Professional Documents
Culture Documents
2. Kode Jabatan :-
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon I V :
(Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2
(dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara)
5. Ikhtisar Jabatan
.
6. Uraian Tugas :
1. Melaksanakan anamnesa pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
2. Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus fisiologis tanpa
masalah
3. Melaksanakan anamnesa pasien pada kasus fisiologis bermasalah
4. Melaksanakan pemeriksaan fisik pasien pada kasus fisiologis bermasalah
5. Melaksanakan anamnesa pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
6. Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
7. Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus
fisiologis tanpa masalah
8. Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus
fisiologis bermasalah
9. Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus
patologis kegawatdaruratan
10. Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan yang lain pada kasus fisiologis
tanpa masalah
11. Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan yang lain pada kasus patalogis
kegawatdaruratan kebidanan
12. Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa
masalah
13. Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
14. Melakukan persiapan klien atau pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
15. Melakukan persiapan klien atau pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
16. Melakukan persiapan alat dan obat pada kasus fisiologis tanpa masalah
17. Melakukan persiapan alat dan obat pada kasus patologis kegawatdaruratan
18. Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien atau pasien kasus fisiologis tanpa
masalah pada ibu hamil, ibu nifas, bayi baru lahir, KB sederhana, hormonal oral,
dan suntik
19. Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien atau pasien kasus fisiologis
bermasalah pada ibu hamil, ibu nifas, bayi baru lahir, KB sederhana, hormonal
oral, dan suntik
20. Melakukan konseling pada klien/pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
21. Melakukan rujukan klien/pasien pada kasus fisiologis
22. Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus fisiologis
tanpa masalah
23. Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
24. Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa
masalah
25. Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
7. Bahan Kerja :
11. Wewenang:
1. Melaksanakan anamnesa pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
2. Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus fisiologis tanpa
masalah
3. Melaksanakan anamnesa pasien pada kasus fisiologis bermasalah
4. Melaksanakan pemeriksaan fisik pasien pada kasus fisiologis bermasalah
5. Melaksanakan anamnesa pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
6. Melaksanakan pemeriksaan fisik klien/pasien pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
7. Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus
fisiologis tanpa masalah
8. Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus
fisiologis bermasalah
9. Membuat diagnosa kebidanan sesuai dengan hasil pengkajian pada kasus
patologis kegawatdaruratan
10. Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan yang lain pada kasus fisiologis
tanpa masalah
11. Melakukan kolaborasi dengan tim kesehatan yang lain pada kasus patalogis
kegawatdaruratan kebidanan
12. Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa
masalah
13. Menyusun rencana operasional asuhan kebidanan pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
14. Melakukan persiapan klien atau pasien pada kasus fisiologis tanpa masalah
15. Melakukan persiapan klien atau pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
16. Melakukan persiapan alat dan obat pada kasus fisiologis tanpa masalah
17. Melakukan persiapan alat dan obat pada kasus patologis kegawatdaruratan
18. Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien atau pasien kasus fisiologis tanpa
masalah pada ibu hamil, ibu nifas, bayi baru lahir, KB sederhana, hormonal oral,
dan suntik
19. Melaksanakan asuhan kebidanan pada klien atau pasien kasus fisiologis
bermasalah pada ibu hamil, ibu nifas, bayi baru lahir, KB sederhana, hormonal
oral, dan suntik
20. Melakukan konseling pada klien/pasien pada kasus patologis kegawatdaruratan
kebidanan
21. Melakukan rujukan klien/pasien pada kasus fisiologis
22. Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus fisiologis
tanpa masalah
23. Melaksanakan evaluasi asuhan kebidanan klien/pasien pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
24. Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan pada kasus fisiologis tanpa
masalah
25. Melakukan dokumentasi pada asuhan kebidanan pada kasus patologis
kegawatdaruratan kebidanan
1. Korelasi Jabatan:
Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi
No Aspek Faktor
1. Tempat kerja Didalam / Diluar ruangan
2. Suhu Panas & dingin bergantian
3. Udara Kering
4. Keadaan Ruangan Cukup
5. Letak Sepi
6. Penerangan Terang
7. Suara Tenang
8. Keadaan tempat kerja Besih
9. Getaran Tidak ada
3. Resiko Bahaya:
4. Syarat Jabatan:
h. Temperamen Kerja :
i. Minat Kerja :
j. Upaya Fisik :
l. Fungsi Pekerjaan :
1) Merencanakan,melaksanakan,menganalisa ,mengevaluasi
2) Advokasi
3) Pemantauan
NURDIATI.Amd.Kep
NIP. 19871121 201504 2 001
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon I V :
(Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2
(dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara)
5. Ikhtisar Jabatan
Memberikan pelayanan keperawata pada pasien berupa pengkajian dasar,
analisa data dan rencana, tindakan keperawatan, setelah melakukan tindakan
keperawatan dilanjutkan dengan evaluasi untuk mengetahui keberhasilan
pelayanan yang diberikan..
6. Uraian Tugas :
1. Melakukan pengkajian keperawatan dasar pada individu
2. Memfasilitasi penggunaan alat pelindung fisik
3. Oksigenasi sederhana
4. Memantau keseimbangan cairan dan elektrolit
5. Memfasilitasi lingkungan yang mendukung istirahat
6. Melakukan kegiatan kompres hangat/dingin
7. Melakukan komunikasi terapeutik dalam askep
8. Melaksanakan dokumentasi keterampilan tindakan keperawatan
7. Bahan Kerja :
9. Hasil Kerja:
11. Wewenang:
Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi
No Aspek Faktor
1. G : Intelegensi
2. V : Bakat Verbal
3. N : Bakat Numerik
4. Q : Bakat Ketelitian
5. K : Koordinasi Motorik
6. F : Kecekatan Jari
7. M :Kecekatan Tangan
8. E : Koordinasi Mata-Tangan-Kaki
9. C : Kemampuan membedakan warna
j. Temperamen Kerja :
k. Minat Kerja :
m. Kondisi Fisik :
7) Jenis Kelamin : Laki- laki /Perempuan
8) Umur : 27- 58 Tahun
9) Tinggi badan : 150 cm
10) Berat badan : Tidak dipersyaratkan
11) Postur badan : Tidak dipersyaratkan
12) Penampilan : Rapi dan Bersih
n. Fungsi Pekerjaan :
1. Merencanakan,melaksanakan,menganalisa ,mengevaluasi
2. Advokasi
3. Pemantauan
2. Kode Jabatan :-
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon I V :
(Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2
(dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara)
5. Ikhtisar Jabatan
Memberikan pelayanan keperawata pada pasien berupa pengkajian dasar,
analisa data dan rencana, tindakan keperawatan, setelah melakukan tindakan
keperawatan dilanjutkan dengan evaluasi untuk mengetahui keberhasilan
pelayanan yang diberikan..
6. Uraian Tugas :
7. Bahan Kerja :
9. Hasil Kerja:
11. Wewenang:
Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi
No Aspek Faktor
1. G : Intelegensi
2. V : Bakat Verbal
3. N : Bakat Numerik
4. Q : Bakat Ketelitian
5. K : Koordinasi Motorik
6. F : Kecekatan Jari
7. M :Kecekatan Tangan
8. E : Koordinasi Mata-Tangan-Kaki
9. C : Kemampuan membedakan warna
j. Temperamen Kerja :
k. Minat Kerja :
4. Upaya Fisik :
MARIAMBUN SIRAIT.Amd.Keb
NIP. 19650829 199303 2 003
3. Perawat Penyelia
RUSNAH. AMK
NIP. 19780509 200501 2 013