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PDA EMPLEOS: ARMANDO EL EQUIPO EN NETFLIX

En nuestra discusión sobre cultura, negocios y recursos humanos, enfatizamos que


las organizaciones deben definir sus estrategias de Recursos Humanos en función
de las necesidades de cada negocio, y que no deberían simplemente copiar un
conjunto particular de normas. A su vez, también deben estar alineados con las
necesidades de sus mercados y todas las partes interesadas (stakeholders) con las
que interactúan. Es por eso que las empresas y organizaciones internacionales a
menudo articulan normas y principios específicos con culturas nacionales para
apoyar una cultura coherente en toda la organización. Las normas, principios y
modelos a seguir difieren según la industria, la composición de la fuerza de trabajo
de una empresa / organización y los tipos de socios comerciales con los que
interactúa. El perfil "ideal" para una empresa en Brasil será diferente del perfil que
se puede estar buscando en Italia.

Para esta Práctica de Aplicación:

1. Ustedes son parte del equipo de EMPLEOS en NETFLIX


2. NETFLIX planea el start-up de 1 nueva oficina en Latinoamérica (Argentina)
debido al crecimiento de sus mercados en la región. La compañía ya cuenta con 2
oficinas en Europa (Holanda y Gran Bretaña) y 1 en Latinoamérica (Brasil).

INFORMACION DE LA EMPRESA:

Acerca de NETFLIX: https://media.netflix.com/en/about-netflix

Equipo Directivo: https://media.netflix.com/es_es/management-team

Ganancia: https://ir.netflix.com/results.cfm

Estados Financieros: https://ir.netflix.com/financial-statements

Página de empleos: https://jobs.netflix.com

Cultura en NETFLIX: https://jobs.netflix.com/culture

DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO:

Netflix está buscando un 1 Social Media Manager (SMM) para liderar el


marketing social y las comunicaciones para Netflix Originals. El puesto
estará localizado en Buenos Aires (Argentina). A diferencia del Social
Brand Manager, quien es responsable de la marca Netflix en su conjunto,
Social Media Manager en Originals tiene la tarea de construir el entorno
social alrededor de nuestros programas globales clave como Orange Is the
New Black, House of Cards, Stranger Things o Narcos.

Si bien consideramos la gestión de las redes sociales como una función


esencial y clave para este rol, los SMM de Netflix hacen mucho más que
solo publicar y responder a los fanáticos en las redes. Los SMM de Netflix
tienen una visión holística de la empresa y trabajan en estrecha
colaboración con los equipos regionales de marketing y relaciones
públicas, así como con otros miembros del equipo encargado de construir
comunidades sociales en torno a nuestros programas de desarrollo en
Originals.

Como tal, los SMM también funcionan como estrategas sociales a cargo
del desarrollo y la ejecución de campañas diseñadas para mantener y
reforzar el compromiso social positivo en torno a espectáculos clave con
énfasis en ejecuciones de alto impacto capaces de generar picos sociales
y ganancia en el share de las redes.

Las responsabilidades especificas incluyen:

 Adaptar y complementar campañas globales y estrategias en redes


sociales para aumentar su relevancia cultural y local. Este esfuerzo
va mucho más allá de la simple publicación y localización y, en
cambio, se enfoca en aprovechar el mercado y las percepciones
culturales para producir comunicaciones creativas de alto impacto.
 Colaboración efectiva con el quipo de marketing y relaciones
públicas para crear campañas y estrategias multifuncionales.
 Determinación y administración de presupuestos.
 Proporcionar información social para determinar si los programas
específicos tienen potencial social en el mercado.
 Asegurar la creación de informes analíticos mensuales sobre el
crecimiento de la audiencia.
 Identificar creadores de contenido y personas influyentes en el
mercado clave y trabajar en establecer asociaciones en lugar de
meras relaciones transaccionales con ellos.

Nuestro candidato ideal sera:

- Profundo conocimiento sobre la cultura y las redes sociales en el país de


origen: el administrador se conectará con las plataformas emergentes,
estará al tanto de otras campañas exitosas y tendrá una visión de éxito en
un entorno competitivo.
- Creativo: Necesitamos a alguien que pueda presentar grandes ideas,
deslumbrante creatividad e información al instante para respaldar el
contenido nuevo, el producto y la marca. El SMM también será
responsable de integrar las redes sociales en las campañas de nuestros
equipos en relaciones públicas y marketing.

- Capaz de demostrar experiencia comprobable en la gestión de proyectos:


el candidato tendrá experiencia trabajando con agencias y habrá realizado
campañas exitosas para una marca importante o propiedad de
entretenimiento, ya sea de manera independiente o en una agencia.

- Madurez: nuestro candidato ganador tendrá una comprensión profunda


del contexto comercial y tomará decisiones inteligentes que beneficien el
valor a largo plazo de la marca. El candidato también representará al
equipo social en los mercados regionales y en otros departamentos. El
gerente exhibirá pensamiento rápido, gran calma, excelente gusto y buen
sentido del humor.

- Diversión: el gerente exitoso será alguien que ama la televisión y el cine,


y también comprenderá cómo conectarlos con la conversación nacional de
maneras notables e innovadoras.

- Calificaciones: el candidato tendrá una licenciatura y un mínimo de cinco


años de experiencia trabajando en un entorno corporativo, de agencia o de
estudio enfocado en las redes sociales y las comunicaciones de marketing
digital.

Retrieved from Brazil’s job posting: https://jobs.netflix.com/jobs/864644

SE SOLICITA:

1. Identifique las decisiones clave en cada una de las etapas de EMPLEOS.


2. Analice los elementos del negocio y de la cultura que impactan sobre estas
decisiones.

3. Desarrolle una estrategia de reclutamiento para la posición vacante. Ponga el


foco en:
a. Planificación
b. Reclutamiento
c. Proceso
b. Decisión de empleos

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