PLAN DE COMPENSACIONES

CADENA DE PIZZERIAS Y RESTAURANTES AL MACARONE

INTRODUCCION

Las compensaciones son elementos esencial o importante tanto en el grado

competitivo de la empresa, como en las relaciones de la organizacin con los
trabajadores. La compensacin es el rea relacionada con la remuneracin,
bsicamente es una relacin de intercambio entre las personas y las organizacin.

Las compensaciones pueden ser directas o indirectas; son directas cuando el empleado
recibe el pago de su trabajo en forma de sueldos, salarios, primas y comisiones; e
indirectas cuando recibe toda clase de recompensas que estn incluidas en las
compensaciones directas como vacaciones, gratificaciones, horas extras, seguros, etc. La
suma del salario directo y del salario indirecto, es decir, la remuneracin constituye
todo cuanto el empleado recibe, directa o indirectamente, como consecuencia del
trabajo que desarrolla en una organizacin seda el nombre de compensacin al
sistema de incentivos y recompensas a las personas que trabajan en ella.

OBJETIVOS

General:

Ofrecer una gua a la administracin de la Cadena de Pizzeras y Restaurantes Al

Macarone para establecer el mtodo de compensacin efectiva que ayudara al
mejoramiento del desempeo del empleado.

Especficos:

Crear un paquete de compensaciones por la alta eficiencia de los trabajadores

Establecer planes de motivacin que permitan al empleado realizar sus labores
con alto desempeo y satisfaccin

Gerardo David Muoz Rojas

 ESTRATEGIAS

Una bonificacin por el desempeo que el colaborador haya desempeado

Actualizar las remuneraciones por el tiempo en aos laborado del empleado
Crear un programa de salud para el empleado (bonificacin)
Crear un programa de incentivos para la educacin de los hijos de los
trabajadores (bonificacin)

TCTICAS

Establecer el contacto con una clnica medica para ofrecer al empleado la

atencin de su salud a un menor precio ofrecindole un bono para la ayuda del
pago de sus medicamentos
Establecer una cantidad de bonificacin de acuerdo con el puesto que
desempea el colaborador
Aquellos empleados que posean hijos que mantienen un promedio aceptable en
sus notas escolares proveerles una bonificacin de Q.100.00 mensuales para la
ayuda de sus tiles escolares

Gerardo David Muoz Rojas