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SLABO DEL CURSO DERECHO EMPRESARIAL I

I. INFORMACIN GENERAL:

Facultad: DERECHO Y CIENCIAS Carrera Profesional DERECHO Ciclo 4


POLTICAS
Perodo 2017-2 Crditos: 3
lectivo: Requisitos: Ninguno
Horas: 6

II. SUMILLA:

El curso es de naturaleza terica prctica. El propsito del curso, desarrolla en el estudiante conocimientos sobre la evolucin del comercio a la
empresa, las distintas formas de organizacin econmica y empresarial, con particular nfasis en las Sociedades Comerciales de capital y su
aplicacin en la actualidad; de tal manera que integre las principales herramientas legales para un eficaz asesoramiento societario, tanto en la
constitucin, desarrollo y funcionamiento de los principales tipos societarios conforme a la normatividad vigente. Los Temas principales: teora
general de sociedades. reglas aplicables a todas las sociedades, la sociedad annima, otros rganos de la SA: el directorio. la gerencia, otros
tipos societarios, otros rganos de la SA: el directorio, la gerencia. otros tipos societarios

III. LOGRO DEL CURSO

Al finalizar el curso, el estudiante propone alternativas de modelos de organizacin empresarial adecuadas a los requerimientos del cliente en
un determinado contexto, contenidas en la Ley General de Sociedades y normatividad conexa vigente, demostrando conocimiento adecuado
sobre el Derecho Empresarial.

IV. UNIDADES DE APRENDIZAJE


UNID NOMBRE DE LA UNIDAD / LOGRO DE UNIDAD SEM SABERES ESENCIALES
TEORA GENERAL DE SOCIEDADES. REGLAS Presentacin del slabo, de la metodologa y del sistema de
APLICABLES A TODAS LAS SOCIEDADES. evaluacin.
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I Al finalizar el curso, el estudiante explica lo que es una Concepto de Derecho Empresarial. Comparacin con el Derecho
sociedad, determinar sus caractersticas especiales y de Sociedades.
establecer la importancia de las denominadas reglas Sociedades. Concepto. Teoras sobre su naturaleza jurdica.
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generales aplicables a todas las sociedades, segn Los socios. Persona natural y jurdica. Pluralidad mnima.
nuestra Ley General de Sociedades, demostrando Acto constitutivo. Personalidad Jurdica. Denominacin o razn
capacidad de anlisis y conocimiento. social.
Objeto social. Representacin. Actos ultra vires. Nombramientos,
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poderes e inscripcin.
Duracin. Domicilio social. Pacto social. Estatuto social. Tipos
societarios.
Los aportes. Clases. Efectos jurdicos. Saneamiento de los aportes.
Capital social. Capital Social suscrito y pagado. Patrimonio social.
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Utilidades. Beneficios. Prdidas. Publicaciones.
Evaluacin T1
LA SOCIEDAD ANNIMA Definicin de SA. Antecedentes. Formas de constitucin.
Al finalizar la unidad, el estudiante determina la 5 Los fundadores. Responsabilidad. Los aportes. Las acciones,
importancia de la sociedad annima y de sus definicin, caractersticas.
II instituciones jurdicas propias: el pacto social, los Creacin. Suscripcin. Pago. Emisin de acciones.
fundadores, las acciones y todo lo relacionado a sus 6 Matrcula de acciones. D que se derivan de las acciones.
rganos de representacin y gestin: la junta general Representacin de acciones. Certificado de acciones
de accionistas, el directorio y la gerencia, utilizando rganos de la SA: Junta General de Accionistas. Atribuciones.
herramientas adecuadas a la Sociedad Annima, Convocatoria.
demostrando capacidad de anlisis. Junta Universal. D de concurrencia. D de representacin.
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Qurum simple. Qurum calificado. Mayora para la adopcin de
acuerdos.
Actas de junta general. Libro de actas. Formalidades.
Impugnacin de acuerdos de junta general. Requisitos y
8 procedimiento
EVALUACIN PARCIAL
OTROS RGANOS DE LA SA: EL DIRECTORIO. LA El Directorio. Definicin, Nombramiento. Nmero de directores.
GERENCIA. OTROS TIPOS SOCIETARIOS 9 Cargo personal.
Al finalizar la unidad, el estudiante diferencia cada uno Directores suplentes y alternos. Vacancia. Remuneracin.
III de los tipos o modelos societarios; las formas Impedimentos.Duracin del directorio. Atribuciones del directorio.
especiales de sociedad annima, utilizando las normas Sesiones de directorio. Convocatoria. Actas. Sesiones no
que importan el acuerdo al inters de los socios y de la presenciales. Resoluciones o acuerdos fuera de sesin.
sociedad. En base a determinar la importancia y 10
Responsabilidad del directorio. Casos y clases.
conveniencia de cada uno de ellos, La Gerencia. Definicin. Atribuciones. Responsabilidad
Caractersticas especiales de la SAC y de la SAA. Principales
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semejanzas y diferencias.
La SRL. Caractersticas especiales.Rgimen legal.
La Sociedad Civil: S. Civil Ordinaria y de RL: Caractersticas
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especiales. Rgimen legal
Evaluacin T2
OTROS RGANOS DE LA SA: EL DIRECTORIO. Modificacin de Estatuto. Causas. Requisitos generales y
LA GERENCIA. OTROS TIPOS SOCIETARIOS especiales.
IV Al finalizar la unidad, el estudiante diferencia cada uno Aumento de capital social. D del socio.
de los tipos o modelos societarios; las formas 13 Requisitos generales y especiales. Efectos.Reduccin de capital
especiales de sociedad annima, utilizando las normas social. Causas.
que importan el acuerdo al inters de los socios y de la Requisitos generales y especficos. Efectos.
sociedad. En base a determinar la importancia y D de separacin. D de oposicin.
conveniencia de cada uno de ellos, Las sucursales. Caractersticas. Requisitos para su constitucin.
14 Cierre. Responsabilidad. Sucursales de sociedades extranjeras en
el Per.
Sociedades irregulares. Causas que generaron dicha irregularidad.
15 Consecuencias jurdicas.
Evaluacin T3
16 EVALUACIN FINAL
17 EVALUACIN SUSTITUTORIA

V. SISTEMA DE EVALUACIN

EVALUACIN PESOS SEM


Breve descripcin de Evaluacin
T1 * 4 Evaluacin T1
Evaluacin Parcial 20% 8 Evaluacin Parcial
T2
*
12 Evaluacin T2

T3
*
15 Evaluacin T3

Evaluacin Final 20% 16 Evaluacin Final


Evaluacin Sustitutoria ----- 17 Evaluacin Sustitutoria
*La suma de las notas de trabajos representan el 60% de la calificacin final (Ver detalle de pesos de notas en Reglamento de
Estudios)

VI. BIBLIOGRAFA BSICA


N CDIGO AUTOR TTULO AO
1 346.06 HUND/S Hundskopf Exebio, Oswaldo Manual de derecho societario/ 2012

VII. INFORMACIN COMPLEMENTARIA


A. ENLACES IMPORTANTES
REFERENCIA ENLACE
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B. MEGAEVENTOS INTERNACIONALES UPN


NOMBRE DEL EVENTO FECHA
COMANEI 10 Noviembre
SEMINARIO INTERNACIONAL DE MARKETING 24 Noviembre

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