“AÑO DEL BUEN SERVICIO AL CIUDADANO”

UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERÍA

FACULTAD DE INGENIERÍA ECONÓMICA, ESTADÍSTICA Y CIENCIAS SOCIALES

ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERÍA ECONÓMICA

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SEGUNDO SEMINARIO "LA GESTIÓN EMPRESARIAL EN

LA ECONOMÍA DEL CONOCIMIENTO"

RESUMEN:
1. EL CAMBIO ESTRUCTURAL EN LA PRODUCCIÓN

Aquí se identifica al capital intelectual como un valor oculto en el mercado conformando una
economía del conocimiento que se define como aquella economía que se caracteriza por tener
por factor de producción central al conocimiento o más propiamente al capital intelectual.

2. EL CAPITAL INTELECTUAL
En esta parte de la conferencia pone énfasis en el capital intelectual definiéndolo como la
posesión de conocimientos, experiencia aplicada, tecnología organizacional, relaciones con
clientes y destrezas profesionales que dan a las empresas una ventaja competitiva en el
mercado.
También capital intelectual refleja el grado en que estos activos intangibles se pueden
convertir en rendimiento financiero para la compañía.

3. LA CAPACIDAD EMPRENDEDORA
Se manifiesta mediante la concepción de un proyecto que contenga elementos innovadores y
el grado en que se logra materializarlo, es decir, de transformar, cambiar de forma, de idea a
realidades en un plazo y con recursos definidos. Requiere de ciertas facultades como:
Creatividad e Innovación,Tenacidad,Auto-confianza,Liderazgo y
Coordinación,Comunicación,Negociación,Responsabilidad,Capacidad para asumir
riesgos,Altruismo,Honestidad,Conciencia Emocional
4. EL CÁLCULO DEL CAPITAL INTELECTUAL
Este cálculo necesita de la información de ciertos índices para llevarse a cabo, dichos índices
son los siguientes: Participación de mercado, Índice de satisfacción de cliente, Índice de
liderazgo, Índice de motivación, Índice de recursos de I & D. Índice de horas de
entrenamiento, Rendimiento/meta de calidad, Retención de empleados ,Eficiencia
administrativa/ingresos La importancia de conocer la magnitud del capital intelectual radica
en que podemos así por ejemplo en una empresa hacer una repartición equitativa de las
acciones a los empleados basándose en las aportaciones del capital intelectual de cada uno de
ellos.

5. DERECHOS DE TRANSFERENCIA LABORAL

Propone que el desarrollo de capacidades como producto de la formación y/o la experiencia
laboral, representan un incremento de valor, por el cual una empresa receptora de un
profesional debe pagar a la institución o empresa que ha desarrollado estas capacidades. Los
Derechos de Transferencia Laboral (DTL), viene hacer la retribución económica de la
institución o empresa receptora laboral de un profesional}

6. SMALLVILL
SMALLVILL SAC es una empresa peruana, que desde 1996 brinda el servicio de Consultoría
Metalúrgica y Ambiental en Minería. SMALLVILL SAC, cuenta con un equipo técnico de
gran experiencia, con capacidad investigadora e infraestructura de Laboratorio, Planta Piloto y
Taller para brindar el servicio de consultoría y tiene Convenios con instituciones nacionales,
Rusia y Eslovaquia. Descripción de Procesos: solicitud del servicio, propuesta técnica
económica del servicio y el estado actual de la PTAI.

7.1. PROPIEDAD DEL CAPITAL INTELECTUAL

Dos interrogantes importantes serian, ¿A quién le pertenece el capital intelectual?, A quién le
debe pertenecer? La explicación está en la fórmula CI = C x i “La propiedad compartida”.

7.2 PROPIEDAD DE LAS INNOVACIONES

La propiedad intelectual tiene que ver con las creaciones de la mente: las invenciones, las
obras literarias y artísticas, los símbolos. En caso de necesidad social, y con la finalidad de
maximizar las externalidades positivas, puede ser declarada propiedad pública, previa
compensación económica a sus creadores.

7.3. INEFICIENCIA E INEQUIDAD

La omisión en el caso del Capital intelectual y una legislación unilateral en el caso de las
innovaciones, genera ineficiencia e inequidad en la economía. La solución a ello es la
propiedad compartida.

8. TRES USOS DEL CAPITA INTELECTUAL.

Medida del Valor de los Activos Intangibles, Herramienta de Gestión de Activos Intangibles y
Medio de Producción de Bienes Intangibles
 ALUMNO:AREVALO CALISAYA, JUAN DIEGO CODIGO:20162713G

COMENTARIO 1:

El segundo seminario "La gestión empresarial en la economía del conocimiento" organizada por el
Instituto de Investigaciones Económicas y ciencias sociales(IECOS) y expuesta
por el Mag.Ing.William Zavaleta, Doctor del departamento de Economía del Conocimiento de
la academia de políticas publicas y catedrático Posgrado UNI tuvo como lugar de exposición la
universidad nacional de ingeniería(auditorio FIEECS) los días (Jueves 01 de abril del 2017,
Viernes 02 de junio del 2017), el cual estuve presente durante toda la exposición. Interesado por el
buen manejo del tema daré mi comentario sobre temas tratados en el seminario y en las fechas
indicadas.

