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Los nuevos gerentes que llegaron optaron por otra estrategia que se basa en el costo mnimo, maximizando la produccin, para ello han tenido que implantar un Sistema Contable y en MRP (Manufacturing Resources Planning) logrando ser un empresa rentable y ocupando un lugar privilegiado en el mercado.
Integracin
Clase de apoyo
Planes a largo plazo Control y seguimiento Diseo de Prod. Manejo de Info.
Administradores operativos
Ventas Produccin Finanzas Contabilidad Recursos Y marketing Humanos
Sistemas en el nivel operativo Monitorea Actividades y Transacciones elementales de la org. seguimientos, avances, operaciones rutinarias de la organizacin y reportes frecuentes
Sistemas en el nivel conocimientos Ayuda descubrir, organizar e integrar conocimientos nuevos al negocio
Control, Toma de Rene los datos operativos procesa decisiones, Administracin de los administradores del Salidas: informes peridicos nivel medio
SOPORTE A:
EMPRESA
Nivel operativo
Sistema de Apoyo a Ejecutivos (ESS, Executive Support Systems ) Sistemas de Informacin Gerencial (MIS, Management Information Systems) Sistema de Apoyo de Decisiones (DSS, Dicision Support Systems) Sistema de Trabajo de Conocimientos (KWS, Knowledge Work Systems) Sistema de Automatizacin de Oficinas (OAS, Oficce Automations Systems) Sistema de Procesamiento de Transacciones (TPS, Transaction Procesing Systems)
DSS
MIS
Informes rutinarios Modelos simples Modelado Simulacin Adm. De docs Programacin Clasificacin, Listado, Actualizacin
KWS
OAS
TPS
Registran y procesan datos resultantes de transacciones comerciales. Operaciones rutinarias (Trans.) Sistema computarizado marcha del negocio(informes,resumenes) En este nivel las tareas, recursos y metas estn muy bien definidos y estructurados
EJEMPLO
Contabilidad General
Informes gerenciales
Elementos de Datos De la BD nmina Empleado Nmero Nombre Direccin ... Restricciones Impuestos
Sistema de nmina
Fijacin de precios
Productos nuevos Sistemas de info. De pedidos Sistemas de investigacin de mercados Sistemas de fijacin de precios
Ingeniera
Operaciones Sistemas de planificacin de recursos materiales Sist. De control de ordenes de compra Sistemas de ingeniera Sistemas de control de calidad
Contabilidad de costos
Relaciones laborales
capacitacin
Ex alumnos
Contabilidad general
Nmina
Sistema de registro
DATABASE DE DOCUMENTOS
Almacenamiento en disco
MACROCOMPUTADORA
LAN
WorkStation Digitalizadora
Manejan y controlan documentos procesamiento de texto, auto edicion y archivado digital Programan actividades calendarios electronicos Comunican correo electronico, voz o teleconferencia
EJEMPLO
MIS: Poco flexibles, capacidad analtica reducida, Carencia de algoritmos complejos, orientacin interna
CODIDO DE PRODUCTO
DESCRIPCION DE PRODUCTO
REGION DE VENTAS
VENTAS REALES
VENTAS PLANEADAS
4469
Limpiador de alfombras
TOTAL
Noroeste 4,006,700 Sur 3,778,112 Medio Oeste 4,867,001 Oeste 4,003,440 16,715,253
TPS
Sistema de Procesami ento de pedidos
Sistema de Planificaci n de Recursos Materiales Sistema de Libro Mayor
Archivos de Contabilidad Datos de venta
MIS
Archivo de pedidos
MIS
Datos de Gastos
informes
administradore
Ayudan a tomar decisiones que son semiestructuradas, nicas o que cambian rpidamente (Complejos). Deben responder con rapidez para ejecutarse varias veces al da. Uso directo por parte del usuario. Mayor capacidad analtica para elaborar modelos.
TRANSPORTE Archivo de buques
CARGA PRODUCTO
FABRICA
Archivo de costos de combustibles
Apoyan a Decisiones no estructuradas, se disean de modo que puedan incorporar datos externos. A diferencia de otros tipos de WS ESS sistemas estos no se disean para resolver problemas especfico (son Mens altamente analtico).
