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• UNIDADE I
• UNIDADE II
– Estágios da vidaprofissional
• UNIDADE III
• UNIDADE IV
UNIDADE I
CONTEÚDO
• Evolução da carreira;
• Ambiguidade
• Imprecisão
• Incerteza
• Indefinição
• Instabilidade
• Mudança
• Transitoriedade
EVOLUÇÃO DACARREIRA
CONTEXTUALIZAÇÃO
EVOLUÇÃO DACARREIRA
EVOLUÇÃO DACARREIRA
Revolução Industrial
• Foco na produtividade;
DÉCADA DE
1980
QUALIDADE
EVOLUÇÃO DACARREIRA
• Foco na competição;
• Modelos japoneses de qualidade;
• Pequenas empresas se consolidando;
• Menor estabilidade no emprego;
• Adoção de contratos temporários de trabalho;
• Primeiras mudanças na carreira;
EVOLUÇÃO DACARREIRA
DÉCADA DE
1990
Imagem Vector OpenStock
• Era do conhecimento;
• Era da tecnologia;
• Requalificação do tempo;
• Novas profissões;
CARREIRA – OUTROS
FATORES
• Modelo organizacionalpiramidal.