Señor

JUEZ MUNICIPAL DE PEQUEÑAS CAUSAS DE MEDELLIN (REPARTO)

Medellín - Antioquia

REFERENCIA: PROCESO ORDINARIO LABORAL DE UNICA INSTANCIA

DEMANDANTE: MARISELA CRISTANCHO PRADA
DEMANDADO: Empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ representada
legalmente por MARIO ARRIAGA VALENCIA

MARISELA CRISTANCHO PRADA, abogado titulado, inscrito y en ejercicio, mayor

y vecino de Medellín, identificado con la cédula de ciudadanía número 1077423950
de Quibdó, y T.P. 890928 del C.S.J., obrando como apoderado especial de ANGEL
GABRIEL AVILA identificado con la cédula de ciudadanía número 1,017.214.512
de Medellín, vecino de este Municipio, a usted con todo respeto le manifiesto que
por medio del presente escrito instauro demanda Ordinaria Laboral de Única
Instancia en contra de la Empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ con
NIT:90014152 representada legalmente POR MARIO ARRIAGA VALENCIA o
quien haga sus veces al momento de la notificación del auto admisorio de la
demanda, con fundamento en los siguientes:

HECHOS

PRIMERO: Manifiesta mi apoderado el señor ANGEL GABRIEL AVILA que el

desde el 21 de Diciembre de 2015, se vinculó a la Cooperativa de Trabajo
Asociado COM-PLOT CTA como trabajador en misión.

SEGUNDO: expresa mi cliente el señor YORDY NEYLER QUIÑONES HOYOS que

Bajo dicho contrato anterior mencionado presto sus servicios como CHEF en la
empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, en el hotel que llevaba su mismo
nombre.

TERCERO: Expresa mi apoderado el señor ANGEL GABRIEL AVILA que el día 30

de Abril del año 2016 por su buen desempeño laboral se ganó un viaje a la ciudad
de Barranquilla y hospedaje en el hotel GOLDEN DREAM de los mismos dueños de
HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, era para 2 personas con todo incluido por 3 días,
Dicho premio nunca fue pagado ni cumplido

CUARTO: Manifiesta mi apoderado el señor ANGEL GABRIEL AVILA que la

empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, lo Vincula directamente como trabajador
de esta empresa, lo cual se firma contrato por termino fijo de 7 meses, el cual inicia
el 1 de Mayo de 2016.

QUINTO: Mi apoderado expresa que el día 16 de Mayo de 2016 disfrutaba de su

día de descanso, y recibe una carta por parte de la gerente de la empresa HOTEL
MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, la señora Débora Melo, en la cual le anuncian la
terminación del contrato de trabajo.

SEXTO: Manifiesta mi cliente que en dicha carta donde le anuncian la terminación

unilateral del contrato de trabajo, argumentan a que la cláusula sexta del contrato
establece el periodo de prueba y en dicho periodo cualquiera de las partes puede
dar por terminado el contrato.
SEPTIMO: Expresa mi apoderado que el último salario que devengo como sueldo
por sus servicios prestados a la empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, fue de
$1.200.000.oo Los cuales se los consignaban en la cuenta de ahorro de Bancolombia
No. 12345678-9.

DECLARACIONES Y CONDENAS

Con fundamento en los hechos expuestos, respetuosamente solicito al señor juez,

que previo el reconocimiento de mi personería para actuar como apoderado de la
parte actora, y cumplido los trámites del proceso Ordinaria Laboral de Única
Instancia, se declare:

PRIMERO: Que entre La empresa ON VACATION HOTEL S.A.S, representada

legalmente por MARIO ARRIAGA VALENCIA, en calidad de empleador y el señor
ANGEL GABRIEL AVILA, en calidad de trabajador, existió un contrato de trabajo
a término fijo, desde el día 1 del mes de Mayo de 2016 y hasta el 16 del mes de
Mayo de 2016

SEGUNDO: Que el señor ANGEL GABRIEL AVILA, trabajo en la empresa HOTEL

MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, en calidad de trabajador en misión el cual lo hizo
vinculado a la COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO COM-PLOT CTA.

