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CONSELHO REGIONAL DE ODONTOLOGIA - BAHIA

PROCESSO SELETIVO

Edital n. 001/2017, de 13 de abril de 2017.

A COMISSO ESPECIAL DE PROCESSO SELETIVO, de acordo com


as atribuies que lhes so conferidas, torna pblico que estaro abertas as inscries para
o PROCESSO SELETIVO destinado ao provimento de cargos efetivos atualmente vagos do
Quadro de Pessoal do Conselho Regional de Odontologia, e os que vierem a vagar e os que
forem criados durante o prazo de validade deste Processo Seletivo, conforme as normas e
condies estabelecidas neste Edital e a seguir especificadas:

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1.1. A execuo do Processo Seletivo ser da responsabilidade tcnica e


operacional do IDIB conforme contrato celebrado entre as partes, em obedincia s
normas deste Edital, e em observncia s Leis vigentes.

1.2. Compete a Conselho Regional de Odontologia - BA por meio da Comisso


Especial de Processo Seletivo, o acompanhamento e fiscalizao de todo o
processo e realizao do Processo Seletivo do Conselho Regional de Odontologia -
BA de n. 001/2017.

1.3. O Processo Seletivo destina-se ao preenchimento dos cargos vagos no quadro


de servidores da Conselho Regional de Odontologia - BA, para o exerccio funcional,
de acordo com o quantitativo constante no Anexo I deste Edital e, ainda, das que
surgirem no decorrer do prazo de validade deste certame, que ser de 02 (dois)
anos prorrogvel uma nica vez por igual perodo, a contar da data de sua
homologao.

1.4. O Processo Seletivo para os cargos de que trata este Edital compreender
exame intelectual, de carter classificatrio e eliminatrio, para aferir conhecimentos
e habilidades, mediante aplicao de provas objetiva para os cargos de Nveis
Mdio e Superior.

1.5. Alm das vagas ofertadas neste Edital prev formao de cadastro reserva na
forma do Anexo I.

1.6. Por cadastro de reserva, entende-se o conjunto de candidatos classificados e


relacionados na listagem que contm o resultado final do Processo Seletivo. O
cadastro reserva somente ser aproveitado mediante a abertura de novas vagas, ou
substituies, nos respectivos cargos, observado o prazo de validade referenciado
no item 1.3, do presente Edital.

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1.7. As provas do Processo Seletivo sero realizadas na Cidade de Salvador,


Estado, nos termos dos subitens 9.3 e 12.1.

1.8. Os horrios mencionados no presente Edital e nos demais a serem publicados


para o Processo Seletivo, obedecero ao horrio oficial de Braslia-DF.

1.9. Os seguintes Anexos so partes integrantes deste Edital:

Anexo I Cargos, habilitao exigida para admisso, vencimentos, jornada de


trabalho, nmero de vagas, vagas cadastro reserva, taxas de
inscrio.
Anexo II Modelo de Requerimento para candidato portador de deficincia.
Anexo III Modelo de Requerimento para solicitao de tratamento especial
para Realizao das provas.
Anexo IV Contedo Programtico.
Anexo V Formulrio Padronizado para Requerimento de Recurso
Administrativo.
Anexo VI Dia e horrios de Provas previstos.

2. DAS CONDIES PARA INVESTIDURA NO CARGO

2.1. Para investidura no cargo escolhido, o candidato dever ter na data da posse
as condies especificadas a seguir:

a) Idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos;


b) No caso do sexo masculino, estar em dia com o Servio Militar;
c) Estar quite com a Justia Eleitoral;
d) Possuir, no ato da nomeao, a habilitao exigida para o cargo conforme
especificado no Anexo I deste Edital e a documentao comprobatria
determinada no item 15 DA POSSE DOS CANDIDATOS HABILITADOS
deste Edital;
e) Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo;
f) Cumprir as determinaes deste Edital;

3. DA INSCRIO

3.1. A inscrio do Candidato implicar em conhecimento prvio e na aceitao das


normas estabelecidas neste Edital, podendo o candidato se inscrever para mais
de um cargo, desde que haja compatibilidade de dia e horrio do cronograma
previsto (Anexo VI) para aplicao das Provas.

3.2. O candidato inscrito para mais de um cargo na forma do subitem 3.1, caso
seja aprovado em ambos, dever no ato da convocao, optar por apenas um
cargo para exercer, podendo ficar no quadro de reserva do outro. vedada a

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acumulao remunerada de cargos pblicos em conformidade com art. 37, XVIII da


Constituio Federal.

3.3 As taxas de inscries sero conforme o disposto no Anexo I deste Edital.

3.4. As inscries sero efetuadas pela internet, no site www.idib.org.br, durante o


perodo das 08h do dia 13 de abril de 2017, at as 23h59min do dia 14 de maio
de 2017.

3.5. Aps o horrio de encerramento das inscries, citado no subitem anterior a


ficha de inscrio e o boleto bancrio no estaro mais disponveis no site.

3.6. Para efetuar a inscrio, o candidato dever:

a) Acessar o site www.idib.org.br, durante o perodo de inscrio;


b) Localizar no site o link correlato ao Processo Seletivo (Processo Seletivo do
Conselho Regional de Odontologia - BA);
c) Ler atentamente o respectivo Edital e preencher corretamente a ficha de inscrio
nos moldes previstos neste Edital.
d) Imprimir o boleto bancrio e efetuar o pagamento da taxa de inscrio em
qualquer agncia da rede bancria.

3.7. O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado at 24 (vinte e quatro)


horas aps a emisso do boleto bancrio.

3.7.1. Caso o candidato perca o prazo do item anterior, ter que reemitir novo boleto
de pagamento da taxa de inscrio.

3.7.2. A taxa de inscrio dever ser paga at o primeiro dia til aps o fim das
inscries.

3.8. As inscries efetuadas somente sero deferidas aps a comprovao de


pagamento da taxa de inscrio pelo sistema bancrio.

3.9. O candidato inscrito no dever enviar cpia de documento de identidade,


sendo de sua exclusiva responsabilidade a correo e a veracidade dos dados
cadastrais informados no ato da inscrio, sob as penas da lei.

3.10. O IDIB no se responsabilizar por solicitao de inscrio no recebida por


motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao,
congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores de ordem
tcnica que impossibilitem a transferncia de dados que no seja comprovada
qualquer gerncia ou participao da organizadora.

