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dfinition

Carrire:
La carrire est un trajectoire professionnelle dun personne qui sont
parcours professionnelle cest--dire les diffrents tapes professionnelle
et diffrent fonction quil a occup depuis sont entr jusqu' sont
dpart la retrait.
gestion de carrire:
cest lensemble des actions des rgles relative a la progression et au
dveloppement des emplois au sien dune entreprise tenant compte des
comptences , des valeurs et aspiration des collaborateurs.
Mobilit professionnelle:
Cest le changement de poste lchellon, et de grade dont bnfici un
collaborateur. Cette mobilit peut tre interne ou externe
Avantage de la gestion de
carrire
pour lentreprise
La gestion de carrire permet a lentreprise une bonne gestion de
leffectif de sont personnel.
Renforcer la communication interne en tenant compte les
aspirations des toute catgorie professionnelle.
Constitue un outil pour motive sont personnel et amliorer sont
efficacit .
Faire le point sur la capacit professionnelle de chaque personne.
Accroitre lattractivit de lentreprise pour les salaris actuelle et
future.
Pour le collaborateur
Limplication des personnel dont le dveloppement de lentreprise.
Renforcement de dappartenance.
La reconnaissance de leur effort

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