PLANEACIÓN DIDÁCTICA

Carrera: Logística y Transporte Asignatura: Fundamentos de Administración Semestre: 02

Nombre del docente: M.C.E. Paola Hernández Méndez
Competencias
Unidad General
Identificar el proceso
administrativo en sus diferentes
fases, así como las áreas
funcionales de la empresa, a través
Unidad 2. El proceso
de los principios de la
administrativo
administración, para visualizar las
oportunidades de mejora continua
para la correcta toma de
decisiones.
Ciclo escolar: 2018-B1 Grupo: LT-LFAM-1802-B1-003
Específica Propósitos, Objetivos o logros
 Distinguir los conceptos de la planeación,
organización dirección y control.
 Reconocer importancia de la planeación,
Distinguir las fases y etapas del proceso
organización dirección y control dentro de la
administrativo en una situación
empresa.
específica, a través sus principios y
 Identificar las fases y etapas del proceso
técnicas de cada uno de los elementos
administrativo, así como sus principios y
que lo componen.
técnicas.
 Aplicar el proceso administrativo en una
situación específica.

Actividades de aprendizaje

Nombre Propósito Herra Descripción Evaluación Estrategias Estrategias Recursos/ Fecha de

mienta de enseñanza de materiales entrega
aprendizaje

Activida Compartir Foro 1. Participa en el foro La importancia del Participación en el Aprendizaje Aprendizaje Video del 03 agosto
d 1. opinión proceso administrativo y responde a las foro de discusión y Basado en Basado en proceso
Concept acerca del preguntas ¿por qué consideras que es comentar al menos problemas problemas administrativ
oe concepto e importante la correcta aplicación del proceso a dos de sus o
importa importancia administrativo en una organización?, ¿cómo compañeros. https://www.
ncia del que tienen aplicas el proceso administrativo en tus youtube.com
proceso las fases y actividades laborales, estudiantiles o /watch?v=Zk
administ etapas del personales? 6ge8zo1qY
rativo proceso Fundamenta tu respuesta.
administrati 2. Elabora un concepto personal de cada una de
vo para las las fases del proceso administrativo.
empresas.
 3. Revisa los trabajos de tus compañeros(as) y
coméntalos. Recuerda enriquecer tu trabajo a
partir de las observaciones que recibas.
Activi Identificar Foro 1. Observa el video Documental de Participación en el Aprendizaje Aprendizaje Herramienta 06 agosto
dad 2. las fases y Emprendedores y millonarios - John William foro de discusión y Basado en Basado en de la web
Fases etapas del E. comentar al menos problemas problemas YouTube
y proceso Boeing que se encuentra disponible en a dos de sus Video
etapas administrati https://www.youtube.com/watch?v=yVRZnpC compañeros. Documental
del vo en una 1804 de
proces empresa y 2. Identifica las fases, etapas, principios y Emprendedo
o analizar si se técnicas del proceso administrativo y res y
admin están complementa las tablas con la descripción del millonarios -
istrati aplicando hecho o situación que observaste en el video. John
vo correctamen 3. En el caso que el video no muestre alguna de William E.
te. las fases, etapas, principios y técnicas, elabora Boeing que
una propuesta siguiendo la secuencia de la se encuentra
trama. disponible
3.- El formato para que entregues tu aportación en:
será en un documento en Word Arial 11, https://www.
interlineado 1.15, justificado. youtube.com
4.- Publica tu aportación en este foro y espera /watch?v=y
comentarios de alguno(a) de tus VRZnpC180
compañeros(as), además deberás comentar una 4
de las aportaciones hechas por ellos(as).
Activida Ejemplificar Tarea Visita una empresa, organización, Describir cada una Aprendizaje Aprendizaje Visita una 09 agosto
d 3. cada una de las microempresa, célula empresarial, comercio de de las fases, etapas, Basado en Basado en empresa,
Impacto fases del tu comunidad e identifica cada una de las fases, principios y técnicas problemas problemas organización
del proceso etapas, principios y técnicas del proceso anexando las ,microempre
proceso administrativo administrativo. Incluye evidencia de evidencias sa, célula
administ e identificar investigación. recopiladas. empresarial,
rativo cómo impacta Realizar una comercio
Elabora un documento donde describas a
en la toma de propuesta de
detalle cada una de las fases, etapas, principios
decisiones aquellos elementos
y técnicas además anexa las evidencias que
que la empresa
recopilaste (documentos, videos, imágenes,
omitió o no aplica
fotografías, manuales, diagramas, entrevistas,
correctamente.
etc.). Realiza una propuesta de aquellos
Indagar cómo ha
elementos que la empresa omitió o no aplica
impactado el
correctamente de acuerdo a lo que has
proceso
aprendido.
 Indaga cómo ha impactado el proceso administrativo a la
administrativo a la toma de decisiones de la toma de decisiones.
empresa, organización, microempresa, célula
empresarial, comercio que visitaste.
Aplicar el Tarea 1.- Imagina que eres un emprendedor y que Identificar con Aprendizaje Aprendizaje Producto de 13 agosto
Evidenci proceso requieres crear una empresa que elaborará un claridad las etapas Basado en Basado en miel
a de administrativo producto en particular, (el cual será asignado del proceso problemas problemas sugerido
aprendiz a una por el docente en línea) para ser comercializada administrativo de
aje. situación real en tres estados del centro del país, la ubicación una empresa.
Aplicaci o hipotética de la empresa será en Cd. Valles en el estado de
ón del que dé la San Luis Potosí. Para llevar a cabo este
proceso oportunidad proyecto será necesario que te apoyes en las
administ de poner en fases, etapas, principios y técnicas del proceso
rativo práctica lo administrativo.
aprendido
2.- Determina el tamaño de tu empresa y
elabora un documento detallado que incluya la
siguiente información, puedes agregar
imágenes, videos, presentaciones etc.
Planeación: Determina la misión, visión y
objetivos, así como, estrategias, políticas,
programas, procedimientos y presupuesto.
Organización: Establece el modelo de
estructura organizacional, las líneas de mando
y quien reporta a quien en función de la
estructura establecida; las técnicas de
organización que utilizarás; realiza una
descripción de al menos tres puestos de tu
empresa. Determina el tipo de organigrama se
adecúa a la empresa.
Dirección: Determina cómo se realizará la
motivación al personal, los mecanismos de
comunicación y supervisión en los diferentes
niveles de la empresa (operativo, mandos
medios y tácticos); las estrategias para
fortalecer la toma de decisiones. Establece
como se llevará la fase de integración.
 Control: Establece las estrategias de control,
define algunos estándares, indica la forma de
medir y evaluar los resultados, además de la
forma de corregir desviaciones y
retroalimentar.
3.- Determina de qué manera contribuye el
proceso administrativo a la resolución del
problema prototípico planteado al inicio de la
asignatura.
Asignaci Retomar los Tarea 1. Describe el sistema de control que Retomar los Aprendizaje Aprendizaje Información 16 agosto
ón contenidos implementarás para el orden y eficiencia en los contenidos vistos Basado en Basado en basada en la
docente vistos sobre la procesos de tu empresa y susténtalo. sobre la etapa de problemas problemas experiencia
U2 etapa de control del proceso personal
control del administrativo
2. Describe el tipo y nivel de productividad con
proceso
que deberán trabajar tus empleados y el nivel
administrativo
de calidad que esperas de los procesos que
desarrollan y susténtalo.
3. Realiza un modelo de evaluación de
personal, puede ser un instrumento o una
actividad que te ayudará a verificar la calidad y
pertinencia de su trabajo y susténtalo.
Referencias de Información

