INFORME DE DISTRIBUCIN DE PERSONAL, LABORES ENCARGADAS Y

DINMICA DE TRABAJO PARA EL REA DE JARDINES

ANTECEDENTES:

El club cuenta con 40 colaboradores del rea de Jardines, de los cuales 2 se ubican en el
Vivero, 3 son podadores de grass, 3 son regadores nocturnos y 2 trabajan con el tractor. En total se
tienen 30 colaboradores disponibles para distribuir en 28 zonas diferentes para actividades de
mantenimiento de reas verdes como jardineros.
Desde el inicio de la gestin actual en la supervisin de jardines; cada mes hasta la
actualidad (inicio de temporada) hubieron entre 3 a 7 trabajadores (5 en promedio) que salen y
entran de vacaciones; disminuyendo a 25 en promedio la cantidad de coolaboradores disponibles.
Como se puede observar, desde el inicio se tienen menos trabajadores que zonas distribudas
(25 trabajadores < 28 zonas) y el trabajo de hace ms dificultoso, sobretodo en esta pre-temporada.
El siguiente informe pretende dar a conocer la relacin entre zonas a trabajar y
colaboradores disponibles, as como tambin las labores que se les encarga y cmo s la dinmica
de trabajo a realizar.

OBJETIVO:

Informar sobre la distribucin del personal en el club, sus funciones establecidas y la

dinmica de trabajo en cada rea; para poder hacer de esta manera ms comprensible la situacin
del capital humano dentro del rea de Jardines.

ORGANIZACIN Y FUNCIONES DE LOS COOLABORADORES:

I. JARDINEROS: Encargados de una zona en particular, stas zonas pueden ser rotativas
dependiendo de la dificultad de cada lugar y el desenvolvimiento del personal.

Labores:

1. Riego de grass y Jardineras

2. Limpieza y barrido de desechos producidos en la limpieza de jardineras, el deshierbe y
podas de grass, arbustos y rboles.
3. Aplicaciones preventivas y curativas de productos incesticidas y fungicidas.
4. Aplicaciones de abono foliar y aporte de abono.
5. Preparacin de terreno; nivelado, mantenimiento de rutas de conduccin de agua por
gravedad.
6. Revisin y mantenimiento de sistemas de riego de haberlos.
7. Instalacin de plantas (grass, flores de estacin, arbustos, enredaderas, rboles, etc.).
8. Limpieza de reservorios con fines de riego, habilitacin de espacios disponibles para el
almacenaje de agua.
9. Diseo de jardineras y macizos.
10. Cosecha y recoleccin de frutos, semillas y material de propagacin vegetativa.
11. Presentar al supervisor de rea la necesidad de materiales, accesorios y repuestos para la
realizacin de trabajos indicados y prestablecidos.
12. Cumplir con los turnos asignados y el reglamento de salud y seguridad en el trabajo.
13. Efectuar rondas permanentes en la zona asignada bajo su responsabilidad para verificar el
estado de las reas verdes.
 14. Realizar otras funciones inherentes a su puesto u otras indicadas por el jefe inmediato.
15. Mantener informado al jefe inmediato acerca del desarrollo de sus funciones.
16. Participar en cursos de capacitacin asignados.

II. MAQUINISTAS PODADORES DE GRASS: Encargados de la poda del grass en toda la

filial.

Labores:

1. Corte de grass con motoguadaa y/o giro zero, sin daar bienes ni accesorios que se
encuentren en la zona.
2. Preparacin de las mquinas a usar, revisin de fluidos y elementos cortantes.
3. Proteccin de accesorios o bienes que puedan ser daados en el proceso de poda del grass.
4. Mantenimiento, orden y limpieza de las reas verdes a modo de apoyo.
5. Cumplir con el reglamento de salud y seguridad en el trabajo.
6. Revisin del terreno a podar, retiro de obstculos que puedan significar riesgo o puedan
deteriorarse. Cubrir lo que no se puede retirar como campers, ventanas o vidrios.
7. Participar en cursos de capacitacin asignados.
8. Mantener informado al jefe inmediato sobre el desarrollo de sus funciones.
9. Realizar otras funciones inherentes a su puesto.

