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PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN LA EJECUCION

DE PROYECTO DE MEJORAMIENTO DE AULAS EN LA ISTE FECHA: 05/05/18
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PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN LA

EJECUCION DEL PROYECTO DE
MEJORAMIENTO DE AULAS EN EL ISTE
HIERRO POZO

Elaborado por: Revisado por: Aprobado por:

SERVICIO DE SEGURIDAD Y COMITÉ DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO SALUD EN EL TRABAJO
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CONTENIDO

1. ALCANCE

2. ELABORACIÓN DE LÍNEA BASE DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

3. POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

4. OBJETIVOS Y METAS

5. COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

6. IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES

Y MAPA DE RIESGO.

7. CAPACITACIONES EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

8. PROCEDIMIENTOS

9. INSPECCIONES INTERNAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

10. MONITOREO DE AGENTES

11. SALUD OCUPACIONAL

12. SERVICIOS Y PROVEEDORES

13. PLAN DE CONTINGENCIA

14. AUDITORIA EXTERNA

15. ESTADÍSTICAS

16. IMPLEMENTACIÓN DEL PLAN

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PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

1. ALCANCE

TENDRA UN ALCANCE A NUESTROS TRABAJADORES Y AREAS

COMPROMETIDAS EN LAS LABORES DE CONSTRUCCIOION, ASI MISMO
ESTARAN COMPRENDIDAS LOS USUARIOS FINALES COMO SON LOS
ALUMNOS, DOCENTE, ADMINISTRATIVOS, FUNCIONARIOS DEL ISTE HIERRO
POZO

2. ELABORACIÓN DE LÍNEA BASE DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

LINEA DE TIEMPO DEL PROYECTO A EJECUTAR

LINEA DE TIEMPO DEL PROYECTO DEL SISTEMA DE GESTION EN LA

SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

3. POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

 SE CUMPLIRA CON LAS NORMAS ESTABLECIDAS PARA LA

SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
 ESTAS POLITICAS INCLUIRAN A LOS INVOLUCRADOS DIRECTOS E
INDIRECTOS DEL PROYECTO

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4. OBJETIVOS Y METAS

Los objetivos y metas establecidos se detallan a continuación:

1. Cumplimiento de la legislación en Seguridad y Salud en el Trabajo

OBJETIVO OBJETIVO
META INDICADORES RESPONSABLE
GENERAL ESPECIFICO
APROBACION DEL PLAN RESULICON
DE SEGURIDAD Y SULD REPRESENTANTE DE LA
EN EL TRABAJO ENTIDAD

IMPLEMENTACION DIFUSION DEL PLAN DE RR.PP DE LA ENTIDAD

DE SEGURIDAD Y SALUD
100%
DOCUMENTACION EN EL TRABAJO
DEL SGSST RRPP DE LA ENTIDAD
Cumplimiento TOTAL DE
de la DOCUMENTOS
legislación en ENTREGADOS A LOS
Seguridad y INVOLUCRADO
Salud en el NRO TRABAJADORES RESIDENTE/ASISTENTE
EN LISTA DE
Trabajo CAPACITACION INDUCCION}
100%
CONTINUA RESIDENTE/SUPERVISOR
NRO USUARIOS EN LA
LISTA CAPACITACIONES
NOTOFICACION POR RESIDENTE/SUPERVISOR
CUMPLIR SEGURIDAD
NORMAS 100%
LEGALES DOCUMENTOS PARA RESIDENTE/SUPERVISOR
SEGURIDAD
Nota: RREPP= RELACIONES PUBLICAS

2. Prevenir enfermedades ocupacionales y estados pre patológicos

OBJETIVO OBJETIVO
META INDICADORES RESPONSABLE
GENERAL ESPECIFICO
Prevenir EXAMEN DE BUENA SALUD RRHH/ENTIDAD
enfermedades SALUD
REALIZACION DE
ocupacionales EXAMENES
y estados pre 100%
MEDICOS
patológicos OCUPACUIONALES

Nota: CSST: Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo; SSST: Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo
ODENA: Oficina de Defensa Nacional

