EL AGRUPAMIENTO GENERALIDADES

Se constituye cuando las personas se renen en nmero pequeo, mediano o

elevado (varias decenas o centenas) con una frecuencia de reuniones ms o
menos grande, con una relativa permanencia de sus objetivos en el intervalo de
las reuniones. Los objetivos del agrupamiento son el inters comn de los
miembros, pero fuera de ese inters comn, no hay contactos ni relaciones
Al igual que un todo es distinto de sus partes o elementos, una cosa son los
miembros y otra el grupo en s mismo. Cada persona, como miembro de un
grupo se caracteriza por:
Poseer una caracterstica comn con los dems miembros; una misma
ascendencia, la mera proximidad espacial, unos anlogos caracteres fsicos,
psicolgicos o sociales, o unos idnticos valores o intereses.
Desempear un rol en el seno del grupo, rol interrelacionado con los restantes
roles del grupo.
Tener, en consecuencia, una posicin o estatus grupal, ocupando el
correspondiente estatus, derivado de la preferencia de que goza entre los
miembros y relacionado con la actividad de su rol objetivo y con la dignidad y
jerarqua grupales que tiene.
Intentar unos objetivos comunes, afectivos o utilitarios, a travs de su posicin
grupal.
Regular tendencialmente sus acciones por un sistema comn de pautas,
normativas o modlicas de comportamiento.
Tener ms o menos conciencia de pertenecer al grupo -conciencia grupal-,
como unidad ms all de uno mismo de la que se forma parte como un
elemento integrante, y, sobre todo, ser reconocido, expresa tcitamente, como
miembro por los dems miembros del grupo (conciencia objetiva intragrupal). 1

1 Antonio Hernndez Mendo, Angustias Estrella Colomo Pilar Glvez Cordero e Irene Ortega
Alcntara mendo@uma.es Universidad de Mlaga (Espaa)