CUESTIONARIO “ANALISIS DOFA”

GESTION LOGISTICA (SENA)

FICHA: 1792939

APRENDIZ:
MARIA CRISTINA GARCIA VILLA

TUTOR:

CESAR ENRIQUE MAESTRE MARTINEZ

13/ NOVIEMBRE/2018
 1 INTRODUCCION

El prepararse cada día para ser unos excelentes profesionales permite que los
seres humanos estén dispuestos a dar, conocer y desarrollar sus habilidades.
A diario encontramos cualquier cantidad de personas con ganas de superarse, con
diferentes motivaciones que los llevan a querer destacarse en una sociedad
competitiva. Mas, sin embargo, de esas personas son muy pocas las que tienen
una línea de vida proyectada y trazada donde logran determinar cuáles son sus
objetivos y metas.
Para lograrlo existe una herramienta que le permite al individuo determinar y
encaminar su proyecto de vida, este se denomina DOFA y define en forma clara y
precisa cuales son las debilidades, oportunidades, fortalezas y amenazas que se
hayan a la hora de ejecutar un proyecto de vida.
En base a lo anterior y con el apoyo del material de aprendizaje brindado por el
instructor se desarrolla un cuestionario que brinda al lector conceptos claros sobre
el DOFA. Sin entrar a analizar a fondo el tema se podría facilitar elementos que
ayudan a estructurar y analizar el enfoque que se le da a cualquier situación que
se pueda presentar.
 2 OBJETIVOS

2.1 Generales
 Conocer e identificar los elementos que componen la “Planeación
estratégica DOFA para el proyecto de vida”.

2.2 Específicos

A. Identificar cuáles son los componentes de la “Planeación estratégica DOFA

para el proyecto de vida”.
B. b. Identificar y analizar que elemento se evalúa con cada componente del
DOFA (Debilidades, oportunidades, fortalezas y amenazas)
C. c. Determinar factores básicos para realizar un proyecto de VIDA.
 3 DESARROLLO DEL CUESTIONARIO

1. ¿Qué ideas reflejan la planeación estratégica personal? Indique mínimo

dos ideas.
La planificación estratégica personal, refleja un proceso, un habito de vida, una
técnica y un arte, en el cual identifico donde me encuentro y hacia donde voy. Es
un camino donde se evalúan dos posiciones una inicial que indica en donde
estamos y el segundo es el lugar donde queremos llegar o lo que deseamos ser
en el futuro.
 Es un hábito de vida, que al ponerlo en práctica diariamente, configura
nuevos patrones de actuación que ayudan a moldear la personalidad.

 Es una cultura que engloba los paradigmas, las actitudes, las creencias y
las formas de actuación que posibilitan un sentido de prevención, para
enfrentar las contingencias de la propia vida.

 Es una técnica desarrollada al servicio de la persona, para alcanzar

determinados objetivos en la vida.

2. ¿Qué elementos pueden representar la planeación estratégica para el

individuo? Mencione mínimo tres elementos.
Para presentar una buena planeación estratégica del individuo es importante
identificar aspectos tales como: los proyectos que se tienen a un corto, mediano y
largo plazo, definir las estrategias, recursos para lograr los objetivos, definir los
entornos, planes de trabajo y personas que van enlazadas al propósito.
 Conciencia de la propia individualidad.
 Afirmación de la conducta asertiva
 Predisposición para la creatividad.
 Fortalecimiento del sentido de previsión.

3. ¿A qué debe responder el proyecto de vida en cuanto a la vocación?

A planificar la forma como se va a trabajar hacia el objetivo de ser profesional o

realizar cualquier actividad que permita al individuo desempeñarse en una
profesión o ejercer alguna ocupación enfocada en sus habilidades, destrezas e
intereses.
El proyecto vida es la misión que el hombre descubre y realiza de su vida, dicho
proyecto se origina en la vocación, pero a su vez, se convierte en la vocación
misma del hombre. En todo caso, un proyecto de este tipo debe responder al
interrogante, ¿cuál es el propósito de mi vida en el mundo?
4. ¿Qué necesita la persona para con su proyecto de vida?

El individuo debe realizar una evaluación de sus habilidades, destrezas e intereses

y con eso determinar que vocación tiene, una vez identificado este proceso es
importante definir los objetivos y las metas. Para lograr la autorrealización que
permite desarrollar su proyecto de vida, debe estar en la capacidad de resolver los
diferentes obstáculos que representen durante la ejecución de su proyecto

5. ¿Qué condiciones se deben tener para que haya compromiso con el

proyecto de vida? Escriba mínimo tres condiciones.

Es importante tener claro los objetivos, la actitud suficiente para actuar conforme a
lo que se piensa y se está luchando, es necesario sentir compromiso para la
realización de las actividades que encaminan sus objetivos, una persona necesita
una actitud firme en su proyecto y su planeación.
Las siguientes son las condiciones para que haya compromiso con el proyecto de
vida:
 El imaginario de lograr el objetivo es claro, como la realidad presente.

 Se buscan y se ponen a funcionar los recursos humanos, materiales y

económicos, que sean necesarios para el logro de los objetivos.

 Se buscan y se ponen a funcionar los recursos humanos, materiales y

económicos, que sean necesarios para el logro de los objetivos. Se
sacrifican satisfacciones inmediatas, por el bien del objetivo que fue
propuesto.

 Estar constantemente en acción, de acuerdo con los objetivos propuestos.

6. ¿Cuáles son esos dos factores de gran relevancia que se deben tener en
cuenta antes de iniciar el análisis DOFA?

1. Definir el problema: identificar cuáles son los factores que desembocan la

situación.
2. Identificar el ámbito de las variables: Se debe tener en cuenta que ellas
pueden ser de ámbito interno, cuando se habla de las debilidades y de las
fortalezas, pero también hay variables de ámbito externo, que son las
oportunidades y las amenazas.
7. ¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FO?
Se desarrollan con el ánimo de identificar las fortalezas internas, que permitan
aprovechar las oportunidades externas.

8. ¿Qué se quiere mejorar con las estrategias tipo DO?

Buscan mejorar las debilidades internas, aprovechando las oportunidades
externas.

9. ¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FA?

Se desarrollan con el fin de evitar y reducir al máximo el impacto de las amenazas
externas.

1.0 ¿Qué se quiere derribar con las estrategias tipo DA?

Buscan derribar las debilidades internas y evitar las amenazas externas.
 4 CONCLUSIONES

La “Planeación estratégica DOFA para el proyecto de vida” le permite al individuo

trazar unas metas u objetivos claros, encaminados a mejorar y transformar las
debilidades en fortalezas y a mejorar las amenazas para convertirlas en
oportunidades.
Con el desarrollo del cuestionario se logró identificar claramente que es una
planeación estratégica en la vida personal, se resuelve el objetivo para llegar a
una reflexión donde a medida que se responden las preguntas el aprendiz logra
realizar un comparativo de cómo se encuentra su vida y que proyectos, metas u
objetivos tiene trazadas para cumplir sus objetivos de vida, o si simplemente está
improvisando el manejo de su futuro.
El material es una buena herramienta que nos permite conocer a los aprendices
una estructura clara y fácil para desarrollar y resolver cualquier situación que se
vive en nuestro diario vivir.
Adicionalmente se hace una perspectiva al encontrar un análisis que no solo
embarca cosas buenas o malas si no que transforma problemas en grandes
situaciones, convirtiendo siempre lo malo en algo positivo o bueno.