Expediente : 02275-2015-0-0501-JR-CI-03

Secretario : RICHARD JURGEN CABRERA BELLIDO

Escrito :
Sumilla : Cumplo con precisar alegato
escrito.
SEOR JUEZ DEL TERCER JUZGADO CIVIL ESPECIALIZADO EN LO CIVIL
DE HUAMANGA

HERNAN MITACC QUISPE, con DNI N 28312869,

PROCURADOR PBLICO DE LA MUNICIPALIDAD
PROVINCIAL DE HUAMANGA, con domicilio
procesal sito en el Jr. Lima 378-Interior- Tercer Piso,
Oficina C5, de esta ciudad, y CASILLA
ELECTRNICA N 63946; en autos seguido por
VICTOR SUAREZ YUPANQUI, sobre nulidad de
resolucin administrativa; a Ud. respetuosamente me
presento y digo:

Que, estando dentro del plazo previsto en el Art.

69 de la Ley Procesal del Trabajo - Ley N 26636, y para efectos de ejercer la
defensa de los derechos e intereses de la Municipalidad Provincial de Huamanga,
de conformidad con el Art. 29 de la Ley N 27972- Ley Orgnica de
Municipalidades, concordada con la Ley de Defensa Jurdica del Estado - D.L.
1068 y su Reglamento el D.S. N 017-2008; cumplo con presentar y precisar
alegato escrito, a fin de que se DECLARE INFUNDADA la presente apelacin
en todos sus extremos, conforme a los siguientes fundamentos:

PRIMERO.- Seor juez se tiene que don Vctor Suarez Yupanqui con fecha 04 de
agosto de 2015 solicita se d por agotada la va administrativa, por tanto se emiti
el acto resolutivo dentro del plazo sealado por ley, pudiendo constatar que la
Resolucin de Gerencia Municipal N233-2015-MPH/GM, resuelve la solicitud del
recurrente declarndolo improcedente su peticin. Precisando que la prestacin de
sus servicios no fue de manera continua, pues sufri interrupciones, siendo que
ninguno de los periodos continuos supera el ao de prestacin de servicios.

SEGUNDO.- Seor juez debo sealar sobre la acreditacin del vinculo laboral, que
efectivamente el demandante laboro para mi representada, sin embargo, se tiene
de los (contratos laborales) presentados como medios probatorios por parte del
demandante fueron suscritos para la realizacin de diferentes actividades y en
tiempos diferentes, con ello mi representada pretende demostrar que no existe
vinculo laboral por el tiempo de servicios realizados, toda vez que se le ha
contratado por servicios especficos y por tiempo determinado. Por lo que en los
contratos laborales suscritos y firmados con pleno conocimiento del hoy
demandante, en su en una de sus clusulas se seala que estos (contratos
laborales), son de naturaleza civil y no genera vinculo laboral alguno entre las
partes.

