El MBTI puede ayudar a

El MBTI puede ayudar a

Aprender sobre ti mismo, comprendiendo donde te
encuentras mejor en una estructura que describe
diferencias de personalidad de una manera constructiva
y positiva.
!
Apreciar las diferencias que existen entre las personas
y comprender como los diferentes tipos pueden trabajar
juntos y complementarse
El MBTI puede ayudar a
El MBTI puede ayudar a
Aplicar este conocimiento a :
!
Mejorar las relaciones de trabajo.
!
Desarrollar el estilo de liderazgo.
!
Mejorar los modelos de comunicacin.
!
Facilitar el uso de todas las estrategias y posibilidades de
gestin de problemas.
!
Ayudar a la gestin del cambio.
 Orgenes del Indicador (1)

Se basa en las teoras de la personalidad del eminente psiclogo suizo Carl

Jung.
!
El modelo fue desarrollado por dos personas que no eran psiclogos,
Briggs and Myers, que queran dar acceso a sus ideas a la mayor cantidad
de gente posible.
!
Es uno de los pocos modelos de personalidad que describe diferencias
positivamente. No hay tipos mejores o peores. Cada tipo tiene sus fortalezas
y sus posibles puntos ciegos.
 Orgenes del Indicador(2)

Hubo ms de 30 aos de investigacin sobre el cuestionario desde su

primera publicacin.
!
La investigacin actual ( ms de 4.000 estudios) sobre el Indicador ofrece
un fuerte apoyo para la fiabilidad y validez del MBTI.
!
MBTI contina siendo redefinido y actualizado. Se han publicado formas
con diferencias culturales. Est disponible en 8 lenguas europeas.
!
Autores de muy diversos orgenes han escrito sobre el MBTI y cientos de
lecturas estn disponibles.
 Fundamentos bsicos de la teora
de tipos

El cuestionario MBTI mide preferencias.

!
Las preferencias no son absolutas: Todos usamos las ocho.
!
Las preferencias no son habilidades: El MBTI no dice lo que puedes o
no puedes hacer.
!
No existe tipos mejores. Todos los tipos tienen potencialidades.
!
Las personas somos los mejores jueces de nuestro tipo ms adecuado,
ya que el MBTI es un indicador, no un test.
 Un tema a tener
en cuenta es...

Qu polo refleja mejor la manera en la que prefieres operar cuando no

existe presin sobre tu comportamiento?. Recuerda que todos usamos
ambos polos de cada preferencia en un momento u otro.
!
Qu preferencias te son ms fciles y disfrutas usando ms?. Cules te
resultan ms difciles, menos interesantes o te requieren ms esfuerzos?.
 Cules son las preferencias?

Actividad.- Firma tu nombre completo, tal como

lo haces normalmente.
 Cules son las preferencias?

Actividad.- Ahora, vuelve a firmar , pero esta vez

utilizando la otra mano.
 Cules son las preferencias?

Mano Preferida Mano no Preferida

Sin esfuerzo, fcil Difcil, torpe

Rpido, claro Lento, incmodo

Tuve que concentrarme mientras lo

No tengo que pensar, sin esfuerzo
hacia
No soy yo, parece escrito por un
Reconozco mi propio trabajo
nio.

Es natural, apropiada. Mejorar con la prctica

 Preferencias del MBTI
1.- Dnde prefieres enfocar tu energa o atencin

EXTRAVERSIN (E) INTROVERSIN (I)

2.- Cmo te gusta obtener la informacin

SENSACIN (S) INTUICIN (N)

3.- Qu proceso prefieres usar para tomar decisiones

THINKING (T)
FEELING (F)

(pensamiento) (sentimiento)

4.- Cmo prefieres tratar con el mundo que te rodea, tu estilo de vida

JUICIO (J) PERCEPCIN (P)

* No hay bueno ni malo en estas preferencias. Cada una identifica conductas humanas normales y vlidas.
 Dnde prefiere enfocar su atencin?

Qu te proporciona energa?

Cul de los siguientes descripciones refleja mejor su preferencias?
EXTROVERSIN INTROVERSIN
Obtiene energa del mundo exterior, de la gente y de las experiencias. Obtiene energa del mundo interior, de sus reflexiones y pensamientos.

Enfoca la energa y la atencin hacia la ACCIN. Enfoca la energa y la atencin hacia la REFLEXIN.

