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MATRIZ LEGAL
FECHA 16/11/2018
REQUISITOS MEDIOAMABIENTALES
EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
por el cual se dicta el código nacional utilizar los mejores métodos para la recolección tratamiento, procesamiento o mediante la capacitación al personal sobre los recursos
presidencia de la
de recursos naturales renovables y de residuos decreto 2811 1974 34 disposición final de residuos, basuras, desperdicios y desecho de cualquier naturales renovables. socialización del programa disposición
republica
protección del medio ambiente. clase. de residuos
por el cual se dicta el código nacional se prohíbe descargar, sin autorización, los residuos, basuras y desperdicios y,
presidencia de la mediante la capacitación al personal sobre los recursos
de recursos naturales renovables y de residuos decreto 2811 1974 35 en general, de desechos que deterioren los suelos o causen daño o molestia a
republica naturales renovables. Programa disposición de residuos
protección del medio ambiente. individuos o núcleos humanos
por el cual se dicta el código nacional para la disposición o procesamiento final de las basuras se utilizaran
presidencia de la mediante la capacitación al personal sobre los recursos
de recursos naturales renovables y de residuos decreto 2811 1974 36 preferiblemente los medios que permitan evitar el deterioro ambiental, reutilizar
republica naturales renovables.
protección del medio ambiente. sus componentes, producir nuevos bienes o restaurar o mejorar los suelos.
ministerio ambiente, por la cual se reglamenta la parte iii del se prohíbe verter, sin tratamiento, residuos sólidos, líquidos o gaseosos, que
si se llega a presentar realizar un tratamiento de los residuos
vivienda y desarrollo libro ii del decreto-ley 2811de 1974 " de vertimiento decreto 1541 1978 211 puedan contaminar las aguas, causar daño o poner en peligro la salud humana
que se puedan producir para evitar daños ambientales.
territorial las aguas no marítimas" o el normal desarrollo de la flora o fauna
programa de medicina
congreso de la las normas generales que servirán de base a las disposiciones y
preventiva, ubicación de los
república, ministerio de por la cual se dictan medidas sanitarias ley 9 1979 1,2,3 reglamentaciones para preservar, restaurar y mejorar las condiciones instalaciones locativas adecuadas
Trabajadores rehabilitación de
la salud necesarias en lo que se relaciona a la salud humana.
los trabajadores
por el cual se establecen algunas el suministro de aguas para uso humano y de alimentos, el procesamiento de
ministerio trabajo y disposiciones sobre vivienda, higiene y aguas industriales, la disposición de aguas negras, excretas, basuras,
consumo de agua resolución 2400 1979 42 capacitación del personal, programa de gestión ambiental
seg. social seguridad en los establecimientos de desperdicios y residuos, debe efectuarse en forma que garantice la salud y el
trabajo. bienestar.
por el cual se establecen algunas suministrar los epp, según la naturaleza del riesgo, de calidad. para protección
ministerio trabajo y disposiciones sobre vivienda, higiene y de la cabeza usar cascos para expuestos a recibir golpes en la cabeza por mediante la capacitación del personal y la realización de la
epp resolución 2400 1979 176,177,178
seg. social seguridad en los establecimientos de proyecciones o posibles caídas de materiales pesados, deben ser resistentes, matriz de entrega de epp, por cargos.
trabajo. livianos, de material incombustible, dieléctricos, no permeables a la humedad.
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
ninguna parte o zona del establecimiento (edificio o local) deberá estar alejada
de una salida al exterior y dicha distancia deberá estar en función del grado de
por el cual se establecen algunas
riesgo existente. las salidas debe ser suficientemente amplias, protegidas
ministerio trabajo y disposiciones sobre vivienda, higiene y utilización plano de evacuación, inspecciones periódicas a los
salidas de emergencia resolución 2400 1979 234 contra las llamas y el humo y bien separadas entre sí. las salidas deben estar
seg. social seguridad en los establecimientos de sitios de evacuación.
marcadas y bien iluminadas. el acceso a las salidas de emergencia siempre
trabajo.
debe mantenerse sin obstrucciones. las escaleras exteriores y de escape para
el caso de incendios, no deben dar a patios internos o pasajes sin salida.
organización, funcionamiento y forma suministrar epp de acuerdo con especificaciones, mantener actualizado el
min trabajo y seg social epp resolución 1016 1989 11,14 mediante registro de entrega de epp.
de los programas de salud ocupacional registro de la relación discriminada de los epp suministrados.