III. MAQUINISTA DE TRACTOR Y MOTOSIERRA Y AYUDANTE:

Labores:

1. Recojo y botado de basura proveniente de las diferentes actividades en la instalacin y el

mantenimiento de las reas verdes.
2. Traslado de materiales, herramientas, insumos, maquinaria y personal dentro del club a
donde fuese necesario.(Plantas, sustratos, carretillas, etc).
3. Poda de rboles con motosierra normal o telescpica, trabajos de altura, tala dirigida y
limpieza de la zona de trabajo.
4. Proteccin de accesorios o bienes que puedan ser daados en el proceso de poda de rboles.
5. Mantenimiento, orden y limpieza de las reas verdes a modo de apoyo.
6. Cumplir con el reglamento de salud y seguridad en el trabajo.
7. Participar en cursos de capacitacin asignados.
8. Mantener informado al jefe inmediato sobre el desarrollo de sus funciones.
9. Realizar otras funciones inherentes a su puesto.

IV. REGADORES:

Labores:

1. Llenado de reservorios de agua para fines de riego de toda la filial.

2. Apertura y cierre de compuertas para el pase del agua de la asequia.
3. Impulso de agua a motor, desde reservorios a tanques de almacenamiento para su posterior
uso en el riego de las reas verdes.
4. Riego por gravedad de las reas verdes.
5. Acomodo de aspersores en las zonas crticas donde se necesita riego.
6. Revisin de cajas de entrada de los reservorios.
 7. Coordinacin con los tomeros de turno.
8. Mantenimiento, orden y limpieza de las reas verdes a modo de apoyo.
9. Cumplir con el reglamento de salud y seguridad en el trabajo.
10. Participar en cursos de capacitacin asignados.
11. Mantener informado al jefe inmediato sobre el desarrollo de sus funciones.
12. Realizar otras funciones inherentes a su puesto.

V. VIVERISTAS:

Labores:

1. Produccin de plantas en almcigos y luego embolsadas para su posterior establecimiento en

campo definitivo.
2. Programacin y aplicacin de insecticidas y fungicidas preventivos y curativos.
3. Tratamientos pregerminativos a semillas y material de propagacin vegetativa.
4. Preparacin de tierra.
5. Llenado de bolsas.
6. Transplante a raz desnuda (Almcigo Bolsa).
7. Acomodo de bolsas.
8. Siembra directa en bolsa.
9. Deshierbe de camas.
10. Cosecha de hortalizas.
11. Preparacin de compost, volteo, riego, tamizado y embolsado.
12. Riego de todas las reas (Amlcigo, bolsas, maduracin y hortalizas).
13. Dictado de talleres de capacitacin para usuarios.
14. Cumplir con el reglamento de salud y seguridad en el trabajo.
15. Participar en cursos de capacitacin asignados.
16. Mantener informado al jefe inmediato sobre el desarrollo de sus funciones.
17. Realizar otras funciones inherentes a su puesto.

DISTRIBUCIN ACTUAL DE ZONAS:

ZONA 1: Parque chico (desde puerta principal a los refugios y campos deportivos).

ZONA 2: Campamento y Trailers de la antigua cantuta

ZONA 3: Parque grande zona baja (desde entrada de bungalows hasta maestranza).

ZONA 4: Parque grande zona alta ( desde entrada de bungalows hasta el zoolgico y cuatrimotos.

ZONA 5: Bungalows

ZONA 6: Zona campestre de parrilla ( zoolgico hasta la entrada de Trailers en nueva cantuta).

ZONA 7: Skate park.

ZONA 8: Trailers nueva cantuta.

ZONA 9: Andenes de la quebrada (frente a bungalows, voley playa).

 ZONA 10: Piscina 4

ZONA 11: Reservorios rios ( desde entrada de estacionamiento de nuevos bungalows hasta
reservorios rios).

ZONA 12: Trocha Willy

ZONA 13: Faldas de bungalows nuevos( desde zoolgico hasta reservorios rios).

ZONA 14: Faldas de antigua cantuta ( desde zoolgico hasta bungalow 55)

ZONA 15: Eucaliptos (desde sendero vizcacha hasta la poza 1.

CUADRO RESUMEN DE ZONAS (ACTUALMENTE)

