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Qu es un equipo?
Un equipo es un grupo de personas
comprometidas con cada uno de los
miembros, con el equipo, a lograr un alto
nivel de rendimiento, con una meta en
comn y con una visin en comn.
El significado de trabajar en equipo
Un grupo de personas que persigue un objetivo definido y estn de acuerdo con l; que
buscan la forma ms eficiente de coordinarse para conseguirlo con la participacin de todos y
se ayuden entre s.
Un nmero pequeo de personas con habilidades complementarias que estn comprometidas
con un propsito comn, con metas de desempeo y con una propuesta por la que se
consideran mutuamente responsables.
En este equipo las palabras ms importantes son: Unin, Coordinacin, Solidaridad,
Comunicacin, Participacin, Resultados.
El trabajar en equipo nos ahorra tiempo y esfuerzo, nos hace ms eficientes y esto es su
principal beneficio ya que ...
3. El sabelotodo: Djelo por cuenta del 6. El negativista: No coopera ni acepta lo 9. El preguntn persistente: Trata de
grupo, ellos lo controlarn. que dicen los dems. Explore su ambicin, desconcentrar al lder y al grupo. Dirija sus
dele reconocimiento a ste y use su preguntas al grupo para que ellos lo
experiencia y sus conocimientos para que dominen, si trata de desviarse del tema
lo estimule a cambiar de actitud dele una sola oportunidad y con tacto
hgalo comprender la importancia de
economizar tiempo en la discusin.
Beneficios de Trabajar en Equipo
Beneficios
a. Para tu persona
b. Para tu empresa
c. Para tu desarrollo
d. Para tu pas
Quien no vive de alguna manera para los dems, apenas vive para s
Habilidades para trabajar en equipo
1. Cuidado y ampliacin de la autoimagen como pilar para el
desarrollo personal a partir del cocimiento propio y externo.
2. Enfocar en comportamiento y no la personalidad para pasar de
culpables al anlisis del problema con hechos y datos y de esta
manera cuantificar, especificar y no calificar.
3. Reforzar los comportamientos positivos con el objetivo de
aumentar la frecuencia de repeticin de los logros personales y
Organizacionales, claves para el mejoramiento continuo.
Habilidades para trabajar en equipo
4. Dar razones para que la gente se mueva involucra la presentacin y
explicacin de los beneficios la accin a realizar.
5. Involucrar al empleado en la solucin de los problemas solo con
empoderamiento, educacin y confianza se logra un trabajo de
equipo.
6. Escucha emptica, es decir en escuchar en tres pasos: primero
percibir la situacin, segundo influenciar el estado actual y tercero
establecer el control de la situacin.
7. Saber colocar metas consiste aprender el juego de la relacin que
existe entre la necesidad y los recursos disponibles y el sentido que
tengan las metas.
Caractersticas de los participantes
para trabajar en equipo
Participantes dominantes (Hacen menos, quieren hablar siempre, quieren implantar solo sus ideas)
AGENDA Y HOJA DE
PLANEACION PLANEACION PARA
LA REUNION
REALIZACION
AGENDA
GARANTIZAR REGISTRO DE
SEGUIMIENTO ACCIONES
VERIFICACION DE
EVALUACION
PROCESOS
Guas para el desarrollo de una reunin
1. Planear reunin con propsitos y metas a lograr
2. Dividirse los roles del equipo
3. Analizar y anticipar las barreras
4. Mantener la reunin en el tema
5. Demarcar el tiempo
6. Lista de verificacin que sirva de gua
7. Evitar reuniones sorpresa (no abandonar reunin sin conocer la fecha de la prxima
reunin)
Para que un equipo sea un
equiposus miembros dejan su
yo y lo reemplazan por un
nosotros.