HACE-PIENSA-HACE. PIENSA-HACE-PIENSA.

Prefiere comunicarse verbalmente. Piensa alto. Prefiere comunicarse por escrito. Piensa en su interior.

Sociable y expresiva. Privada y reservada.

Aprende mejor actuando y discutiendo. Interaccin. Aprende mejor por la reflexin. Prctica mental. Concentracin.

Amplitud de intereses. Profundidad en sus intereses.

El silencio es tensin. Necesita el silencio.

Sacamos ms del otro. Somos ms esponjas.

Toma fcilmente la iniciativa en el trabajo y en las relaciones. Toma la iniciativa cuando la situacin o el asunto es muy importante para l.

MUY CLARO BASTANTE SEGURO NO MUY SEGURO BASTANTE SEGURO MUY CLARO

E I
Extraversin Introversin
 Cmo prefiere obtener la informacin?

A qu tipo de informacin prefiere prestar ms atencin?

Cul de los siguientes descripciones refleja mejor su preferencias?
SENSACIN INTUICIN
Prefiere poner la atencin a la informacin real y tangible (lo que realmente Prefiere recibir informacin observando el gran esquema, observando
est sucediendo). las relaciones y conexiones y los hechos.

Se enfoca en lo que real y verdadero. Se enfoca en modelos y en los significados de la informacin.

Comprende ideas y teoras mediante aplicaciones prcticas (el uso prctico). Desea aclarar ideas y teoras antes de llevarlas a la prctica.

Observa y presta atencin a los detalles. Recuerda detalles cuando se relacionan con modelos.

Ve lo especfico, cada rbol. Ve lo global, el bosque.

Requiere informacin precisa y exacta.Ve los datos, lo concreto. Ve relaciones:Valora imaginacin y perspicacia.Verbalmente creativas.

Acta con cuidado y profundidad para llegar a conclusiones. Se mueve rpidamente para llegar a conclusiones, sigue las corazonadas.

Le gusta el presente, lo actual. Vive en anticipar el futuro.

Confa en la experiencia. Confa en la inspiracin.

Prcticos: parte del detalle para ir al concepto. Ejemplo, describe el ramo de Conceptuales: parte del concepto para ir al detalle. Ejemplo, busca la
flores. simbologa del ramo de flores.
MUY CLARO BASTANTE SEGURO NO MUY SEGURO BASTANTE SEGURO MUY CLARO

S N
Sensacin Intuicin
 Cmo prefiere tomar las decisiones?

Cul de los siguientes descripciones refleja mejor su preferencias?
PENSAMIENTO SENTIMIENTO
Prefiere tomar decisiones basadas en la lgica y la objetividad. Prefiere tomar decisiones basadas en sus valores y convicciones personales.

Mira desde fuera la situacin para analizar los pro y los contra
objetivamente (desapasionadamente).
Su objetivo: encontrar una norma o principio que sea aplicable en
todas las situaciones similares
Se meten en la situacin para identificarse con todo el mundo a fin de tomar
decisiones basadas en sus valores mostrando respeto por las personas.
Su objetivo: crear armona y tratar a cada persona como un individuo nico.

Analticas. Comprender los punto de vista de los dems. Mayor implicacin personal.

Busca un estndar objetivo de verdad. Buscan la armona e interacciones positivas.

Guiado por razonamiento causa-efecto. guiado por valores personales.

Razonables. Criterios interpersonales. Compasivo. Circunstancias personales.

Pueden ser firmes. Pueden parecer bondadosas.

Crtico. Rpido para ver los errores y criticar.Ver reas de mejora. Elogiador. Rpido para mostrar aprecio y encontrar puntos en comn.

Equitativa: desea que todo el mundo sea tratado de la misma manera. Equitativa: desea que todo el mundo sea tratado como individuo.

MUY CLARO BASTANTE SEGURO NO MUY SEGURO BASTANTE SEGURO MUY CLARO

T F
Pensamiento Sentimiento
 Cmo prefiere tratar con el mundo exterior?

Qu estilo de vida prefiere?

Cul de los siguientes descripciones refleja mejor su preferencias?
JUICIO PERCEPCIN
Prefiere vivir de una forma planeada y ordenada. Intentando regular y Prefiere vivir de una manera espontnea y de una forma flexible, intentado
controlar sus vidas. experimentar y comprender la vida.
Disfruta cerrando y siendo decisivo, llegar a una conclusin y seguir Disfrutan manteniendo opciones abiertas y siendo curiosos a nueva
adelante. informacin y opciones de ltimo minuto.
Evitan las prisas y estrs de ltima hora. Necesitan las prisas y el estrs del ltima hora.

