INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO

PADRE ABAD.

INFORME DE LAS EXPERIENCIAS FORMATIVAS

EN SITUACIÓN REAL DE TRABAJO

MÓDULO TP N° 02 : DESARROLLO DE SOFTWARE Y

GESTIÓN DE BASE DE DATOS.

PROGRAMA DE ESTUDIOS : COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA

LUGAR : OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL

DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL
PADRE ABAD.

APELLIDOS Y NOMBRES : PINCHE EGOAVIL, Alcira.

DURACIÓN : 290 HORAS

FECHA DE INICIO : 10 de septiembre de 2018

FECHA DE TÉRMINO : 16 de noviembre de 2018

AGUAYTÍA - UCAYALI
2016
 DEDICATORIA.

Dedico a Dios todopoderoso por guiar e

iluminar mi vida, a mis hijos que son la razón
de mi vida, a mis queridos padres, quienes
estuvieron a mi lado apoyándome
económicamente y moralmente, cuando más lo
necesitaba. También a mis hermanos por su
apoyo moral y finalmente a mis amistades por
darme aliento de superación.

ii
 AGRADECIMIENTO.

Al Director del Instituto de Educación Superior

Tecnológico Público Padre Abad, Licenciado en
Educación y Doctor en ciencia políticas LOPEZ
MOZOMBITE, Manuel.

Finamente a la Municipalidad Provincial Padre Abad

por darme la oportunidad de hacer esta segunda
experiencia formativa en situación real de trabajo en
la oficina de imagen institucional.

iii
 ÍNDICE.

Dedicatoria……………………………………………………………………………...ii

Agradecimiento………………………………………………………………………..iii

Índice……………………………………………………………………………………iv

I. INTRODUCCIÓN……………………………………………………………………5

II. OBJETIVOS…………………………………………………………………………6

2.1 Objetivo General……………………………………………………………….6

2.2 Objetivos Específicos…………………………………………………………6

III. EJECUCIÓN DE LAS EXPERIENCIAS FORMATIVAS………………………6

3.1 Tareas Realizadas…………………………………………………………….6

3.2 Equipos o Herramientas Utilizadas………………………………………….7

3.3 Cronograma de Actividades Realizadas……………………………………8

3.4 Dificultades Encontradas en las Experiencias Formativas………………..8

3.5 Estrategias para solucionar dificultades…………………………………….9

IV. LOGROS ALCANZADOS………………………………………………………..9

4.1 En lo profesional……………………………………………………………….9

4.2 En lo personal………………………………………………………………...10

4.3 Aportes a la Institución o Empresa…………………………………………10

V. CONCLUSIONES…………………………………………………………………10

VI. RECOMENDACIONES………………………………………………………….11

VII. ANEXOS………………………………………………………………………….11

iv
I. INTRODUCCIÓN

En el presente informe pretendo dar a conocer el desarrollo de mis

experiencias formativas en situación real de trabajo correspondientes al
módulo técnico profesional N° 02; Desarrollo de Software y Gestión de Base
de Datos, realizadas en la municipalidad de Padre Abad del área de imagen
institucional.

Tenemos que tener en cuenta que estas experiencias formativas son de gran
ayuda para los estudiantes, que al terminar su carrera profesional sale con
una idea más clara de lo que representa ser un profesional técnico, esto
servirá de apoyo en las diversas actividades que realizará cuando ejerce su
profesión en cualquier empresa o institución ya sea público o privada con
eficiencia y eficacia.

Las experiencias formativas en situación real de trabajo correspondientes al

módulo técnico profesional N° 02, tiene por objetivo que el alumno participe
con prioridad en análisis y diseño de sistemas, herramientas de desarrollo de
software, taller de base de datos, taller de programación concurrente, taller de
programación distribuida, administración de dase de datos, etc.

En particular, el desarrollo de esta experiencia profesional fue realizado en el

área de imagen institucional de la municipalidad provincial de Padre Abad, las
cuales inicié el 10 de septiembre de 2017 y finalicé el 16 de noviembre de
2017, con un total de 290 horas. En este sentido el presente informe contiene
el desarrollo íntegro y descriptivo de todas las funciones realizadas durante
esta segunda experiencia formativa.

5
II. OBJETIVOS

2.1. Objetivo General

Realizar mis experiencias formativas en situación real de trabajo sobre

Desarrollo de Software y Gestión de Base de Datos.

2.2. Objetivos Específicos

1) Administrar la base de datos de la Oficina de Imagen Institucional de

la Municipalidad Provincial de Padre Abad.
2) Elaborar un programa para dirigir y administrar las acciones y
actividades de comunicación, información, imagen institucional y
protocolo de relaciones públicas.

III. EJECUCIÓN DE LAS EXPERIENCIAS FORMATIVAS.

3.1. Tareas realizadas

Las principales tareas que realicé en la Oficina de Imagen Institucional en

esta segunda experiencia formativa, fueron los siguientes:

1) Estuve a cargo de la administración de base de datos.

2) Realicé un programa para dirigir, administrar las acciones y
actividades de comunicación, información, imagen institucional.
3) Mantenía actualizado el portal de transparencia de la Municipalidad en
coordinación con el área de informática.
4) Apoyé, supervisé y coordiné la aprobación de las publicaciones
impresas, o en medios electrónicos.
5) Brindé en forma diaria información a la alcaldía y a la Gerencia
municipal sobre las principales noticias.

3.2. Equipos o herramientas utilizadas

Los equipos y herramientas que fueron utilizadas, durante mis

experiencias formativas en situación real de trabajo correspondiente al
módulo técnico profesional N° 02, realizadas en el área de imagen
institucional de la municipalidad provincial de Padre Abad, fueron las
siguientes:

6
Equipos:

1) Cámara fotográfica

2) Grabadora

3) Computadora

4) Audífonos

5) Calculadora

6) Cámara de video

De oficina

1) Libretas

2) Bolígrafo

3) Archivador

4) Resaltador

5) Clips

6) Corrector

Herramientas para el desarrollo de software

1) Prototipo.