3.11. No ser dispensado o pagamento da taxa de inscrio, exceto para os


candidatos que atenderem os requisitos definidos pelo Decreto Federal n. 6.593, de
02 de outubro de 2008.

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3.11.1. Para pleitear a iseno do pagamento da taxa de inscrio, o candidato


dever se inscrever no site www.idib.org.br e apresentar requerimento dirigido a
Presidenta da Comisso Especial do Processo Seletivo no endereo e horrio
constantes no subitem 4.2, pessoalmente ou por procurador, aps o deferimento
ficaro isentos do pagamento da taxa de inscrio deste Processo Seletivo, os
candidatos que:

a) estiverem inscritos no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo


Federal (Cadnico), de que trata o Decreto Federal n. 6.135, de 26 de junho de
2007;
b) comprovar ser membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n.
6.135, de 26 de junho de 2007;
c) fazer ficha de inscrio regular no site e apresentar o referido boleto bancrio que
ser isentado;
d) juntar Declarao que o Cadnico que se encontra ativo e regular.

3.11.2. O candidato dever comprovar que membro de famlia de baixa renda,


atravs de conta de luz, emitida nos ltimos 06 (seis) meses, informando que de
baixa renda ou declarao de prprio punho, reconhecida firma em cartrio.

3.11.3. O requerimento de iseno do pagamento da taxa dever ser entregue


acompanhado da documentao exigida, no endereo e horrio constantes no
subitem 4.2. a partir do dia 17 de abril at o dia 19 de abril de 2017, considerando o
prazo de anlise, possvel recursos e/ou efetivo pagamento da inscrio caso seja
indeferido o pedido.

3.11.4. O IDIB verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato no


rgo gestor do Cadnico e a Comisso de Concurso ter deciso terminativa sobre
a concesso, ou no, do benefcio.

3.11.5. As informaes prestadas no requerimento de iseno sero de inteira


responsabilidade do candidato, podendo responder este, a qualquer momento, por
crime contra a f-pblica, o que acarretar sua eliminao do Processo Seletivo, e
aplicao das demais sanes legais em qualquer fase, cabendo recursos nos
termos do item 14 DOS RECURSOS deste Edital.

3.11.6. A declarao falsa sujeitar o candidato s sanes previstas em lei,


aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do art. 10 do Decreto n. 83.936,
de 06 de setembro de 1979.

3.11.7. No ser concedida iseno de pagamento de taxa de inscrio ao


candidato que no observar as condies estabelecidas neste Edital.

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3.11.8. No ser aceita solicitao de iseno de pagamento de valor de inscrio


via postal, via fax ou via correio eletrnico.

3.11.9. Analisados os pedidos de iseno, ser publicada no endereo eletrnico


www.idib.org.br a relao dos pedidos deferidos e indeferidos em at 20 (vinte) dias
aps incio das inscries.

3.11.10. Os candidatos que tiverem seus pedidos indeferidos e quiserem participar


do Certame sero autorizados a efetuar o pagamento da taxa de inscrio, aps a
publicao do item anterior, at o final do perodo de inscrio descrito no subitem
3.4.

3.12. Informaes complementares acerca da inscrio estaro disponveis no


endereo eletrnico www.idib.org.br.

4. DO DEFERIMENTO DA INSCRIO PRELIMINAR

4.1. O IDIB, aps o trmino das inscries, divulgar a relao com o nome dos
candidatos que tiveram suas inscries deferidas no site do IDIB: www.idib.org.br.

4.2. Do indeferimento do pedido de inscrio, caber recurso no prazo constante do


item 14 - DOS RECURSOS, a contar da publicao no site do IDIB:
www.idib.org.br, protocolado na sede do Conselho Regional de Odontologia BA.

4.3. No sero recebidos os recursos protocolados fora do prazo e em desacordo


dos preceitos do item 4.2 deste Edital.

4.4. No ser aceita a interposio de recursos, ainda que dentro do prazo, via
correios, fax, e-mail ou qualquer outro meio de comunicao que no o estabelecido
neste Edital.

4.5. Os recursos julgados sero divulgados no site www.idib.org.br.

4.6. Em nenhuma hiptese haver devoluo do pagamento da taxa de inscrio ao


candidato, exceto no caso de no realizao do Certame ou valores recolhidos em
duplicidade ou pagos fora do prazo.

4.7. Considera-se indeferida a inscrio preliminar do candidato que:

a) no recolher a taxa de inscrio;


b) prestar informaes inverdicas quando do preenchimento da ficha de inscrio;
c) omitir dados ou preencher incorretamente a ficha de inscrio.

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5. DO COMPROVANTE DA CONFIRMAO DE INSCRIO

5.1. O candidato poder acessar o site da organizadora www.idib.org.br, para


imprimir a confirmao de sua inscrio e em caso de qualquer incoerncia ou
mesmo ausncia de seu nome na lista de inscritos, caber recurso nos termos do
item 14.1 (a) e 14.13.

5.2. O comprovante de confirmao de inscrio impresso via Internet, dever ser


mantido em poder do candidato e apresentado nos locais de realizao das provas,
juntamente com documento original de identificao oficial com foto.

5.3. responsabilidade exclusiva do candidato a obteno do comprovante de


confirmao de inscrio.

6. DA INSCRIO PARA PESSOAS COM NECESSIDADE ESPECIAIS

6.1. Ao candidato com necessidades especiais sero reservados 5% (cinco por


cento) das vagas ofertadas em cargos pr-definidos conforme ANEXO I deste
Edital, desde que a deficincia seja compatvel com o cargo.

6.1.1. Na aplicao deste percentual sero desconsideradas as partes decimais


inferiores a 0,5 (cinco dcimos) e arredondadas aquelas iguais ou superiores a tal
valor;

6.1.2. O candidato com necessidades especiais dever observar os cargos e vagas


oferecidas para pessoas com deficincia. Caso venha a inscrever-se em cargos que
no possuam vagas destinadas as pessoas com deficincia, ser automaticamente
includo na lista geral de candidatos.

6.1.3. As pessoas com necessidades especiais resguardadas as condies


especiais previstas na legislao prpria, participaro do Processo Seletivo em
igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere s provas
aplicadas, ao contedo das mesmas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao
horrio e local de aplicao das provas e nota mnima exigida para todos os
demais candidatos.