Les gusta hacer planes y seguirlos hasta final. Les gusta adaptarse a los cambios y responder a ellos.

Planificado, sigue un plan. Espontnea.

Organizado y metdico Flexible y abiertas.

Controlado. Le gusta tener las cosas decididas. Les gusta las cosas indeterminadas y abiertas al cambio.

Estructurado. Sigue la corriente

Hacen planes a corto y largo plazo. Adaptables y cambian el curso.
Les gusta planear cosas y tomar decisiones. Le agrada el procedimiento y no le gusta tomar decisiones.
Derivan energa al conseguir hacer las cosas. Derivan energa de su facultad de adaptarse a las demandas del momento.
Paso a paso. 50 procesos abiertos.

MUY CLARO BASTANTE SEGURO NO MUY SEGURO BASTANTE SEGURO MUY CLARO

J P
Juicio Percepcin
Cul es su tipo? Autoevaluacin

(E) extraversin
Obtienen energa del mundo exterior y prestan
atencin a ste.

(S) sensacin Les gusta una informacin real y objetiva.

(T) pensamiento Usan anlisis lgicos para tomar decisiones.

(J) juicio Les gusta una vida estructurada y organizada.

(I) introversin Obtienen energa del mundo interior y prestan

atencin a ste.

(N) (intuicin) Les gusta ver modelos y conexiones, el gran

esquema.

(F) sentimiento Usan sus valores personales para tomar decisiones.

(P) percepcin Les gusta una vida flexible, adaptarse.

 TEST MBTI PRIMERA PARTE
Qu respuesta describe ms aproximadamente su forma normal de sentir o actuar?
2.- Para hacer un trabajo depende de:
1.- Es usted 1.- a.- empezar pronto para terminar con tiempo de
a.- fcil de llegar a conocer o sobra, o
b.- difcil de llegar a conocer? b.- la velocidad extra con que trabaja en el ltimo
momento?
3.- Puede
a.- hablar fcilmente con casi cualquier persona 4.- Preferira que le considerasen
tanto como tenga que hacerlo, o a.- una persona prctica, o
b.- tener mucho que decir slo a ciertas personas o b.- una persona ingeniosa?
bajo ciertas condiciones?
5.- Si tuviera que recaudar fondos en su
vencidario para algo como, por ejemplo, la 6.- Suele ser usted
Cruz Roja, sera en sus visitas, a.- amigo de mezclarse con todo el mundo, o
a.- breve e eficiente, o b.- ms bien tranquilo y reservado?
b.- sociable y amistoso?

7.- Cuando un suceso imprevisto le obliga a 8.- Cuando lee por gusto, le gusta
dejar su plan del da, se siente a.- un estilo de expresin raro u original, o
a.- molesto por la perturbacin de su plan, o b.- que el escritor diga las cosas exactamente como
b.- acoge con gusto el cambio imprevisto? las piensa?
 TEST MBTI PRIMERA PARTE
Qu respuesta describe ms aproximadamente su forma normal de sentir o actuar?

9.- Qu consideras mayor cumplido que 10.- Tiende usted a mantener

digan de usted que es a.- una amistad profunda con muy pocas personas,o
a.- una persona sensible b.- un crculo amplio de amistades con muchas
b.- una persona siempre razonable? personas distintas?

11.- Qu es mas frecuente en sucaso 12.- Es usted capaz de mantener

a.- que sus sentimientos se impongan sobre su
razonamiento, o
b.- que su razonamiento se imponga sobre sus
sentimietnos?
13.- El hecho de seguir un programa
a.- le resulta atractivo, o o
b.- le entorpece?
indefinidamente una conversacin
a.- slo con las personas que comparten sus
intereses, o
b.- con casi cualquier persona?
14.- Cuando comienza un gran proyecto previsto
para una semana,
a.- toma tiempo para hacer una lista de las cosas
importantes que hay que hacer y el orden de hacerlas, o
b.- se lanza a ello?

