Partic I Pa Cao No Mercado de Trabalho

Instituto de Estudos de Gnero da Universidade Federal de Santa Catarina
Participao no mercado de trabalho e no trabalho domstico: homens e mulheres tm condies

iguais?
Author(s): Regina Madalozzo, Sergio Ricardo Martins and Ludmila Shiratori
Source: Estudos Feministas, Vol. 18, No. 2 (maio-agosto - 2010), pp. 547-566
Published by: Instituto de Estudos de Gnero da Universidade Federal de Santa Catarina
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Accessed: 05-02-2016 12:43 UTC
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Regina Madalozzo
- Instituto de Ensino e
Insper Pesquisa
Sergio Ricardo Martins

- Instituto de Ensino e
Insper Pesquisa
Ludmila Shiratori
Faculdade de Economia, Administrago e Contabilidade, USP
Participago no mercado de
trabalho e no trabalho
domstico: homens e mulheres
tm condiQes iguais?
Resumo: A participaqo das mulheres no mercado de trabalho representa um dos pontos

centrais da analise econmica sob a tica feminista. Apesar do aumento da participago das
mulheres no mercado de trabalho e da diminuigo da diferenqa salarial mdia entre os do is
gneros, as mulheres ainda enfrentam uma grande dificuldade de serem remuneradas e

promovidas em relago aos homens. Os modelos econmicos competitivos no conseguem
explicar essas diferengas sem fazer uso de hipteses fortes sobre as preferncias individuais e
os objetivos da familia. Uma das possibilidades estudadas que a diferenga na remuneraqao
das mulheres tem urn aspecto social atravs de seu trabalho no somente para o mercado,
mas tambm para a manutenqo da ordern dentro da familia. Este estudo tem co mo objetivo
principal analisar as diferentes participages dos gneros no trabalho domstico como potencial
influenciador das diferentes condiqoes no mercado de trabalho. Nossos resultados apontam
que as mulheres tm uma dupla e pesada jornada de trabalho. Entre nossas principals
concluses, podemos citar que a participago da mulher no mercado de trabalho,
principalmente com o aumento de sua remuneraqao 1rente ao total da renda familiar, impacta
positivamente sua condiqao de barganha na familia, implicando uma menor participago no
trabalho domstico.
Palavras-chave: genera; economia feminista; horas de trabalho domestico; participaqdo no
mercado de trabalho.
Copyright 2010 by Revista

"AllI could do was to offeryou an opinion upon one minor point
Estudos Feministas. - a woman must have money and a room of her own ifshe is
1 "Tudo o
que eu poderia fazer era to writefiction; and that, as you willsee, leaves the great
dar a vocs uma opinio sobre
- uma mulher problem of the true nature of woman and the true nature ot
um pequeno ponto fictionunsolved'"
precisa ter dinheiro e urn quarto Virginia Wolf,A Room of One's Own.
Estudos Femiriistas, Florianpolis, 18(2): 352, maio-agosto/2010 547
REGINA MADALOZZO, SERGIO RICARDO MARTINSE LUDMILASHIRATORI
s dela se ela quiser escrever

ficgo; e isso, como vocs verdo, Introdugo
deixa o grande problema a
A participapo das mulheres no mercado de trabalho
respeito da verdadeira natureza
da muiher e da verdadeira e o papel das escolhas que maximizam a utilidade familiar
natureza da ficgdo sem solugo." representam os pontos centrais da analise econmica sob
(tradugdo livre). a tica feminista. O fluxo de entrada e participapo das
mulheres no mercado de trabalho toi intensificado nas
economias ocidentais a partirda dcada de 50 do sculo
! Jacob
MINCER, 1985. passado.2 Para os Estados Unidos, a participapo das
mulheres no mercado de trabalho aumentou de,
aproximadamente, 34% no inlcio da dcada de 50 para
1 Howard
FULLERTON, 1999. 60% no final do sculo passado.3 Para o Brasil, na dcada
de 70, a participapo ainda era bastante baixa, em torno
de 18%. Em 2002, a participapo das mulheres no mercado
de trabalho ja atingia os 50%, segundo dados do IBGE. Ao
mesmo tempo, a diferenpa de salrios entre homens e
mulheres, conforme esperado, diminuiu drasticamente. No
Brasil, ela passou de 50% no inlcio da dcada de 90 para
4 MADALOZZO e Sergio menos de 30% no inlcio dos anos 2000.4 Na embora
Regina Europa,
MARTINS, 2007. essa diferenpa seja bem inferior verificada no Brasil, de
5 2008.
European Commission,
aproximadamente 15%, desde 2003, ela esta estdvel.5
Entretanto, quando analisamos o perfil de remunerapo de
homens e mulheres com maior nlvel de educapo, essa
diferenpa mais persistente e sinaliza tambm a pouca

representapo de mulheres em cargos mais elevados nas
6
European Commission, 2008; empresas.6
Marianne BERTRAND e Kevin Os modelos econmicos competitivos e, mais
HALLOCK, 2001; e Ana Carolina
GIUBERTI e Narcio especificamente, os direcionados ao mercado de trabalho
MENEZES
FILHO, 2005. no conseguem explicar essas diferenpas de remunerapo
e promopo sem fazer uso de hipteses fortes sobre as
preferncias individuais de homens e mulheres e os objetivos

BECKER, 1965. da famllia. Gary Becker7 utiliza o princlpio de maximizapo
da renda da famllia para explicar a menor participapdo
das mulheres no mercado de trabalho, pois a diviso do
trabalho entre membros da famllia as tornaria mais
produtivas para o trabalho domstico e os homens, mais
produtivos para o trabalho de mercado. Entretanto, essa
hiptese pode ser questionada atravs da comparapdo do