3. Prevención de Incidentes y Accidentes en el trabajo

OBJETIVO OBJETIVO MET

INDICADORES RESPONSABLE
GENERAL ESPECIFICO A
MEDIDAS VERIFICAR SUPERVISOR/RESIDENTE
Prevenció PREVENTIVA CUMPLIMIENTO DE
n de S EN CAPACITACIONES
100%
Incidentes SEGURIDAD Y EXTERNOS
y SALUD EN EL INSPECCIONES
TRABAJO REALIZADAS
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Accidentes RECOMENDACIONE RESIDENTE/SUPERVISOR/ASISTENT

en el MEJORA S DE LOS E
100% INVOLUCRADOS
trabajo CONTINUA

Nota: CSST: Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo; SSST: Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo
ODENA: Oficina de Defensa Nacional

4. Plan y Respuestas a emergencias y urgencia

OBJETIVO OBJETIVO
META INDICADORES RESPONSABLE
GENERAL ESPECIFICO
Plan y REALIZACION DE RESIDENTE/SUPERVISOR/INDECI
Respuestas SIMULACROS
a SIMULACROS 100%
emergencias
y urgencia
Nota: CSST: Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo; SSST: Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo
ODENA: Oficina de Defensa Nacional

5. COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Los integrantes del Comité de Seguridad y salud en el Trabajo son:

 ENTIDAD
 SST ENTIDAD
 SUPERVISOR
 RESIDENTE
 USUARIOS INDIRECTOS
 USUARIOS DIRECTOS

Ver anexo 01

6. IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES

Y MAPA DE RIESGO

IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES

VER ANEXO 03
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MAPA DE RIESGO

PARA PODER APRECIAR MEJOR ESTE ´PUNTO VER ANEXO 02

7. ORGANIZACIÓN Y RESPONSABILIDADES

 ENTIDAD, ES EL UNICO RESPONSABLE SOLIDARIO DE LOS TRABAJOS

DESAROOLADOS Y MOSTRADOS EN ESTE PLAN.
 EL SUPERVISOR Y RESIDENTE SON LOS RESPNSABLES TECNICOS DE LA
EJECUCION DEL PROYECTO Y DE LA APLICACIÓN DEL PLAN
 LOS TRABAJADORES
 LOS USUARIOS INDIRECTOS POR TENER CONCIMIENTO DE LAS ACCIENES
DEL PLAN

8. CAPACITACIONES EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

FECHA DE
ACTIVIDADES OBJETIVO DIRIGIDA
EJECUCIÓN

Inducción en A todo el
Sensibilizar al trabajador ingresante sobre
1 Seguridad y Salud personal
la prevención de riesgos laborales.
en el Trabajo ingresante

Capacitación
General :
Prevención de
3
accidentes e
incidentes en el
trabajo
Capacitación
Brindar los conceptos básicos a los
Específica :
trabajadores sobre el prevención de
8 Prevención de
accidentes e incidentes en las actidades
riesgos en montaje
laborales.
y metal mecánica
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9. PROCEDIMIENTOS

Lista de procedimientos del Sistema de Gestión de Seguridad Salud en el

Trabajo.

OBJETO DEL
ITEM CÓDIGO DESCRIPCION
PROCEDIMIENTO
Establecer los pasos de
Procedimiento de Elementos o Equipos de selección, adquisición,
SST-P-
1 Protección Personal. distribución, control, uso y
01
para LABORES cuidados de los Equipos de
Protección Personal (EPP)
Establecer las pautas de
comunicación interna y
SST-P- externa en prevención de
3 Procedimiento de Participación y consulta
03 Riesgos Físicos y de
seguridad y salud en el
Trabajo.
Conocimiento de actuación
frente a accidentes e
SST-P- Procedimiento de Investigación de incidentes Obtención de
4
04 Accidentes e Incidentes de Trabajo información completa y
oportuna sobre los accidentes
o incidentes ocurridos.
Procedimiento de Identificación de Establecer la metodología
SST-P- Peligros, Evaluación y Control de riesgos para realizar el IPERC de las
5
05 (IPERC) actividades desarrolladas en
la Organización.
Establecer los lineamientos
para realizar el seguimiento
de las posibles enfermedades
SST-P- Procedimiento para la Realización de ocupacionales relacionadas a
6
06 Exámenes Médicos Ocupacionales. las actividades laborales, para
realizar acciones preventivas
para disminuir los riesgos de
salud.
Establecer los lineamientos
SST-P- con los que los proveedores o
Procedimiento para el Control de
8 08 contratistas deben cumplir
Proveedores y contratistas
para resguardar a los
trabajadores de los riesgos de
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accidentes o enfermedades
ocupacionales.

