GESTÃO ADMINISTRATIVA DOS PROCESSOS DE

PESSOAL DOCENTE

PESSOAL DOCENTE

CONTRATO ADMINISTRATIVO

CENTRO DE FORMAÇÃO

Formador: Agostinho Sagradas

 CONTRATO PESSOAL DOCENTE

CONTRATAÇÃO DE PESSOAL DOCENTE

CONTRATO ADMINISTRATIVO

PORTARIA Nº 367/98 DE 29 DE JUNHO

PORTARIA Nº 1046/2004 DE 16 DE AGOSTO

Estabelece as regras relativas à contratação do pessoal docente

com efeitos a 01 de Setembro de 1998.-

Aconselha-se a leitura atenta de todo o seu articulado e, em es-

pecial os Artºs 2º ; 3º ; 5º ; 6º ; 7º ; 8º ; 9º ; 10º e 11º.-

ARTº 2º

CELEBRAÇÃO DE CONTRATO

O contrato considera-se celebrado na data da aceitação , nunca podendo

ocorrer antes do dia 01 de Setembro, sendo esta a data relevante para
efeitos de contagem de tempo de serviço;

A aceitação da colocação faz-se no prazo de quarenta e oito horas,

correspondentes aos dois dias úteis seguintes ao da publicitação da lista
ou da comunicação da colocação;

Na ausência da aceitação, fica a colocação automaticamente sem efeito.-

ARTº 3º

VIGÊNCIA DO CONTRATO

Os contratos não podem ser celebrados por períodos inferiores a 30 dias;

Se celebrado pelo período de 1 ano escolar, vigora até 31 de Agosto do

ano escolar a que respeita;

AS/03 2
 CONTRATO DOCENTE

O contrato de substituição temporária de um docente titular vigora até

3 dias úteis após a apresentação deste;

Caso o docente titular se apresente ao serviço após o dia 31 de Maio, o

contrato considera-se em vigor até ao final do ano escolar;

Caso o docente titular do lugar se apresente no decurso dos trabalhos de

avaliação ou durante os 15 dias imediatamente anteriores, o contrato con-
sidera-se em vigor até à conclusão dos trabalhos de avaliação.-

ARTº 5º

INÍCIO DE FUNÇÕES

O início do exercício de funções tem lugar no dia útil imediatamente se-

guinte à data da aceitação da colocação, nunca podendo ocorrer antes do
dia 01 de Setembro do ano escolar a que respeita a colocação;

O candidato colocado que falte à celebração do contrato nos prazos esta-

belecidos por motivo não atendível, fica impedido de prestar serviço nesse
ano escolar em qualquer estabelecimento de educação ou de ensino público;

No caso anterior, aplica-se o regime de faltas, nos termos da lei geral.-

ARTº 6º

FORMA E CONTEÚDO

O contrato é celebrado em impresso de modelo constante do anexo I à

Portaria nº 1046, constituído por um original e quatro cópias, sendo assi-
nado pelo órgão de gestão competente, em representação do Ministério
da Educação, e pelo contratado.-

Considera-se homologado o contrato que não seja objecto de rectifica-

ção no prazo de 15 dias.

AS/03 3
 CONTRATO DOCENTE

ARTº 7º

DOCUMENTOS

No prazo de 30 dias contados a partir da data da assinatura do contrato,

os docentes devem entregar na escola de colocação os seguintes documen-
tos:

DOCENTES QUE LECCIONAM PELA 1ª VEZ

OU QUE
TENDO JÁ LECCIONADO TENHAM TIDO INTERRUPÇÃO
DE FUNÇÕES POR UM PERÍODO SUPERIOR A 180 DIAS

a) Fotocópia antenticada do Bilhete de Identidade;

b) Diploma ou certidão das habilitações profissionais legalmente exigidas;
c) Certidão de robustez física para o exercício da função docente;
d) Certidão do registo criminal;
e) Documento comprovativo de ter cumprido as leis do recrutamento militar.-

