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Grupo 01: ABRASIVOS Y SIERRAS; pe. Lijas, piedras esmeril, hojas de sierra, etc.
Grupo 02: ARTICULOS DE SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL; pe. Cascos, detergentes,
respiradores, etc.
Grupo 03: ARTICULOS MOLDEADOS; pe. En caucho, en neopreno, etc.
Grupo 04: CABOS Y ELEMENTOS DE TRANSMISION; pe. Cadenas, alambres, piones, etc.
Grupo 05: CERRAJERIA; pe. Cerraduras, candados, picaportes, etc.
Grupo 06: EMPAQUETADURAS; pe. De jebe, de vitority, de corcho, para cabezas de cao, etc.
Grupo 07: HERRAMIENTAS; pe. Llaves allen, brocas, destornilladores, etc.
Grupo 08: ARTICULOS ELECTRICOS; pe. Focos, interruptores, cables elctricos, etc.
Grupo 09: CINTAS ADHESIVAS Y PEGAMENTOS; pe. Cinta masking tape, cola sinttica, cintas de
embalaje, etc.
Grupo 10: ARTICULOS PARA FIJACION; pe. Pernos, tornillos, clavos, etc.
Grupo 11: PRODUCTOS QUIMICOS; pe. thinner, aguarrs, azufre, etc.
Grupo 12: ARTICULOS PARA PINTAR; pe. Pinturas, rodillos, brochas, etc.
Grupo 13: ARTICULOS PARA SOLDAR; pe. Soldaduras, mscaras para soldar, portaelectrodos, etc.
Grupo 14: SANITARIOS Y ACCESORIOS; pe. Accesorios para W.C., tubos de abasto, griferas, etc.
Grupo 15: TUBERIAS Y CONEXIONES; pe. Tubos, mangueras, niples, etc.
Grupo 16: FAJAS Y CORREAS; pe. Fajas en V, fajas de transmisin, correas de transmisin, etc.
Grupo 17: OTROS ARTICULOS; pe. Cartones, garruchas, planchas de asbesto, etc.
Debido a la gran diversidad de productos que la empresa maneja, no es posible tenerlos a todos
en stock. Por lo anterior, y sumado a que las operaciones de la empresa se han ido
incrementando con el tiempo, se presenta la exigencia de una organizacin ms eficiente en el
manejo de los productos.
Por ltimo, FERRETERIA S.R.L. cuenta con dos sistemas informticos, elaborados en Clper y
FoxPro, respectivamente, los cuales permiten a la empresa hacer seguimiento y control de los
productos que vende, pero al no estar integrados presentan dificultades en el manejo de
informacin.
1.1.4. Cadena de valor de Porter
Bienes Sustitutos:
Los procesos de modernizacin y adaptacin de la industria siderrgica a las
necesidades de otros sectores no han evitado la amenaza de productos sustitutos,
mucho ms considerando que los clientes estn en la bsqueda de alternativas que les
representen menores costos (necesidad de vivienda barata). Esto se ha presentado en
pequea escala en los programa de Mi Vivienda y Techo Propio pero es importante
mencionar que se encuentra en una etapa bastante incipiente. Estos sustitutos hoy son
las casas y mdulos prefabricados con materiales distintos al acero, no obstante, la
importancia de esta fuerza competitiva podra aumentar ante cambios tecnolgicos o
costumbres del mercado. Considerando que las principales amenazas al sector vienen
por ese lado, podemos concluir que actualmente esta fuerza competitiva es de bajo
riesgo para el sector pero podra representar un mayor problema a largo plazo.
Rivalidad Interna:
El grado de competencia en la industria local es alto, dado que no existen barreras
geogrficas o mercados cautivos por parte de los participantes en el mercado y dado
adems que tanto SIDERPERU como CAASA disponen de redes de distribucin que les
permiten llegar a todo el territorio. Por otra parte, la competencia de las importaciones
es muy intensa, especialmente en el mercado de Productos de Aceros Planos, del cual
tambin participa CAASA. Dentro de esta fuerza analizaremos las barreras de salida para
los participantes actuales: stas son altas debido a la fuerte inversin que representan
sus activos, con los cuales no sera muy fcil penetrar en otras industrias o incluso
liquidarlos. De todos modos, el sector por ahora se muestra en crecimiento y las
probabilidades de enfrentar una decisin de salida son bajas.
Factores Polticos
En este punto se analizan los factores poltico-legales que afectan a la ferretera, cmo se
relaciona con el gobierno, las actitudes de los consumidores hacia la industria y la poltica fiscal
entre otras variables.
Factores Econmicos
En este punto se estudiaran la distribucin y uso de los recursos, los hbitos de consumo de los
clientes, la influencia de la tasa de desempleo...
Factores Sociales
En este punto se analizan la cultura de la sociedad, las normas ticas, las costumbres, el estilo
de vida, el nivel educativo...
Factores Tecnolgicos
Se estudian los cambios tecnolgicos que afectan al sector, ya sea en la parte de productos como
mtodos de venta, etc.
Misin
Ofrecer soluciones de acero a nuestros clientes, a travs de la innovacin, la mejora continua
y el desarrollo humano contribuyendo al crecimiento del pas e incrementando el valor para
nuestros accionistas.
Valores
Liderazgo, tanto a nivel corporativo como personal, lo que implica el poder contar con un
espritu emprendedor que sea capaz de innovar.
Excelencia, mejora continua de nuestros procesos, la calidad de nuestros productos, el servicio
a nuestros clientes.
Enfoque al Cliente, conocimiento de las necesidades y la solucin a sus problemas, para lograr
siempre el objetivo de superar sus expectativas.
Compromiso, con los logros corporativos y del equipo, con la familia, las personas, el medio
ambiente, el desarrollo del entorno y el pas.
Responsabilidad, por lo que hacemos y por los resultados obtenidos; con las normas y
reglamentos de la empresa, y el buen uso de los recursos asignados.
Trabajo en equipo, que implica el poder unir esfuerzos para alcanzar un resultado superior al
que puede lograr cada uno individualmente; capacidad de comunicacin, solidaridad y espritu
de colaboracin.
Objetivo:
Ser un fabricante de productos innovadores y de alta calidad a bajo costo y
socialmente responsable, con una cadena de suministro de materias primas y
empaques, integrada y eficiente.
Mercadotecnia:
Objetivo:
Establecer vnculos emocionales y forjar relaciones perdurables con nuestros
consumidores.
Ventas y distribucin:
Objetivo:
Maximizar nuestro alcance a travs de escalas, tecnologa e infraestructura.
Flexibilidad y solidez:
Objetivo:
Mantener una estrategia de manejo financiero basada en un fuerte compromiso
de crecimiento rentable y sustentable que beneficie a nuestros grupos de
inters.
Objetivo:
Lograr que las operaciones cotidianas estn sustentadas en un marco de
prcticas responsables de negocio que fortalezcan nuestra ventaja competitiva y
generen valor para todos los grupos de inters.