2) Generador de código

3) Conversor de código.

5) Compilador.

6) Enlazador, etc.

Software

1) Microsoft Word

2) Microsoft Excel.

3) Software de aplicación.

7
 4) Software de sistemas.

3) Otros.

3.3. Cronograma de las tareas realizadas.

10 DE SETIEMBRE AL AL 16 DE NOVIEMBRE
SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE
ACTIVIDADES 10 17 24 1 8 15 22 29 1 5 12
Al Al Al Al Al Al Al Al Al Al Al
14 21 28 5 12 19 26 31 2 9 16
1) Administración de base de
X X X X X X X X X X X
datos.

2) Automatización de área de
X X X X X X X X X X X
estadística.
3) Sistema de tramite
X X X X X X X X X X X
documentado
4) Monitorear la información X X X X X X X X X X X
5) Implementación de base de
X X X X X X X X X X X
datos.
5) Coordinar con las con otros
X X X X X X X X X X X
áreas.

3.4. Dificultades encontradas en las experiencias formativas.

Las principales dificultades que encontré en la experiencia formativa en

situación real de trabajo, en el área de imagen institucional de la
municipalidad provincial de Padre Abad, fueron las siguientes:

1) La primera dificultad que se me presentó, me asignó mis funciones,

que no tenían coherencia con mis conocimientos teóricos de
computación e informática.
2) Cuando realicé un programa de la oficina de Imagen Institucional,
tuve algunas dificultades en el uso de algunos códigos.

8
 3.5. Estrategias para solucionar dificultades

Las principales estrategias que utilicé para superar estas dificultades

durante esta segunda experiencias formativas en situación real de trabajo
correspondiente al módulo técnico profesional N° 02 en el área de imagen
institucional de la municipalidad provincial de Padre Abad, fueron las
siguientes:

1) Primero pregunté al jefe der área inmediato para enseñarme cómo

mantener actualizado el portal de transparencia de la Municipalidad
provincial.
2) Para superar esta dificultad busque información sobre metodologías
de desarrollo de software, taller de programación concurrente y taller
de programación distribuida.

IV. LOGROS ALCANZADOS

4.1. En lo profesional

1) Incremente mis conocimientos conceptuales y conocimientos

procedimentales sobre metodologías de desarrollo de software y taller
de programación concurrente y distribuida.
2) Aprendí a manejar el portal de transparencia de la Municipalidad
Provincial de Padre Abad, así también sobre la organización de las
actividades protocolares.

4.2. En lo personal

1) Conocí y me interrelacioné con profesionales de las diferentes áreas

de la municipalidad provincial Padre Abad, quienes me brindaron sus
experiencias de trabajo y sus conocimientos.
2) Trabajé en equipo, con liderazgo y articuladamente con todos los
trabajadores, para brindar una mejor información a los todos los
ciudadanos de la Provincial de Padre Abad.

9
 4.3. Aportes a la Institución

Los principales aportes que brindé al área de imagen institucional de la

municipalidad provincial de Padre Abad cuando realicé mi segunda
experiencia formativa en situación real de trabajo correspondiente al
módulo técnico profesional N° 02 fueron los siguientes:

1) Brindé todos mis conocimientos conceptuales, conocimientos

procedimentales y conocimientos actitudinales al área de imagen
institucional de la municipalidad provincial de Padre Abad aprendidos
en el Instituto de Educación Superior Tecnológico Público Padre
Abad.

V. CONCLUSIONES

Las principales conclusiones a las que llegué cuando realicé mis experiencias
formativas en situación real de trabajo, correspondiente al módulo técnico
profesional N° 02, en el área de imagen institucional de la municipalidad
provincial de Padre Abad, fueron los siguientes:

1) Administré responsablemente la base de datos de la Oficina de Imagen

Institucional. Es decir tenía a disposición toda la información que me
solicitaban el alcalde y el consejo municipal.
2) Se realizó un programa para dirigir, administrar las acciones y actividades
de comunicación, información, imagen institucional y protocolo de
relaciones públicas. Para lograr esto tuve que tener conocimientos sobre
lógica de programación y tener las herramientas de desarrollo de
Software.

10
VI. RECOMENDACIONES

Las principales recomendaciones que sugerí en esta segunda experiencia

formativa en situación real de trabajo, correspondiente al módulo técnico
profesional N° 02, van dirigidas al Instituto de Educación Superior Tecnológico
Público Padre Abad y a la Municipalidad Provincial de Padre Abad.

6.1 Al área de imagen institucional de la municipalidad provincial de

Padre Abad

1) Tener un poco de consideración con los jóvenes y señoritas que realizan

sus experiencias formativas en situación real de trabajo, ya que muchas
veces o en su mayoría es algo nuevo todas las tareas realizadas.

VII. ANEXOS

1) Recibo por derecho de pago por experiencias formativas en situación real

de trabajo correspondiente al módulo N° 02
2) Autorización para la ejecución de las experiencias formativas en situación
real de trabajo correspondiente al módulo N° 02
3) Ficha de experiencias formativa en situación real de trabajo,
correspondiente al módulo técnico profesional N° 02
4) Constancia de haber realizado las experiencias formativas en situación
real de trabajo, correspondiente al módulo técnico profesional N° 02
5) Evidencias.

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Evidencias:
Las experiencias formativas en situación real de trabajo se desarrollaron en el
área de imagen institucional de la municipalidad provincial de Padre Abad.

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