PRINCIPIOS DE SEGURIDAD SOCIAL

Jennyfer Andrea Toledo Pino

Legislación Previsional

Instituto IACC

23 junio de 2019
 Desarrollo

Instrucciones: Según su punto de vista, el materia de la semana y lo que usted pueda

investigar, exponga en un texto tipo ensayo si los principio que fundamentan la Seguridad

Social se aplican en el sistema previsional chileno y la forma en que se manifiestan

En base a lo investigado puedo indicar que el sistema de seguridad social en nuestro país, ha ido

en búsqueda de un equilibrio y crecimiento, si lo medimos desde su nacimiento en donde, la

gente si dirigió a las localidades donde existía una alta oferta de trabajo, tuvo como

consecuencias en la calidad de vida de los ciudadanos, puesto que con todo el esfuerzo, no

existían leyes que regularan las actividades y que protegieran a los trabajadores en caso de

muerte, enfermedad, invalidez o vejez.

Todo esto obligo a la fuerza de trabajo a movilizase y luchar por obtener mejoras laborales,

gracias a esto, se logra crear un sistema de mutualidades, que se basaba en una cotización

directa por parte de cada trabajador.

Con el paso del tiempo se han ido incluyendo leyes y políticas de seguridad social, por lo tanto,

“los principios”, son la principal base del sistema de seguridad social, es decir, que en términos

generales, estos son esenciales en seguridad social, los principios que tienen mayor

reconocimiento son los siguientes:

 Universalidad: la universalidad Objetiva, indica que la seguridad social, debe responder

y cubrir todas aquellas contingencias (riesgos), en que pueda estar expuesto el hombre

que vive en sociedad, y en cuanto a la Subjetiva, esta indica que todas las personas

deben estar protegidas por la seguridad social, por lo tanto, este principio nace de la
 naturaleza del Derecho Humano. Es decir, por lo tanto tiene directa relación con temas

de seguridad social. Por ejemplo: la protección de la maternidad.

 Solidaridad: este principio se define claramente, el aporte que realiza cada cotizante al

sistema de seguridad social, se realiza de acuerdo a su capacidad contributiva, recibiendo

prestaciones que estén de acuerdo a sus necesidades, por lo tanto, esto implica con el

objetivo esencial de la seguridad social que corresponde a la redistribución de la riqueza

con justicia social. Es decir, el que tiene más ayuda al que tiene menos, el joven ayuda al

anciano, etc.

 Integridad o integrabilidad: este se refiere, a que debe existir la protección ante todos

los riesgos y contingencias que se presenten, además debe cumplir con cuatro criterios:

preventiva (evitar riesgos), recuperadora (su fin es que el afectado vuelva a su

normalidad), reparadora (apoyo económico) y readaptadora o rehabilitadora

(reincorporar a la actividad económica) todas estas le dan sentido a entregar un servicio

íntegro y digno a las personas.

 Eficacia o suficiencia: esto quiere decir, que toda prestación que se otorgue debe cubrir

todo y responder a tiempo, la contingencia de que se trate: debe responder a las

necesidades efectivas del sector al que van destinadas, con niveles de dignidad,

oportunidad y eficacia.

Unidad o uniformidad: corresponde a una serie de políticas que determinan quienes se

harán cargo de cada acción, determinando instituciones, procedimientos y prestaciones

que se otorgarán para cumplir con la seguridad social.

Por ejemplo en caso de enfermedad o accidente laboral, son las mutualidades

responsables de dichos siniestros.

  Subsidiariedad: este principio interviene cada vez que un individuo no sea capaz de

resolver su situación por sí mismo o con ayuda de otros, por ejemplo: subsidio de

incapacidad laboral, asignación familiar, pensión, entre otros.

En la actualidad el sistema se seguridad social de nuestro país cuenta con los siguientes

programas:

 Sistema de Pensiones D.L. 3500.

 Régimen Antiguo de Pensiones.

 Garantía estatal para pensiones mínimas del Nuevo Sistema Previsional.

 Programa de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, ley 16.744.

 Asignaciones Familiares y Subsidios de Cesantía, DFL 150.

 Sistema de salud:

-Sistema Institucional y libre Elección.

-Instituciones de salud previsional.

 Subsidio Incapacidad Laboral.

 Subsidio de Maternidad.

 Programa nacional de salud Complementaria (PNAC).

 Programa Materno Infantil.

 Subsidio Único familiar (SUF).

 Subsidio a la Madre.

 Subsidio Maternal.

 Subsidio al recién nacido.

 Pensiones Asistenciales: de Vejez e Invalidez.

Si bien, en nuestro país existen políticas que implican a simple vista que se cumple con los

principios de seguridad social, por solo evidenciar que existen programas, pero esto aún dista

mucho de la realidad que ven y viven las personas de nuestro país, lo podemos observar en

nuestros trabajos, como por ejemplo: las personas que se encuentran con incapacidad laboral, y

que no reciben el pago de sus subsidio de incapacidad por demora en la tramitación o aprobación

de estas, porque el sistema no logra cumplir ni satisfacer las demandas de las personas que

padecen de necesidades, las cuales el sistema no logra responder, lo cual se ve claramente en los

noticieros, en este caso se vulnera principalmente el “principio de eficacia o suficiencia”. En

nuestro sistema podemos ver que existe una política que abarca lo esencial en temas de

seguridad social, pero que en su funcionabilidad presenta muchas deficiencias, problemas con el

tiempo para otorgar las prestaciones, las entidades encargadas no responden a las necesidades,

falta de fiscalización del Suseso.

Debemos tener muy claro que la seguridad social, es esencial en el ámbito de la salud, que como

servicio público dependiente del estado resguarde de manera eficaz las prestaciones que pueden

surgir de las contingencias que se presenten en el futuro. Es decir, que la seguridad social, tiene

un objetivo claro, que es amparar los derechos y los intereses de los individuos y de sus

familias, garantizando que no se verá afectada su calidad de vida ante alguna contingencia.
 Bibliografía

 IACC 2019, Generalidades de la seguridad social semana 1, consultado el 20 de junio de

2019. En

http://online.iacc.cl/pluginfile.php/5085362/mod_resource/content/3/01_legislacion_prev

isional.pdf

 SUBSECRETAIA DE SEGURIDAD SOCIAL (2019) Seguridad Social como un

derecho humano, consultado 20 de junio de 2019 en

https://www.previsionsocial.gob.cl/sps/seguridad-social/.

 SUSESO (2019) principios en que se fundamenta la Ley N°16.744

https://www.suseso.cl/606/w3-article-18610.html