6.2. Para concorrer s vagas destinadas aos candidatos com necessidades


especiais, o candidato dever, no ato de inscrio, declarar-se portador de
deficincia e entregar laudo mdico, original ou cpia autenticada, emitido nos
ltimos 12 (doze) meses, atestando o nome da doena, a espcie e o grau ou o
nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente do Cdigo
Internacional de Doenas (CID), bem como provvel causa da deficincia, na
forma do subitem 6.3 ou 6.4 deste edital, e o requerimento constante do Anexo II
deste edital.

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6.3. O candidato com necessidades especiais dever solicitar at o primeiro dia til
aps o trmino do perodo de inscries, para a Caixa Postal
52716.AC/ALDEOTA/DR/CE.CEP: 60.150-970.

6.4. O laudo mdico, original ou cpia autenticada, ter validade somente para este
Processo Seletivo e no ser devolvido, tampouco ser fornecida cpia desse laudo.

6.5. O candidato com necessidades especiais poder requerer, na forma do subitem


7.8 deste edital e no ato de inscrio, tratamento diferenciado para os dias de
aplicao das provas, indicando as condies de que necessita para a sua
realizao, conforme previsto no artigo 40, pargrafos 1 e 2, do Decreto n. 3.298,
de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de
dezembro de 1999 e alterado pelo Decreto n. 5.296, de 02 de dezembro de 2004,
publicado no Dirio Oficial da Unio, de 3 de dezembro de 2004.

6.6. O candidato que, no ato de inscrio, declarar-se portador de necessidades


especiais, se aprovado e classificado no Processo Seletivo, ter seu nome publicado
em lista parte e, caso obtenha classificao necessria, figurar tambm na lista
de classificao geral.

6.7. O candidato que se declarar portador de necessidades especiais, caso


aprovado e classificado no Processo Seletivo, ser convocado para submeter-se
percia mdica promovida pela Junta Mdica Oficial a ser designada pela Conselho
Regional de Odontologia - BA, que verificar sua qualificao como portador de
necessidades especiais, o grau da deficincia e a capacidade para o exerccio do
respectivo cargo e que ter deciso determinativa sobre a qualificao, nos termos
do Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da
Unio, de 21 de dezembro de 1999 e alterado pelo Decreto n. 5.296, de 2 de
dezembro de 2004, publicado no Dirio Oficial da Unio, de 3 de dezembro de 2004.

6.8. O candidato mencionado no subitem 6.7 deste edital dever comparecer Junta
Mdica Oficial munido de laudo mdico original ou de cpia autenticada do laudo
que ateste a espcie e o grau ou o nvel de deficincia, com expressa referncia ao
cdigo correspondente do CID, conforme especificado no Decreto n. 3.298, de 20
de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio, de 21 de dezembro de
1999 e alterado pelo Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004, publicado no
Dirio Oficial da Unio, de 3 de dezembro de 2004, bem como provvel causa da
deficincia, aps o resultado preliminar consolidado.

6.9. A inobservncia do disposto nos subitens 6.2 a 6.7 deste Edital ou o no


comparecimento ou a reprovao na Junta Mdica Oficial acarretar a perda do
direito s vagas reservadas aos candidatos com necessidades especiais.

6.10. A concluso da Junta Mdica Oficial referida no subitem 6.8 deste edital acerca
da incapacidade do candidato para o adequado exerccio da funo far com que
ele seja eliminado do Processo Seletivo.

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6.11. Quando a Junta Mdica Oficial concluir pela inaptido do candidato, havendo
recurso, constituir-se- junta pericial para nova inspeo, da qual poder participar
profissional assistente indicado pelo candidato.

6.12. A indicao de profissional pelo interessado dever ser feita no prazo de 03


(trs) dias teis, contados a partir da data de cincia do laudo referido no subitem
6.10.

6.13. A junta pericial dever apresentar o laudo conclusivo no prazo de 05 (cinco)


dias teis contados, a partir da data de realizao da nova inspeo.

6.14. Aps a concluso da nova inspeo, acompanhada pelo profissional assistente


indicado pelo candidato, em caso de inaptido, no caber qualquer recurso da
deciso proferida pela Junta Mdica Oficial referenciada no item anterior.

6.15. O candidato que no for qualificado pela Junta Mdica Oficial como pessoa
com necessidades especiais, nos termos do art.4o do Decreto Federal no 3.298, de
20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal no 5.296, de 02/12/2004, perder o direito
de concorrer s vagas reservadas a candidatos em tal condio e passar a
concorrer juntamente com os demais candidatos.

6.16. O candidato que for qualificado pela Junta Mdica Oficial como pessoa com
necessidades especiais, mas a deficincia da qual portador seja considerada, pela
Junta Mdica Oficial, incompatvel para o exerccio das atribuies do cargo,
mencionadas no Anexo VII, deste Edital, ser considerado INAPTO e,
consequentemente, eliminado do Processo Seletivo, para todos os efeitos.

6.17. As vagas definidas no Anexo I deste Edital que no forem providas por falta de
candidatos com necessidades especiais ou por reprovao no Processo Seletivo ou
na junta mdica podero ser preenchidas pelos demais candidatos, observada a
ordem geral de classificao.

7. DAS DISPOSIES GERAIS SOBRE AS INSCRIES

7.1. Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer este Edital e


certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos e concordar com o termo
de aceite deste Edital, o qual a sua inscrio configurar a aceitao de todas
normas e condies estipuladas.

7.2. vedada a inscrio condicional, fora do prazo de inscries, via postal, via fax
e (ou) via correio eletrnico.

7.3. Para efetuar a inscrio, imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa


Fsica (CPF) do candidato.

7.4. O candidato que no possuir CPF dever solicit-lo nos postos credenciados,
localizados em qualquer agncia do Banco do Brasil, da Caixa Econmica Federal e

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dos Correios, ou na Receita Federal, em tempo hbil, isto , de forma que consiga
obter o respectivo nmero antes do trmino do perodo de inscrio.

7.5. As informaes prestadas na solicitao de inscrio sero de inteira


responsabilidade do candidato, dispondo o IDIB do direito de excluir do Processo
Seletivo aquele que no preencher o formulrio de forma completa e/ou correta,
cabendo recursos nos termos do item 14 DOS RECURSOS deste Edital.