 Chiavenato, I. (2001). Administración: proceso administrativo. Colombia. Mc Graw Hill.

 Chiavenato, I. (2010). Introducción a la teoría general de la administración. México: McGraw-Hill.
 Cunningham, W. (1991). Introducción a la administración. México: Grupo Editorial Iberoamérica.
 Gareth, R. y George, J. (2006). Administración contemporánea. México: McGrawHill.
 Graham P. (1997) Mary Parker Follet: precursora de la administración. Estados Unidos: McGraw-Hill.
 Hernández y Rodríguez, S. (2006). Introducción a la administración. México: McGraw-Hill.
 Koontz,H. y O’Donell, C. (2009). Administración (13va. Edición.). México: McGrawHill.
 Münch, L. (2009). Fundamentos de administración. México: Trillas.
 Münch, L. García, J. (2009). Fundamentos de administración. México: Trillas.
 Robbins, S. (2004). Comportamiento organizacional. México: Pearson Educación.
 Stoner, J. (1996). Administración. México: Prentice Hall.

Esquema de evaluación

Esquema de Evaluación
Tareas 15%
Actividades colaborativas 10%
E-portafolio 60% Evidencias de aprendizaje 50%
Autorreflexiones 10%
Asignación a cargo del (de Instrumentos y técnicas de 15%
la) docente en línea evaluación propuestas por el (la)
docente en línea
Calificación Final 100%