tempo de retorno para profissionalizapo no mercado de
trabalho e para o trabalho domstico. Segundo Marianne
8 Marianne FERBER e Bonnie Ferber e Bonnie o tem urn
Birnbaum,8 enquanto primeiro
BIRNBAUM, 1977.
retorno de longo prazo, o segundo tem um pico de
produtividade quando crianpas pequenas esto presentes
no domicllio e, dessa forma, o indivlduo responsvel pelo
cuidado deles e da propria residncia ter uma intensifi
capo da carga de trabalho; aps esse perlodo, o retorno
decresce rapidamente. Dessa forma, coloca-se em cheque
a adequapo de modelos de maximizapdo da utilidade
da famllia atravs da especializapo de cada parceiro no
548 Estudos Feministas, Florianpolis, 18(2): 547-566, maio-agosto/2010
PARTICIPAQONO MERCADO DE TRABALHOE NO TRABALHODOMESTICO
mercado de trabalho ou no mercado domstico de
produgo.
Partindo desses principios, por vezes contraditrios,
procuramos neste estudo analisar a distribuigo do trabalho
domstico entre homens e mulheres e os possiveis impactos
desta constatago empirica nos salrios de ambos. O artigo
esta organizado de forma que na sego seguinte
apresentamos estudos relacionados a horas de trabalho
domstico, bem como a fundamentago terica da nova
teoria de produgo familiar e suas criticas. Na sego 3,
descrevemos e discutimos os dados a serem utilizados. A
partir desses dados e da fundamentago terica
apresentada na sego anterior, montamos o modelo a ser
estimado. Na sego subsequente, discutimos os resultados
para o modelo terico e suas interpretages, utilizando a
comparago de expectativas de participago no trabalho
OAXACA, 1973. domstico, segundo o modelo de Ronald Oaxaca.9 Por firn,
na sego 5, oferecemos as concluses e direges para
estudos futuros.
Jornada de trabalho e impacto no

sairio de homens e mulheres
A intensificago da participago da mulher no
mercado de trabalho, iniciada na segunda metade do
sculo XX, motivou pesquisas econmicas que
contemplassem a mudanga na diviso do trabalho entre
homens e mulheres, bem como fundamentassem a
diversidade nos padroes dessas escolhas. Este tema ficou
conhecido como New Home Economics por representor o
retorno da pesquisa centrada no papel da produgo
familiar,no sentido das obrigages domsticas, aos modelos
10 O estudo de
Margareth REID, econmicos.10
1934, comumente citado como A formago de familias ser explicada atravs
pode
precursor do "Nova Econo-mia da
dos principios econmicos e a teoria neoclassica se utilizou
Producjo Domstica".
dessa possibilidade para desenvolver urn modelo terico
" A teoria neoclassica baseada essa escolha." os
que explicasse Segundo Becker,12
no principio de que os individuos individuos escolhem participar de um contrato de casamento
tm poder de escolher suas
a partirdo momento em que os ganhos - de renda, status,
apes de forma a aumentar sua
A satisfapdo
diviso do trabalho etc. - so superiores aos custos - perda
satisfapao pessoal.
pessoal, para essa linha de pen relativa de liberdade, monogamia etc. Dessa forma, a
samenlo econmica, represen complementaridade entre caracteristicas produtivas de
tada atravs de funpes denomi homens e mulheres sugere que individuos bastante diferentes
nadas "funpes de utilidade".
12 se encontrem no mercado e tenham urn ganho atravs da
BECKER, 1973.
especializago em seu trabalho mais eficiente. E, assim, a
diviso de obrigages entre mercado e produgo domstica
seria benfica para ambos os parceiros.
Uma hiptese fundamental para essa teoria de que
ambos os componentes do casal, apesar de terem
Estudos Feministas, Florianpolis, 18(2): 547-566, maio-agosto/2010 549
. REGINA MADALOZZO, SERGIO RICARDO MARTINSE LUDMILASHIRATORI
habilidades bastante diferenciadas, teriam funges de

utilidade bastante similares e, dessa forma, maximizando a
fungo de utilidade de um deles, aproximadamente se

1
BECKER, 1973,1974. estaria maximizando a utilidade do casal.'3 Entretanto, essa
hiptese considerada fortepor outros pesquisadores.

1 FERBER e Ferber e Birnbaum14 questionam esse modelo no
BIRNBAUM, 1977.
somente por entenderem que a maximizago da renda da
fami'lia no representa o potencial mximo de bem-estar
da familia, mas tambm porque apresentam alguns
componentes que estendem essa anlise para campos no
investigados da relago familiar.Urndeles a influncia do

poder econmico por um dos membros do casal nas
tomadas de deciso e, consequentemente, na satisfago
dos outros membros desta familia. Ao adotar o modelo em
que a renda auferida pelas esposas urn ganho marginal
com relago recebida pelos maridos no mercado de
trabalho, condiciona-se que aquele membro da fami'lia -
esposas - tenha uma produtividade inferior, dados os
ganhos marginal's decrescentes de qualquer fungo a ser
maximizada ou o bem, inclusive da renda. Ao mesmo tempo,
como o trabalho domstico a opgo de atividade dessas
mulheres, o ganho relativo em desempenhar esse papel,
comparativamente a irao mercado de trabalho, positivo.
Ento, podemos concluir que os investimentos em
educago, para o mercado de trabalho, para as mulheres

no seria to bem remunerado quanto para os homens. Ja
o investimento feito nelas, que representem ganho na
produgo domstica, seria bem-vindo. Dadas essas consi

derages, o trabalho domstico se sobrepe ao trabalho
de mercado para as mulheres, elas ento investem menos
no mercado de trabalho e, consequentemente, tero uma
renda esperada no mesmo cada vez menor. Esse raciocinio
alimenta um ciclo vicioso e torna menos Clara a anlise
dessas escolhas sem considerarmos o ambiente social que
as gerou e o modelo econmico standard que as solidifica,
separando o trabalho de mercado do trabalho domstico e
considerando este ultimo como uma atividade 'feminina'.
1
KON, 2002. Na mesma linha dessas autoras, Anita Kon15aponta
para as questes fundamentais de diferengas entre os
gneros e as oportunidades e entraves que geram a
igualdade entre eles. A possibilidade da aplicago da
teoria marxista em sua forma de reprodugo das forgas de
trabalho, para a situago do trabalho domstico, considera
a adequago da apropriago do trabalho e da possivel
mensurago de seu valor adicionado. Hildete Pereira de
14
MELO, CNOSIDERA e SABBATO, Melo, Claudio Monteiro Cnosidera e Alberto Di Sabbato16
2007. utilizaram os dados da PNAD de 2001, a respeito da
participago dos individuos no trabalho domstico, e,
atravs de uma mensurago de gastos e investimentos
PARTICIPAQAONO MERCADO DE TRABALHOE NO TRABALHODOMESTICO
sociais para bens e servigos, encontram que os afazeres

domsticos representariam 12,76% do PIB brasileiro, algo
no contabilizado at os dias de hoje.
Anlises mais recentes do tempo gasto em trabalho
domstico para diversos paises mostram que, mesmo
quando as mulheres ultrapassaram a barreira da aceitago