TERCERO.- Del mismo modo seor juez el demandante seala que laboro por
ms de un ao de manera ininterrumpida por lo tanto adquiri derechos laborales,
solicitando por ello que le corresponde la reposicin en la misma plaza en la cual
venia laborando y que el mismo se debe considerar como un contrato laboral a
plazo indeterminado, por la desnaturalizacin de sus contratos; por lo que tambin
manifiesta que es indispensable para ordenar la reposicin del accionante en los
trminos que este exige, que el juzgador deba analizar y verificar que se cumplan
determinadas reglas que estn ya establecidas. De esa manera se debe tener en
cuenta lo sealado en el precedente vinculante, expediente N 05057-2013-
PC/PA: es indispensable para ordenar la reposicin en los trminos que exige
la parte demandante, que el juzgador analice y verifique que se cumplan
determinadas reglas establecidas en la presente sentencia. Por cuanto tambin
cabe precisarse que las reglas establecidas por el tribunal constitucional como
precedente vinculante; entre ellas la exigencia de que la incorporacin o
reposicin a la administracin pblica solo procede cuando el ingreso del
trabajador se haya realizado mediante concurso pblico y abierto para una plaza
presupuestada, vacante de duracin indeterminada.
CUARTO.- Seor juez, el recurrente seala que se encuentra bajo los alcances de
la ley N 24041 que ampara su estabilidad laboral y que solamente podra ser
despedido bajo las causales previstas en el captulo V del decreto legislativo N
276. Sin embargo se debe sealar la ley N 24041, precisando los artculos 1 y 2,
respecto al primer artculo seala los servidores pblicos contratados para
labores de naturaleza permanente, que tengan ms de un ao ininterrumpido de
servicios, no pueden ser cesados ni destituidos sino por las causas previstas en el
captulo V del Decreto Legislativo N 276 y con sujecin al procedimiento
establecido en el, sin perjuicio de lo dispuesto en el artculo 15 de la misma ley .
As mismo en su artculo 2 seala, no estn comprendidos en los beneficios de la
presente ley los servidores pblicos contratados para desempear: 1.- trabajos
para obra determinada (). De la normativa precedente se determina que la
peticin del recurrente no ocurre en el presente caso, por cuanto de los contratos
adjuntados por el propio peticionante en su demanda, se verifica que ha sido
contratado bajo contratos de servicios no personales y no bajo el decreto
legislativo.

CUARTO.- Sobre la incorporacin en planilla; la peticin del recurrente se tiene

que la misma no se ajusta a ley, por cuanto al ingreso a la carrera pblica, se logra
previo procedimiento y cumplimiento de los requisitos establecidos en el decreto
legislativo N276, articulo 12 literales c y d que sealan:

Requisitos.- son requisitos para el ingreso a la carrera administrativa: c) reunir

los atributos propios del respectivo grupo ocupacional. D) presentarse y ser
aprobado en el concurso de admisin

De la misma manera el artculo 28 del reglamento de la ley establece que:

El ingreso a la administracin pblica en la condicin de servidor de carrera o de

servidor contratado para labores de naturaleza permanente se efecta
obligatoriamente mediante concurso
Pero esto no significa que la incorporacin en la planilla nica de remuneraciones
debe ser automtica; para ello la ley marco del empleo pblico establece los
mecanismos para la incorporacin paulatina a la planilla de las personas que
lleguen a aprobar los concursos que se lleven a cabo, de acuerdo a la existencia
de plaza vacante, debidamente presupuestada. En conclusin, est determinado
que la incorporacin a la planilla nica de remuneraciones, est sujeta a condicin
de la aprobacin de los concursos pblicos as como la existencia de plaza
vacante debidamente presupuestada, esto es, debe estar considerado en los
documentos de gestin tales como el cuadro de asignacin de personal (CAP) y el
presupuesto analtico de personal (PAP), lo que no sucede en el caso del
demandante, por cuanto no est acreditado en autos que haya aprobado un
concurso pblico (abierto) as como la existencia de plazas vacantes y
presupuestadas en los documentos de gestin de mi representada.

QUINTO.- En ese sentido, conforme se puede ver de autos se puede colegir, que
no se ha restringido ninguno de los derechos alegados por el demandante, toda
vez que la autoridad administrativa actu de acuerdo a ley y dentro de sus
funciones establecidas; siendo as, pido a su despacho se sirva a ser declarada
INFUNDADA LA DEMANDA en todos sus extremos.

POR LO EXPUESTO:

Pido a Ud. Seor Juez, tener por presentado el presente Alegato, el

mismo que solicito se sirva tomar en cuenta al momento de emitir la sentencia.

OTROSI DIGO.- Seor Juez, siendo la Institucin a la que represento

judicialmente, una entidad Estatal, estoy exonerado de pago de los aranceles y
dems gastos judiciales, conforme seala el inciso g) del artculo 24 de la Ley
orgnica del Poder Judicial.
Ayacucho, 23 de marzo de 2017.