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” |NSTRUCTIVO DEL REGIMEN DISCIPLINARIO Y PROCEDIMIENTO
SANCIONADOR ESTABLEGIDO EN LA LEY N° 30057, LEY DEL SERVICIO
CIVIL Y SU REGLAMENTO GENERAL.
OBJETIVO
Proporcionar a través del presente instructivo los alcances normativos y
procedimentales del régimen disciplinario y procedimiento sancionador
establecido en la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, el cual entrara en
vigencia el 14 de septiembre de 2014,
AMIBITO DE APLICACION
Las disposiciones y alcances normativos respecto al Régimen Disciplinario y
Procedimiento Sancionador establecido en La Ley N° 30057, Ley Del
Servicio Civil y su Reglamento General, aprobado por Decreto Supremo N°
040-2014-PCM, se aplican a todos los servidores y funcionarios de todas [as
Unidades Ejecutoras del Pliego 011 del Ministerio de Salud, de conformidad
con lo establecido en la Novena Disposicién Complementaria y Final de la
referida Ley.
RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DISCIPLINARIA
La responsabilidad administrativa disciplinaria es aquella que exige el
Estado a los servidores civiles por las faitas previstas en la Ley que cometan
en el ejercicio de las funciones o de la prestacién de servicios, iniciando
para tal efecto el respective procedimiento administrativo disciplinario e
imponiendo la sancién correspondiente, de ser el caso.
Los procedimientos desarrollados por cada entidad deben observar las
disposiciones de la Ley N° 30057 y su Reglamento General, aprobado por
Decreto Supremo N° 040-2014-PCM, no pudiendo otorgarse condiciones
menos favorables que las previstas en estas disposiciones.
La instruccién o decisién sobre la responsabilidad administrativa disciplinaria
de los servidores civiles no enerva las consecuencias funcionales, civiles y/o
penales de su actuacién, las mismas que se exigen conforme a la normativa
de la materia.
PRINCIPIOS DE LA POTESTAD DISCIPLINARIA
Le potestad disciplinaria se rige por los siguientes principios, enunciados en
el articulo 230 de la Ley 27444, Ley del Procedimiento Administrativo
General:
- Legalidad: Sélo por norma con rango de ley cabe atribuir @ las entidades
la potestad sancionadore y la consiguiente previsién de las
consecuencias administrativas que a titulo de sancién son posibles de
aplicar a un administrado, las que en ningn caso habilitaran a disponer
la privacién de libertad.
- Debido Procedimiento: Las entidades aplicaran sanciones sujetandose al
pracedimiento establecido, respetando las garantias del debido proceso.