social e atuam no mercado de trabalho fora de casa, ainda
assim mantm seu papel de 'dona de casa', desem
17
Begona ALVAREZ e Daniel MILES, as tarefas domsticas.17 A participago dos
penhando
2006; e Heike TRAPPE e
homens no trabalho domstico aumentou nos Ultimos 50
Annemette SORENSEN, 2006.
anos, mas bem inferior a das mulheres e, para bases de
dados mais aprofundadas na questo das caracteristicas
do trabalho efetivamente realizado dentro das residncias,
tambm se descobre que as tarefas mais 'nobres' do trabalho
18 AKERLOF e Rachel
George domstico so relegadas aos homens.18 Alm disso, a
KRANTON, 2000.
diviso sexual do trabalho no tern efeito somente no empre
go e na participago diferenciada de homens e mulheres

no mercado, mas tambm afetam a forma como essas
relages se difundem na sociedade. A responsabilizago

da afetividade e do trabalho ndo remunerado para as
mulheres se traduz na perpetuago das desigualdades de
'Helena HIRATA,2001. tratamento entre os gneros.19
O poder de barganha dentro da famflia outro ponto
ressaltado em diversos estudos sobre participago no
trabalho domstico. Os modelos familires tipicamente
assumem que o poder de barganha da esposa uma
fungo dos seus ganhos no mercado. Sheelah Bloom, David

e Mnica mostram o aumento do
BLOOM, WYPIJ e GUPTA, 2001. Wypij Gupta20 que poder
decisrio da mulher com relago aos gastos da familia
influencia positivamente sua condigo e a de seus familires
21 2007. com relago sade e ao bem-estar. Stephanie Seguino,2'
SEGUINO,
usando dados do World Values Survey, analisa as
tendncias com relago aos papis dos gneros e os
esteretipos relacionados a eles e conclui que a participa
go das mulheres no mercado de trabalho promove maior
equidade nas normas a elas relacionadas. Com relago

ao trabalho domstico dos homens, Burda, Hamermesh e
22 Michael BURDA, Daniel Weil22mostram que salrios relativos mais elevados entre os
HAMERMESH e Phillipe WEIL, 2007. homens levam ao aumento relativo de trabalho no mercado,
23 SOARES e
SABIA, 2007.
diminuigo do trabalho domstico e ao aumento no
trabalho total para os homens.
Para o Brasil, os dados disponiveis com relago ao
trabalho domstico so bastante restritose recentes. OIBGE,
na Pesquisa Nacional de Amostras por Domicilios de 1982,
incluiu algumas perguntas relativas ao trabalho domstico.
Entretanto, naquela pesquisa, o objetivo era investigar o
efeito do trabalho domstico no desempenho e continui
dade escolar dos jovens. A partirde 2001, foram incluidas
duas perguntas no questionrio bsico da PNAD. Com elas,
podemos descobrir quem dedica algum tempo de sua

semana para a realizagdo de trabalho domstico em seu
proprio domicilio e quantas horas por semana isso reaiizado
habitualmente.
Nesse sentido, alguns estudos sao importantes para
o caso brasileiro. O primeiro deles, bastante descritivo, o
trabalho de Cristiane Soares e Ana Lucia Sabia.23 Nesse
estudo, as autoras apresentam dados relativos as PNADs de

2001 e 2005 que mostram a desigualdade entre gneros
na participagdo do trabalho domstico, inclusive com a
verificago de que mulheres que participam ativamente do
mercado de trabalho mantm elevada participagdo no
trabalho domstico. Em urn trabalho antecedente a esse,
DEDECCA, 2004. Claudio Saivadori Dedecca24 mostra evidncias, utilizando
os dados da PNAD de 2001, de que a jornada de trabalho
com carter econmico e jornada ligada d reprodugdo
social das familias mais elevada no Brasil do que em
palses desenvolvidos.
Em linha diferenciada de trabalho, esta mais
conectada com a psicologia, Adriana Wagner, Juliana
25
WAGNER, PREDEBON, Predebon, Ciarisse MOsmann e Fabiana Verza25 utilizam
MOSMANN e VERZA, 2005.
24 RANGEL, 2006.
dados de 100 familias residentes em Porto Alegre (RS) para
analisar o estilo de tratamento dado pelos casais s
demandas de reprodugdo domstica com relagdo aos
filhos. Atravs desse estudo, as autoras mostram que a
dinamica familiar bipolarizada entre os casais. Para urn
grupo que composto por 49% da amostra, a participagdo

dos pais em tarefas como desenvolvimento de hdbitos de
higiene e cuidados com alimentagdo nula, representando
responsabilidade total para as mdes. Ao mesmo tempo,

nesse grupo, as mdes ndo contribuem economicamente para
o sustento das familias, sendo este um papel exclusivo dos
pais. O segundo grupo, 51% da amostra, jd apresenta

tendncias de uma equidade de distribuigdo das tarefas
no arnbito domstico e econmico entre os progenitores.
Fazendo uma ligagdo entre as alterages no dmbito
da legislagdo com os impactos na distribuigdo domstica
27 Joni HERSCH e Leslie de responsabilidades, Marcos Rangel26 utiliza-se de uma
STRATTON,
1994; e Sarah ESTES, Mary mudanga na lei brasileira, em dezembro de 1994, que
NOONAN e David MAUME, 2007. estendeu os direitos de pensdo aos "cohabitantes" e, com
isso, aumentou o poder de barganha das mulheres dentro
da familia. Nesse estudo, o toco da anlise foi o efeito do
maior poder de decisdo das mulheres na alocago de
recursos domsticos. Ele encontra evidncias robustas de
uma redugdo nas horas de trabalho ofertadas no mercado
por mulheres que so chefe de familia, uma menor
propenso de que eias realizem atividades domsticas e

uma redistribuigo dos recursos familires para a educagdo
da primeira filha.
Na sego seguinte, descreveremos o banco de

dados que sera utilizado nesta pesquisa e os modelos
economtricos que sero estimados com firnde entender as
variaveis que mais colaboram para a participago maior
ou menor de homens e mulheres no trabalho domstico. No
restante deste trabalho, buscamos evidncias de uma
reinterpretago dos modelos econmicos usuais para a
produgo domstica e dd diviso do trabalho entre gneros.
Descrigo dos dados dispomveis e

