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I. DATOS GENERALES
1. Nombre de la Asignatura : ÉTICA
2. Carácter de la asignatura : Obligatorio
3. Carrera Profesional : Administración de Empresas.
4. Código : EG0206
5. Semestre académico : 2013 - I
6. Ciclo Académico : II
7. Horas de Clase : 05 horas (03 Teoría – 02 Práctica)
8. Créditos : 04
9. Pre- requisito : EG0104 Filosofía
II. SUMILLA
La asignatura de Ética es de carácter teórico y práctico. Tiene como propósito dominar
temas de ética y moral referidos a su comportamiento profesional.
III. COMPETENCIAS
3.1. Analiza, comprende, reflexiona y explica los conceptos fundamentales de la ética y la
moral que orientan el buen comportamiento en los ámbitos de su vida personal,
familiar, social y profesional.
3.2. Comprende y demuestra que el ejercicio profesional, empresarial y la
responsabilidad social están regido por principios y normas morales que garantizan
su práctica efectiva, el cual tiene como fin el bienestar de la sociedad.
3.3. Demuestra su comportamiento moral como integrante de la colectividad,
comprometido con una sociedad justa, solidaria, armoniosa y de respeto a los
derechos humanos.
3.4. Asume moral y responsablemente su participación en el ámbito político, económico,
científico y técnico y en el uso de los medios de comunicación a favor del progreso y
desarrollo de la sociedad.
IV. PROGRAMACIÓN TEMÁTICA
UNIDAD I
CONCEPTOS FUNDAMENTALES DE LA ÉTICA Y LA MORAL
COMPETENCIA: Analiza, comprende, reflexiona y explica los conceptos fundamentales de la ética y la moral
que orientan el buen comportamiento en los ámbitos de su vida personal, familiar, social y profesional.
PROCEDIMIENTOS Y
SEM CONTENIDOTEMÁTICO ACTIVIDADES
ESTRATEGIAS
ÉTICA y MORAL Clase expositiva Formulación de ideas acerca de la
Etimología: Ética y Moral. Dinámica grupal ética y la moral
Conceptos sobre ética y moral. Lecturas seleccionadas Discusión acerca de la situación
Métodos de investigación actual de la ética.
1 utilizados por la ética. Reconoce y valora la importancia de
Naturaleza e importancia de la la ética en la vida ser humano.
ética y la moral a través de la
historia.
La Deontología.
DOCTRINAS ÉTICAS Clase expositiva Análisis y argumentación de las ideas
La Eudaimonia. Aristóteles. Lecturas seleccionadas éticas de cada filósofo y doctrinas
2 El Utilitarismo. Jonh Stuart Aprendizaje cooperativo. éticas
Mill. Exposiciones Valora las ideas propuestas por cada
Las Promesas. David filósofo y doctrina ética
Ross.
UNIDAD II
ÉTICA, PROFESIÓN Y EMPRESA
COMPETENCIA: Comprende y demuestra que el ejercicio profesional, empresarial y la responsabilidad
social están regido por principios y normas morales que garantizan su práctica efectiva, el cual tiene como fin
el bienestar de la sociedad.
PROCEDIMIENTOS
SEM CONTENIDO TEMÁTICO ACTIVIDADES
Y ESTRATEGIAS
ÉTICA PROFESIONAL Clase expositiva Análisis de casos relacionados a la
Formación universitaria y Aprendizaje cooperativo. ética profesional
compromiso profesional. Dinámica grupal Explicación del ejercicio de la
Deontología profesional. Lecturas seleccionadas moral profesional y del
Código de ética profesional: Análisis y discusión de emprendedor
5
CLAD y CIP. casos Análisis e interpretación del
Ética en la función pública: contenido del Código de Ética
Ley 27815. Profesional
Reconoce la importancia del
ejercicio ético de la profesión.
LA ÉTICA EN LA EMPRESA Clase expositiva Análisis y discusión de la
Implicancias de la ética Aprendizaje cooperativo necesidad de la ética en la
en la Empresa. Dinámica grupal empresa
El código de ética empresarial Lecturas seleccionadas Elaboración de un Código de ética
6
Análisis y discusión de empresarial
casos Muestra una actitud favorable
frente a la práctica de la ética en
las organizaciones empresariales
ÉTICA Y RESPONSABILIDAD Clase expositiva Explicación del significado de la
SOCIAL Aprendizaje cooperativo Responsabilidad Social
Responsabilidad social: Dinámica grupal empresarial
individual y colectiva. Lecturas seleccionadas Revisión casos de responsabilidad
7
Responsabilidad Social de la Análisis y discusión de social empresarial
empresa casos Asume una actitud favorable frente
Casos de responsabilidad a la práctica de la Responsabilidad
social empresarial. Social Empresarial
8 EXAMEN PARCIAL
UNIDAD III
ÉTICA Y COMPROMISO SOCIAL
COMPETENCIA: Demuestra su comportamiento moral como integrante de la colectividad, comprometido con una
sociedad justa, solidaria, armoniosa y de respeto a los derechos humanos.
CONTENIDOS
PROCEDIMIENTOS Y
SEM CONTENIDO TEMÁTICO ACTIVIDADES
ESTRATEGIAS
Materiales
Separatas, Diapositivas, transparencias, revistas, periódicos, papelotes, videos,
etc.
Contenidos conceptuales
Evaluaciones escritas:
Examen parcial
Examen final
El examen final consta del 30% de la primera parte y 70% de la segunda parte del curso.
Contenidos procedimentales
Evaluaciones de prácticas:
Practicas calificadas, Resúmenes, exposiciones, monografías. Intervenciones
orales y organizadores mentales.
Contenidos actitudinales
Actitudes y valores positivos:
Puntualidad, respeto, colaboración, participación, motivación, exigencia.
(Autoevaluación, coevaluación y heteroevaluación)
Promedio final:
EXAMEN PARCIAL (30%) + EXAMEN FINAL (30%) + PRÁCTICAS (30%) + TRABAJOS
ACADEMICOS (10%)
PF = 30(EP)+30(EF)+30(P)+10(TA)
100
VIII. BIBLIOGRAFÍA
PÁGINAS WEB