AGENTE FISICO : EL RUIDO

1 Definición de sonido.-
 Es una sensación auditiva que
tiene su origen en una onda
acústica proveniente de una
vibración

 Fisiológicamente el sonido es
el resultado de las variaciones
de presión en el aire sobre el
oído; que convierte estas
variaciones de presión en
señales eléctricas que son
interpretadas por el cerebro
como sonido.
 2 .-Definición de ruido

• El ruido se define
como un sonido
no deseado.
 3.- Aspectos fundamentales del ruido.-
 Los aspectos fundamentales del sonido desde el punto
de vista del control del ruido son :
 a) La fuente de ruido
 b) Las propagación del ruido desde la fuente hasta el
receptor
 c) El receptor ( el trabajador o la persona)
 Estos aspectos deben ser considerados, a la hora de
combatir el ruido
 4.- Medida Del Sonido
• La unidad de medida internacional de
la intensidad del sonido es el DECIBEL
(dB), cuya escala de medida va desde
0 dB a 160 dB.
 El nivel sonoro, se
mide utilizando el
SONÓMETRO., o
DECIBELIMETRO-

Se utilizan SONÓMETROS
ACUMULATIVOS ó
DOSIMETROS. Cuando el
ruido varìa constantemente
N
I
V
E
L
E
S

D
E
L

R
U
I
D
O
 8.- RANGO DE
NIVELES DE RUIDO

Nivel de sonido en dB(A) Fuente Sonora

80
Automóvil particular
70
Conversación ordinaria
60
Radio funcionando con
RANGO 50 música suave
SEGURO
40 Conversación con voz
baja
30
Una vivienda urbana
20 tranquila

10 Murmullo de las hojas

0 Umbral de la audición

8
 8.- RANGO DE
NIVELES DE RUIDO

Nivel de sonido en dB(A) Fuente Sonora

RANGO 140 Motor de Reacción

DE
ALTO 130 Máquina Remachadora
RIESGO
120 Avión a Hélice

110 Taladro de rocas

RANGO
CRITICO
100 Taller Metalmecánico

90 Vehículo pesado

85 Calle de mucho tráfico

9
 9.- Efectos del ruido en el ambiente laboral

Afecta al trabajador
física, psicológica y
sociológicamente :
Daña el oído
Interfeire la
comunicación,
Causa molestias
Producir cansancio
Reducir la eficiencia.
Síntesis : aumenta el
riesgo de accidente
laboral.
9.- EFECTOS DEL RUIDO EN EL ORGANISMO
Aparato circulatorio: aumento presión
arterial y ritmo cardiaco
Aparato respiratorio: alteraciones del ritmo
respiratorio
Aparato digestivo: trastornos digestivos,
ardores.
Aparato muscular: aumento de la tensión
muscular y la fatiga
Sistema nervioso: trastornos de memoria y
atención
Aspectos psicológicos: agresividad,
molestias, desagrado
Fatiga auditiva, hipoacusia, sordera
conversacional
Otros efectos del ruido
 9.-EFECTOS FISICO DEL RUIDO:
Sordera profesional :

• Es el déficit auditivo originado por la

exposición prolongada al ruido, con ocasión
del trabajo o no.

• El grado de riesgo de sordera profesional

está establecido a 80 db para una
exposición de 8 horas diarias y las
personas que padecen a causa del trabajo,
tienen derecho a una indemnización.
 CARACTERISTICAS
DE LA SORDERA PROFESIONAL
l Es irreversible.

l Compromete a los dos

oídos.

l Al principio no se da cuenta
que padece de sordera.

l Va avanzando con el
tiempo.

l Es invalidante (requiere
indemnización).
15
 9.- EFECTOS FISICO DEL RUIDO:
Trauma acústico agudo

 Producido por un ruido de gran intensidad que actúa durante

un tiempo limitado.
 Ocurre en labores :
militares, canteras, mineras, otras
Los síntomas aparecen inmediatamente tras el impacto sonoro:
- Pérdida de audición por afectación del oído interno .
- Zumbidos, pueden desaparecer en poco tiempo, o permanecer
constantes.
 9.-- EFECTOS DEL RUIDO:
Otras alteraciones

• Stress con alteración del ritmo

cardiaco (taquicardias ),
• Ulceras gástricas,
• Hipertensión arterial,
• disminución del rendimiento
intelectual y de la capacidad de
concentración,
• Agresividad,
• perturbaciones del sueño,
• trastornos de la voz y
• reacciones desmesuradas de
sobresalto.
 10.- Control del ruido
Recomendaciones:
Una planificación adecuada de control del ruido debe
incluir una o más de las condiciones siguientes:
 a)- Eliminación de la posibilidad de producir daños
auditivos.
b)- Creación de un ambiente laboral aceptablemente
silencioso.
 c) Evitar molestias a terceras partes.
 11.-Medidas Preventivas (≥ 80 dB)
 Si se superan los 80 dB diarios, deberán adoptarse :
 Proporcionar una formación adecuada de la exposición al
ruido y los riesgos para su audición.
 Proporcionar equipos de protección auditiva.
 Control médico inicial del nivel auditivo de los trabajadores.
 Controles médicos periódicos posteriores.
 11.- MEDIDAS PREVENTIVAS (120-140 dB )

 Ruido desde 120 dB a 140 dB, se

desarrollará:
 A) Un programa de medidas
técnicas destinado a disminuir la
generación y propagación del
ruido.

 B) Medidas organizativas
encaminadas a reducir la
exposición de los trabajadores al
ruido ( rotación ).
 12.-Medidas Correctivas
A) Eliminación del ruido .

B) Reducción del ruido emitido( silenciadoress)

C) Interposición de barreras acústicas entre la

fuente y el trabajador, instalar paneles absorbentes
del ruido en el techo y paredes del recinto.

D) Modificación de las condiciones acústicas,

sustituyendo equipos ruidosos, por otros
silenciosos.

Recomendación.-Se debe acudir al asesoramiento

de expertos en acústica, ruido y vibraciones.
¡ GUABIRA CAMPEON !