formas de modelar as escolhas
Os dados a serem utilizados neste estudo sao
provenientes do InstitutoBrasileirode Geografia e Estatistica
(IBGE). A tonte principal a Pesquisa Nacional de Amostras
por Domicilio (2006), pesquiso representative da populago
brasileira. Em 1982, o IBGE incluiu em seu questionrio duas
perguntas sobre horas dedicadas ao trabalho domstico.
Entretanto,noquele ano, o objetivo da pesquisa era verificar
a influncia do trabalho domstico na incluso de jovens e
criangas na escola. Poucos chefes de familia e seus cnjuges
foram indagados a esse respeito. A partir de 2001, as
perguntas sobre participago e tamanho da mesma no
trabalho domstico foram incluidas no corpo do questionrio,
o que possibilita anlises conforme a deste estudo. Entretan
to, a sofisticago de estudos sobre diviso do trabalho e
gneros depende da incluso de maiores detalhamentos
28 Como cada domicilio pode ter desses trabalhos. Estudos anteriormente citados27 mostram
mais de uma familia, mantivemos
que a diferenga na qualidade da participago e na
os cdigos das familias e somente
escolha sobre quais trabalhos domsticos sero executados
chefe e cnjuge para cada
familia. por cada gnero tambm podem ser fontes de diferengas
de oportunidade no mercado de trabalho.
Em nossa amostra, como pretendemos analisar
-
29 Da amostra de chefes e cnju
diferengas entre homens e mulheres em idode marital o
ges, 2,02% tem renda familiar que potencialmente indica diferengas de oportuniddde no
com cdigo de limite superior ou mercado de trabalho a longo prazo -, sero mantidos
erro na digitago do mesmo. Para somente o chefe da familia e seu eventual Dessa
cnjuge.28
evitar distorges e calculos incor
forma, mantemos na amostra tanto casais chefiados por
retos, limitamos a renda familiar a
homens ou mulheres, como tambm chefes de domici'lio
R$ 150.000 ao ms, o que conti
nuo representative da populago sem cnjuge. Para finsde anlise, mantivemos pessods com
brasileira dada sua distribuigdo idode entre 15 e 90 anos, inclusive, e com renda familiarat
bastante desigual de rendimentos.
30 Das familias em
R$ 150.000,00 por ms.29
questdo, 80%
A amostra composta por 206.496 individuos com
dos individuos de nossa amostra
a familias chefiadas renda familiar mdia de R$ 1.634 por ms.30 A idode mdia
pertencem
por homens e 20% por mulheres. do chefe do domicilio e do cnjuge so, respectivamente,
As familias chefiadas por mulheres 46 e 41 anos, e cada familia tem em mdia 0,59 criangas
tm renda mdia de R$ 1.205,53
com menos de 10 anos de idade.
em comparago com a renda
Quando seporamos a amostra entre homens e
mdia de familias chefiadas por
homens de R$ 1.733,02. mulheres, percebemos que os homens tm renda significati
31 Renda individual de todas as vamente a das mulheres31 e de

superior cumprem carga
fontes. trabaiho domstico menor do a carga
significativamente que
das mesmas. Uma das explicates para esses resultados
a diferenga de nmero de horas trabalhadas no mercado
pelos diferentes gneros. ATabela 1 apresenta a distribuigdo

de horas semanais de trabaiho no mercado para homens e
mulheres em todos os empregos. Aproximadamente 50% dos
homens trabalham mais de 44 horas por semana, enquanto
somente 26% das mulheres cumprem essa carga acima da
jornada legal de servigo no Brasil. Por sua vez, mais de 40%

das mulheres trabalham menos do que periodo integral
(menos de 40 horas semanais) e somente 15% dos homens
32 Deve-se tm esse
ainda levar em conta perfil de trabaiho.32
que, para calcular estes Contudo, voltando s questes levantadas por artigos
percentuais, os individuos que no anteriores.33 talvez ndo a melhor forma de avaliar a
seja
esto ativos no mercado de
participagdo das mulheres no mercado de trabaiho e suas
trabalho (nem empregados, nem
desempregados) no entram nos remuneragdes no mesmo com relago aos homens, sem
clculos. Sabendo que as tirarmoso efeito de sua contribuigdo no trabaiho domstico.
mulheres apresentam, at os dias Dito de outra forma, se admitirmos a possibilidade de
de hoje, o vis de seleqo na -
racionalidade extrema dos individuos que representada
escolha entre trabalharem no
mercado ou no, podemos dizer pela liberdade plena de escolhas para o fimde maior bem
que significativamente maior o estar individual -, a explicagdo para diferenciais de salrios
tempo de trabalho dos homens entre os gneros seria devida totalmente a uma caracteris
com relaqo s mulheres para
tica inerentemente feminina de menor produtividade do que
esse mercado, o que poderia ser
os homens. Ao invs de questionarmos a veracidade ou ndo
uma compensapo para a menor
desse fato - o ndo o objetivo deste estudo nem
participaqo no trabalho que
domstico. central para seu desenvolvimento podemos questionar
33 FERBER e
BIRNBAUM, 1977; as razdes menor no mercado
que implicariam produtividade
CRITTENDEN, 2001; e KON, 2002.
de trabaiho por um dos gneros. Implicago esta que tem
menos relago com habilidades naturais das pessoas e
mais relago com os papis sociais que elas desempenham
perante seus grupos de convivio. Na Tabela 2 comegamos
a investigar uma possivel explicagdo.
Se compararmos homens e mulheres que participam
do mercado de trabaiho com igual nmero de horas
semanais e tenham presenga do cnjuge no domicilio,
perceberemos que as mulheres executam de quatro a seis
vezes mais horas de trabaiho do que homens semelhantes
34 Em termos de horas de trabalho
a elas.34 Ou seja, de alguma forma, essas mulheres cumprem
no mercado. uma de trabaiho no mercado e outra,
jornada compensa
tria aos seus cnjuges, em casa. Comparando homens e
mulheres sem cnjuge, tambm existe diferenga na
participagdo com relago ao trabaiho domstico. Os
homens trabalham, em mdia, 10 horas por semana em
tarefas domsticas; as mulheres, o dobro: 20 horas semanais.
3
HIRATA, 2002. Hirata35 mostra que a dedicago das mulheres ao trabaiho
domstico ser superior dos homens tambm uma tnica
em pafses mais desenvolvidos. Na Franga, segundo dados
apresentados referentes ao ano de 1999, os homens dedica
PARTICIPAQONO MERCADO DE TRABALHOE NO TRABALHODOMSTICO
vam duas horas e vinte por dia ao trabalho domstico,

enquanto as mulheres dedicavam o dobro: quatro horas e
quarenta minutos didrios.

