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Jueves, 2 de junio de 2016
En el mbito sanitario, la seleccin del personal temporal adquiere una especial trascenden-
cia, puesto que no slo la asistencia sanitaria debe permanecer garantizada en todo momen-
to, sino que adems hay que dar respuesta a las caractersticas de su prestacin. De ah que
resulte necesario regular los procesos de seleccin del personal temporal en trminos de
agilidad y fluidez en la incorporacin del personal requerido para la provisin de plazas
vacantes, la atencin coyuntural de servicios que no puedan ser atendidos por la plantilla de
los centros o la sustitucin del personal estatutario.
La presente convocatoria tendr eficacia durante todo el perodo de vigencia de dicho pacto.
Cualquier modificacin parcial del citado pacto que afecte a la seleccin de personal estatuta-
rio temporal establecido en la presente resolucin implicar una modificacin en igual sentido
de las bases de la convocatoria.
Por todo lo expuesto, en virtud del artculo 33 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre (BOE
n. 301, de 17 de diciembre), del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de
salud, y del artculo 26 del Decreto 12/2007, de 23 de enero (DOE n. 12, de 30 de enero),
por el que se regula el sistema de seleccin de personal estatutario y de provisin de plazas
bsicas y singularizadas del Servicio Extremeo de Salud, y en uso de las atribuciones confe-
ridas en el artculo 4.m) de los Estatutos del Servicio Extremeo de Salud, aprobados
mediante Decreto 221/2008, de 24 de octubre (DOE n. 210, de 30 de octubre), esta Direc-
cin Gerencia resuelve convocar bolsa de trabajo en la categora de Ingeniero/a Tcnico
Industrial, con sujecin a las siguientes:
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Jueves, 2 de junio de 2016
BASES
1. Normas generales.
1.3. A los aspirantes incluidos en esta bolsa de trabajo les ser de aplicacin el Estatuto
Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud, la normativa declarada
vigente por este Estatuto, as como las que se dicten para su desarrollo, y en el
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Bsico del Empleado Pblico.(BOE n. 261, de 31
de octubre).
1.7. La bolsa de trabajo de personal estatutario temporal del Servicio Extremeo de Salud
cumplir todas las exigencias y condiciones previstas para este tipo de soportes por
la legislacin sobre proteccin de datos de carcter personal, establecidos en la Ley
Orgnica 15/1999, de 13 de diciembre (BOE n. 298, de 14 de diciembre), de Protec-
cin de Datos de Carcter Personal.
2.1. Para ser admitido a formar parte de la bolsa de trabajo, los aspirantes debern reunir
los siguientes requisitos:
Las personas con discapacidad fsica, psquica o sensorial sern admitidas en igual-
dad de condiciones con los dems aspirantes, siempre que acrediten la capacidad
suficiente para el desempeo de las funciones que se deriven del correspondiente
nombramiento.
3. Solicitudes.
3.1. El aspirante que desee formar parte de la bolsa de trabajo deber registrarse y
completar la solicitud de inscripcin mediante un proceso telemtico, como se detalla
a continuacin:
Para que esta solicitud inicial de inscripcin sea tenida en cuenta en la primera
constitucin de la bolsa de trabajo, el aspirante tendr que completar el proceso
telemtico habilitado en la pgina web convocatoriasses.gobex.es dentro de los
veinte das naturales establecidos como plazo inicial de inscripcin, haciendo cons-
tar los requisitos de admisin y consignando la valoracin de los mritos que
pudiera tener. Los mritos computables sern los realizados hasta la fecha de
publicacin de esta convocatoria en el Diario Oficial de Extremadura.
Una vez cumplimentado todo el proceso anterior, el sistema generar una solicitud
con un nmero de control que el aspirante deber imprimir y registrar junto con
los documentos y mritos cuando le sean requeridos, tal y como se especifica en la
base 3.3.
Una vez publicado el listado nico de aspirantes admitidos recogido en la base 3.2.
slo se resolvern aquellas solicitudes de modificacin de reas elegidas en el
sentido de su reduccin. En cualquier caso, las solicitudes de modificacin sola-
mente tendrn validez para ofertas posteriores. No obstante, podrn modificarse
las reas solicitadas inicialmente a los efectos de actualizaciones posteriores de la
bolsa de trabajo.
3.2. Listado nico de aspirantes admitidos. Una vez finalizado el plazo inicial de veinte das
naturales con las solicitudes y los mritos registrados telemticamente por los aspi-
rantes, la Secretara General del Servicio Extremeo de Salud publicar el listado
nico de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo con la puntuacin que
corresponda de acuerdo con la valoracin de sus mritos. El listado nico se expondr
en los tablones de anuncios de los Servicios Centrales del Servicio Extremeo de
Salud, en las Gerencias de rea y en la pgina web convocatoriasses.gobex.es.