Definir lineamientos para la

homologación de los
proveedores y contratistas.
Establecer los lineamientos
SST-P-
9 Procedimiento de Auditoría Interna para la ejecución del proceso
09
de auditorías internas para
evaluar un sistema de Gestión
de Seguridad y Salud en el
Trabajo internas.
Determinar la documentación
que define y sustenta el
Sistema de Gestión de SST.
SST-P- Procedimiento de Control de Documentos Exponer la metodología para
10
10 y Registros. la preparación, aprobación,
distribución, revisión, retiro y
modificación de documentos
normativos.
Establecer los lineamientos
para controlar las
operaciones, que están
SST-P- asociados a los peligros
11 Procedimiento de Control Operacional
11 identificados según requisitos
legales con la finalidad que se
efectúen bajo condiciones
seguras.
Establecer el modo en que se
determina las necesidades las
SST-P-
12 Procedimiento de Capacitaciones competencias del personal y
12
sensibilización de los
objetivos del organismo
Identificar la presencia de
actos y condiciones inseguras
(sub estándares) en las áreas
SST-P-
13 Procedimientos de Inspecciones de trabajo del organismo y
13
equipos, materiales críticos
que puedan originar eventos
no deseados.
Controlar los peligros
asociados con la realización
de excavaciones y zanjas,
SST- Procedimiento de Permiso de Trabajo de tales como derrumbe de
18
PETS-05 Alto Riesgo: Trabajo y apertura de Zanja material, caídas de personas
o equipos, contacto con líneas
aéreas y contacto con líneas
de servicio enterrados.
Establecer las rutinas básicas
SST- Procedimiento de Permiso de Trabajo de para la correcta manipulación
19
PETS-06 Alto Riesgo: Levantamiento de Carga de carga que ocasione
riesgos musculo esquelético.
Garantizar que todas las
Procedimiento de Permiso de Trabajo de herramientas y equipos
SST-
22 Alto Riesgo: Uso de Herramientas y utilizados para la ejecución de
PETS-09
Equipos las diferentes labores sean
apropiadas y estén en buen
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estado, usándose
correctamente en el
desarrollo del trabajo.

10. INSPECCIONES INTERNAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

SE ESTA PRECISANDO EN EL PLAN REALIZAR 2 INSPECCIONES POR EL

COMITÉ Y EL AGENTE EXTERNO, LAS FECHAS SE ENCUENTRAN EN EL
PUNTO 02

11. SALUD OCUPACIONAL

 EL USO DE EPP, CASCO, GUANTES, BOTAS, GAFAS, TAPONES,

MANDILES…..
 EL USO DE EPC; CINTAS DE SEGURIDAD DE SEGURIDAD, CONOS DE
SEGURIDAD, CABALLETES, SEÑALES PREVENTIVAS….
 LOS VEHICULOS ASIGNADOS AL PROYECTO TENDRAN MENOS DE 7
AÑOS DE ANTIGÜEDAD.
 LOS VEHICULOS TENDRAN MANTAS Y/O COBERTORES EN LAS TOVAL
PARA EVITAR PPS(PARTICULAS DE POLVO EN SUSPENSION)


12. SERVICIOS POR CLIENTES, SUBCONTRATAS Y PROVEEDORES

 PROVVEDORES DE ADITIVOS PRESTARAN CAPACITACIONES SOBRE

EL USO DE LOS MISMO
 USO DE NUEVOS PRODUCTOS, SERAN COTEJADOS CON CONCYTEC
Y LAS ENTIDADES REGULADORAS.