Lembrando que ambos participam do mercado de
trabalho, uma justificative utilizada em estudos anteriores
1 esta relacionada as diferengas nas preferneias entre

BECKER, 1965.
individuos dos diferentes gneros. Becker36 divide o tempo
disponfvel em produgo e consumo, sendo que lazer e
37
Entretanto, lazer nos condiciona trabalho domstico entram em de consumo.37 Nova
tempo
a acreditar que o individuo estd
mente, sem questionarmos a formagdo das preferneias e a
extraindo utilidade da atividade,
enquanto o trabalho domstico adogdo de hipteses que motivem alguns individuos a
geralmente envolve produqo dedicarem seu tempo de lazer para a formagdo de bens
ndo remunerada para consumo pblicos para a familia, a comparago de duas pessoas
de toda a familia.
com as mesmas caracteristicas se faz necessaria para
podermos avaliar diferengas na produtividade ou varidveis
que impactam a mesma, o que o objetivo central deste
estudo.
Outro possivel impacto que aumenta o trabalho
domstico, principalmente para as mulheres, a presenga
de criangas no domicilio. Analisando os dados para os
individuos da amostra, percebe-se que, com o aumento do
nmero de criangas na familia, o trabalho domstico
aumenta para as mulheres, mas no necessariamente para
os homens. A analise dos dados entre homens e mulheres -
com ou sem filhos - e sem conjuge mostra que as mulheres

trabalham aproximadamente o dobro de horas que os
homens e que essa diferenga aumenta ainda mais quando
o nmero de criangas no domicilio cresce. J para o caso
de familias compostas por um casal, ento as mulheres
cumprem uma jornada de trabalho de quatro a cinco vezes
superior a dos homens, independente de estarem ou no
participando do mercado de trabalho.

A partir desses dados, modelamos o nmero de horas
de trabalho domstico realizado por homens e por mulheres.
Esse modelo utiliza, como fatores explicativos para o nmero
de horas trabalhadas na reprodugo domstica, as
caracteristicas declaradas pelos prprios individuos a
respeito deles mesmos e caracteristicas inferidas - a partir
desses dados - da familia a qual eles pertengam.
Como caracteristicas individuais, utilizamos a idade
dos individuos, o nmero de anos de estudo, o nmero de
horas trabalhadas no mercado remunerado e uma varidvel
Proxy para poder na familia. Esta ltima varidvel foi
calculada atravs do percentual que a renda do individuo
representa do total da renda da familia como urntodo. Nossa
expectativa de que a varidvel poder tivesse urn impacto
negativo no nmero de horas de trabalho domstico por
representor no somente um recorte geracional que valoriza
a participagdo e o sucesso profissional para ambos os
38 Clara ARAUJO e Celi SCALON,

gneros,38 mas tambm pela alterapao do status de nego
2005.
ciago dos individuos que detm maior forga econmica
nas decises familires.
Para representor e mensurar o impacto das caracteris
ticas da familia no nmero de horas trabalhadas dentro de
casa, utilizamos o nmero de criangas residindo com a
familia, a presenga de um cnjuge residindo no mesmo
domici'lio e indicadores para as regies geogrdficas do
Brasil (com o indicador excluido para a regio Sudeste, o
que torna o resultado das outras regies sempre compa
rativos com essa base).
A estimativa dos parmetros desse modelo sera
efetuada separadamente para homens e mulheres, pois
essa mefodologia permite a comparago dos individuos e
previso de participago no trabalho domstico somente
atravs de suas caracteristicas, desconsiderando o fator
3' A
opxjo de estimarmos em uma sociolgico de adequago ao gnero.39 Usando a
mesma equago para ambos os
metodologia desenvolvida em Oaxaca,40 originalmente
grieros e inserirmos o nmero
para comparago de salarios entre homens e mulheres,
necessrio de interaqes para
checarmos a diferenciago dos estimaremos as diferentes distribuiges de participago no
coeficientes para cada um deles trabalho domstico que no so explicadas pelas
foi cogitada. Entretanto, o modelo caracteristicas individuais. Essas diferengas no explicadas,
de Oaxaca (1973) requer estima
da mesma forma que as diferengas salariais entre gneros
tes independentes que sero
comparadas ao final, conforme so analisadas, podem tanto representor somente discri
nosso objetivo. minago por gnero como tambm podem incluir outras
40 OAXACA, 1973.
influncias sociais no explicadas pelas caracteristicas
explicitadas no modelo. Aps essas estimativas, conseguire

mos inferirse a participago to superior das mulheres no
trabalho interno das familias se deve mais pelas caracteris
ticas dessas mulheres ou se sua razo se deve mais ao
ambiente social que desobriga os homens de contribuirem
com a produgo domstica.
Na sego seguinte, apresentaremos os resultados
dessas estimativas para a populago brasileira e os analisa
remos de acordo com as perspectivas sociais e econmicas
que os fundamentam.
4' A varivel 'horas de trabalho A realidade atual e perspectivas do

domstico' limitada inferior e
superiormente. Dessa forma, o trabalho domstico: constata$es
modelo de minimos quadrados
ordinarios no fornece as estatisti empfricas
cas de desvio-padro adequadas.
Utilizando os dados da PNAD 2006 e modelos de
Usamos a estatistica de Huber
White para corrigir esse problema regresso linear mltipla, podemos observar que a Tabela 3
e encontrar desvios-padres apresenta os coeficientes estimados por minimos quadrados
robustos. Todas as variveis incluf ordinrios e as principals estatisticas das regresses para
das nos modelos foram significan
homens e mulheres da amostra.41 Para facilitar a leitura dos
tes a 1 %, exceto a dummy para
Nordeste na regresso de mulhe resultados, as colunas denominadas 'dirego do impacto'
res, que teve significncia apenas mostram se o impacto da varivel avaliada positivo -
a 5%.
significando que esta varivel implica o aumento do nmero
PARTICIPAQONO MERCADO DE TRABALHOE NO TRABALHODOMSTICO
de horas dedicadas ao trabalho domstico pelos indivlduos

- ou
negativo - implicando que o aumento dessas
caracteristicas diminui a participago na produgo familiar.
Sabendo da diferente participago de homens e
42 mulheres no trabalho
DEDECCA, 2004; ARAUJO e domstico,42 no surpreende o
SCALON, 2005; SOARES e SABIA, resultado da constante, que superior em 124% para as
2007.
mulheres em comparago com o coeficiente estimado para
homens. Com relago idade, homens e mulheres mais
velhos contribuem menos com o trabalho domstico, embora
a diminuigo do trabalho domstico com a idade seja
menos brusca para as mulheres.
A presenga de cnjuge, para mulheres, aumenta o
numero de horas trabalhadas; ja para os homens, a
presenga de esposa na familia reduz essa participago.