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
por el cual se desarrolla la ley 82 de todos los patronos públicos o privados están obligados a reincorporar a los
en el subprograma de medicina preventiva y del trabajo del
1988, aprobatoria del convenio numero trabajadores inválidos, en los cargos que desempeñaban antes de producirse
sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, se
presidencia de la 159, suscrito con la organización la invalidez si recupera su capacidad de trabajo, en términos del código
readaptación profesional decreto 2177 1989 16-18 contempla la realización de exámenes ocupacionales post-
república. internacional del trabajo, sobre sustantivo del trabajo. la existencia de una incapacidad permanente parcial no
incapacidad y de reubicación para cuando se llegaré a
readaptación profesional y el empleo de será obstáculo para la reincorporación, si los dictámenes médicos determinan
presentar un caso.
personas invalidas. que el trabajador puede continuar desempeñándolo.
*se prohíbe a todos los empleados presentarse al sitio de trabajo bajo el influjo
de estupefacientes o sustancias psicotrópicas, consumirlas o incitarlas a
consumirlas en dicho sitio.
por el cual se sistematizan, coordinan y
*la prevención integral es el proceso de promoción y desarrollo humano y social
el presidente de la reglamentan algunas disposiciones en políticas empresariales, realización de campañas y
sustancias psicoactivas decreto 1108 1994 38, 44, 48 a través de la formulación y ejecución de un conjunto de políticas y estrategias
republica de Colombia relación con el porte y consumo de capacitaciones sobre el tema.
tendientes a evitar, precaver y contrarrestar las causas y consecuencias del
estupefacientes y sustancias.
problema de la droga.
*adoptar programas permanentes de prevención integral en materia de
consumo de estupefacientes y sustancias psicotrópicas.
presidencia de la decreto 2644/ 1994/presidencia de la pérdida de la capacidad laboral entre el 5% y el 49.99% y la prestación comunicación documental con la arl, en los casos que se
tabla de indemnizaciones resolución 2644 1994 todos
república. república económica correspondiente. referencien.
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
adelantar con copaso la investigación de causas en caso de fallecimiento por mediante el adiestramiento a los integrantes del copasst,
por el cual se reglamenta parcialmente
presidencia de la accidente de trabajo o enfermedad profesional y remitir a arl dentro de los 15 sobre la investigación de accidentes de trabajo graves o
la ley 100 de 1993 y el decreto ley 1295 copaso decreto 1530 1996 4
republica días calendario siguientes e implementar acciones determinadas por arl en un mortales y el respectivo reporte al arl dentro de los tiempos
de 1994
plazo no superior de 15 días hábiles. establecidos.
uso eficiente y ahorro del agua, procurar mantener bajos consumos en función
congreso nacional de para el cual se establece el programa de los usos del agua, desincentivar los consumos máximos, obtener licencias mediante tips de consumo de agua dentro de la empresa.
uso eficiente y ahorro del agua. ley 373 1997 7,8,9
Colombia para el uso eficiente y ahorro de agua para proyectos que hagan uso del recurso agua. modificada por la ley 812 de programa de uso eficiente de agua y energía.
2003,
departamento técnico,
por el cual se establecen estándares estándares ambientales en se establecen los estándares requeridos para poder verter sustancias a las capacitación al personal sobre medio ambiente, protección de
administrativo del resolución 1074 1997 todo
ambientales en materia de vertimientos. materia de vertimientos redes de alcantarillado publico o a un cuerpo de agua sumideros.
medio ambiente dama
en ningún caso la limitación de una persona, podrá ser motivo para obstaculizar en el subprograma de medicina preventiva y del trabajo del
por la cual se establecen mecanismos una vinculación laboral, a menos que dicha limitación sea claramente sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, se
congreso de la de integración social de la personas con demostrada como incompatible e insuperable en el cargo que se va a contempla la realización de exámenes ocupacionales post-
discapacidad ley 361 1997 26
republica limitación y se dictan otras desempeñar. así mismo, ninguna persona limitada podrá ser despedida o su incapacidad y de reubicación para cuando se llegaré a
disposiciones. contrato terminado por razón de su limitación, salvo que medie autorización de presentar un caso. y la implementación del programa de
la oficina de trabajo. responsabilidad social.