7.6. No ser permitido pagamento de inscrio mediante depsito e transferncia


bancria.

7.7. vedada a transferncia para terceiros do valor pago da taxa de inscrio.

7.8. Os Candidatos que necessitarem de qualquer tipo de atendimento diferenciado,


as pessoas com necessidades especiais ou no, para a realizao da prova
devero solicit-lo na ficha de inscrio e preencher requerimento nos moldes do
Anexo III, indicando a necessidade especfica, encaminhando, juntamente com o
requerimento, a documentao necessria para a Caixa Postal
52716.AC/ALDEOTA/DR/CE.CEP: 60.150-970, no prazo estipulado neste Edital
no item 6.3

7.8.1. O requerimento deve constar solicitao detalhada da condio especial, com


expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de
Doena CID, quando for o caso, bem como a qualificao completa do candidato e
especificao do cargo para o qual est concorrendo.

7.9. A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das


provas dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa
finalidade e ser responsvel pela guarda da criana. A candidata sem
acompanhante no far as provas.

7.9.1. Nos horrios previstos para amamentao, a candidata lactante poder


ausentar-se temporariamente da sala de prova, acompanhada de uma fiscal.

7.9.2. Na sala reservada para amamentao ficaro somente a candidata lactante, a


criana e uma fiscal, sendo vedada a permanncia de babs ou quaisquer outras
pessoas que tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata.

7.9.3 A criana dever ser acompanhada, em ambiente reservado para este fim, de
adulto responsvel por sua guarda (familiar ou terceiro indicado pela candidata).

7.9.4. No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.

7.10. Os candidatos que no fizerem a solicitao da condio especial at o


trmino das inscries seja qual for o motivo alegado, no tero a condio
atendida.

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7.11. A solicitao de condies especiais ser atendida obedecendo a critrios de


viabilidade e de razoabilidade, e prvia comunicao nos prazos estipulados.

8. DA DIVULGAO

8.1. A divulgao oficial do inteiro teor deste Edital e os demais Aditivos, se


houverem, relativos s informaes referentes s etapas deste Processo Seletivo
sero publicados em jornal de grande circulao e em rgo oficial de divulgao
dos atos da administrao local.

8.2. de responsabilidade exclusiva do Candidato o acompanhamento das etapas


deste Processo Seletivo atravs do site www.idib.org.br.

9. DAS FASES DO PROCESSO SELETIVO

9.1. Ser aplicado exame de habilidades e conhecimentos, mediante aplicao de


provas objetiva, abrangendo os contedos programticos constantes do Anexo IV
deste Edital, conforme o quadro a seguir.

PERFIL MNIMO
REA DE N DE
NVEL DO CARGO CONTEDO PESO TOTAL DE CARTER
CONHECIMENTO ITENS
APROVAO

Lngua 50%
Portuguesa
14 1 14 (desde que no
Conhecimentos obtenha nota
Bsicos igual a ZERO
em nenhum dos Eliminatrio e
Nvel Superior Informtica 06 1 06 Classificatrio
contedos)

Conhecimentos Conhecimentos
Especficos Especficos
30 2 60 50%

Lngua 50%
Portuguesa
14 1 14 (desde que no
Conhecimentos obtenha nota
Bsicos igual a ZERO
em nenhum dos Eliminatrio e
Nvel Mdio Informtica 06 1 06 Classificatrio
contedos)

Conhecimentos Conhecimentos
Especficos Especficos
20 2 40 50%

Lngua 50%
Portuguesa
10 1 10 (desde que no
Conhecimentos obtenha nota
Bsicos Raciocnio igual a ZERO
Nvel Fundamental Eliminatrio e
Lgico
10 1 10 em nenhum dos
Classificatrio
Completo contedos)

Conhecimentos Conhecimentos
Especficos Especficos
10 2 20 50%

9.2. O tempo de durao da totalidade das Provas Objetivas ser de 03 (trs) horas
para todos os cargos.

9.3. Os locais e os horrios de realizao das provas objetivas sero divulgados no


endereo eletrnico www.idib.org.br em at 10 dias anteriores as datas das provas.

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9.4. Ser de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu


local de realizao das provas e o comparecimento no horrio determinado.

10. DA PROVA OBJETIVA

10.1. Para todos os cargos, a prova objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio,


constar de questes de mltipla escolha que versaro sobre o Contedo
Programtico constante do Anexo IV deste Edital.

10.2. Cada questo de mltipla escolha constar de 04 (quatro) alternativas dentre


as quais somente 01 (uma) estar correta.

10.3. A prova objetiva ser corrigida por meio de processamento eletrnico.

10.4. Ser classificado na prova objetiva o candidato que atingir o perfil mnimo de
aprovao, conforme estabelecido do subitem 9.1. deste Edital.

10.5. O candidato aprovado na prova objetiva, na forma do subitem anterior, ser


ordenado por cargo, de acordo com os valores decrescentes das notas obtidas.

11. DA PRESTAO DAS PROVAS OBJETIVAS

11.1. As provas Objetivas sero realizadas na cidade de Salvador, no Estado da


Bahia, com data prevista para o dia 02 de julho de 2017, em locais e horrios que
sero divulgados oportunamente na internet, no site: www.idib.org.br.

11.1.1. As provas Objetivas sero aplicadas nos turnos da manh e tarde como
estabelecido no Anexo VI deste Edital.

11.1.2. A data das provas est sujeita alterao conforme a convenincia e


oportunidade da administrao pblica, sendo as datas deste Edital, estipuladas
como datas PREVISTAS.

11.2. Ao candidato s ser permitida a participao nas provas, na respectiva data,


horrio e locais constantes na confirmao de inscrio.

11.3. Ser vedada a realizao das provas fora do local designado.

11.4. No ser permitido o ingresso de Candidatos, em hiptese alguma, no


estabelecimento, aps o fechamento dos portes.

11.5. O horrio de incio das Provas ser definido, dentro de cada sala de aplicao,
observado o tempo de durao estabelecido no subitem 9.2 deste Edital.

11.6. O candidato dever comparecer ao local designado para as provas com


antecedncia mnima de 01 (uma) hora, munido de:

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a) confirmao de inscrio;
b) original de documento de identidade pessoal com foto;
c) caneta esferogrfica de tinta azul ou preta de material transparente.