Esse resultado a tradugo da diviso sexual do trabalho,
onde homens seriam responsabilizados pela manutengo
financeira da familia, e as mulheres pela manutengo da
ordern familiarem termos de produgo domstica e cuidados
com os outros membros da familia (marido e filhos). Ja a
presenga de criangas implica urn aumento no numero de
horas trabalhadas para a produgo familiar para ambos
os gneros. Nesse sentido, nossas concluses se aproximam
muito dos estudos anteriores, especialmente do estudo de
' ARAUJO e
SCALON, 2005. Arajo e Scalon43 que, utilizando dados de uma pesquisa
qualitativa para 195 municlpios brasileiros, mostra que existe
grande concordncia entre homens e mulheres a respeito
da necessidade de participago tambm paterna na
educago dos filhos.
Com relago s regies, aparentemente os homens
da regio sul tm maior participago no trabalho domstico
- possivelmente pela cultura diferenciada vinda da
imigrago atlpica da regio -, e as mulheres do sudeste
so as que mais contribuem em horas de trabalho para a
44 Note-se familia.44 Conjugando com os resultados de Wagner,
que os trabalhadores
domsticos reldtdm somente suds Predebon, Mosmann e Verza,45 que investigaram somente
horas de trabdlho nd prprid famllias no municlpio de Porto Alegre, podemos afirmarque
residncia, no somqndo sud a diviso quase igualitria entre famllias com uma postura
residnciq com d dos patres,
mais avangada em termos de diviso sexual de trabalho
onde tambm efetuam trobdlho
domstico, mds, neste coso, por (49% dos entrevistados) e famllias com postura mais
serem remunerados, conside conservadora (51 % da amostra) se deva em grande medida
rodo trabalho de mercodo. ao foco geogrfico ser o Sul do pais.
45
WAGNER, PREDEBON,
Trsvariveis apresentam resultados interessantes do
MOSMANN e VERZA, 2005.
44A varivel
'poder' na regresso ponto de vista da distribuigo do poder e das condiges de
pode ser interpretada tanto como barganha pelas mulheres em suas famllias.46 A primeira
poder econmico, como usual delas, relacionada com o potencial de negociago com
nesta literatura, como tambm
relago ao estoque de trabalho domstico a ser cumprido,
representando uma proxy do
o nmero de anos de estudo dos individuos. O poder
custo de oportunidade relativo de
cada indivfduo com relaqo ao econmico, que implicaria poder decisrio tambm, a
rendimento familiar total. segunda delas e, por firn,a quantidade de horas trabalha
das no mercado de trabalho, que serviria como um limitante
superior possibilidade de trabalho domstico.

A primeira medida de possibilidade de negociago
da produgo familiar relacionada educago. A
educago possibilita aos individuos a percepgo de

condiges de desigualdade, necessidade e possibilidades
47 John SIMISTER e Jenifer de elas dentro da familia.47 Dessa
PIESSE, negociaco por forma,
2003. individuos mais bem educados seriam mais bem posicionados
para lutarem por seus direitos com relago ao lazer e ao
trabalho, ou seja, as mulheres mais educadas conseguiriam

a ajuda superior de seus maridos em relago s menos
educadas e, provavelmente, maridos com maior grau de
educago tambm perceberiam a necessidade de sua
contribuigo no trabalho domstico mais facilmente. Conforme

esperado, essa varivel tem uma relago negativa com as
horas de trabalho domstico para mulheres, e, no sentido
inverso, uma participago maior no trabalho domstico por

parte de homens com mais anos de estudo. Entretanto, o efeito
48 Ressalta-se o aumenfo no bastante reduzido, embora estatisticamente.48
que significativo
grau de educago implica em Para a varivel de poder na familia, fizemos testes
provdvel aumenfo no rendimen com trs diferentes proxies: renda do individuo; percentual
to. Entretanto, a medida de poder
utilizada na nao
da renda do trabalho do individuo com relago renda
regressdo
engloba somente o rendimento familiar e, por firn,percentual da renda total do individuo
individual - afetado pela educa (independente da tonte de recebimento) com relago
go mas sim sua relagdo com renda familiar. Todas o aumento da renda
expressam que
o rendimento total da familia.
individual implica diminuigo do trabalho domstico para
quaisquer individuos. Na Tabela 3, reportamos os resultados
49 Percentual da renda total do para a ultima medida49 e percebemos que essa varivel
individuo (independente da tonte uma mdia de 8 horas de trabalho
implica redugo quase
de recebimento) com relagdo a
semanal para mulheres por ponto percentual de aumento
renda familiar.
de poder relativo renda na familia. Para os homens, o
mesmo aumento no poder relativo renda implica uma
diminuigo de menos de 2 horas de trabalho domstico por

semana. Esse resultado mostra que mulheres com
participago no mercado de trabalho, que contribuem mais
significativamente para a renda familiar,detm um maior
poder de barganha ao negociar as horas de trabalho
domstico a serem efetuadas por cada individuo do casal.
Assim podemos concluir que o poder econmico tem efeito
bastante superior ao poder 'intelectual' e de conscientizago
que a educago exerce. Dito de outra forma, a base
necessria para a conquista do poder econmico est na
conscientizago e educago das mulheres, mas seu efeito
s ser valido com a conquista de liberdade financeira.
Virginia Wolf,na citago inicial deste artigo, j anfecipava
a necessidade da ruptura da dependncia financeira das
mulheres com aos homens seu trabalho -
relago para que
na literatura, ou em outras areas do mercado - fosse
verdadeiramente prestigiado.
Com relagdo s horas de trabalho no mercado, tanto

homens como mulheres apresentam uma influncia
negativa nas horas gastas em trabalho domstico, dada a
complementaridade entre elas e a limitago do numero de

horas disponiveis semanalmente para cada individuo.
Entretanto, da mesma forma que percebemos uma diver
gncia grande entre valores estimados para homens e

mulheres na varivel de poder na famia, tambm para
esta proxy de poder de barganha conclui-se que o impacto
bem mais significativopara mulheres do que para homens.
Esse mais um indlcio de que o trabalho domstico
considerado complementar ao trabalho no mercado e
compensatrio para a remuneragdo ndo recebida.
Finalmente, procedemos com as estimativas dos

valores de horas de trabalho domstico desempenhado por
1 Ronald 1973. homens e mulheres, utilizando o procedimento de Oaxaca.50
OAXACA,
Utilizando somente os dados das mulheres e as caracte
rlsticas pessoais das mesmas, geramos uma previsdo de
quanto elas trabalhariam na produgdo domstica caso

