Professional Documents
Culture Documents
Responsabilidad ética
Magali Tellado Colón
MBA 5220
National University College
2
Ética
también como RSC puede decirse que es el aporte o asistencia activa dentro de una
“Vázquez, Illescas, Navarro, & Tejero, 2016 la describen como un método que dirige una
empresa relacionándose con las gestiones de los impactos que las actividades corporativas
generan sobre los clientes de la misma, sus accionistas, empleados, público en general, y
hasta el medio ambiente, por tal razón, se considera que el RSC es como herramienta
define como el camino que se debe seguir donde se considera que es lo correcto e
incorrecto, (Mack, 2016). Este término, aplicado al ámbito empresarial se relaciona con un
personas que fluctúan desde el propietario de la empresa hasta sus empleados donde cada
uno de ellos podrá ofrecer la confianza y ética necesaria para llegar a la toma de decisiones
la ética cuyo objeto de estudio son los fundamentos del deber y las normas morales. Por
otro lado, se considera el deber que tiene un individuo de hacer lo que es correcto y a su vez
este se relacionaría con la ética dando un énfasis entre el deber y la moral del ser humano.
ocupa del conjunto de operaciones de la organización que se llevan a cabo para el beneficio
entre empresas debe ser limpia y transparente”. Las diferencias entre estas son las
empresa dependiendo de cuán grande sea la empresa, cual sea su cultura y cuáles serán las
estrategias que se diseñaran, son estrategias de negocios que se diseñan para obtener
ganancias a corto y largo plazo y a su vez reducen gastos optimizando los procesos para el
que debe moldarse a un aspecto legal y moral, esta cultiva la cultura dentro de la empresa
obteniendo una forma peculiar de vida y todos sus empleados deben cumplir con sus tareas,
las obligaciones, ser responsables para obtener los resultados esperados con la cooperación
empresa ya que el impacto negativo se puede reducir en el área laboral, recursos humanos y
en el ambiente que nos rodea por razones de globalización que a su vez no son los
modernas es que estas traen crecimiento económico y social donde son desarrolladas. A su
vez trae consigo beneficios y servicios que satisfacen las necesidades del entorno donde
ayuda a incrementar la productividad debido a que el empleado trabaja a gusto. Por otro
lado, mejora las relaciones entre los empleados. Por tanto, esto ayudará a la empresa a tener
empresa como fuera de esta podrá aportar beneficios para la sociedad al igual que para ella.
corporación espera que sus colaboradores, directores y/o empleados actúen con base a unos
(Acosta, 2014). Las compañías de hoy día enfrentan grandes retos, los cuales van desde un
incremento de exigir ser transparente en sus prácticas y poseer ética para manejar la
empresa. Estas empresas son la Compañía Bimbo que se dedica a la venta de galletas
dulces, esta se encuentra en México y fomenta los valores tradicionales. Esta compañía
basa su producto en la familia además está situada entre las primeras empresas que
dentro de la sociedad. Está a recibido por espacio de 10 años in sin fin de premios debido a
5
Ética
su compromiso con la sociedad. Ha sido evaluada en 150 segmento por salvaguardar la
calidad de vida, la ética social y por proteger el medio ambiente. Ademas ofrece apoyo a
empresas pequeñas.
Algunas empresas que se han destacado por ser éticamente responsable. Entre estas
se pueden mencionar: All Good Food es una empresa de alimentos orgánicos en Nueva
Zelanda. Se destaca por el cultivo de sus productos ya que son cultivados naturalmente y
que resultan ser beneficiosos para quien los consume y los que lo cultivan. La Kellogg
Company se dedica a los alimentos y se ubica en los Estados Unidos. Dicha compañía
promueve los valores familiares y se reconoce por respetar la integridad de cada empleado
Esta organización es una gran promotora de los valores. Esta es conocida por actuar
debido a la forma de actuar de las personas. “Cuando un suceso desborda los límites de lo
puramente privado, por más tolerantes que seamos con los impulsos ajenos, nuestra
atención se desplaza del protagonista a los efectos de su conducta. Pierde importancia las
intenciones para ponerse en primer plano los resultados”. “Esta observación de Manuel
Cruz (1996: 179-180) coincide con los dictámenes emitidos anteriormente por Hans Jonas o
Adam Smith. Según estos dos últimos autores, ante los ojos de la responsabilidad, un acto
consumado pesa bastante más que uno abortado y, por otra parte, una negligencia
empresarial, incluyendo a las personas que allí trabajan. Eso comprende a cada ser humano
Referencias:
Acosta, C., (2014). Las 5 empresas de alimentos más éticas del mundo.