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En este listado se indicar, adems, la puntuacin hasta la que los aspirantes debe-
rn presentar la documentacin acreditativa de los requisitos y mritos alegados en
la categora, teniendo en cuenta el nmero previsible de nombramientos temporales
a realizar en el perodo de un ao, ms el porcentaje necesario de reserva que garan-
tice la suficiencia de aspirantes disponibles en la bolsa de trabajo.
Los citados aspirantes debern presentar en el plazo indicado, los siguientes docu-
mentos acreditativos de los requisitos y mritos alegados en la valoracin de sus
mritos:
a) Fotocopia compulsada del DNI o pasaporte o NIE o autorizacin expresa para que
sea el rgano instructor quien compruebe de oficio los datos de identidad personal
y residencia mediante el Sistema de Verificacin de Datos de Identidad (SVDI)
dependiente del Ministerio de Hacienda y Administraciones Pblicas, conforme al
Decreto 184/2008, de 12 de septiembre, por el que se suprime la obligacin para
NMERO 105
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Jueves, 2 de junio de 2016
Una vez transcurrido el plazo sealado anteriormente, la Secretara General del Servi-
cio Extremeo de Salud, dictar resolucin por la que se constituye el listado definiti-
vo de aspirantes admitidos y excluidos por el orden de puntuacin obtenida tras la
valoracin de los mritos presentados por los aspirantes. Estos listados se expondrn
al pblico en la forma establecida en el prrafo anterior.
NMERO 105
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Jueves, 2 de junio de 2016
Las alegaciones hechas por los interesados sern estimadas o desestimadas con
la publicacin de la resolucin por la que se aprueban los listados definitivos de
aspirantes admitidos y excluidos. Dicha resolucin servir tambin de notificacin a
los interesados que hayan solicitado la subsanacin de errores en la consignacin de
sus datos personales.
Los aspirantes que finalmente compongan estos listados formarn parte de la bolsa
de trabajo en la categora de Ingeniero/a Tcnico Industrial de personal estatutario
temporal del Servicio Extremeo de Salud.
4. Baremo.
El orden de prelacin de los aspirantes viene determinado por la puntuacin que resulte
de la aplicacin de un baremo, que tomar en cuenta la valoracin de determinados mri-
tos y su ponderacin.
4.2. Empates. Los aspirantes que tengan la misma puntuacin se ordenarn en el listado
definitivo de aspirantes, de acuerdo con los siguientes criterios: en primer lugar,
aparecer el aspirante que tenga mayor puntuacin en el apartado de experiencia
profesional. De persistir el empate, el aspirante que acredite mayor puntuacin en el
apartado de puntuacin de la fase de oposicin. Si contina el empate, ste se resol-
ver dando prioridad a la fecha de presentacin de la inscripcin telemtica en la
bolsa de trabajo de esta categora por el aspirante.
a) Si el aspirante se inscribe por primera vez en esta bolsa de trabajo, deber hacer
constar la categora de Ingeniero/a Tcnico Industrial, as como los requisitos de
admisin, seleccionando las opciones de zonificacin, tipos de vinculacin tempo-
ral, as como la valoracin de sus mritos.
b) Aquel aspirante que ya est inscrito inicialmente y no desee modificar sus datos
personales, incluir nuevos mritos, tipos de vinculacin temporal o modificar las
opciones de zonificacin, no deber realizar ninguna operacin de actualizacin en
el proceso telemtico.
c) Si se trata de un aspirante ya inscrito y que desee modificar tanto sus datos perso-
nales, incluir nuevos mritos, tipos de vinculacin temporal o modificar las opcio-
nes de zonificacin, deber hacerlo antes del 15 de octubre de cada ao para que
le sean valorados.
5.2. Listado nico de aspirantes admitidos. Con las solicitudes y los mritos registrados
telemticamente por los aspirantes hasta el corte de actualizacin de valoracin de
mritos del 30 de septiembre de cada ao, la Secretara General del Servicio Extre-
meo de Salud publicar el listado nico de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa
de trabajo con la puntuacin que corresponda de acuerdo con la valoracin de sus
mritos, en la forma establecida en la base 3.2.
5.3. Excepcionalmente, la Secretara General del Servicio Extremeo de Salud, una vez
agotado el listado definitivo de aspirantes y atendiendo a las necesidades del servicio,
podr establecer otros periodos para el corte de actualizacin de valoracin de mri-
tos. En la pgina web convocatoriasses.gobex.es se dar publicidad a los sucesivos
intervalos de aspirantes que debern aportar documentacin para continuar la valora-
cin de mritos, abriendo un plazo al efecto de veinte das naturales a partir de dicha
publicacin.
6. Norma final.