15.- Al hablar con sus amigos

a.-les comenta asuntos personales en confianza, o 16.- Si fuera profesor, dara
b.- casi nunca dice algo que no desea que sea a.- cursos sobre cosas basadas en hechos, o
b.- cursos que implicasen aspectos tericos?
repetido?
 TEST MBTI PRIMERA PARTE
Qu respuesta describe ms aproximadamente su forma normal de sentir o actuar?

17.- Qu actitud sera ms habitual en usted, 18.- Suele usted

la de a.- expresar abiertamente sus sentimientos,o
a.-elogiar, o
b.- los guarda para s mismo?
b.- culpar?

19.- Cuando se acuerda con suficiente antelacin

que usted har algo en un momento determinado, 20.- Se lleva mejor, por lo general, con
le parece a.- las personas imaginativas, o
a.- bien poder seguir su plan de acuerdo con ello, o
b.- las personas realistas?
b.- un poco desagradable sentirse atado?

21.- Cul cree que es un defecto peor, ser 22.- Cuando se ve observado por desconocidos,
a.- poco comprensivo, o a.- se siente incmodo, o
b.- irrazonable? b.- no le importa en absoluto?

23.- Si tuviera que tomar una determinada

24.- Es su hbito
medida cul de estas dos razones le parece
a.- no confiar en nadie, o como mximo en una
ms atractiva
sola persona, o
a.-, que la gente desea mucho que lo haga, o
b.- tener una serie de amigos en los que confiar?
b.- que esto es lo ms lgico que puedo hacer?
 TEST MBTI PRIMERA PARTE
Qu respuesta describe ms aproximadamente su forma normal de sentir o actuar?
25.- Prefiere 26.- Cree que
a.- fijar fechas,fiestas, etc. con mucha a.- preferira dejar las cosas para la ltima hora, o
anticipacin, o b.- le sacara de quicio dejar las cosas para ltima
b.- sentirse libre de hacer lo que le parezca ms
hora?
agradable cuando llegue el momento?
27.- Cree que
! 28.- Al realizar algo que muchas otras personas
a.- todas las personas que le agradan saben que es hacen, le atrae a usted ms
as, o a.- hacerlo en la manera convencional , o
b.- Ha admirado a algunas personas durante b.- inventar su propio mtodo?
mucho tiempo sin hacerlo saber?
30.- Cuando est usted en un grupo de personas
29.- Cree que en una persona es peor preferira, en general,
a.- ser muy sentimental , o a.- participar en la discusin del grupo , o
b.- no ser nada sentimental?
b.- hablar con una sola persona por separado?

31.- Cree que seguir una rutina diaria es 32.- en su forma de vida prefiere ser
a.-, una forma cmoda de hacer las cosas, o a.- original , o
b. duro, incluso cuando sea necesario ? b.- convencional
 TEST MBTI PRIMERA PARTE
Qu respuesta describe ms aproximadamente su forma normal de sentir o actuar?

34.- Es usted, entre sus amigos

33.- Qu le parece peor defecto a.- uno de los ltimos en enterarse de lo que
a.- mostrarse excesivamente carioso, o sucede,o
b.- no demostrar bastante cario?
b.- una fuente de informacin de todos?

35.- Suele usted, 36.- En las reuniones sociales,

! a.- intenta usted arrinconar a alguien con quien le
a.- dar ms valor al sentimiento que a la lgica, o
gusta hablar, o
b.- dar ms valor a la lgica que al sentimiento?
b.- se mezcla en el grupo?

37.- Cuando tiene que hacer un trabajo

especial, le gusta 38.- Sera mejor para usted si
a.- organizarlo detenidamente antes de empezarlo, o a.- la rutina se le hiciera ms fcil, o
b.- averiguar lo que es necesario a medida que lo b.- se la variedad se le hiciera ms fcil?
va haciendo?
40.- En su vida hogarea, cuando llega al final de alguna
39.-En las fiestas, tarea,
a.- tiene usted claro lo que tiene que hacer acontinuacin y
a.-, se aburre a veces, o est preparado para emprenderlo,o
b.- se divierte siempre? b.- se siente contento relajndose hasta que se le ocurra lo
que va a hacer despus?
 TEST MBTI SEGUNDA PARTE