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
ministerio de trabajo y por el cual se modifica el decreto 692 pve y su seguimiento, reporte casos sospechosos arl y su
enfermedad laboral decreto 917 1999 art, 1 campo de aplicación
seguridad social de 1995. correspondiente seguimiento
por la cual se reglamenta el proceso de garantizar la independencia al personal que preste servicios de salud en el
calificación del origen de los eventos de trabajo para el cumplimiento de sus funciones. dicho personal es el
min. salud servicio salud ocupacional resolución 2569 1999 12 Responsable del SG-SST
salud en primera instancia, dentro del responsable técnico de mantener actualizada la información sobre los
sistema de seguridad social en salud. indicadores ambientales y biológicos e informes epidemiológicos.
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por la cual se dictan normas sobre la ubicar al trabajador, al terminar el período de incapacidad temporal, en el cargo
congreso nacional de organización, administración y que desempeñaba o en cualquier otro para el cual esté capacitado, de la respetando el contrato y el cargo de sus trabajadores al
servicio salud ocupacional ley 776 2002 4,8
Colombia prestaciones del sistema general de misma categoría. en incapacidad parcial proporcionarle un trabajo compatible terminar una incapacidad laboral.
riesgos profesionales con sus capacidades y aptitudes.
“por la cual se adoptan los formatos de el empleador o contratante deberá notificar a la entidad promotora de salud a la
ministerio de informe de accidente de trabajo y de que se encuentre afiliado el trabajador y a la correspondiente administradora de mediante reporte a la arl correspondiente en el tiempo
accidentes de trabajo resolución 156 2005 3
protección social enfermedad profesional y se dictan riesgos profesionales, sobre la ocurrencia del accidente de trabajo o de la establecido por la ley.
otras disposiciones” enfermedad profesionales.
por la cual se establecen las variables y cuando el empleador o contratante no reporte el accidente de trabajo o la
mecanismos para recolección de enfermedad profesional y el aviso lo dé el trabajador o la persona interesada,
ministerio de información del subsistema de conforme lo dispone el inciso 5º del artículo 3º de la resolución 00156 de 2005, mediante reporte a la arl correspondiente en el tiempo
información resolución 1570 2005 5
protección social información en salud ocupacional y la entidad administra de riesgos profesionales solicitará y complementará la establecido por la ley.
riesgos profesionales y se dictan otras información que se requiera, para efecto de diligenciar las variables contenidas
disposiciones. en el anexo técnico que forma parte integral de la presente resolución.
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
por la cual se dictan normas sobre la cuando se trate de hechos graves que afecten la salud, toda persona natural o
ministerio de organización, administración y jurídica que conozca del hecho deberá dar aviso en forma inmediata a la mediante el reporte adecuado y en los tiempos estipulados
seguridad social decreto 3518 2006 17,18
protección social prestaciones del sistema general de autoridad sanitaria competente, so pena de hacerse acreedor a las sanciones por la ley.
riesgos profesionales. establecidas en el presente decreto.
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
ministerio de por el cual se adopta la tabla de reporte a la arl de los posibles casos mediante verificación
enfermedad profesional decreto 2566 2009 1 al 5 tabla de enfermedades profesionales
protección social enfermedades profesionales. previa en la tabla
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
ministerio de la por el cual se adopta la tabla de consulta cuando se presente un caso de sospecha de
enfermedades profesionales decreto 2566 2009 todo el decreto tabla de enfermedades profesionales
protección social enfermedades profesionales. enfermedad profesional.
