UNIVERSIDAD VIRTUAL CNCI

ACTIVIDAD A5-C8

ALUMNO: MAX VILLARREAL MALDONADO

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 UNIVERSIDAD VIRTUAL CNCI

INDUCCION CAPACITACION

1. La induccin de personal se diferencia de la Capacitacin de 1. es un proceso continuo de enseanza-aprendizaje mediante

personal, porque es la orientacin que se da a los trabajadores de el cual se desarrolla las habilidades y destrezas de los
reciente ingreso, la capacitacin es el proceso de adquirir servidores, que les permita un mejor desempeo en sus
conocimientos tcnicos, tericos y prcticos que mejoran el labores habituales.
desempeo de un empleado existente en sus tareas laborales.

1. es el proceso de adquirir conocimientos tcnicos, tericos y

1. La induccin de personal de nuevo ingreso es esencial, con ella los prcticos que mejoran el desempeo de un empleado
nuevos empleados tendrn una perspectiva de la empresa y del existente en sus tareas laborales.
DEFINICION
equipo de trabajo que labora en esta.

1. es un procedimiento fundamental para la productividad de la

1. Consiste en la orientacin, ubicacin y supervisin que se efecta a Empresa, es la respuesta a la necesidad que tienen las
los trabajadores de reciente ingreso (puede aplicarse as mismo a las Empresas de contar con personal calificado y productivo. La
transferencias de personal), durante el perodo de desempeo inicial Capacitacin contribuye con el desarrollo personal y
("periodo de prueba"). profesional de los individuos.

Reclutar, seleccionar y contratar personal son las

CARACTERIS Induccin, entrenamiento, Formacin bsica,
tareas ms caras del proceso de obtencin de recursos
TICAS desarrollo de jefes.
humanos de una empresa