seguissem a regressdo estimada para as mulheres e qual o
valor, caso utilizdssemos a regressdo estimada para os

homens. O mesmo procedimento feito com a amostra dos
homens. Os resultados sdo apresentados na Tabela 4.
Caso os homens, mantendo suas caracteristicas,
tivessem seu nmero de horas de trabalho domstico
calculado atravs da regressdo estimada para as mulheres,
eles trabalhariam, em mdia, 14 horas a mais por semana
do que se tivessem o mesmo cdlculo atravs da regressdo
deles mesmos. As mulheres, por sua vez, trabalhariam 18
horas a mais por semana se o cdlculo das horas tor feito
pela regressdo estimada com dados das mulheres do que

com os dados dos homens.
Segundo esses resultados, podemos afirmar que as

caracteristicas pessoais de homens e mulheres explicam
somente uma pequena parcela da diferenga no nmero de
horas de trabalho domstico. A maior parte dessa diferenga
deve-se a condigdes sociais ou caracteristicas pessoais ndo
utilizadas neste estudo. Na Tabela 2, mostramos que,
efetivamente, mulheres que trabalham o mesmo nmero de
horas que homens fora de casa mantm um elevado e
significativamente superior nmero de horas de trabalho em

relagdo a eles. Os resultados apresentados na Tabela 4
corroboram os dados anteriormente explicitados, mas vdo
mais adiante: podemos comparar individuos exatamente
iguais, somente diferenciando o sexo dos mesmos, e o
nmero de horas dedicadas ao trabalho domstico terd
uma diferenciagdo muito grande.
Sendo assim, ndo se pode afirmar que existe uma
igualdade na condigo de trabalho para homens e
mulheres. Enquanto as mulheres cumprem uma jornada

dupla e/ou intensiva de trabalho domstico, os homens
podem concentrar sua atenpo e dedicapo de esforpo
primordialmente para o mercado de trabalho. Dadas essas
condipdes iniciais, no espantoso verificarque a diferenca

salarial entre homens e mulheres se mantenha positivo e
que, para percentuais de remunerapo e de qualificapdo
5' MADALOZZO e MARTINS, 2007, maiores, ela seja ainda mais persistente.51
Concluso
O presente estudo teve como objetivo principal
analisar as diferentes participapes dos gneros no trabalho
domstico como potencial influenciador das diferentes
condipes no mercado de trabalho. O diferencial deste
estudo com relapo aos anteriores diz respeito d andlise de
dados brasileiros, pela primeira vez neste contexto, e do uso
da metodologia de Oaxaca para calcular a desvantagem
das mulheres com relapo a suas horas de trabalho
mantendo suas caracteristicas atuais.
52 ALVAREZ e Estudos com dados de outros
MILES, 2006; anteriores, paises,52
SEGUINO, 2007; e TRAPPE e constataram o diferente perfil de homens e mulheres com
SORENSEN, 2006.
relapo ao trabalho domstico e as consequncias dessa
diferenciapdo para resultados de participapdo no mercado

de trabalho e remunerapo ao longo do tempo. Conjunta
mente, temos a permanncia de modelos de participapdo
no mercado de trabalho e divisdo do trabalho domstico
visando maximizapdo da utilidade familiar que explicam,
parcialmente, as tendncias verificadas.
Segundo dados da PNAD 2006, a comparapo de

horas de trabalho domstico para homens e mulheres mostra
que estas ultimas tm uma dupla e pesada jornada de

trabalho. A estruturapdo das horas de trabalho domstico
segue perfil bastante diferenciado entre homens e mulheres

e a comparapo de seus resultados, mantendo constantes
as caracteristicas dos individuos por gnero, mostram a
desvantagem feminina em sua possivel produtividade ao
longo do tempo. Entre nossas principals conclusdes,
podemos citar que a participapdo da mulher no mercado
de trabalho, no somente com relapo ao tempo dedicado
a ele, mas, principalmente, com o aumento de sua
remunerapo frenteao total da renda familiar,impacta positi
vamente sua condipdo de barganha na familia, implicando
uma menor participapdo no trabalho domstico. Educapdo,
horas de trabalho no mercado e fatores regionais tambm
apresentam o mesmo efeito. Comparando homens e mulheres

com caracteristicas iguais, atravs de Oaxaca, podemos
concluir que caracteristicas sociais e de formapo de normas
e condutas para os diferentes gneros tm grande influncia
PARTICIPAgO NO MERCADO DE TRABALHOE NO TRABALHODOMESTICO
na participago dos individuos no trabalho domstico. Em

2006, ainda no podemos constatar a igualdade de
condiges para entrada e permanncia de homens e

mulheres no mercado de trabalho, pois elas cumprem uma
segunda jornada extenuante e que, provavelmente, tem

efeito em sua produtividade no mercado de trabalho e
condiges de sade e bem-estar.
Estudos futuros podero conciliar, em modelos
tericos, essa diferenga na participago no trabalho
domstico e suas influncias futuras para participago e
remunerago de mulheres. Tambm ser interessante a
analise de diferentes cortes separadamente para verificara
progresso ao longo do tempo de medidas dessa
desigualdade.
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[Recebido em dezembro de 2008 e

aceito para publicago em agosto de 2009]
Labor Market and Home Production: Are Men and Women Eaual?
Abstract: Female labor market participation is one of the central investigation topics in feminist
economics' studies. Even after an increase in the labor market participation and the decrease in
the wage gap between men and women, the latter still face
great difficulties on being remunerated
and promoted when compared to men. Neoclassical economic models cannot explain
completely these differences without making use of strong hypothesis about individual preferences
and family goals. This study has as the main objective to analyze difference on the housework
participation as an influencerto differentconditions in the labor market formen and women. Our
results show that women still havea double work shift. Among our main conclusions, we can say
that women benefit more from personal income increase than with labor market participation,
because their bargain power within family increases and they can decrease their housework
hours.
Key Words: Gender; Feminist Economics: Housework Hours: Labor Market Participation.
Estudos Femiriistas, Florianpolis, 18(2): 547-566, maio-agosto/2010 563
Tabelas
TABELA1 - DISTRIBUIQODE HORAS NO MERCADO DE TRABALHOPOR SEMANA (PERCENTUAL)
Homens Mulheres
At 14 horas 2,32 12,64
Entre 15 e 39 horas 12,63 31,07
Entre 40 e 44 horas 36,41 30,03
Entre 45 e 48 horas 19,68 11,82
49 horas ou mais 28,95 14,44
TABELA2 - HORAS MEDIAS DE TRABALHODOMESTICO POR SEMANACOM RELAQOAO NUMERO