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
congreso de Colombia ley Sandra Ceballos atención del cáncer ley 1384 2010 toda la ley declárese el cáncer como una enfermedad de interés de salud pública. publicación virtual
por la cual se establecen los sistemas mediante la entrega de los residuos de bombillas en los
ministerio de ambiente,
de recolección selectiva y gestión puntos de recolección establecidos por los productores.
vivienda y desarrollo residuos de bombillas resolución 1511 2010 16 obligaciones de los consumidores.
ambiental de residuos de bombillas y se Separando los residuos de bombillas de los residuos sólidos
territorial
adoptan otras disposiciones. diferentes a los mencionados en esta resolución.
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
el empleador publicará en cartelera de la empresa, el reglamento interno de mediante publicación y circular informativa del reglamento
por la cual se expide la ley de
congreso de Colombia creación de empleo ley 1429 2010 art. 17 y 65 trabajo y en la misma fecha informará a los trabajadores mediante circular interno de trabajo , se elimina de manera expresa el trámite
formalización y generación de empleo.
interna. suprímase el literal f del articulo 21 del decreto 1295 de 1994. de inscripción de copasst ante el misterio de la protección.
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el presente decreto tiene por objeto definir las acciones necesarias para
promover el reconocimiento social y económico del trabajo de las mujeres,
implementar mecanismos para hacer efectivo el derecho a la igualdad salarial y
desarrollar campañas de erradicación de todo acto de discriminación y
violencia contra las mujeres en el ámbito laboral.
el ministerio del trabajo diseñará, en un plazo no mayor de seis (6) meses
contados a partir de la expedición del presente decreto, el programa de
equidad laboral con enfoque diferencial y de género para las mujeres, que
tendrá los siguientes objetivos: entre tantos esta: ver art. 3 mediante la elaboración e implementación del programa de
equidad laboral con enfoque diferencial
ministerio de trabajo responsabilidad social decreto 4463 2011 3 *difundir y sensibilizar a empleadores, trabajadores, personal de las áreas del responsabilidad social y acatamiento del programa de
y de género para las mujeres
talento humano de las entidades públicas y empresas del sector privado del equidad laboral
nivel nacional y territorial en el conocimiento de las leyes, los convenios,
tratados, acuerdos, normas y estándares nacionales e internacionales que
protegen a la mujer en materia laboral;
*incluir el tema de las condiciones laborales específicas de la mujer en
las agendas de los comités paritarios de salud ocupacional.
*incluir dentro de la categoría de riesgo profesional el daño generado por
hechos de acoso sexual y otras formas de violencia en contra de las mujeres
en el ámbito laboral;
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
aportantes de contribuciones
obligatoriedad de pago de aportes parafiscales, base de liquidación, salario liquidación y pagos mensuales según lo estipula la circular
ministerio de trabajo parafiscales al Sena, icbf y cajas de parafiscales circular 18 2012 titulo i: a, b; titulo iii, titulo iv
integral, bonificación, referenciada
compensación familiar
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disposiciones por medio de las cuales las eps deberán identificar el factor de riesgo dentro de su población, in-formar
se previenen daños a la salud de los a esa población los riesgos para su salud por el hábito de consumir tabaco o
menores de edad, la población no derivados de este y brindarle al usuario los servicios del pos que le ayuden a
fumadora y se estipulan políticas manejar el factor de riesgo. las ips y las eps que detecten este factor de riesgo control de las recomendaciones derivadas por las eps sobre
congreso de la
públicas para la prevención del antitabaquismo ley 1335 2009 11,12 tendrán la obligación de informarles a sus usuarios de estos servicios. las ips y la población fumadora y realización de actividades como
republica
consumo del tabaco y el abandono de las eps que detecten este factor de riesgo tendrán la obligación de informarles campañas para disminuir el consumo.
