GENERACIN 66 EQUIPO UNO

ILUMINACIN

Fundamentos Evaluacin del ruido Control

INDICE

FUNDAMENTOS
Qu es? Son sonidos desagradables y molestos cuyos niveles de presin acstica aunados al tiempo de exposicin son nocivos a la salud. Cmo lo encontramos? Estable Inestable Impulsivo

FUNDAMENTOS
Niveles mximos permitidos
Tarea Visual del Puesto de Trabajo Area de Trabajo En exteriores: distinguir el rea de trnsito, desplazarse caminando, Exteriores generales: patios y estacionamientos. vigilancia, movimiento de vehculos. En interiores: distinguir el rea de trnsito, desplazarse caminando, Interiores generales: almacenes de poco movimiento, vigilancia, movimiento de vehculos. pasillos, escaleras, estacionamientos cubiertos, labores en minas subterrneas, iluminacin de emergencia. En interiores. Areas de circulacin y pasillos; salas de espera; salas de descanso; cuartos de almacn; plataformas; cuartos de calderas. Requerimiento visual simple: inspeccin visual, recuento de piezas, Servicios al personal: almacenaje rudo, recepcin y trabajo en banco y mquina. despacho, casetas de vigilancia, cuartos de compresores y pailera. Distincin moderada de detalles: ensamble simple, trabajo medio en Talleres: reas de empaque y ensamble, aulas y banco y mquina, inspeccin simple, empaque y trabajos de oficina. oficinas. Distincin clara de detalles: maquinado y acabados delicados, Talleres de precisin: salas de cmputo, reas de ensamble de inspeccin moderadamente difcil, captura y procesamiento dibujo, laboratorios. de informacin, manejo de instrumentos y equipo de laboratorio. Distincin fina de detalles: maquinado de precisin, ensamble e Talleres de alta precisin: de pintura y acabado de inspeccin de trabajos delicados, manejo de instrumentos y equipo de superficies y laboratorios de control de calidad. precisin, manejo de piezas pequeas. Alta exactitud en la distincin de detalles: ensamble, proceso e Proceso: ensamble e inspeccin de piezas complejas y inspeccin de piezas pequeas y complejas, acabado con pulidos finos. acabados con pulidos finos. Alto grado de especializacin en la distincin de detalles. Proceso de gran exactitud. Ejecucin de tareas visuales: de bajo contraste y tamao muy pequeo por periodos prolongados; exactas y muy prolongadas, y muy especiales de extremadamente bajo contraste y pequeo tamao. Niveles Mnimos de Iluminacin (luxes) 20 50 100

200
300 500

750

1,000 2,000

FUNDAMENTOS
Las fuentes del ruido

FUNDAMENTOS
Lesiones y enfermedades
Sistema o aparato
Sistema respiratorio
Odo

Afectacin y sntomas
Alteraciones en el ritmo respiratorio
Fatiga auditiva con aumento de umbrales de audicin (hipoacusia y sordera).

Sistema nervioso

Trastornos en el sistema neurosensorial Dificultad para la comunicacin oral Perturbacin del sueo y descanso Estrs Fatiga y depresin Baja de rendimiento general Aumento de secreciones, gastritis Hipertensin arterial, vasoespasmo, vrtigo, mareo, dolor de cabeza. Aumento de secreciones hormonales Disfuncin sexual

Sistema digestivo Sistema circulatorio Tiroides y glndulas suprarrenales Aparato reproductor

EVALUACIN

Todo patrn est obligado a realizar el reconocimiento y evaluacin de las reas de trabajo cuyo nivel sonoro (NSA) sea igual mayor a 80 dB.

EVALUACIN
Frecuencia de la evaluacin Trabajadores
Exmenes mdicos anuales (audiograma)

Equipos
Centro de trabajo de nueva creacin. Modificacin en los procesos ya establecidos. Dentro de los primeros 90 das

NER 85 dB cada 6 meses Vigencia de informes 2 aos. NER entre 80 y 85 dB anual

EVALUACIN
Medicin

Compuesto por: Micrfono (8 Hz 22 kHz) Circuito procesador electrnico de seal. Indicador de volumen

EVALUACIN
Metodologa Con base a la NOM-011-STPS-2001 apndice B, se requiere evaluar:
Nivel Sonoro A (NSA) Nivel Sonoro Continuo Equivalente (NSCEA,T) Nivel de Exposicin al Ruido (NER)

Utilizando sonmetros, dosmetro previamente calibrados.

EVALUACIN
Metodologa
Acciones: 1. Reconocimiento de rea

2. Condiciones para la evaluacin

3. Eleccin del mtodo de evaluacin Ambiental De gradiente de presin sonora De prioridad de reas de evaluacin de puesto fijo de trabajo De ruido estable De ruido inestable De ruido impulsivo De evaluacin personal

EVALUACIN
Metodologa

Acciones: 4. Interpretacin y anlisis de resultados

CONTROL
Administrativos

1.Rotacin 2.Programas de salud

3.Perfil de puesto
4.Equipo de proteccin personal (EPP)

CONTROL
Ingeniera

1.Sustitucin del peligro 2.Encapsulamiento

INTEGRANTES DE EQUIPO

Cecilia Franco Gonzlez Vernica Domnguez Gil Nallely Cedillo Lara Jos Amparo Loeza Medina Jonathan Peralta Prez Juan Manuel Morales Padilla