Demandado: Direccion Regional de Educacion Ministerio de Educacion Procurador publico de Ministerio de Educacion Unidad de Gestion Educativa de Nazca Materia: Accion de amparo Petitorio: La demandada interpone la demanda de amparo para que se declare la inaplicabilidad de la ley N° 29944 debido a que esta le hizo descender de puesto de manera abrupta, provocando la perdida de sus derechos que tenia en su anterior escalafón; y que se declare la ultravigencia de la ley N° 24029 y a que los actores han laborado bajo esta ley por mucho tiempo y por lo tanto los beneficios que han obtenido de esta son de carácter irrenunciable. Esta demanda no tiene cuantia ya que se trata de puro derecho. Fundamente de hecho: La señora Luisa Maritza Yonz Moran era directora nombrada del colegio inicial “Santa Maria Goretti”, hasta el momento de la aplicación de la ley en cuestión, en el que se cambia el régimen de estabilidad laboral por un régimen laboral flexible en el que a través de evaluaciones coercitivas cada tres años se decide la permanencia del docente empleado. La demandante argumenta que esta ley va en contra de los tratados sobre trabajo y estabilidad laboral de la OIT, y que vulnera el principio de irrenunciabilidad por lo que se convierte en una forma de hostigamiento ya que el Estado a través de esta ley confisca el patrimonio del que le corresponde a los beneficiarios de la anterior ley. Contestacion: El Ministerio de Educacion (MINEDU) realiza la contestación respectiva de la demanda en la que se argumenta que la ley N° 29944 es constitucional. Siendo declarado de esa forma por el Tribunal Constitucional. - En segunda lugar la via procedimental por la cual a sido no a sido la idónea ya que el proceso de amparo no va en contra de las leyes y resoluciones legales emanadas por procedimiento regular. - En tercer lugar se señala que no se le esta vulnerando ningún derecho constitucional a la demandante, ya que solo se le reubicando en las escalas establecidas en la nueva ley por parte de los legisladores en base a los artículos 15 de la Constitucion. - En cuarto lugar el Ministerio de Educacion argumenta que esta ley no trasgrede en primera su derecho de trabajo, ya que esta tiene por objetivo promover mayores posibilidades de trabajo al docente a partir de las reorganizaciones de las escalas magisteriales en función al merito y capacidades personales de los profesores que traen consigo para que puedan tener mejores ingresos remunerativos. En segunda su derecho a la remuneración ya que la demandante va a seguir recibiendo de su sueldo solamente que un poco bajo como consecuencia de la reorganización del servicio y la estructura actual del sistema educativo. - En quinto y ultimo lugar la ley es heteroaplicativa ya que para aplicar la misma se tienen que hacer una serie de procedimientos como los concursos para acceder a cualquier nivel y que de no existir esto estaría vulnerando derechos constitucionales , como el derecho al trabajo.
En la segunda contestación de la demanda:
El director de la unidad de gestión educativa local de Nazca solicita que se declare infundada o improcedente la demanda argumentando que la misma va en contra de una norma que no es autoaplicativa sino heteroaplicativa y que por lo tanto va en contra del articulo 3 del código procesal constitucional. Al final esta contestación no fue tomada en consideración debido a que fue presentada fuera de tiempo base a lo que dice el articulo 146 del código procesal civil que señala que los plazos no pueden ser prorrogables. En la sentencia Su sentencia declara improcedente la demanda de acción de amparo debido a que ya existe un precedente firme del TC y que es la demanda de inconstitucionalidad presentada por el 25% de los congresistas y que fue declarada infundada y que de acuerdo a lo que dice el articulo 82 del código procesal constitucional que toda sentencia firme dada por el TC tiene autoridad de cosa juzgada y es de carácter vinculante y que afecta a todos los poderes del estado por lo tanto el juzgado simplemente no podía dilucidar sobre algo que ya había sido deliberado. En el recurso de agravio Se señala que se interpone el recurso de agravio por lo siguiente: En primera, no se puede declarar improcedente una acción de garantía, a menos que vaya contra una ley o norma heteroaplicativa, por lo tanto la acción de garantía contra la ley N°29944 si procede ya que la misma es autoaplicativa y debido a que instaura el nuevo régimen laboral flexible de manera brusca y abusiva, como por ejemplo a consecuencia de esta instalación brusca del nuevo régimen laboral se produjo el cambio de escalafón los procesos actuados por esta se produjo la retención del 30 % de lo que le corresponde por preparación de clase.