PLAN DE FORMACIN

Fundamentos de Prevencin de Riesgos

Instituto IACC

19 de diciembre 2016
 Comparar las asignaciones de responsabilidades de los distintos individuos
que participan en la gestin de la prevencin en una empresa y cules
seran las grandes diferencias entre estas responsabilidades.

La asignacin de responsabilidades tiene como finalidad disminuir los costos

relacionados con accidentes que han ocurrido o los que estn por ocurrir. Existen
recursos con que los las personas encargadas de la prevencin de riesgos cumplan
con los objetivos que quiere lograr la empresa, lo cual es un compromiso que tiene la
organizacin para que los programas de prevencin tengan xito.

A continuacin tabla con las diferentes responsabilidades de cada rea.

ENCARGADOS RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES

Empresario La empresa tiene como funcin primordial desde un principio y a lo
largo de la estada en la empresa, el informar los posibles riesgos y
capacitar constantemente para prevenir accidentes que estn
relacionado con las tareas especficas del cargo, adems de tomar
conocimientos de otras reas o cargos. (ODI- DAS)
Tener disponibles y entregar elementos de proteccin personal
(EPP), lo que significa aumentar la seguridad y el bienestar del
trabajador.
Realizar seguimientos a los programas de prevencin.
Tener implementados programas de vigilancia mdica a aquellos
colaboradores que estn en riesgo (ejemplo en Vidaintegra uno de
los programas de vigilancia es la exposicin a la radiacin,
(dosmetro) con la mutual de Seguridad)
Departamento de Asesorar a la empresa en relacin a los temas de seguridad y salud
prevencin de ocupacional.
riesgos Crear manuales de formacin e informacin de los puestos de
trabajo.
Generar instancias de capacitacin o formacin en relacin al rubro
de la empresa.
Crear planes de emergencias y procedimientos ante posibles
acontecimientos o contingencia.
Planificar los programas de vigilancia mdica.
Reunirse con el organismo administrador del seguro (ley 16744)
para gestionar evaluaciones y auditorias.
Asesorar a las empresas contratistas y subcontratistas.
Evaluar y seleccionar la compra de equipos, maquinas e insumos.
Tener registros estadsticos de accidentes del trabajo y
enfermedades profesionales al da.
Niveles jerrquicos Informar cuando va a comenzar una obra especfica, lo cual se
mandos medios: debe realizar en conjunto con el jefe de departamento de
Jefe de obras, prevencin, el objetivo es saber los distintos trabajos que se
supervisoras y realizarn y detectar los riesgos asociados a las tareas.
capataces Implementar un plan de prevencin que sea especfico para la obra.
Supervisar que se sigan los procedimientos en seguridad que han
sido creadas para el proyecto.
Supervisin de que se utilicen todos los equipos, insumos,
materiales, transporte, segn los protocolos para realizar el trabajo
de manera ptima.
Seguir como se ha planificado por el departamento de prevencin
de medidas de seguridad, emergencias etc.
Retroalimentar al departamento de prevencin, ante situacin en
que estn en riesgo laboral, cuando estn en peligro de la
integridad y la salud de todos los trabajadores.
Trabajadores Cuidar su propia seguridad as como tambin la de sus
compaeros, en todas las reas de la empresa donde se realicen
tareas.
Seguir las medidas de seguridad indicados por el empleador.
Utilizar los elementos de proteccin personal, siguiendo las
instrucciones del fabricante, as como tambin mantener y cuidar en
buenas condiciones los equipos, herramientas, sustancias
peligrosas.
Es importante que los trabajadores informen al empleador
inmediatamente cuando visualicen un posible riesgo que les pueda
afectar directamente a ellos o a sus compaeros de trabajo.
Seguir los programas de vigilancia de salud, acudiendo a los
controles y seguir los tratamientos mdicos indicados por los
organismos administradores.
Los trabajadores son responsable de elegir quienes los
representarn en el Comit Paritario de Higiene y Seguridad.
La empresa entrega informacin y formacin, por lo que son los
trabajadores los responsables de poner en prctica lo aprendido.
Participar en todas las actividades en medidas de prevencin, as
como tambin en la consultora de planificacin organizacin y
desarrollo de stas.

Controles de Adquirir bienes y contratar servicios que se relacionen con la

compras y de seguridad e integridad de los colaboradores.
ingeniera Realizar nuevos proyectos, modificar los procesos de trabajo que se
realizan en el momento o hacer cambios de lugares de trabajo.
Las personas a cargo de comprar los equipos, herramientas etc.,
debe verificar y conocer que se cumplan con la normativa de
seguridad determinada segn las tareas que se vayan a realizar.
En conclusin en una empresa es fundamental que se sigan todos los procedimientos para
funcionar ptimamente para eso se requiere que todos los actores de la organizacin, desde
los altos mandos a los ms bajos sigan las funciones y responsabilidades que designa el rea
de prevencin de riesgos.
Para que esto funcione es importante que el empleador en conjunto con el departamento de
prevencin de riesgos, entregue las herramientas necesarias para que se desenvuelva de la
mejor manera, formar, educar, entregar los EPP, dar a conocer los posibles riesgos (DAS
ODI generalmente se hace en la induccin), por otro lado los trabajadores deben cuidarse y
seguir todos los procedimientos para prevenir accidentes y dar a conocer en forma oportuna si
es que se presenta algn problema en algn equipo o mquina que pudiese ocasionar una
accidente a l o algn compaero de trabajo que utilicen las mismas herramientas, equipos,
maquinas, sustancias etc. Adems de utilizar los elementos de proteccin personal (EPP) que
se entregan constantemente y el empleados o el departamento de Prevencin de Riesgos
reponer si es necesario, por mal estado o vencimiento.
Tambin el departamento de prevencin debe fiscalizar y supervisar que se cumplan con las
responsabilidades de cada rea, empleador, trabajadores, mandos medios y jefaturas, adems
de hacer seguimientos a la realizacin de procedimientos de todas las reas de la empresa, a
su vez mantener un plan de formacin anual que permita que los colaboradores adquieran
conocimientos y tomen conciencia de su propia integridad y las de todos los que trabajan en la
organizacin, tambin crear planes de emergencia que sean exclusivos para la organizacin y
que sean de conocimiento de todos.
En definitiva para que funcione de forma ptima, se debe seguir con las responsabilidades y
funciones de los actores nombrados anteriormente, todos deben seguir en profundidad todas
las tareas, ya que es un trabajo en conjunto y si un rea no cumple con lo acordado, lo ms
probable es que ocurra un accidente y la empresa tenga perdidas, de la produccin, del
personal, etc. adems un punto relevante comienza a existir miedos, desmotivacin e
insatisfaccin del personal.
 Bibliografa

Contenidos de la semana 7, Profesor Cristopher Andrs Navarrete Carriel.