13. PLAN DE CONTINGENCIA

LOS PALNES DE CONYTINGENCIA SE MUESTRAN EL PUNTO 02

14. INVESTIGACION DE ACCIDENTES, INCIDENTES Y ENFERMEDADES

OCUPACIONALES.

TODO INCIDENTE SERA INGRESADO EN EL LIBRO RESPECTIVO,

LOGRANDO DE ESTA MANERA RETROALIUMENTA A NUESTRO PLAN DE
SST

15. AUDITORIA
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SE CONTARA CON APOYO EXTERNO EL CUAL SERA CONTRATADO POR LA

ENTIDAD

16. ESTADÍSTICAS

Los Indicadores para evaluar la accidentabilidad, usamos los siguientes índices:

 Índice de Frecuencia
IF = Accidentes de trabajo* 100 n
Total Horas- Hombre Trabajo

 Índice de Gravedad
IG = Número de días perdidos * 100 n
Total Horas- Hombre Trabajo

 Incidencia de Accidente
IG = Número total anual de accidentes de trabajo * 100 n
Número total de trabajadores

 Índice de accidentabilidad
IA= IF X IG
100n

Nuestro compromiso es prevenir los accidentes, incidentes de trabajo.

Salud ocupacional:

Los Indicadores para evaluar la Salud de los trabajadores, usamos los siguientes
índices:

 Tasa de Prevalencia y/o incidencia de Enfermedades

TPIE = Número de diagnósticos relacionados al trabajo X 100n

Número total de trabajadores

 Tasa de frecuencia de estados pre patológicos

TFEP= Número total de estados pre patológicos X 100n

Número total de trabajadores
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17. IMPLEMENTACIÓN DEL PLAN

SE IMPLENTARA EN PARALELO CON LA EJECUCION DEL MISMO

PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

SISTEMA INTERGRALDE SALUD

POSITIVA

MAFRE

18. MANTENIMIENTO DE REGISTROS:

El Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, mantiene los Registros del Sistema

de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, almacenados en medios físicos y
digitales

Se cuenta con un “Procedimiento de Control de Documentos y Registros - SST-P-

10” para el cumplimiento del artículo 35° del D.S. 005-2012-TR Reglamento de la
Ley N° 29783, Ley de SST.

“Los registros de enfermedades ocupacionales serán conservados por un

período de veinte (20) años; los registros de accidentes de trabajo e incidentes
peligrosos por un periodo de diez (10) años posteriores al suceso; y los demás
registros por un periodo de cinco (5) años posteriores al suceso”.

Para la exhibición a que hace referencia el artículo 88° de la Ley de Seguridad y

Salud en el Trabajo (Registro de accidentes de trabajo, enfermedades
ocupacionales e incidentes peligrosos

Código Tipo de Nombre del Documento Versión (v)

Documento
Registro de Accidentes de Trabajo,
SST-RO 01 enfermedades Ocupacionales, V01
incidentes peligrosos y otros incidentes
Registro Registro de exámenes medico
SST-RO 02 V01
Obligatorio ocupacionales
Registro de monitoreo de agentes
SST-RO 03 físicos, biológico, psicosociales y V01
factores de riesgo disergonómicos.
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Registro de inspecciones internas de V01

SST-RO 04
Seguridad y Salud en el Trabajo
Registro de Estadísticas de Seguridad y V01
SST-RO 05
Salud en el Trabajo
Registro de equipos de seguridad y V01
SST-RO 06
emergencia
Registro de inducción, capacitación,
SST-RO 07 entrenamiento y simulacros de V01
emergencia
SST-RO 08 Registro de auditorías V01

19. REVISIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO POR EL EMPLEADOR

La Oficina de Personal y la Oficina General de Abastecimiento evalúan el desarrollo y

cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo a través de
los documentos que permiten medir la eficacia del sistema, como:
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ANEXO 01 COMITÉ SST

ENTIDAD

SST ENTIDAD

RESIDENTE
SUPERVISOR USUARIO

ASISTENTE

MAESTRO

OPERARIOS

OFICIALES

PEONES
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ANEXO 02
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ANEXO 03
 VERSIÓN: 01
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