Qu palabra de cada par le atrae ms? Piense bien el

significado de cada palabra y no es su aspecto y cmo suena

AFIRMACIN APROBAR LITERAL SISTEMTICO

41 46 51 56
CONCEPTO PREGUNTAR FIGURATIVO DESPREOCUPADO

CONVINCENTE CONCRETO ANALIZAR SIGNO

42 47 52 57
CONMOVEDOR ABSTRACTO COMPADECERSE SMBOLO
HABLAR BENEFICIOS PRODUCCIN CATEGRICO
43 48 53 58
ESCRIBIR BENDICIONES DISEO AFECTUOSO
PUNTUAL TRANQUILO BLANDO ACEPTAR
44 49 54 59
SIN PRISA ANIMADO DURO CAMBIAR
CONSTRUIR ORDENADO RESERVADO QUIN
45 50 55 60
INVENTAR ACOMODADO CONSERVADOR QU
 TEST MBTI SEGUNDA PARTE

Qu palabra de cada par le atrae ms? Piense bien el significado de

cada palabra y no es su aspecto y cmo suena

PROGRAMADO BASE FLUIDO

61 66 71
IMPREVISTO CAPITEL SLIDO
CONOCIDO JUSTICIA COMPASIN
62 67 72
DESCONOCIDO MISERICORDIA PREVISIN

CAUTELOSO TEORIA
63 68
CONFIADO EXPERIENCIA
HECHO N O CRTICO
64 69
IDEA CRTICO
APACIBLE PENSAMIENTO
65 70
FIRME SENTIMIENTO
 TEST MBTI TERCERA PARTE
Qu respuesta describe ms aproximadamente su forma normal de sentir o actuar?

73.- Qu es un mayor elogio, decir que alguien 74.- Tiene ms cuidado con,
tiene a.- los sentimientos de las personas, o
a.- visin, o
b.- de sus derechos?
b.-sentido comn?

75.- Cuando usted est en una fiesta, le gusta 76.- Prefiere por lo general ,
! a.- organizar sus compromisos sociales con cierta
a.- contribuir a poner en marcha la accin, o
anticipacin, o
b.- dejar que los otros se diviertan a su modo?
b.- sentirse libre de hacer las cosas de improviso?

77.- Cuando est usted con un grupo de buenos 78.- Est usted naturalmente,
amigos a.- ms interesado por las personas que por las cosas, o
a.-tiende a sobrepasar a los dems hablando, o b.- ms interesado por las cosas y en cmo funciona,
b.- habla menos que los dems? que por las relaciones humanas?

79.-En un grupo grande, es ms frecuente
a.-, que usted presente a los dems, o
b.- que le presenten a usted ?
80.- Cuando usted va a un lugar para pasar el
da, preferira
a.- planear lo que va a hacer y cuando, o
b.- simplememte ir?
 TEST MBTI TERCERA PARTE
Qu respuesta describe ms aproximadamente su forma normal de sentir o actuar?
82.- Pueden las personas desconocidas con las
81.- Prefiere pensar sobre un asunto cuales entra en contacto saber de lo que a usted
! le interesa
a.- hablando de ello con alguien , o a.- inmediatamente, o
b.- considerndolo usted solo?
b.- slo despus de conocerle muy bien?
83.-En caso de tareas rutinarias prefiere
! 84.- Qu es ms frecuente que diga usted ,
a.- despacharlas al comienzo del da, o a.- ms de lo que piensa, o
b.-trabajar en ellas en los intervalos de un proyecto
b.- menos de lo que piensa?
ms interesante?

85- Siente usted 86- Cuando usted conoce nuevas personas, le

a.- auntntica satisfaccin haciendo un trabajo antes
de que realmente deba ser hecho, o
b.-disfruta de la velocidad y eficiencia que
adquiere usted justo antes de una fecha tope?
parece
a.- agradables o al meno fcil, o
b.-algo que le exige un verdadero esfuerzo?