DOCENTES SEM INTERRUPÇÃO DE FUNÇÕES

OU
COM INTERRUPÇÃO INFERIOR A 180 DIAS

a) Certidão de robustez física para o exercício da função docente;

b) Certidão do registo criminal.-

N.B: A certidão antituberculose aludida na Portaria nº 367/98 de 29 de Junho, foi subs-

tituída pela certidão de robustez física nos termos do Decreto-Lei nº 319/99 de 11
de Agosto.-

PRORROGAÇÃO DO PRAZO

Por despacho do Director Regional de Educação, o prazo fixado para a entrega dos
documentos, poderá ser prorrogado por 30 dias, a requerimento do interessado,
por motivos atendíveis.-
AS/03 4
CONTRATO DOCENTE

ARTº 8º

CESSAÇÃO DA VIGÊNCIA DO CONTRATO

Os contratos caducam automaticamente com o termo do prazo pelo qual foram

celebrados;

Os contratos de duração superior a 3 meses podem ser rescindidos, a pedido

do docente, com a antecedência mínima de 20 dias, até ao início do 3º perío-
do do ano escolar a que respeitam;

Ao contratado que não cumprir, total ou parcialmente, o prazo de pré-aviso,

será exigido, a título de indemnização, o valor da remuneração base correspon-
dente ao período em falta, salvo se o motivo determinante do incumprimento
não pudesse ser conhecido em data anterior à comunicação.-

ARTº 9º

REMUNERAÇÃO

Atendendo ao disposto no Artº 21º do Decreto-Lei nº 312/99 de 10 de

Agosto, à Portaria nº 1042/99 de 26 de Novembro, os docentes contra-
tados são remunerados:

Habilitações Habilitações Profissionais Índice

Não licenciado Não profissionalizado 89

Não licenciado Profissionalizado 112 a)
Licenciado Não profissionalizado 126
Licenciado Profissionalizado 151 b); c)

a) Índice 89 no 1º ano de contrato como profissionalizado

b) Índice 126 no 1º ano de contrato como profissionalizado

c) Consideram-se ainda as licenciaturas abrangidas pela regulamentação

do artigo 55º do ECD.
AS/04 6
CONTRATO DOCENTE

A atribuição dos índices 110 ou 151, ocorrerá no mês seguinte àquele em

que o docente completar 365 dias de contrato como profissionalizado , de-
vendo os Serviços Administrativos proceder em conformidade.-

1ºExemplo:
Determinado docente foi colocado em resultado de concurso no dia 22 de Se-
tembro de 2002, tendo aceite a colocação em horário semanal de 17 horas a
prestar no 3º ciclo do ensino básico.
No ano lectivo de 2001/2002, tinha já leccionado com horário semanal comple-
to como professor profissionalizado, constando do seu Registo Biográfico, 330
dias de tempo de serviço contado para os efeitos previstos na lei.
Qual o índice devido ao docente no dia 22 de Setembro de 2002 ?

Resposta: Receberia pelo índice 126 e transitaria para o índice 151 a partir
de Novembro/2002.-

(330 dias + 21 dias do tempo intermédio contado nos termos do artº 17º do D.L.nº
290/75, de 14 de Junho e Circular nº 4/97/DGAE) = 351 dias, faltando-lhe assim
prestar mais 14 dias de serviço efectivo para completar 365 dias de contrato como
profissionalizado.- ( Completaria 365 dias em 09 de Outubro de 2002 devido à aplica-
ção da fórmula da contagem do tempo de serviço em regime de
horário incompleto):

365 X T x h

7 X 52 X horºnormal(22h) 3º Ciclo Básico

365 X 18 dias X 17 h 14 dias

8008
AS/03 6
CONTRATO DOCENTE

2ºExemplo:
Determinado docente foi também colocado em resultado de concurso no dia 22
de Setembro de 2002, tendo aceite a colocação em horário semanal de 18 ho-
ras a prestar no ensino secundário.

