El eco de la transformacin

Cuntas veces en los ltimos meses he escuchado la

palabra transformacin? Muchas, no se si demasiadas y
nada tiene que ver con la versin Kafkiana de La
Metamorfosis a la que tanto me recuerda la palabra en
s.Pero yendo al grano, cuando inici el curso de posgrado,
all por el mes de octubre, desconoca las connotaciones
que esta palabra tenan para las PCDI: esperanza, futuro,
planes, proyectos, vida, sueos, inclusin, inclusin,
inclusin, ilusin, sion, on, on resuenan como el eco. Lo
que me lleva a recordar que el eco se produce cuando una o
varias voces chocan sobre una superficie robusta, como una
pared o una montaa, entonces las ondas del sonido
regresan en forma de varios ecos.

Las PCDI gritan que quieren decidir qu hacer y ser en sus

vidas, alzan la voz porque hasta ahora nadie les ha
escuchado pero es lo que siempre han querido. Sin
embargo, su grito es devuelto porque se encuentran con los
muros, unas veces de sus propias casas donde sus familias no quieren, no pueden o no saben cmo
hacer para que su hij@ sea feliz o su tranquilidad les lleva a vivir sin sobresaltos sacrificando la
felicidad de unos hijos que les pertenecen. Otras veces, los muros son los de las propias entidades
que durante aos han construido lo que las familias, como propietarias de stas, haban venido
demandando para sus familiares: proteccin, seguridad, tranquilidad, despreocupacin, ocultacin,
entretenimiento y tantos etcteras como familias hay. En muchas otras ocasiones, sus voces han
sido acalladas por las polticas injustas y no igualitarias de gobernates de slo unos pocos
individuos afortunados rentables para el
pas.

Sin embargo, el que se produzca el eco de

las voces como consecuencia del choque de
stas con ciertos obtculos, no quiere decir
que el mensaje no sea escuchado por otras
personas. Tanto es as, que hoy estamos
hablando de cambio, de
transformacindesde las organizaciones que
se dedican a dar y mejorar la calidad de vida
de las PCDI para construir proyectos de vida
donde la persona es el protagonista y centro
de su propio proceso. Las familias tambin estn cambiando, porque los modelos de familia
tambin lo han hecho en los ltimos aos de historia, sus intereses, necesidades y motivaciones
son otras que hace cincuenta aos. Vivimos en un mundo globalizado y digitalizado donde todo es
y hacemos que sea visible, no nos escondemos de nada, por qu ahora vamos a esconder la
discapacidad intelectual?, son muchas las fortalezas de las que disponemos y debemos usar como
escudo para contrarestar las amenazas y debilidades de todas aquellas situaciones de resistencia al
cambio.
Las entidades surgieron como consecuencia de la demanda de padres de nios que buscaban
proteccin principalmente y se encontraron con la epoca dorada del ladrillo que construy para
ellos hermosas jaulas de oro. Pero hoy esos nios han crecido, sus padres tambin y el boom
inmobiliario ha cado. Como vemos vivimos en un mundo cambiante donde las personas somos los
promotores de dichos cambios, unas veces positivos y otros perjudiciales, aun sin saberlo. Muchas
veces me pregunto cmo veremos esta etapa de transformacin dentro de unos aos, qu otros
modelos nos rondarn, aunque creo que lo mejor que nos poda pasar es no hablar de ello puesto
que sera signo de que no hablamos de inclusin porque no existe exclusin, pero mucho me temo
que es una utopa, a no ser que reproduzcamos el mundo feliz de Aldous Huxley.

Como digo, cuando inici este posgrado mi imagen sobre la inclusin (porque yo pensaba que
estbamos en ese modelo) era real, quizs en un estadio muy primario pero que exista porque mi
mentalidad en cuanto a la cuestin tambin (crea) que lo estaba, pero han pasado los meses y mi
cabeza es un ccktel molotov entre lo que es, lo que debera ser y lo que crea que era. En todo
este trayecto personal, mi propio proceso de cambio, despus de experienciar (vivir experiencias
con PCDI) y comparacin de todo lo que en el posgrado escucho, me he dado cuenta de que: en
algunos casos o entidades no se ha superado el modelo mdico-rehabilitador o asistencial,
perteneciendo este a entidades donde se da la causa-lidad de que la media de edad de sus usuarios
es elevada, es decir son PCDI mayores que han recurrido a ciertos recursos (residencias o centros
de da) porque las personas sustentadoras, en la mayora de los casos sus padres, ya no estn. Hace
algunos aos no se fomentaban lazos afectivos entre hermanos u otros familiares, se esconda a la
PCDI por vergenza, miedo o desconocimiento, esto hizo que las personas relegadas el cuidado de
sus familiares optasen por institucionalizar a la persona, se trata entonces de actitudes ancladas en
modelos y concepciones asistenciales de la discapacidad.