87.- Cuando piensa que debe hacer una 88.- Le habra gustado discutir el significado
sugerencia en una reunin, de
a.-, se levanta y la hace de una forma natural, o a.-muchas de estas preguntas, o
b.- vacila a la hacerla ? b.-slo de unas pocas?
 Correccin del MBTI
N P A B N P A B N P A B N P A B N P A B
1 1-E- 2-1- 20 2-N- 2-S- 39 1-1- 2-E- 58 2-T- 0-F- 76 2-J- 2-P-
2 0-J- 2-P- 21 1-F- 0-T- 40 2-J- 1-P- 59 1-S- 1-N- 77 2-E- 2-1-
3 2-E- 2-I- 22 1-1- 0-E- 41 2-S- 1-N- 60 0-F- 1-F- 78 0-F- 2-T-
4 2-S- 1-N- 23 1-F- 0-T- 42 2-T- 2-F- 61 2-J- 2-P- 79 2-E- 2-1-
5 1-T- 0-F- 24 0-1- 1-E- 43 0-E- 1-1- 62 0-S- 2-N- 80 2-J- 2-P-
6 2-E- 2-1- 25 2-J- 2-P- 44 1-J- 2-P- 63 2-T- 0-F- 81 1-E- 1-1-
7 1-J- 1-P- 26 2-P- 2-J- 45 2-S- 1-N- 64 2-S- 1-N- 82 2-E- 0-1-
8 1-N- 1-S- 27 0-E- 1-1- 46 1-F- 1-T- 65 1-F- 2-T- 83 1-J- 1-P-
9 1-F- 2-T- 28 2-S- 1-N- 47 2-N- 2-S- 66 0-S- 2-N- 84 1-E- 2-1-
10 0-1- 1-E- 29 1-T- 0-F- 48 1-T- 1-F- 67 0-T- 2-F- 85 1-J- 2-P-
11 1-F- 1-T- 30 1-E- 2-1- 49 1-1- 2-E- 68 1-N- 0-S- 86 1-E- 2-1-
12 1-1- 2-E- 31 1-J- 2-P- 50 2-J- 0-P- 69 1-F- 1-T- 87 1-E- 1-1-
13 2-J- 2-P- 32 1-N- 2-S- 51 1-S- 1-N- 70 2-T- 2-F- 88
14 1-J- 2-P- 33 1-T- 0-F- 52 2-T- 2-F- 71 1-N- 2-S-
15 1-E- 1-1- 34 2-1- 2-E- 53 2-S- 1-N- 72 1-F- 2-T-
16 2-S- 2-N- 35 2-F- 2-T- 54 0-F- 2-T- 73 2-N- 2-S-
17 0-F- 1-T- 36 2-1- 1-E- 55 2-1- 2-E- 74 0-F- 2-T-
18 2-E- 1-1- 37 2-J- 2-P- 56 2-J- 1-P- 75 2-E- 1-1-
19 1-J- 2-P- 38 1-P- 1-J- 57 1-S- 1-N- 76 2-J- 2-P-
 Cul es su tipo? Autoevaluacin

Su autoevaluacin es de tipo:

muy claro claro moderado leve moderado claro muy claro

60 50 40 30 20 10 0 10 20 30 40 50 60

E I

S N

T F
J P
60 50 40 30 20 10 0 10 20 30 40 50 60
muy claro claro moderado leve moderado claro muy claro
 Cul es su tipo? Tipo registrado

Tipo psicolgico:

muy claro claro moderado leve moderado claro muy claro

Puntuaciones 60 50 40 30 20 10 0 10 20 30 40 50 60 Puntuaciones

E I

S N

T F
J P
60 50 40 30 20 10 0 10 20 30 40 50 60
muy claro claro moderado leve moderado claro muy claro
 Dinmica de los tipos:

Orden de preferencias.

Funcin
Lo podemos
Nos informa Funcin
terciaria
observar si
de vez en Auxiliar
miramos por Atrs estn
cuando como (3) el retrovisor las
actuar ya que ( 2) del copiloto.
preferncias
lo tenemos al Pasajero detrs contrarios a
lado. Copiloto del Copiloto los de
delante. Por
ejemplo, si
en el la
funcin
Pasajero detrs dominante o
Conductor del Conductor conductor
Funcin esta intuitivo
Funcin

dominante
(N) detrs
Inferior

(1) ira
(4)
sensacin
(S).

Es el lado oscuro que no vemos y

hay que trabajar. Parar el coche y
mirar y reflexionar.
Es el tipo preferido
por el que actuamos.
Es automtico
 Terminologa

(E) Extraversin No tiene que ver con habilidades sociales.

No significa hablador o chilln.

(S) Sensacin No es lo mismo que sensible.

Las personas T tienen sentimientos y

( T) Pensamiento emociones.

(J) Juicio No quiere decir juiciosos, que juzgue.

(I) Introversin No significa tmido o inhibido.

(N) Intuicin No es intuicin femenina.

No es sentirlo en el interior.
Las persona F pueden pensar y ser racionales.

Sentimiento (F) No trata de emociones.

(P) Percepcin No quiere decir perceptivos.