11.7. So considerados documentos de identidade as carteiras e/ou cdulas de


identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana, Foras Armadas, Ministrio
das Relaes Exteriores e pela Polcia Militar; Passaporte brasileiro; Identidade para
Estrangeiros; Carteiras Profissionais expedidas por rgos ou Conselhos de Classe
que, por Lei Federal, valem como documento de identidade, Carteira do Trabalho,
bem como a Carteira Nacional de Habilitao (com fotografia na forma da Lei n.
9.503/97).

11.8. A confirmao de inscrio no ter validade como documento de identidade.

11.9. No sero aceitos protocolos nem cpias dos documentos citados, ainda que
autenticados, ou quaisquer outros documentos diferentes dos acima definidos.

11.10. Os documentos apresentados devero estar em perfeitas condies, de


forma a permitir a identificao do candidato com clareza.

11.11. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar documento de


identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar
documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no
mximo, 15 (quinze) dias. O candidato ser submetido identificao especial,
compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de mais medidas de identificao
que se fizerem necessrias compatveis ao caso.

11.12. A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento


de identificao apresente dvidas referentes fisionomia ou assinatura do
portador.

11.13. No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os


candidatos nem a utilizao de mquinas calculadoras e/ou similares, livros,
anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer outro material de consulta.

11.14. No ser permitido ao candidato, durante a aplicao das provas,


permanecerem nos locais das provas, com armas ou aparelhos eletrnicos (bip,
telefone celular, relgio do tipo data bank, agenda eletrnica, notebook, receptor,
gravador e outros). Caso o candidato leve alguma arma e/ou algum aparelho
eletrnico, estes devero ser recolhidos pela Coordenao/Fiscais de sala. A
emisso de qualquer sinal sonoro, mesmo que o aparelho esteja acondicionado em
saco lacrado e desligado, implicar a eliminao do candidato, constituindo tentativa
de fraude, cabendo recursos nos termos do item 14 DOS RECURSOS deste
Edital.

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11.15. O IDIB no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de


equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao das provas, nem por danos
neles causados.

11.16. No haver segunda chamada, seja qual for o motivo alegado para justificar o
atraso ou a ausncia do candidato.

11.17. No dia da realizao das provas, na hiptese de o candidato no constar nas


listagens oficiais relativas aos locais de prova, o IDIB proceder incluso do
referido candidato, por meio de preenchimento de formulrio condicional com a
apresentao de documento de identificao pessoal, conforme subitem 11.7 e do
comprovante de pagamento original.

11.17.1. A incluso de que trata o item anterior ser realizada de forma condicional e
ser confirmada pelo IDIB, com o intuito de verificar a pertinncia da referida
incluso.

11.17.2. Aps garantido o contraditrio e a ampla defesa, por meio da


apresentao de documento de identificao pessoal, conforme subitem 11.7 e do
comprovante de pagamento original, constatada a improcedncia da inscrio de
que trata o subitem 11.17, a mesma ser automaticamente cancelada, considerados
nulos todos os atos dela decorrentes.

11.18. Poder ser admitido o ingresso de Candidato que no esteja portando o


comprovante de inscrio no local de realizao das Provas, apenas quando o seu
nome constar devidamente na relao de Candidatos afixada na entrada do local de
Provas. Nestes casos, o candidato dever apresentar, obrigatoriamente, um
documento de identificao. Sem a apresentao do documento de identificao o
candidato no poder realizar sua prova mesmo que seu nome conste na relao
oficial de inscritos no Processo Seletivo e apresente o comprovante de inscrio.

11.19. O candidato dever assinalar as respostas das questes objetivas na Folha


de Respostas, preenchendo os alvolos, com caneta esferogrfica de tinta preta ou
azul. O preenchimento da folha de respostas, nico documento vlido para a
correo da prova objetiva, ser de inteira responsabilidade do candidato, que
dever proceder em conformidade com as instrues especificadas, contidas na
capa do caderno de prova e/ou na folha de respostas.

11.20. Em hiptese alguma, haver substituio da folha de resposta por erro do


candidato.

11.21. Os prejuzos advindos de marcaes, feitas incorretamente na folha de


respostas, sero de inteira responsabilidade do candidato.

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11.22. No sero computadas questes no respondidas, nem questes que


contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas esteja correta), emenda
ou rasura, ainda que legvel.

11.23. No ser permitido que as marcaes no carto de respostas sejam feitas por
outras pessoas, salvo em caso de Candidato que tenha solicitado atendimento
especial para esse fim. Nesse caso, se necessrio, o Candidato ser acompanhado
por um fiscal do IDIB incumbido para tal tarefa.

11.24. Iniciadas as provas, o candidato somente poder retirar-se da sala aps


decorridos 60 (sessenta) minutos do tempo da Prova Objetiva e em hiptese alguma
levar consigo o caderno de provas e nem o Carto Resposta.

11.25. O candidato que se retirar do local de provas aps decorridos os primeiros 60


(sessenta) minutos do inicio da prova somente poder anotar suas opes de
respostas em formulrio disponibilizado pelo fiscal de sala.

11.26. O caderno de prova ser disponibilizado para os candidatos no site do IDIB:


www.idib.org.br, no dia seguinte ao da aplicao das provas. O referido caderno
ficar disponvel atravs de senha privativa individual, durante o prazo recursal.

11.27. Os trs ltimos candidatos devero permanecer na sala de prova e somente


podero sair juntos do recinto, aps a aposio em Ata de suas respectivas
assinaturas.