No ano lectivo de 2000/2001, tinha já leccionado com horário semanal comple-

to como professor profissionalizado, constando do seu Registo Biográfico, 325
dias de tempo de serviço contado para os efeitos previstos na lei.

Qual o índice devido ao docente no dia 22 de Setembro de 2002 ?

Resposta: Receberia pelo índice 126 e transitaria para o índice 151 a partir
de Novembro/2002.-

(325dias + 0 dias do tempo intermédio por não ter leccionado em 2001/2002, não bene-
ficiando do disposto no artº 17º do D.L.nº 290/75,de 14 de Junho e Circular nº 4/97/
/DGAE) = 325 dias, faltando-lhe assim prestar mais 40 dias de serviço efectivo para
completar 365 dias de contrato como profissionalizado, contados desde 22 de Setem-
bro com horário incompleto.-
( Completaria 365 dias em 04 de Outubro de 2002 devido à aplicação da
fórmula da contagem do tempo de serviço em regime de horário incompleto):

365 X T x h

7 X 52 X horºnormal(20h)

365 X 44 dias X 18 h 40 dias

7280 Ensº Secundário

N.B: O tempo de serviço prestado no ensino particular ao abrigo do Decreto-Lei nº

553/80, de 21 de Novembro, não é contabilizado,o qual será considerado ape-
nas no ingresso na carreira ( artº 133º do ECD )
AS/03 7
CONTRATO DOCENTE

ARTº 10º

INCUMPRIMENTO

" O incumprimento do contrato por motivo imputável ao contratado determina a

impossibilidade do exercício de funções docentes em estabelecimento de educa-
ção ou de ensino público durante esse ano escolar e no seguinte."

ARTº 11º

ESTAGIÁRIOS

Aos estagiários licenciados do ramo de formação educacional e aos alunos do

estágio pedagógico das licenciaturas em ensino educacional das licenciaturas em
ciências e do estágio das licenciaturas em ensino serão aplicadas as normas
constantes no presente diploma, com as necessárias adaptações.-

CONTRATO - IMPOSTO DO SELO

O contrato de prestação de serviço docente está sujeito à taxa prevista no

Artº 8 da Tabela Geral do Imposto do Selo, anexa à Lei nº 150/99, de 11 de
Setembro, no valor de 5 €, constituindo encargo do contratado, a liquidar por
meio de guia.-

DECLARAÇÃO DE INCOMPATIBILIDADES

É elaborada de acordo com as disposições legais em vigor sobre con-

tratos administrativos de provimento ( Decreto-Lei nº 427/89, de 7/12),
com as necessárias adaptações.- ( Artº 14º da Portaria nº 367/98)
AS/03 8
CONTRATO DOCENTE

FICHA DE TRABALHO

Consultando a Portaria nº 1046/04, de 16 de Agosto, responda às se-

guintes questões dando a sua resposta o mais sucinta possível:

1 - Qual o período mínimo da duração de um contrato administrativo de servi-

ço docente ?

Resposta:

2 - O titular de um horário apresentou-se ao serviço no dia 03 de Junho/02,

após doença prolongada.
Até quando vigorará o contrato do docente que o substítuia ?

Resposta:

3 - Após a comunicação da colocação, qual o prazo de que dispõem os interes-

sados para manifestarem a sua aceitação ?

Resposta:

4 - No caso de um docente ter manifestado a aceitação da colocação e faltar

à celebração do contrato nos prazos estabelecidos, que penalidades pode
sofrer ?

Resposta:

5 - Quais os documentos a apresentar para efeitos da formalização do con-

trato por um docente sem interrupção de funções ?

Resposta:
AS/03 10 1/2

FICHA DE TRABALHO

6 - Qual o índice remuneratório que atribuiria:

a) A um docente licenciado ?

b) A um docente não licenciado profissionalizado ?

c) A um docente licenciado profissionalizado ?