TERCERO: El despido sin justa causa al señor ANGEL GABRIEL AVILA, por parte
de la empresa HOTEL MIA QUIBDÓ – CHOCÓ.

CUARTO: Que la empresa demandada debe pagar a mi defendido, por concepto de

indemnización, como consecuencia de la terminación unilateral Del contrato de
trabajo sin justa causa, la suma correspondiente a nueve millones de pesos ($9.000.
000.oo).

QUINTO: que como consecuencia de lo anterior la empresa demandada debe pagar

a mi poderdante. Por concepto de cesantías, correspondiente al tiempo laborado, la
suma de cincuenta y tres mil trescientos treinta y tres pesos ($53.333)

SEPTIMO: que la empresa demandada debe pagar a mi poderdante la suma de

doscientos ochenta y cuatro Pesos ($284) por concepto de intereses de la cesantía,
correspondientes al tiempo laborado

OCTAVA: que la empresa demandada debe pagar a mi poderdante la suma de

veinte y seis mil seis cientos sesenta y seis Pesos ($26.666) por concepto de
vacaciones, correspondientes al tiempo laborado

NOVENA: que la empresa demandada debe pagar a mi poderdante la suma de

cincuenta y tres mil trescientos treinta y tres pesos ($53.333) por concepto de prima
de servicio, correspondientes al tiempo laborado

DECIMA: Que la empresa demandada HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ pague a

mi apoderado el premio que se ganó que tiene un valor de Un millón cuatrocientos
treinta y dos mil pesos ($1.432.000).

UNDECIMA: Que la empresa demandada debe pagar a mi demandante la sanción

de moratoria, por no haberse cancelado, a la terminación Del contrato, prestaciones
debidas al trabajador. La presente condena debe extenderse hasta el momento en
que se haga efectivo el pago.
DUODECIMA: Que la empresa demandada HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ
representada legalmente por MARIO ARRIAGA VALENCIA, debe pagar las costas
del proceso.

RAZONES Y FUNDAMENTOS DE DERECHO

Esta demanda se fundamenta en las siguientes disposiciones legales:

-Artículo 64 del CST, que habla de terminación unilateral del contrato de trabajo
sin justa causa, ya que mi apoderado fue despedido sin justa causa de manera
unilateral por el empleador.

-Artículos 76, 77, 78,79 y 80 del código sustantivo del trabajo, que trata sobre
el periodo de prueba, lo cual estipula un periodo de prueba máximo de 2 meses,
pero mi apoderado laboro más de 4 meses en esta empresa HOTEL MIA QUIBDÓ
- CHOCÓ

- Art. 78 C.S.T. Cuando entre un mismo empleador y trabajador se celebren

contratos de trabajo sucesivos, no es válida la estipulación del período de prueba,
salvo para el primer contrato, y mi apoderado trabajo en esa empresa HOTEL MIA
QUIBDÓ - CHOCÓ en calidad de trabajador en misión de la Cooperativa de Trabajo
Asociado COM-PLOT CTA.

-Articulo 128 del código sustantivo del trabajo que expresa que pagos no
constituyen salarios, y expresan la bonificaciones o gratificaciones, estas no
constituyen salario, pero si se prometen se deben pagar, y mi apoderado se ganó
un viaje con hospedaje incluido por su buen desempeño laboral.

- Artículo 80 numeral 2 del código sustantivo del trabajo contempla que los
trabajadores en período de prueba gozan de todas las prestaciones.

- el art. 65 Del Código Sustantivo del Trabajo, modificado por el artículo 29 de la

Ley 789 de 2002, que contempla la sanción de moratoria, por no haberse
cancelado, a la terminación Del contrato, salarios y prestaciones debidas al
trabajador.

PRUEBAS

Solicito al señor Juez que se sirva decretar y practicar las siguientes pruebas para
que sean tenidas en cuenta al proferirse el fallo respectivo:

DOCUMENTAL

-Copia del contrato de trabajo entre el señor ANGEL GABRIEL AVILA, en calidad
de trabajador, y la empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ en calidad de
empleador.

