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La organización como sistema.

Nombre del estudiante: Montero Campos


Angel Jonathan
Nombre del profesor: SARA PAOLA
MANZANO ROBLES.
Nombre del Asesor: NANCY ROSALINA
GUTIÉRREZ SOTO .
Materia: Estructura organizacional.
Actividad: 1
INSTRUCCIONES

INSTRUCCIONES
Instrucciones.

. Ingresa al foro y desarrolla el planteamiento siguiente:

¿Por qué se considera a la organización como un sistema?

Argumenta tu respuesta con base en los conocimientos adquiridos en el Tema 1.1


La importancia de la organización como sistema. Define con tus propias palabras lo
que es una organización y lo que es un sistema y explica lo que comprendiste acerca
de ello.

2. Reflexiona en torno de las aportaciones de tus compañeros. Contribuye con un


comentario a la participación de por lo menos dos de ellos en torno a semejanzas,
diferencias y aportaciones a tus propias concepciones.

3. Con base en las aportaciones de tus compañeros(as), elabora tus conclusiones y


sube una segunda participación en el foro.

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INSTRUCCIONES

Introducción

En esta actividad se busca que el estudiante investigue y socialice los elementos del
concepto del sistema, mediante los cuales es posible analizar los componentes y
comportamientos de una organización.

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INSTRUCCIONES

Para poder iniciar con a la actividad solicitada, sobre la pregunta base se debe tener
en claro que es organización y que es un sistema.

Organización

En tanto de acuerdo con una página de economía, una organización está conformado por
un sistema que busca conseguir ciertos objetivos. Este sistema está compuesto por
subtemas relacionados con funciones concretas de parte de los individuos.

Por otro lado, también nos marca que organización también se puede ver como un grupo
social de personas que se relacionan entre si dentro de una estructura con el propósito de
adquirís sus metas.

En tanto nos marca que una organización solo puede funcionar cuando los individuos se
comunican y tienen intenciones de actuar de una manera sistemática para conseguir un
propósito.

Sistema

Por otro lado, en una página de tecnología, nos marca que sistema es un conjunto de
partes o elementos que se organizan e interactúan entre sí para lograr un objetivo.

Para que pueda ser un sistema siempre tendrán una entrada la cual se conforma por
datos, energía o materia del ambiente y una salida la cual se conforma por proveer
información, energía y en su caso materia.

Ahora que se han aclarecido y explicado esas dos partes podremos contestar a dicha
pregunta.

¿Por qué se considera a la organización como un sistema?

Las organizaciones se consideran como sistema porque están constituida por un estado
firme y una uní-dirección que abalan los cambios de las empresas, estos resultados son
siempre alcanzados.

En tanto una organización realiza una serie de decisiones para mejorar las condiciones
propuestas, esto se debe a la ayuda de todos los integrantes, más cabe mencionar que no
se puede realizar por un solo individuo, esto como se comentó al principio un estado firme
en el sistema es alcanzado con liderazgo, compromiso y trabajo en equipo.

Por esa razón la organización siempre será un sistema que busca alcanzar sus resultados
propuestos.

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INSTRUCCIONES

Conclusión.

Como se pudo analizar, una organización se considerará un sistema por el simple hecho
de que se coordinan para alcanzar una meta o fin común.

Esta actividad me hace visualizar por qué una organización busca ser parte del sistema
aun siendo un sistema muy unificado único.

En tanto con entusiasmo nos desenvolveremos en las actividades siguiente.

Bibliografía.

Concepto de organización

Disponible en https://www.economiasimple.net/glosario/organizacion Recuperado


el día 18-07-2018
Definición de sistema

Disponible en http://www.alegsa.com.ar/Dic/sistema.php Recuperado el día 18-07-


2018
La organización como sistema. UPV

Archivo de Audio y video Disponible en https://www.youtube.com/watch?v=6bT6T-


s0LDE Recuperado el día 18-07-2018

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