ZONA 1 Parque chico 5 3 1,67 Dentro del promedio

ZONA 2 Campamento y Trailers de la antigua cantuta 5,5 3 1,83 Dentro del promedio
ZONA 3 Parque grande zona baja 4,5 2 2,25 Dentro del promedio
ZONA 4 Parque grande zona alta 5,5 4 1,38 Dentro del promedio
ZONA 5 Bungalows 3 3 1 Dentro del promedio
ZONA 6 Zona campestre de parrilla 5 1 5 Fuera del promedio (manejable)
ZONA 7 Skate park. 2 1 2 Dentro del promedio
ZONA 8 Trailers nueva cantuta. 3 3 1 Dentro del promedio
ZONA 9 Andenes de la quebrada zona bungalows exterior 1,5 1 1,5 Dentro del promedio
ZONA 10 Piscina 4 1,5 1 1,5 Dentro del promedio
ZONA 11 Reservorios rios, zona de bungalows interior, valo 4,5 3 1,5 Dentro del promedio
ZONA 12 Trocha Willy 7 1 7 Fuera del promedio (poco manejable)
ZONA 13 Faldas de cerros de bungalows nuevos 6 1 6 Fuera del promedio (falta un colaborador)
ZONA 14 Faldas de cerros de antigua cantuta 11 1 11 Fuera del promedio (falta un colaborador)
ZONA 15 Eucaliptos 20 2 10 Fuera del promedio (falta un colaborador)
TOTAL 85 30 2,83

CUADRO RESUMEN DE ZONAS (CON 3 COLABORADORES MS PARA LAS

LTIMAS 3 ZONAS)

ZONAS NOMBRE rea aprox. # Jardineros Has/Jardineros OBSERVACIN de Has/Jardineros

ZONA 1 Parque chico 5 3 1,67 Dentro del promedio
ZONA 2 Campamento y Trailers de la antigua cantuta 5,5 3 1,83 Dentro del promedio
ZONA 3 Parque grande zona baja 4,5 2 2,25 Dentro del promedio
ZONA 4 Parque grande zona alta 5,5 4 1,38 Dentro del promedio
ZONA 5 Bungalows 3 3 1 Dentro del promedio
ZONA 6 Zona campestre de parrilla 5 1 5 Fuera del promedio (manejable)
ZONA 7 Skate park. 2 1 2 Dentro del promedio
ZONA 8 Trailers nueva cantuta. 3 3 1 Dentro del promedio
ZONA 9 Andenes de la quebrada 1,5 1 1,5 Dentro del promedio
ZONA 10 Piscina 4 1,5 1 1,5 Dentro del promedio
ZONA 11 Reservorios rios 4,5 3 1,5 Dentro del promedio
ZONA 12 Trocha Willy 7 1 7 Fuera del promedio (poco manejable)
ZONA 13 Faldas de bungalows nuevos 6 2 3 Dentro del promedio
ZONA 14 Faldas de antigua cantuta 11 2 5,5 Fuera del promedio (manejable)
ZONA 15 Eucaliptos 20 3 6,67 Fuera del promedio (poco manejable)
TOTAL 85 33 2,58
ANLISIS DE LOS CUADROS:

Se observa que el promedio de Has/Jardineros es de 2.83 en el primer cuadro relacionando el rea

total / nmero de colaboradores jardineros.

Comparando ese promedio con los valores obtenidos de cada zona se aprecia que 10 zonas estn por
debajo del promedio, stas zonas corresponden a aquellas que tienen mayor presencia de jardineras
con flores de temporada en su mayora; representando un mayor trabajo y esfuerzo para el jardinero
encargado por lo que es compenzada la poca rea con el grado de dificultad.

Las Zonas 6 y 12 se cuentan con una relacin rea/jardinero por encima del promedio (5 y 7
respectivamente). De estas zonas la 6 es ms manejable que la 12 por tener menor nmero de
jardineras que mantener y adems tener una relacin menor de rea/jardinero (5).

Se aprecian las tres ltimas zonas con una relacin rea/jardinero mucho mayor a la promedio,
estas zonas son de plantacines jvenes de eucaliptos relativamente densas, donde el trabajo se
concentra en la revisin constante de los sistemas de riego rbol por rbol, limpieza y deshierbe de
huecos, poda de individuos y aplicaciones sanitarias. Todo esto en condiciones difciles de altas
temperaturas, poca humedad y pronunciada pendiente. Es por esto que se necesita un incremento de
personal para el cuidado constante de stas reas ya que de lo contrario las dems zonas se estaran
descuidando por ir a apoyar a stas otras zonas ms difciles en la segunda mitad de la semana, justo
cuando es necesario dejar limpia cada zona para el recojo de la maleza los fines de semana.

En el cuadro con 3 colaboradores ms se aprecia como las relaciones de rea/jardinero disminuyen

considerablemente en las 3 ltimas zonas, haciendo ms manejable el mantenimiento de las
mismas. Ahora la relacin con mayor valor es la de la Zona 12, rea que tiene poca poblacin de
rboles y no tiene sistema de riego por goteo que revisar. Esto permitir el envo de personal de
apoyo en cualquier momento de la semana sin contratiempos.

RAFAEL ALVAREZ GLVEZ

Supervisor de reas Verdes
Club de Regatas Lima Filial La Cantuta