-Extractos e informe de cuenta de ahorro Bancolombia No. 123456123 a nombre

del señor ANGEL GABRIEL AVILA.
- Carta donde se le anuncia el premio que se ganó el señor Leandro Gado Jaramillo,
el cual consistía en un viaje a barranquilla con hospedaje en un hotel de propiedad
de HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ

-Carta de despido enviada por la empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, donde
se le anuncia al señor ANGEL GABRIEL AVILA sobre la terminación unilateral del
contrato de trabajo.

DECLARACIÓN DE PARTE

Ruego señor Juez citar y hacer comparecer, para que, en audiencia, cuya fecha y
hora se servirá usted señalar, a la señora MARIO ARRIAGA VALENCIA
representante legal y gerente de la empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ,

TESTIMONIALES

Solicito respetuosamente se sirva fijar fecha y hora para recibir declaración a las
siguientes personas, las cuales depondrán sobre los hechos de la demanda:
1. EDILBERTO GARCIA, identificado con cedula de ciudadanía No. 1.123.456
de Cali, ex Gerente de la Cooperativa de Trabajo Asociado COM-PLOT
CTA, Para que rinda testimonios sobre los hechos Primero, Segundo y
tercero. celular de contacto 310256894
2. María Gata Toyo, identificada con cedula de ciudadanía No. 1.000.666 de
Bogotá, ex Supervisora de la empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, para
que rinda testimonio sobre los hechos tercero, Cuarto, quinto y sexto y
séptimo. Teléfono de contacto: (4) 2283451
3. Laura Díaz Marín, identificada con cedula de ciudadanía No. 1.987.321 de
Quibdó, Clienta de la empresa HOTEL MIA QUIBDÓ - CHOCÓ, para que
rinda testimonio sobre los hechos terceros, cuarto, y quinto y sexto.
Teléfono de contacto: (4) 4551623
4. John Mario Castro Salmon, identificado con cedula de ciudadanía No.
2.576.777 de Itagüí Guarda de seguridad para que rinda testimonio sobre
los hechos tercero, cuarto, quinto, sexto, séptimo. Teléfono de contacto:
(4) 4567852

Me reservo el derecho de presentar con posterioridad los documentos que estime

pertinentes

ANEXOS

Me permito anexar poder a mi favor, los documentos aducidos como pruebas, copia
de la demanda con sus anexos para el traslado a la parte demandada y copia de la
misma para archivo Del juzgado.

- Certificado de existencia y representación legal de la empresa HOTEL MIA

QUIBDÓ – CHOCÓ

COMPETENCIA

Es usted competente ya que el demandante prestó sus servicios en esta ciudad en

la cual está domiciliado al igual que la demandada, además, lo es por la naturaleza
del negocio.
Ya que los jueces municipales de pequeñas causas y competencia múltiple, donde
existen conocen en única instancia de los negocios cuya cuantía no exceda a veinte
(20) veces el salario mínimo legal mensual vigente y esta cuantía son de
$10.565.616.

CUANTÍA

La Cuantía la estimo en Diez Millones quinientos sesenta y cinco mil

seiscientos diez y seis pesos ($10.565.616) aproximadamente

PROCEDIMIENTO

A la presente demanda debe dársele el trámite de un proceso ordinario de única

instancia, consagrado en el capítulo XIV Del Código Procesal de Trabajo.

NOTIFICACIONES

El suscrito en la Calle 46 No 31 - 16 en la ciudad de Medellín, teléfono No (4) 5779701

Mi poderdante en la Calle 32 No 17-104 en la ciudad de Medellín.

La parte demandada en la Cr 65 No 44-13 edificio Orino, en la ciudad de Quibdó -

Chocó.

Atentamente,

MARISELA CRISTANCHO PRADA

C.C No. 1077423950 DE QUIBDO
T.P No. 890928 del Consejo Superior de la Judicatura.