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TRABAJO DECENTE
EL TRABAJO DECENTE RESUME LAS ASPIRACIONES DE LAS PERSONAS EN SU VIDA LABORAL, ASPIRACIONES EN RELACIN A OPORTUNIDADES E INGRESOS, DERECHOS, VOZ Y RECONOCIMIENTO, ESTABILIDAD FAMILIAR Y DESARROLLO PERSONAL, JUSTICIA E IGUALDAD DE GNERO
DEL
TRABAJO
cuatro objetivos estratgicos: principios y derechos fundamentales en el trabajo y normas laborales internacionales; oportunidades de empleo e ingresos; proteccin y seguridad social; y dilogo social y tripartismo
para una Globalizacin Equitativa, 2008 Declaracin del Consejo Econmico y Social de las Naciones Unidas del 2006 Declaracin Final y Plan de Accin de la IV Cumbre de Jefes de Estado , Noviembre 2005
PROPUESTAS DE LA OIT
pendiente que sobre Libertad Sindical se encuentran pendientes en el Comit de Libertad Sindical de la OIT. MEMORIA RELATIVA AL CONVENIO RATIFICADO SOBRE LA SEGURIDAD SOCIAL, (NM. 102) (Respuestas brindadas por el gobierno peruano al cuestionario relativo al Convenio 102, no responde especficamente las preguntas formuladas
de la Defensora) el grueso de las quejas presentadas contra la ONP estaban vinculadas a la demora en la tramitacin de los expedientes pensionarios, en la resolucin de los recursos presentados y en el otorgamiento de los Bonos de Reconocimiento. En el 2006, la Defensora del Pueblo registr 3,447 quejas en contra de la ONP, en tanto que en el 2007 el nmero de quejas aument a 5,262. (46% del total de las quejas analizadas), as como al desconocimiento de los aportes pensionarios (24% del total de las quejas analizada
DECENTE (7 DE OCTUBRE) CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL LEYES RECTORAS: LGT, EMPLEO AUTOEMPLEO
PBLICO,
presupuestal en el sector pblico Poltica NACIONAL de empleo (Convenio 122) Formacin Continua, de calidad, inclusiva, con equidad de gnero, promotora y con participacin sindical
MUCHAS GRACIAS!
GUILLERMO PREZ HERRERA
MAILS : asesoriacutper@gmail.com yanaruna2005@yahoo.es HTPP//:marcialperezherrera.blogspot.com Fonos : CUT : 4724925 CELULARES : 999441273/986028285