11.28. Ser, automaticamente, excludo do Processo Seletivo o candidato que:

a) apresentar-se aps o fechamento dos portes ou fora dos locais predeterminados;


b) no apresentar o documento de identidade exigido no subitem 11.7 deste Edital;
c) no comparecer prova, seja qual for o motivo alegado;
d) ausentar-se da sala de prova sem o acompanhamento do fiscal, cabendo
recursos nos termos do item 14 DOS RECURSOS deste Edital;
e) for surpreendido em comunicao com outro candidato ou terceiros, verbalmente,
por escrito ou por qualquer outro meio de comunicao, sobre a prova que estiver
sendo realizada, ou estiver utilizando livros, notas, impressos no permitidas e
calculadoras, cabendo recursos nos termos do item 14 DOS RECURSOS deste
Edital;
f) estiver portando durante as provas qualquer tipo de equipamento eletrnico de
comunicao, cabendo recursos nos termos do item 14 DOS RECURSOS deste
Edital;
g) lanar mo de meios ilcitos para executar as provas, seja qual for, cabendo
recursos nos termos do item 14 DOS RECURSOS deste Edital;
h) no devolver a folha de respostas, cabendo recursos nos termos do item 14
DOS RECURSOS deste Edital;

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i) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos ou ser descorts com


qualquer dos examinadores, executores e seus auxiliares ou autoridades presentes.
j) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas em qualquer outro meio
que no o permitido neste Edital, cabendo recursos nos termos do item 14 DOS
RECURSOS deste Edital;
k) no permitir a coleta de sua assinatura e de sua digital, cabendo recursos nos
termos do item 14 DOS RECURSOS deste Edital; e
l) estiver portando armas, cabendo recursos nos termos do item 14 DOS
RECURSOS deste Edital.

11.29. No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro
da equipe de aplicao destas e/ou pelas autoridades presentes, informaes
referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e de classificao.

11.30. Objetivando garantir a lisura e a idoneidade do Processo Seletivo o que


de interesse pblico e, em especial, dos prprios candidatos bem como a sua
autenticidade, ser solicitado quando da aplicao da prova objetiva, a autenticao
digital em local apropriado.

11.31. O IDIB divulgar a imagem da folha de respostas dos candidatos que


realizaram as provas objetivas, no endereo eletrnico www.idib.org.br, exceto dos
candidatos eliminados na forma do subitem 11.28. deste Edital, aps a data de
divulgao do resultado final das provas objetivas. A referida imagem ficar
disponvel atravs de senha privativa individual, at 10 (dez) dias corridos da data
de publicao do resultado final do Processo Seletivo.

12. DA AVALIAO DA PROVA OBJETIVA

12.1. A prova objetiva ser avaliada na escala de pontos e pesos definidos no


subitem 9.1.

11.2. Ser considerado habilitado na prova objetiva o candidato que obtiver nota
conforme item 9.1.

12.3. No haver, em hiptese alguma, vista de prova.

12.4. O candidato no habilitado na prova objetiva ser excludo do Processo


Seletivo.

13. DA CLASSIFICAO FINAL

13.1. Os candidatos sero classificados por ordem decrescente da Nota Final, em


lista de classificao por opo de cargo.

13.2. A pontuao final para os cargos ser:

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Nvel Superior, Mdio e Fundamental:

Pontuao Final = (TPO)


Onde:
TPO = Total de Pontos da Prova Objetiva

13.3. Sero elaboradas duas listas de classificao, uma geral, com a relao de
todos os candidatos aprovados, incluindo os portadores de deficincia e uma
especial, com a relao apenas dos candidatos portadores de deficincia.

13.4. No caso de empate na classificao dos candidatos, o desempate se far


verificando-se, sucessivamente, os seguintes critrios:

a) com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, nos termos da Lei n.


10.741/2003, entre si e frente aos demais, sendo que ser dada preferncia ao de
idade mais elevada;
b) Maior pontuao na disciplina conhecimentos especficos;
c) Maior pontuao na disciplina de lngua portuguesa;
d) Maior idade.

13.5. O resultado do Processo Seletivo estar disponvel para consulta no site do


IDIB www.idib.org.br e caber recurso nos termos do item 14 DOS RECURSOS
deste Edital.

13.6. Aps o julgamento dos recursos, eventualmente interpostos, ser publicada


lista de Classificao Final, no cabendo mais recursos.

13.7. A lista de Classificao Final ser publicada em jornal de grande circulao e


em rgo oficial de divulgao dos atos da administrao local.

13.8. Sero publicados em jornal de grande circulao e em rgo oficial de


divulgao dos atos da administrao local, apenas os resultados dos candidatos
aprovados e classificados no Processo Seletivo, bem como todo o cadastro de
reserva.

13.9. A habilitao final para homologao ser composta pelo nmero de


candidatos acrescido do seu respectivo cadastro de reserva, constante do Anexo I,
ficando consequentemente eliminados os demais candidatos.

14. DOS RECURSOS

14.1. Ser admitido recurso administrativo contestando:

a) O indeferimento do pedido de inscrio.


b) O gabarito oficial preliminar da prova objetiva.
c) O resultado da prova objetiva.
d) E de todo ato emitido pela comisso.

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14.2. Os recursos devero ser interpostos no prazo de at 03 (trs) dias teis,


contados a partir da publicao no site do IDIB do fato que gerou o recurso.

14.3. Admitir-se- um nico recurso, por candidato, para cada evento referido no
subitem 15.1 deste Edital.

14.4. Todos os recursos devero ser dirigidos a Presidente da Comisso de


Processo Seletivo, em formulrio padronizado, e entregue, dentro do prazo indicado
no subitem 14.2, quando da publicao do resultado de cada evento passvel de
recurso, por Caixa Postal 52716.AC/ALDEOTA/DR/CE.CEP: 60.150-970.

14.5. Somente sero apreciados os recursos interpostos dentro do prazo, com


indicao do nome do Processo Seletivo, do nome do candidato, do nmero de
inscrio e da assinatura, devendo ser utilizado o modelo especfico disponibilizado
no Anexo V do presente Edital.

14.6. O recurso interposto fora do respectivo prazo no ser aceito, sendo


considerado, para tanto, a data do protocolo.

14.7. No sero aceitos os recursos interpostos por fac-simile (fax), telex, telegrama,
Internet ou outro meio que no seja o especificado neste Edital.

14.8. Tambm no ser aceito o recurso interposto sem o fornecimento de quaisquer


dos dados constantes no subitem 14.4. ou sem fundamentao ou bibliografia
pertinente as alegativas realizadas.

14.9. A banca examinadora determinada pelo IDIB constitui ltima instncia para
recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos
adicionais.

14.10. Os pontos relativos a questes da prova objetiva de mltipla escolha que


eventualmente venham a ser anuladas sero atribudos a todos os candidatos que
tiverem sua prova corrigida.

14.11. A deciso relativa ao julgamento do recurso, quando do interesse de mais de


um candidato, ser dada a conhecer coletivamente.

