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Materia:
Dinámica social
Docente:
Andrés Pérez Valencia
Carrera:
ING. Gestión Empresarial
Alumno:
JOSÈ ADRIAN LÒPEZ MONTEJO
Matricula:
171160154
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Unidad 5 COMPROMISO SOCIAL
ÍNDICE:
1. Introducción.
6. Conclusión.
7. Bibliografía.
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INTRODUCCIÓN:
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En segundo lugar, los límites para el desarrollo no son absolutos, sino que
vienen impuestos por el nivel tecnológico y de organización social, su impacto
sobre los recursos del medio ambiente y la capacidad de la biosfera para
absorber los efectos de la actividad humana.
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En el aspecto ecológico
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En el entorno Económico
Existen determinados sistemas económicos
que ejercen gran influencia sobre las
organizaciones, Independientemente de su forma, todos los sistemas
económicos se preocupan por la distribución de recursos y la distribución de
bienes y servicios.
En el entorno Político
En el entorno de gobierno.
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Cultural
Tecnológico
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Otras se adaptan a los valores del país receptor y por eso las llaman empresas
camaleón. Otras más adoptan los valores de su casa matriz o de su país sede,
por eso se conocen como corporaciones nacionalistas. Una categoría adicional
son las corporaciones que tienen múltiples fuentes de valores y a estas se las
llama corporaciones pragmáticas. Algunas de las corrientes actuales señalan,
en relación con la responsabilidad social de las empresas, que “en sí el
término responsabilidad social en el sentido más amplio se refiere a las
relaciones que tiene la empresa con sus (interesados), desde sus accionistas,
proveedores, clientes, empleados, las familias de los empleados y hasta los
miembros de la comunidad de la que es parte.” Dentro de ese enfoque
consideran que la empresa debe ser muy transparente y abierta al
intercambio, a la participación y casi a la congestión con sus empleados y la
comunidad. En realidad, la posición anterior parece demasiado ambiciosa y
contiene aspectos que serían inaceptables o imposibles de cumplir como
obligaciones para la gran mayoría de las empresas en América Latina.
Enfoques como el anterior obligan a pensar que solo los aspectos derivados
de disposiciones legislativas o reglamentarias deberían ser obligatorios y
entrar dentro de la responsabilidad social de las empresas. Todo lo demás
debe quedaren el ámbito de la voluntad de las empresas. Para aclarar el
alcance de la responsabilidad social para las grandes empresas, cabe
examinar cuál ha sido la evolución del tema en el mundo y cómo se han movido
las presiones y los grupos interesados en influir sobre la conducta de aquellas.
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PROCESO DE GLOBALIZACIÓN
Ese proceso ha tomado mayor fuerza a partir del fin de la guerra fría, hecho
que permitió que el poder y las relaciones económicas estén dominadas por
los Estados Unidos, pero esta hegemonía se enfrenta hoy a bloques como la
Unión Europea, y otros bloques en Asia, América Latina y África.
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GLOBALIZACION EN EL INDIVIDUO
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Con el paso del tiempo los hábitos de consumo se van modificando, así como
también, la forma de poner el producto en contacto con la gente es distinta a
la que existía hace un par de años atrás.
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El hecho de que sean ellas las responsables del trabajo de cuidado de la familia
las lleva a intensificar el trabajo doméstico para compensar la disminución de
los servicios sociales, producto de la caída de gasto público. Esto significa que
los cambios en la asignación de recursos y los aumentos de productividad que
se supone ocurren con programas de ajuste, no toman en cuenta las
transferencias de costos desde el mercado a los hogares. Las mujeres
absorben los shocks de estos programas a través de más trabajo o de hacer
rendir los ingresos limitados.
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CONCLUSIÓN:
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BIBLIOGRAFÍAS:
https://prezi.com/2bggaqnwipnq/unidad-5-compromiso-social/
https://www.clubensayos.com/Acontecimientos-
Sociales/CompromisoSocial/262755.html
http://dinamicasocial3la11trabajo.blogspot.mx/2014/07/44-proceso-
deglobalizacion-dimensiones.html
http://documents.mx/documents/tema-52-el-proceso-de-globalizacion-
susdimensiones-e-impacto-en-los-tres.html
http://dinamicae8.blogspot.mx/2013/09/el-proceso-de-globalizacion-sus.html
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