Le leadership dans Star Wars

La guerre fait rage entre lEmpire Galactique et lAlliance Rebelle. Aux

confins de lespace, le sort de la galaxie dpend de laffrontement de
deux modles de leadership radicalement opposs.

Il y a bien longtemps, dans une galaxie lointaine, trs lointaine

pisode I

La guerre fait rage entre lEmpire Galactique et lAlliance Rebelle. Aux

confins de lespace, le sort de la galaxie dpend de laffrontement de deux
modles de leadership radicalement opposs.

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I. LEMPIRE GALACTIQUE

LEmpire est le prototype mme de lorganisation bureaucratique. Dune

rigidit absolue, il est centralis autour dun leader unique, lEmpereur. La
hirarchie y est la fois trs stricte et trs marque, aucune place nest
laisse linitiative individuelle ni lmergence spontane dautres
leaders.

Caractristiques et mode de fonctionnement de lEmpire

Le management de lEmpire est ultra-directif, arbitraire, bas sur la

peur.
Le systme dans son ensemble ne vise qu servir les intrts dune
seule personne, lEmpereur.
Les soldats hommes ou clones sont considrs comme des
instruments et non comme des individus. Aux yeux de leurs
dirigeants, ils ne sont que des pions interchangeables et sans
importance.
Lchec nest pas tolr, la sanction est immdiate et fatale.
La promotion au sein de lEmpire est mcanique. Lorsquun officier
 est excut, il est remplac par le suivant dans lordre hirarchique.
lEmpereur exerce un pouvoir absolu, despotique et totalitaire,
cherchant soumettre la galaxie entire sa seule volont. Il
concentre lui seul tous les pouvoirs de lEmpire quil a rig.

II. LALLIANCE REBELLE

LAlliance Rebelle est le prototype mme de lorganisation agile.

Caractrise par sa souplesse et son adaptabilit, une place importante
est laisse linitiative individuelle ce qui favorise lmergence spontane
de leaders, qui peuvent ainsi se rvler au gr des circonstances.

May the 4th be with you... #StarWarsDay

Antonin GAUNAND (@antoningaunand) 9W20 PM - May 4, 2015

Caractristiques et mode de fonctionnement de lAlliance Rebelle

Le management est participatif et bas sur un idal : les Rebelles se

battent pour une cause partage par tous.
Le commandement de lAlliance Rebelle sarticule autour dune
hirarchie souple mais nanmoins indispensable pour permettre une
prise de dcision efficace.
Lorganisation de lAlliance repose sur une relle ouverture desprit,
une vraie tolrance et un respect profond des diffrences, comme en
tmoigne la collaboration galitaire entre les peuples des diffrents
systmes qui rejoignent la rbellion.
Runions et dbriefings sont autant doccasions de partager et
capitaliser les expriences de chacun afin de gagner en efficacit.
Lvolution au sein de lAlliance Rebelle rcompense limplication de
chacun. Quelle que soit son origine, tout le monde peut y trouver sa
place et gravir les chelons.
Le leadership est partag : lorganisation souple de lAlliance laisse
chacun la possibilit de se dpasser et prendre des responsabilits
lorsque cest ncessaire.
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