Entre otras actitudes que impiden la trasformacin son las de aquellos profesionales/personas que
carecen de compromiso real con las PCDI, se saben muy bien la leccin, qu tienen que decir, qu
hacer pero a la hora de la verdad la principal
preocupacin que resuena en sus cabezas es la de
cobrar a fin de mes, no complicarse demasiado en
el da a da de las personas, ir escalando un poquito
en esa entidades que dicen no tener una estructura
piramidal enmascarndolo con nombres menos
agresivos pero que en el fondo hay mandos y
mandados, pasar por encima del compaero si es
necesario, etc., etc., etc. Pero tenemos que ser
consecuentes con lo que queremos, haciendo que
la estrategia sea convencer a esa parte resistente.

He de reconocer que lo que me llev a realizar este curso fueron precisamente intereses
personales, concretamente laborales puesto que soy Educadora Social en paro y buscaba una salida
profesional aadiendo una lnea a mi curriculum vitae. Lo que en un primer momento era una
motivacin extrnseca se est convirtiendo en un motivo por el que luchar por los derechos de
todas las personas, porque si algo tambin he aprendido es que reclamar algo para otros, es luchar
por algo que nos pertenece a todos. Y es que esto es algo que sucede con la sociedad en general,
con el ciudadano de a pie, creo que no ven a las PCDI como algo que vaya con ellos, estamos tan
acostumbrados a ver instituciones que ya se hacen cargo de estas personas que nos limitamos a
sonrerles en el mejor de los casos y sentir pena en el peor de ellos. Todo esto lo comprobamos
cuando hablamos con amigos, familiares, conocidos y expresan opiniones que mucho tienen que
ver con modelos ya obsoletos que pensbamos haber superado, me pregunto esto quiere decir
que no se han superado? Por lo tanto, mucho queda por hacer con la normalizacin de las PCDI
cuando la ciudadana no asume su parte de responsabilidad con una parte de las personas con las
que convive, la gente necesita conocer, por lo tanto debemos escuchar a todas las partes qu
reclaman y buscar el equilibrio dentro de lo justo y salir a la comunidad, vivir y participar con ella.

Durante mucho tiempo he vivido la realidad de otras personas, quizs con discapacidades
cognitivas, fsicas, auditivas. Me refiero al colectivo de personas mayores o Tercera Edad. Intento
hacer el ejercicio de ponerme en el lugar de mis
compaeros como profesionales en contacto con
PCDI, al igual que yo lo fui un da de este colectivo de
personas que tantas caractersticas y circunstancias
comparten, pues en la ltima etapa de su vida se les
niega, en la mayora de los casos, el derecho a decidir
al entrar en un recurso residencial. Se les asigna
dnde tienen que dormir, con quin, a qu hora y
das se tienen que duchar, la hora de levantarse por
las maanas (que suelen ser muy tempranas) y un
etctera tan largo como el que sufren las PCDI.

Ahora me pregunto, qu es peor? El negar el

derecho a decidir cundo nunca lo has tenido o
habindolo tenido durante toda tu vida, que en la
ltima etapa de esta, te quiten un derecho que has venido ejerciendo durante aos y por el hecho
de tener una edad, de verse reducidas ciertas funciones fsicas y cognitivas propias de la edad, de
un plumazo ya no sirves para elegir con qu champ lavarse el pelo, qu ropa ponerse y muchas
veces ni con quin hablar, a quin votar, visitar a su familia

Esta realidad que viv hace aos, al compararla a da de hoy con las PCDI y todo este cambio de
mentalidad que se est generando en m, me hace sentir mal por lo equivocada que estaba, lo
errneo de mi obrar con aquellas personas, aun sin quererlo. Como yo tantos profesionales que a
da de hoy ejercen sin ser conscientes de que las personas, por mermadas que se vean sus
capacidades, son personas de pleno derecho y merecedoras de total dignidad. Es por ello necesario
que se produzca el cambio de mentalidad pero no solo de entidades y profesionales que estn en
contacto con PCDI, si no toda la sociedad y pienso que ser entonces cuando el cambio en la
prctica de las intervenciones pueda generar una realidad
distinta, amn de que en el plano del macrosistema
(donde no he entrado) queda un camino mucho ms duro
y arduo, pero al final todo se reduce a la falta de
responsabilidad de aquellos gobiernos que habiendo
ratificado la Convencin de Derechos de las PCD, no han
puesto en marcha mecanismos dirigidos a formalizar
estas situaciones de vulneracin y/o conculcacin de
derechos, pero Quines forman los gobiernos? Yo
respondo, personas

Otro futuro es posible, posible, posible!