Datos internos
Datos externos
Leyes Mercado competidores
WS ESS
Mens Grficos Comunicaciones Procesamiento local
Sistemas estratgicos
<>
SIE se usan en todos los niveles de la orga . alcance y raices mas profundos
SIE
operan
TI
La falta de una estrategia de SI puede dar lugar a uno o varios de los siguientes problemas
Los competidores, proveedores y clientes pueden conseguir ventajas sobre la empresa. Los objetivos empresariales se convierten en inalcanzables, debido a las limitaciones de los sistemas. Los sistemas no estn integrados, lo que genera una duplicacin del esfuerzo, inexactitud, retrasos y una gestin inadecuada de la informacin. Las tecnologas elegidas no se integran e incluso se convierten en una limitacin para la empresa.
La implantacin de sistemas se retrasa, su costo excede de lo previsto y fracasan en la obtencin de los beneficios esperados, debido a la falta de una clara definicin de las necesidades bsicas del negocio Las prioridades y los planes se modifican continuamente, dando lugar a conflictos entre los usuarios y el presonal del SI, asi a como una productividad baja. No existen medios de establecer unos niveles adecuados de recursos de SI TI con los que evaluar las inversiones y establecer las prioridades de forma congruente
La estrategia de SI y TI
Estrategia Empresarial
Estrategia de SI
Estrategia de TI
Planificacin Estratgica De SI TI
Enorno externo De SI TI
Estrartegia de TI COMO
Equilibrar las cuestiones que afectan a la demanda y a la oferta y proporcionar resultados que aseguren que los planes de la empresa son viables Implantar un proceso que integre el negocio y la planificacin de SI-TI, as como los resultados derivados de esta relacin entre ambos
Disponer de un marco de trabajo coherente que sea comprendido por todo el personal implicado El proceso de planificacin debe contar con todos los recursos necesarios
Oportunidades De los SI TI
Planificacin Estratgica De SI TI
Enorno externo De SI TI
Estrartegia de TI COMO
Definir la misin y los objetivos. Evaluar la situacin y las opciones, y hacer la seleccin
Implantar
Cualquier proceso de direccin estratgica consta de tres etapas principales y debe incorporar dos enfoques esencialmente diferentes. El enfoque puede ser formal e informal. El equilibrio entre ambos Impulsa la creatividad y capacidad hacia los niveles inferiores de la organizacin, de forma que se encuentre la mejor forma de alcanzar los objetivos y el vector estratgico definido por la alta direccin
GESTIONA DE LA ESTRATEGIA
El desarrollo de la estrategia empieza con herramientas como las declaraciones de misin, valores y visin, junto con el anlisis externo competitivo, econmico y ambiental, que se resumen en el FODA (fortalezas, oportunidades, debilidades, amenazas). Las cinco fuerzas de Porter, el marco del posicionamiento competitivo, la visin de la estrategia basada en los recursos, las competencias centrales, las estrategias ocano azul, entre otras
Los gerentes desarrollan la estrategia. La organizacin planifica la estrategia utilizando las herramientas como los mapas estratgicos y los cuadros de mando. Los gerentes alinean la organizacin con la estrategia desdoblando los mapas estratgicos y los BSC relacionados a todas las unidades organizacionales y a cada colaborador.
Planificar las operaciones utilizando herramientas como la gestin de calidad y de procesos, el sistema de costos basado en las actividades, la planificacin de la capacidad de recursos y el clculo dinmico de presupuestos. Al ejecutar los planes operacionales y la estrategia, la empresa controla y aprende cules son los problemas, las barreras y los desafos. Los gerentes utilizan los datos operacionales internos y los nuevos datos externos del entorno y la competencia para probar y adaptar la estrategia integrando la planificacin de la estrategia y la ejecucin operacional.
No tener sorpresas desagradables, a nadie le gusta tenerlas. No conformarse nicamente con los hechos, sino conocer las causas e implicaciones de los mismos. Tener un marco de referencia para la toma efectiva de decisiones.
Adquirir un comportamiento proactivo y no reactivo. Alineacin en el accionar, y responsabilidad individual por la contribucin a los resultados. A nadie le gusta una empresa en problemas y que arroje prdidas, por lo que lo ms importante son los buenos resultados financieros.
http://www.ongei.gob.pe/publica/metodologia s/Lib5006/n00.htm