Prevencin de

riesgos DS n40
Integrantes:
Javier Espinoza
Rolando Ladron de Guevara
Ana Gonzales
Macarena Mendiolaza
Javier Riquelme
Patricio Tapia
Cristian Rojas

Decreto Supremo n 40
Aprueba Reglamento sobre
Prevencin de riesgos
profesionales.

Disposiciones Generales
Norma la aplicacin :

Titulo VII

Sobre prevencin de
riesgos
profesionales

Contenidas en la
Ley n 16.744

Articulo 171 del

cdigo del trabajo

Sobre seguro social

contra riesgos de
accidentes del
trabajo y
enfermedades
profesionales

GENERALIDADES
Al ministerio de salud le corresponde fiscalizar
las actividades de prevencin que realizan las
mutualidades de los empleadores
Las mutualidades son encargados de imponer el
cumplimiento de las reglamentaciones de
seguridad e higiene del trabajo

FISCALIZ
AR

Titulo II : de las mutualidades de

empleadores y empresas de la
administracin delegada
Las mutualidades estn obligadas a
realizar actividades de prevencin
de riesgos
debern contar con
organizaciones que realicen
acciones de prevencin

registros por
actividades acerca
de la magnitud y
naturaleza de los
riesgos

acciones
desarrolladas y
resultados
obtenidos

Sobre el personal a cargo de las

actividades

Debe ser especialista en Prevencin de riesgos

Sera calificado previamente por el S. Nacional de
Salud
Los especialistas deben trabajar a tiempo completo y
no pueden encargarse de ms de 80 empresas.

Administracin delegada

Cuando se administra el seguro de forma

delegada se deben realizara actividades
permanentemente y a cargo de expertos en P. de
riesgos
Si el Servicio Nacional de Salud comprueba
incumplimiento, podr solicitar a la
Superintendencia de Seguridad Social al
revocacin de la delegacin

Las empresas que deseen acogerse a la

administracin delegada deben acompaar los
antecedentes exigidos por el articulo 28 del
Reglamento para la aplicacin de la Ley 16.744
Una memoria explicativa acerca de las actividades
de prevencin de riesgos proyectadas
Informacin sobre la organizacin
Personal tcnico y recursos
Programas de trabajo y
Sistema de evaluacin de resultados

Titulo III: de los

departamentos de
prevencin de riesgos
planifica
r

promov
er

organiza
r

para evitar accidentes

de trabajo y
enfermedades
supervisprofesionales

asesorar

ar

ejecutar

Si hay ms de
100 trabajadores
la empresa debe
contar con
departamento de
P. riesgos a
cargo de un
experto en la
materia

Titulo III: de los departamentos

de prevencin de riesgos
Clasificacin de expertos segn su nivel de
formacin
CATEGORIA PROFESIONAL
Ingenieros e ingenieros de ejecucin con
especialidad en seguridad e higiene en el trabajo ,
constructores civiles con Post-titulo en P.de riesgos
b)Ingeniero de ejecucin con mencin en prevencin
de riesgos
a)

CATEGORIA TECNICO

a)Tcnicos en prevencin de riesgos

Los departamentos deben estar a cargo de un experto de estas
categoras dependiendo del tamao de la empresa y la
importancia de sus riesgos

 El tamao de la empresa se medir adems por la

cantidad de trabajadores
la importancia de los riesgos se definir por la
cotizacin adicional genrica del Decreto n 110
del Ministerio del trabajo y Previsin social :
1. Cotizacin de 0% 0,85 % con menos de 1000
trabajadores, el departamento debe estar a cargo
de un experto Profesional o Tcnico y si ese
nmero es igual o superior debe estar a cargo de
un Profesional.
2. Cotizacin de 1,7 % con menos de 500
trabajadores podra ser dirigido por un Profesional
o un Tcnico. Si el numero es igual o mayor debe
ser dirigido por un Profesional.
3. Cotizacin de 2,55 % debe ser dirigido por un
profesional independiente del numero de
trabajadores

La contratacin de expertos ser tiempo

completo o parcial, lo que se definir en la
siguiente tabla:

Titulo IV: de las Estadsticas de

accidentes
Los departamentos de P. de riesgos estn obligados
a llevar estadsticas completas de: accidentes de
trabajo y enfermedades profesionales, computando
la tasa mensual de frecuencia y la tasa semestral de
gravedad de los accidentes.
El presidente de la Republica tiene plazo de un ao
desde la publicacin de esta ley para dictar el
Estatuto Orgnico con el se rigen las mutualidades.
Este Estatuto debe tener un directorio que este
integrado paritariamente por representantes de
empleadores y trabajadores .
El presidente de la Institucin ser elegido del
mismo directorio

Titulo V reglamentos internos

Art. 14.- Toda empresa esta obligada a establecer y mantener
al da un reglamento interno de seguridad e higiene en el
trabajo.
Art. 15.- El reglamento y modificaciones posteriores , no
requerirn la aprobacin previa del Servicio Nacional de Salud.
Art. 17.- Disposiciones generales sobre los procedimientos
para exmenes mdicos o psicotcnicos para el personal.
Art. 18.- Conocimiento y cumplimiento del reglamento interno,
uso correcto de los EPP, el buen trato de los elementos
entregados al trabajador, informar sobre las enfermedades
profesionales, y participacin de los supervisores jefe de
cuadrillas, etc.
Art. 19.- Prohibiciones de actos riesgosos, ya sean el fumar
beber alcohol, intervenir maquinarias, ingerir alimentos en
ambientes de trabajo, etc.
Art. 20.- Sanciones a los trabajadores que no respeten
cualquiera de sus partes, con multas en dinero.

Titulo VI: Informar riesgos

Laborales
Art. 21.- Los empleados deben informar oportunamente de los
riesgos que entraan sus labores, medidas preventivas,
elementos, productos, etc.
Art. 22.- Los empleadores deben tener los equipos y
dispositivos tcnicos para reducir al mnimo los niveles de
riesgos ene el sitio de trabajo.
Art. 23.- Los empleadores deben cumplir con lo que establece
el art.21 a travs del Comit Paritario y el Departamento de
Riesgos, al contratar trabajadores o actividades riesgosas.
Art. 24.- Las infracciones que incurran los empleadores a las
obligaciones que les impone el siguiente Titulo, sern
sancionados en conformidad con los artculos 11-13del DS 173.

Fin