 Jueves 01 de Abril del 2017

El Mag.Ing.William Zavaleta comenzó hablando acerca del cambio de estructura de

valor de los bienes mencionando como ejemplo : el IPad, el Cd ; y como interviene el
capital intelectual , en mi opinión manejar el concepto de capital intelectual es una fuerte
ventaja hacia la competencia ya que no necesariamente un cambio en la tecnología puede
impulsar a grandes ganancias una empresa ,en otras palabras
aplicar economía del conocimiento el cual tiene por factor de producción propiamente
el capital intelectual que esta tomando una importancia necesaria para empresa debido
a sus múltiples beneficios ya que no se vuelven dependientes de las maquinas sino que
hay una especialización en los bienes intangibles cuyos usos son: medida de valor de los
activos intangibles, herramientas de gestión de activos intangibles y medio
de producción de bienes intangibles. Un buen uso del la economía
del conocimiento traería mejoras a largo plazo de una empresa lo vemos reflejado en
algunos países extranjeros como EE.UU, Francia, entre otros. Una economía que no puede
medir adecuadamente su valor, no puede distribuir bien sus recursos
ni recompensar equitativamente a sus ciudadanos

 Viernes 02 de Junio del 2017

El Mag.Ing.William Zavaleta nos comento acerca de la capacidad emprendedora la

cual puedo opinar que un emprendedor concibe proyectos innovadores y viables, los
materializa y establece las condiciones que aseguren la sobrevivencia y el mejoramiento
de su idea la cual conlleva a una capacidad emprendedora revelada por decisiones y
acciones: concluir un proyecto, reunir los medios para realizarlo, asignar medios,
ejecutar el proyecto, perfeccionar el proyecto. Por ello la capacidad emprendedora se
puede desarrollar. La capacidad emprendedora está ligada con la economía del
conocimiento ya que para mi, si uno pose un bagaje cultural muy amplio tiende a que
su empresa prospere por largo tiempo y mejoren innovaciones tecnológicas el cual de una
u otra forma el conocimiento adquirido es base para lo que después venga y así no
tengamos que una empresa quiebre por falta de tecnología o inversiones debido a que esa
no serien verdaderas respuestas, más bien seria una respuesta si dijéramos que
nuestra economía del conocimiento no estaba a la altura de lo que una empresa busca, es
por eso que debemos tomar conciencia acerca de cuán importante es la economía del
conocimiento para nuestro país.
ALUMNO: CALLALLI QUICAÑA, ANTONY AMÉRICO CODIGO: 20161299B

COMENTARIO 2:

PRIMERA PARTE:

En este día jueves 01 de abril del 2017 hemos comprendido el valor intelectual que poseen
los productos de hoy en día que elevan el valor del mismo a niveles inesperados;
sorprendiendo además con el carácter intangible que genera la economía del conocimiento.

Ha mostrado como la economía del conocimiento es el siguiente paso del desarrollo de la

estructura capitalista generando bienes intangibles.

Hemos podido también asimilar que como se dijo en la conferencia; en la sociedad de hoy en
dia, estamos frente a una evolución de la economía del conocimiento en la que en las
empresas los gerentes se esfuerzan aquí y ahora por adaptarse al desplazamiento del centro
de gravedad económica, de administrar y medir los activos materiales y financieros, a
cultivar y multiplicar el conocimiento como los actos más significativos de creación de valor.

SEGUNDA PARTE:

En el día viernes 02 de junio del 2017 pudimos disfrutar de la continuación de la conferencia

en la cual se hablaba sobre la capacidad emprendedora.
Particularmente, estoy convencido que todos nacemos con capacidades emprendedoras.
Por supuesto que cada persona tiene sus capacidades diferentes y se atrofian si no se
ejercitan.

Los emprendedores son personas que aprenden a tomar decisiones, asumir riesgos, dominar
sus miedos, fomentan su curiosidad, cultivan el arte de investigar para ir más allá de su límite.

Lo mismo hacemos los seres humanos en nuestros primeros años de vida. ¿Acaso erguirse y
aprender a caminar no es una de las acciones más trascedentes que implementamos? Pocas
cosas necesitan en la vida más dominio del miedo, determinación, curiosidad y autoconfianza
que dejar de reptar y ponernos de pie.

Lo mismo sucede cuando aprendemos a hablar; pasamos de los sonidos guturales a

expresarnos

Personalmente he disfrutado de la conferencia extrayendo de ella conocimiento y experiencias

de un profesional del sector.