DE HORAS MDIAS NO MERCADO DE TRABALHOSEMANAL
Horas Homens Mulheres

de trabalho
semanais Com Cnjuge Sem Cnjuge Com Cnjuge Sem Cnjuge
At 14 horas 7,30(9,34) 12,39(11,80) 34,35(16,28) 28,46(16,53)

Entre 15 e 39 horas 6,10(8,08) 11,76(10,24) 27,39(13,51) 22,38(13,35)
Entre 40 e 44 horas 5,06 (6,72) 9,93 (8,49) 19,84(11,49) 16,27(11,20)
Entre45 e 48 horas 4,75(6,75) 10,00 (8,58) 19,54(11,80) 16,18(11,65)
49 horas ou mais 3,99 (6,26) 9,16(8,60) 18,15(12,18) 14,68(11,97)
Nota: desvios-padro entre parnteses.
TABELA3 - RESULTADOPARA ESTIMATIVAS

DO NUMERO DE HORAS DE TRABALHODOMESTICO
PARAHOMENS E MULHERESUTILIZANDOSUAS CARACTERISTICASPESSOAIS E FAMILIRES:
Variavel Homens Diregao

Dirego Mulheres Diregao
Dirego
do Impacto do Impacto
para Homens para Mulheres
Constante 16,40(0,251) + 36,79(0,319) +

Idade -0,031(0,003) - -0,028(0,004) -
Educago
Educagao 0,044(0,007) + -0,190(0,012) -
15 - 39 horas
trab.
trab, semanal -2,05(0,139) - -6,07(0,138) -
40 - 44 horas
trab.
trab, semanal -3,52(0,118) - -12,31(0,140) -
45 - 48 horas
trab.
trab, semanal -3,71(0,127) - -12,78(0,185) -
49 horas ou +
trab.
trab, semanal -4,45(0,119) - -14,04(0,175) -
Poder na famflia -1,79(0,122) - -7,75(0,212) -
Criangas 0,234(0,036) + 1,804(0,066) +
Cnjuge -5,69(0,119) - 1,36(0,159) +

Norte -0,924(0,088) - -5,26(0,155) -
Nordeste -0,611(0,075) - -0,274(0,128) -
Sul + -0,934(0,141) -
0,702(0,085)
Centro-Oeste -1,14(0,094) - -2,87(0,169) -
Numero
de Observages"1
ObservaQes111 91.008
91.008 111,231
111,231
Notas:
i) Regresses com erro-padro (entre parnteses) estimados atravs do estimador

Huber-White.
ii) nico coeficiente no significativo estatisticamente (p-valor de 0,347).
iii) Pesos por individuos, reportados pela pesquisa, incluidos nas regresses.
TABELA4 - RESULTADODA ESTIMATIVA

DE DIFERENCA NAS HORAS DE TRABALHOSDOMESTICOS
VIA PROCEDIMENTO DE OAXACA (1973)
Horas de Trabalho
Domstico Estimados
pela Regresso de' Homens Mulheres
Mulheres 20,23 (0,021) 27,10(0,024)

Homens 5,96 (0,008) 8,89 (0,008)
Diferenga 14,28 (0,019) 18,21 (0,022)
Numero de Observages 91.008 111.231
Nota:i)
Erro-padro entre parnteses.

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Instituto de Estudos de Gnero da Universidade Federal de Santa Catarina

Participao no mercado de trabalho e no trabalho domstico: homens e mulheres tm condies

Sergio Ricardo Martins

Resumo: A participaqo das mulheres no mercado de trabalho representa um dos pontos

gneros, as mulheres ainda enfrentam uma grande dificuldade de serem remuneradas e

Copyright 2010 by Revista

Estudos Femiriistas, Florianpolis, 18(2): 352, maio-agosto/2010 547

s dela se ela quiser escrever

diferenpa mais persistente e sinaliza tambm a pouca

preferncias individuais de homens e mulheres e os objetivos

hiptese pode ser questionada atravs da comparapdo do

548 Estudos Feministas, Florianpolis, 18(2): 547-566, maio-agosto/2010

mercado de trabalho ou no mercado domstico de

Jornada de trabalho e impacto no

Estudos Feministas, Florianpolis, 18(2): 547-566, maio-agosto/2010 549

habilidades bastante diferenciadas, teriam funges de

fungo de utilidade de um deles, aproximadamente se

hiptese considerada fortepor outros pesquisadores.

investigados da relago familiar.Urndeles a influncia do

educago, para o mercado de trabalho, para as mulheres

produgo domstica, seria bem-vindo. Dadas essas consi

550 Estudos Feministas, Florianpolis, 18(2): 547-566, maio-agosto/2010

sociais para bens e servigos, encontram que os afazeres

quando as mulheres ultrapassaram a barreira da aceitago

go e na participago diferenciada de homens e mulheres

relages se difundem na sociedade. A responsabilizago

fungo dos seus ganhos no mercado. Sheelah Bloom, David

esteretipos relacionados a eles e conclui que a participa

go das mulheres no mercado de trabalho promove maior

equidade nas normas a elas relacionadas. Com relago

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podemos descobrir quem dedica algum tempo de sua

estudo, as autoras apresentam dados relativos as PNADs de

grupo que composto por 49% da amostra, a participagdo

responsabilidade total para as mdes. Ao mesmo tempo,

pais. O segundo grupo, 51% da amostra, jd apresenta

por mulheres que so chefe de familia, uma menor

propenso de que eias realizem atividades domsticas e

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Na sego seguinte, descreveremos o banco de

Descrigo dos dados dispomveis e

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31 Renda individual de todas as vamente a das mulheres31 e de

pelos diferentes gneros. ATabela 1 apresenta a distribuigdo

jornada legal de servigo no Brasil. Por sua vez, mais de 40%

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vam duas horas e vinte por dia ao trabalho domstico,

quarenta minutos didrios.

1 esta relacionada as diferengas nas preferneias entre

com ou sem filhos - e sem conjuge mostra que as mulheres

superior a dos homens, independente de estarem ou no

participando do mercado de trabalho.

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38 Clara ARAUJO e Celi SCALON,

explicitadas no modelo. Aps essas estimativas, conseguire

4' A varivel 'horas de trabalho A realidade atual e perspectivas do

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de horas dedicadas ao trabalho domstico pelos indivlduos

presenga de esposa na familia reduz essa participago.

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das no mercado de trabalho, que serviria como um limitante

superior possibilidade de trabalho domstico.

educago possibilita aos individuos a percepgo de