( Justifique as suas respostas )

7 - O contrato administrativo está sujeito ao pagamento de determinado en-

cargo a que corresponde actualmente a quantia de 5 €.-

a) Este encargo refere-se a:

Selo de posse ; selo de transferência ; Imposto do Selo
( risque o que não interessar )

b) É suportado: ( risque o que não interessar )

Pelo Conselho Administrativo / DREL / Interessado

8 - Qual o índice remuneratório a atribuir a um docente licenciado profissio-

nalizado que obteve colocação em 2003/2004, contando o seguinte tempo
de serviço prestado nessa condição:

No ensino oficial 223 dias

No ensino particular 327 dias

Nome:
AS/03 2/2
 ANEXO I
Modelo de contrato a que se refere o nº 2 do artigo 33º do Estatuto da Carreira dos Educadores de Infância e
dos Professores dos Ensinos Básico e Secundário, aprovado pelo Decreto-Lei nº 139-A/90, de 28 de Abril e
alterado pelo Decreto-Lei nº 1/98, de 2 de Janeiro

MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO

Direcção Regional de Educação de Lisboa

Escola/Agrupamento Escola Secundária ALPENDURADA -------------------------------------------------

Direcção Regional de Educação de Lisboa ----------------------------------------------------------------------------

Nível de Ensino (1) Ensino secundário c/ 3º ciclo ------------------------------------------------------------------

Grupo ou disciplina na qual realizou o estágio 8º Grupo/B
(2)

Nome Completo Luís Filipe da Conceição de Melo Henriques de Sabóia e Carrascalão Cafriquiqui ----------

de 37 anos de idade, portador do bilhete de identidade nº 125362512 ------------------------------------

emitido em 12-11-2001 pelos serviços de identificação de Lisboa --------------------------------------------

possuindo como habilitação Licenciatura em línguas e literaturas modernas-variante de estudos
profissional /própria o curso de Portugueses/ Franceses

celebra com o Ministério da Educação o presente contrato administrativo de serviço docente para o ano escolar de

professor do 3º ciclo do ensino básico e

2004 / 2005 como (3) secundário-------------------------------------- , não pertencente aos quadros----------

A colocação obtida

Entrou em exercício de funções em 01 de Setembro de 2004

O horário a cumprir é completo/incompleto de (4) 22 horas semanais.---------------------------------------

A remuneração mensal é paga pelo índice (5) 151 ( 985,67 € ) -------------------------------------------------------

O contrato é válido (6) até 31 de Agosto de 2005.-----------------------------------------------------------------------

Durante a vigência do contrato são aplicáveis aos docentes as disposições legais restritas ao exercício de
actividades docentes no respectivo nível de ensino.----------------------------------------------------------------------

O presente contrato é assinado por mim (7) eeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeee------------------------

(8) Presidente do Conselho Executivo -----------------------------------------------------------------------------------------

na qualidade de representante legal do Ministério da Educação.-------------------------------------------------------

Barreiro e Escola Alpendurada, em 29 de Setembro de 2004.-

O Representante do Ministério da Educação, O Contratado,
 A despesa tem cabimento na dotação Nos termos do
inscrita no capítulo ________, divisão
_________, classificação económica homologo o presente contrato
_______________, do orçamento do
Ministério da Educação.
______/_________/________
_______/______/_________ data
data

Assinatura e selo branco Director(a) Regional de Educação

Anotações a que se refere

(1) Educação pré-escolar ou professor dos 1º, 2º e 3º ciclos do ensino básico ou do ensino secundário.

(2) Só pode ser indicado um grupo, excepto nos casos em que o contratado possua um curso que integre,

nas variantes, disciplinas que não sejam coincidentes com os grupos de docência.

(3) Educador de infância ou professor dos 1º, 2º e 3º ciclos do ensino básico ou do ensino secundário.

(4) Riscar o que não interessa.

(5) Índice remuneratório.

(6) Indicar data certa quando for conhecida, averbar " enquanto durar o impedimento do titular do

lugar " quando do contrato de substituição.

(7) Nome do representante do Ministério da Educação.

(8) Categoria/cargo do representante do Ministério da Educação.