14.12. Em hiptese alguma ser aceito reviso de recurso, recurso do recurso ou


recurso de gabarito final definitivo.

14.13. A interposio dos recursos no obsta o regular andamento do cronograma


do Processo Seletivo.

15. DA POSSE DOS CANDIDATOS HABILITADOS

15.1 A Posse ser condicionada a:

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a. Ser brasileiro nato, naturalizado ou estrangeiro na forma da lei;


b. Os Candidatos que tenham participado do Processo Seletivo com no mnimo 16 (dezesseis)
anos de idade, s podero ser empossados nos respectivos cargos aps completarem 18
(dezoito) anos, condicionado, a na data da posse, possuir a idade constitucional de 18
(dezoito) anos para ser empossado;
c. Quitao com o servio militar, exceto para os Candidatos do sexo feminino e com a Justia
Eleitoral, para todos os Candidatos;
d. Ter escolaridade exigida para o exerccio do cargo mediante diploma de Instituio de Ensino
reconhecida pelo MEC;
e. Apresentao de cpia de Carteira de Identidade, CPF/MF, PIS/PASEP, Carteira Profissional,
Certido de Nascimento ou Casamento ou, Fotografia 3x4 colorida e recente;
f. s pessoas com necessidades especiais, compatibilidade da deficincia atestada, com o
cargo de opo do Candidato, comprovada atravs de anlise da Comisso Especial do
Processo Seletivo, que emitir parecer sobre o enquadramento do tipo ou grau de deficincia
e sua compatibilidade com o cargo;
g. Exame de sanidade fsica e mental, que comprovar a aptido necessria para o exerccio de
cada cargo;
h. Certido negativa fornecida pelo Cartrio Distribuidor da Comarca onde possui o endereo
declarado, comprovando a existncia ou inexistncia de aes civis e criminais (com trnsito
em julgado).
i. Declarao de acumulo de cargo, nos termos da Constituio Federal Brasileira.
j. Certido de Dbitos Municipais.

15.2 O Candidato, por ocasio da posse, dever comprovar todos os requisitos


exigidos no subitem 14.1.

15.3 A no apresentao dos comprovantes exigidos tornar sem efeito a aprovao


obtida pelo Candidato, anulando-se todos os atos ou efeitos decorrentes da
inscrio no Processo Seletivo, cabendo recursos nos termos do item 14 DOS
RECURSOS deste Edital.

15.4 Poder a Administrao discricionariamente lotar, remanejar e/ou deslocar os


servidores de unidade administrativa para outra, como tambm de localidade,
dependendo dos princpios da convenincia, necessidade e oportunidade.

16. DO PROVIMENTO E LOTAO

16.1 Aps o Ato de convocao, o Candidato classificado e convocado por meio de


documento enviado com Aviso de Recebimento AR, ter um prazo de 05 (cinco)
dias teis aps a confirmao de seu recebimento para apresentao e efetivao
dos procedimentos para sua posse.

16.2 A Convocao obedecer ordem rigorosa de classificao e o Candidato


dever apresentar-se pessoalmente ou por procurao no Departamento de

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Recursos Humanos - Conselho Regional de Odontologia, observadas as seguintes


condies:

a. Apresentar-se pessoalmente ou por procurao ao setor competente munido de toda


documentao exigida neste Edital. A no comprovao de qualquer um dos requisitos
eliminar o Candidato do Processo Seletivo;
b. Ser permitido ao Candidato convocado para tomar posse no servio pblico o
adiamento da contratao no cargo, mediante posicionamento no final da
classificao, sendo eliminado do Processo Seletivo, o candidato que por quaisquer
motivos no tomar posse dentro do prazo legal;

17. DAS DISPOSIES FINAIS

17.1. As convocaes para prestao das provas e resultados sero publicadas no


endereo eletrnico www.idib.org.br.

17.1.1. de responsabilidade do candidato acompanhar estas publicaes.

17.2. O Conselho Regional de Odontologia - BA e o IDIB se eximem das


despesas com viagens, estadias, transporte ou outros custos pessoais do candidato
em quaisquer das fases do Processo Seletivo.

17.3. Todos os clculos de notas descritos neste edital sero realizados com duas
casas decimais, arredondando-se para cima sempre que a terceira casa decimal for
maior ou igual a cinco.

17.4. No ser fornecido ao candidato qualquer documento comprobatrio de


classificao no Processo Seletivo, valendo para esse fim, a homologao publicada
no site do IDIB, www.idib.org.br

17.5. A inexatido das afirmativas e/ou irregularidades dos documentos


apresentados, mesmo que verificadas a qualquer tempo, em especial na ocasio da
admisso, acarretaro a nulidade da inscrio e desclassificao do candidato, com
todas as suas decorrncias, sem prejuzo de medidas de ordem administrativa, civil
e criminal, cabendo recursos nos termos do item 14 DOS RECURSOS deste
Edital.

17.6. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou


acrscimos enquanto no consumada a providncia ou evento que lhe disser
respeito, at a data da convocao dos candidatos para a prova correspondente,
circunstncia que ser mencionada em Edital ou aviso a ser publicado em jornal de
grande circulao e em rgo oficial de divulgao dos atos da administrao local.

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17.7. O candidato se obriga a manter atualizado o endereo perante o IDIB, at a


data de publicao da homologao do resultado final do Processo Seletivo e, aps
esta data, junto ao Departamento de Recursos Humanos do Conselho Regional de
Odontologia - BA, no endereo constante no subitem 4.2 deste edital, devendo
constar no envelope de encaminhamento a frase - atualizao de endereo para
o Processo Seletivo do Conselho Regional de Odontologia - BA.

17.8. O presente Processo Seletivo ter o prazo de dois anos contados a partir da
sua homologao;

17.8.1. Este prazo poder ser prorrogado uma nica vez e por igual perodo por
expressa determinao do Poder Legislativo.

17.9. O candidato que, poca da posse, no comprovar que preenche os


requisitos indispensveis para o exerccio legal do cargo para o qual foi aprovado
ser considerado eliminado sumariamente, no podendo ser aproveitado para outro
cargo, ressalvados os casos previstos em lei municipal, cabendo recursos nos
termos do item 14 DOS RECURSOS deste Edital.