la dependencia del tabaco del fumador a sus usuarios de estos servicios. corresponde a las arl desarrollar estrategias
y sus derivados en la población para brindar, permanentemente, información y educación a sus afiliados para
colombiana. garantizar ambientes laborales ciento por ciento (100%) libres de humo
por medio de la cual se establece la ley señalización, extintores con recarga vigente, equipos para
congreso de Colombia emergencias ley 1575 2012 art: 1,42 responsabilidad compartida; inspecciones y certificados de seguridad
general de bomberos de colombo emergencias, plan de emergencias
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EMISOR DESCRIPCION TEMA TIPO NUMERO AÑO ARTICULOS APLICABLES REQUISITO ESPECIFICO COMO SE DARA CUMPLIMIENTO
trabajo infantil, trabajos forzados, salud y seguridad en el trabajo, libertad de mediante la implementación de la norma en la empresa,
social accountability norma
responsabilidad social internacional responsabilidad social sa8000 2001 todos los lineamientos asociación y derecho de negociación colectiva, discriminación, medidas creación del programa de responsabilidad social y
international internacional
disciplinarias, horario de trabajo, remuneración, sistemas de gestión. cronograma de actividades de bienestar social.
ministerio de la espacios libres de humo y de capacitación programa de medicina preventiva. estilos de vida
salud y medio ambiente circular 38 2010 todos los lineamientos toda la circular
protección social sustancias psicoactivas en las empresas saludables.
ntc iso 14001 sistemas de gestión ambiental iso 14001 norma ntc 14001 2004 todos los lineamientos toda la norma implementación de la norma
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Este decreto estipula las normatividades, cada entidad debe tener las
obligaciones y las funciones frente a .estructura del sector trabajo, políticas
salariales, entidades adscritas como el SENA, conformación de los comités de
acatamiento de las políticas estipuladas por los ministerios
por el cual se expide el decreto único seguridad y salud en el trabajo, fondos especiales como fondo emprender,
ministerio del trabajo responsabilidad social decreto 1072 2015 toda la norma
reglamentario del sector trabajo renovaciones automáticas de contratos, jornadas de trabajo descansos
obligatorios, vacaciones y recreación, mano de obra local y explotación de
productos de hidrocarburos para trabajadores dependientes que laboren
menos de un mes , hogares comunitarios del bienestar, etc.
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Por la cuál se establecen los La presente resolución tiene por objeto definir los parámetros y requisitos para
parámetros y requisitos para desarrollar, certificar y registrar los procesos de capacitación virtual gratuita con
desarrollar, certificar y registrar la certificación de una intensidad de (50) horas, respecto al Sistema de Gestión de la Seguridad y
ministerio del trabajo resolución 4927 2016 toda la resolución publicación virtual
capacitación virtual en el Sistema de capacitaciones virtuales Salud en el Trabajo, dirigidos a los responsables de la ejecución de dicho
Gestión en Seguridad y Salud en el Sistema y la ciudadanía en general. Así mismo, rige a los oferentes de estos
Trabajo. procesos de capacitación.
Que la Ley 1429 de 2010, con el fin de lograr la formalización laboral, dispuso
Por el cual se adiciona al título 3 de la
personal requerido en toda institución y/o empresa pública y/o privada para el
parte 2 del libro 2 del Decreto 1072 de
desarrollo de las actividades misionales permanentes no podrá estar vinculado
2015, Decreto Único Reglamentario del
a través de Cooperativas
ministerio del trabajo Sector Trabajo, un capítulo 2 que responsabilidad social decreto 583 2016 todo el decreto mediante condiciones estipuladas por ley.
de Servicio de Trabajo Asociado que hagan intermediación laboral o bajo
reglamenta el artículo 63 de la Ley
ninguna otra
1429 de 2010 y el artículo 74 de la Ley
modalidad de vinculación que afecte los derechos constitucionales, legales y
1753 de 2015
prestacionales consagrados en las normas laborales vigentes".
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Reconocimiento y Pago de
Incapacidad Temporal cuando
Gerencia Reconocimiento y pago de las incapacidades temporales después de recibir el
Ministerio del trabajo ya hubo pago de Circular 10 2017 toda la circular Pago de la incapacidad pertinente
Talento Humano pago de una incapacidad permanente parcial
indemnización o Incapacidad
Permanente Parcial(IPP)
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Director General
Unidad Nacional Sistema de Gestión en
7o. Simulacro Nacional de
para la Gestión Seguridad y Salud en el Circular 31 2018 Toda 7o. Simulacro Nacional de Respuesta a Emergencias Haciendo el simulacro nacional de emergencias
Respuesta a Emergencias
del Riesgo de trabajo - Plan de Emergencia
Desastres
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