MODELO DE CONSULTA

Bisquerralvarez

Se refiere a la relacin
entre dos o ms personas,
mismo estatus, con el fin de
ayudar a tercera persona.

BrownSrebalus

Es un proceso de resolucin de
problemas, consiste en ayudar
adquirir habilidades y poner en
prctica lo aprendido.

INTERVENCION
INDIRECTA

PREMISAS

CAPACITACIN DE
PROFESORADO, TUTORES
AUTENTICA INTERVENCIN

LA FORMACIN

FASES DE LA
CONSULTA
ENTRADA .

DIAGNSTIC
O los
Define

EJECUCCIN

Realizar un
diagnstico
,y
establece
una
relacin
simtrica
utiliza
habilidades
la empata,
respeto.

problemas
y los
factores,
entre
consultorconsultante
claridad
conceptual
del
problema y
efectividad
intervenci
n

Desarrollad
o
mecanismo
de
autorregula
cin y
planificaci
n, como,
cuando,
donde, y
resultados
esperados.

SALIDA

Consultor y
consultante
evalan el
proceso de
consulta y
relacin
cordial.

ORIENTADOR ES UN FORMADOR

Profesore
s
Capacita
al
docente,
en tareas
de
orientaci
n.

Familias
Instruye a
los padres
para ser
educadore
s de los
hijos.

ORGANIZACIONE
S

Conecta con
los
servicios,
aportando
conocimient
os

EL MODELO ES
UTILIZADO
Salud
Mental
Orientador
centra
consulta
cliente,
programa

Organizacio
nes

Orientador
-consulto,
agente de
cambio,
procesos

Educaci
n
En el
centro,
cumpla
objetivos,
desarrollo
potencialida
des.

ENFOQUES EN EL MODELO DE
CONSULTA
ENFOQUE CONSULTA
EN LA SALUD
MENTAL.

Consulta
profesorado,
tutor, familia,
adquiere nueva
perspectiva del
problema.
El orientador,
en el cambio de
actitud,
adquisicin de
habilidades.

ENFOQUE
CONDUCTUAL

ENFOQUE DE LA
DEFENSA.

El orientador
inicia al
consulta con
tcnicas
conductuales,
adopta una
actitud
teraputica, en
ambiente
inmediatos del
sujeto.

Proceso que se
salvaguardia los
derechos de las
otras personas.
El orientador
acta como
garanta ,
personas
reciben ayuda
de las
instituciones.

ENFOQUE
DESARROLLO DE LAS
ORGANIZACIONES.

En el contexto
situacin
problema,
trasformacin
del ambiente,
mejora clima de
trabajo y
comunicacin.
Dirigido a los
miembros de la
organizacin.

ENFOQUE
PSICOEDUCATIVO

Martnez,
enfoque
integrador,
ayudar al
consultante
conocer
obstculos.
El orientador, en
formador
profesorado,
padres,
dinamizador.

ENFOQUE
ECOLGICO.

La funcin de
consulta,
dirigida a
promover el
cambio,
aprovechar
recursos
humanos, e
insercin
educacin.

CARACTERSTICAS DEL MODELO

POTENCIA LA INFORMACIN, FORMACIN PROFESIONALES
ESTABLECE RELACIN SIMTRICA, ACEPTACIN, RESPETO,
IGUALDAD.
RELACIN TRIDICA, CONSULTOR, CONSULTANTE, CLIENTE
AFRONTA DE VARIOS ENFOQUES, TERAPUTICO,
PREVENTIVO, DESARROLLO.
RELACIN TEMPORAL NO PERMANENTE