Resumen del Test de Competencias Laborales

Taira Yanira Herrera Marin

psicologa
pparticipacion en muchos voluntariados como ser la teleton, usaid alto nivel de compromiso soy una
persona empatica con un gran sentido de superacion,responsable y honesta.

tyramarin93@hotmail.com 504-89531858 25 años Cortés/San Pedro Sula

Mapa de competencias en distintas áreas relacionadas con el redimiento laboral

Descripción general de competencias

Responsabilidad: Asunción de autoría de las propias Inteligencia Social: Capacidad para mostrar un repertorio de
acciones y sus consecuencias estrategias de interacción para la relación con otras
personas

Autogestión: Percepción de la capacidad para gestionar la Autonomía: Capacidad para desenvolverse de forma
acción con éxito autónoma en distintos entornos

Liderazgo: Habilidades para gestión de grupo e interés en Arbitraje: Capacidad para buscar acuerdos entre personas
ejercer la posición de líder

Motivación: Orientación al éxito en los objetivos y Cooperación: Grado en el que el individuo se muestra
orientación profesional al grupo de trabajo dispuesto a colaborar u aportar valor al grupo
Resumen del Test de Competencias Laborales

Taira Yanira Herrera Marin

Puntuaciones del Test de Competencias Laborales

Responsabilidad
A menudo dedica tiempo personal a mejorar o completar un trabajo.

Autogestión
Su trabajo suele destacar sobre el de los demás y ha recibido felicitaciones por ello.

Liderazgo
En los trabajos en grupo tiende a tomar la iniciativa y marcar el ritmo.

Motivación
Prefiere las recompensas a corto plazo que proporcionan una retribución más inmediata.

Inteligencia Social
En general tiene un trato agradable y oportuno.

Autonomía
Le cuesta poco delegar o compartir sus tareas.

Arbitraje
Tiende a conceder el beneficio de la duda y a mantener la calma en una discusión.

Cooperación
Suele mostrar una actitud positiva hacia la colaboración profesional.

Resultados obtenidos del Test de Competencias Laborales de CompuTrabajo