17.10. A classificao do candidato ser consagrada pelo Termo de Homologao


do Resultado Final do Processo Seletivo, ficando condicionado o provimento at a
vigncia do Processo Seletivo.

17.11 - O IDIB e o Conselho Regional de Odontologia - BA no se


responsabilizam por eventuais prejuzos ao candidato decorrentes de:

a) Endereo no atualizado.
b) Correspondncia devolvida pela ECT por razes diversas de fornecimento e/ou
endereo errado do candidato.
c) Correspondncia recebida por terceiros.
d) necessidade de mudana de datas e calendrios previstos ou reaplicao de
algum evento.

17.12. O Conselho Regional de Odontologia - BA e o IDIB no se responsabilizam


por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este
Processo Seletivo.

17.13. Considerar-se-, para efeito de aplicao e correo das provas, a legislao


vigente at a data de publicao deste Edital.

17.14. Os casos omissos sero resolvidos conjuntamente entre a Comisso Especial


do Processo Seletivo e o IDIB, no que se refere realizao deste Processo
Seletivo.

17.15. Caber ao Conselho Regional de Odontologia - BA a homologao dos


resultados finais do Processo Seletivo.

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17.16. O Foro da Comarca de Salvador competente para decidir quaisquer aes


judiciais interpostas com respeito ao presente Edital e respectivo Processo Seletivo.

17.17. Os candidatos podero interpor impugnao sobre qualquer norma editalcia,


no prazo de at 03 (trs) dias teis aps o lanamento do edital. Todas as
impugnaes devero ser dirigidas ao Presidente da Comisso Especial do
Processo Seletivo e entregues, pessoalmente ou por procurao, no Departamento
de Administrao no Conselho Regional de Odontologia, das 8h s 12h e das 14h s
17h.

17.18 A divulgao da homologao do resultado final do certame ser publicada


nos termos do item 8.1 do presente Edital.

17.19 Fica vedado a participao no certame os parentes dos membros da


Comisso do Concurso e Banca Examinadora, at o terceiro grau, na linha reta e
colateral, por laos de sangue e afinidade.

Salvador(BA), 13 de abril de 2017.

COMISSO ESPECIAL DO PROCESSO SELETIVO


Presidente

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ANEXO I

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO No 001/2017


CARGOS, HABILITAO, VENCIMENTOS,
JORNADA DE TRABALHO, NMERO DE VAGAS E CADASTRO RESERVA

NVEL SUPERIOR
Carga Ampla Cadastro Taxa
Cargo Pr-requisitos Vagas PNE Vencimentos
Horria Concorrncia Reserva Inscrio
Ensino Superior completo
Analista Administrativo 40 h/s 06 05 01 24 R$ 2.125,40 120,00

NVEL MDIO
Carga Ampla Cadastro Taxa
Cargo Pr-requisitos Vagas PNE Vencimentos
Horria Concorrncia Reserva Inscrio
Ensino Mdio Completo ou profissionalizante; Carteira
nacional de habilitao categoria B; Disponibilidade para
Agente de Fiscalizao 40 h/s 04 04 00 16 R$ 1.215,44 80,00
viagens

Ensino Mdio Completo 80,00


Tcnico Administrativo 40 h/s 15 14 01 36 R$ 1.215,44
2 Grau completo com formao tcnica completa nas
reas de Telecomunicaes; Processamento de Dados ou
Informtica; Conhecimentos de informtica e dos aplicativos 80,00
Tcnico em Informtica 40 h/s 01 01 00 04 R$ 1.215,44
do Microsoft Office e software livre em nvel de suporte
tcnico; Diagramao.

NVEL FUNDAMENTAL
Carga Ampla Cadastro Taxa
Cargo Pr-requisitos Vagas PNE Vencimentos
Horria Concorrncia Reserva Inscrio
Ensino Fundamental Completo 50,00
Auxiliar Administrativo 40 h/s 02 02 00 08 R$ 1.056,90

LOCALIDADES PARA TCNICO ADMINISTRATIVO


Cidade Vaga
Salvador 05 (ampla concorrncia)
01 (PNE)
Barreiras 01
Eunpolis 01
Feira de Santana 01
Irec 01
Itabuna 01
Jequi 01
Paulo Afonso 01
Teixeira de Freitas 01
Vitria da Conquista 01

Salvador(BA), 13 de abril de 2017.

COMISSO ESPECIAL DO PROCESSO SELETIVO


Presidente

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23

ANEXO II

MODELO DE REQUERIMENTO DE VAGA PARA


CANDIDATO PORTADOR DE DEFICINCIA

O(A) candidato(a) ____________________________________, CPF n.


______________________, candidato(a) ao Processo Seletivo para preenchimento
de vagas no cargo ________________________, regido pelo Edital n 001/2017 do
Processo Seletivo para o quadro de pessoal do Conselho Regional de Odontologia -
BA, vem requerer vaga especial como PORTADOR DE DEFICINCIA.

Nessa ocasio, o(a) referido(a) candidato(a) apresentou LAUDO MDICO com a


respectiva Classificao Estatstica Internacional de Doenas e Problemas
Relacionados Sade (CID), no qual constam os seguintes dados:

Tipo de deficincia de que portador:


____________________________________________.
Cdigo correspondente da (CID):
________________________________________________.
Nome e CRM do mdico responsvel pelo laudo:
___________________________________.

Dados especiais para aplicao das PROVAS: marcar com X no quadrculo, caso
necessite de Prova Especial ou no.
Em caso positivo, discriminar o tipo de prova necessrio.

( ) NO NECESSITA de PROVA ESPECIAL e/ou de TRATAMENTO ESPECIAL.


( ) NECESSITA de PROVA e/ou de CUIDADO ESPECIAL.
__________________________.

OBSERVAO: No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade


visual passveis de correo simples, tais como miopia, astigmatismo, estrabismo e
congneres.

Ao assinar este requerimento, o(a) candidato(a) declara sua expressa concordncia


em relao ao enquadramento de sua situao, nos termos do Decreto n. 5.296, de
2 de dezembro de 2004, publicado no Dirio Oficial da Unio, de 3 de dezembro de
2004, especialmente no que concerne ao contedo do item 3 deste Edital,
sujeitando-se perda dos direitos requeridos em caso de no-homologao de sua
situao, por ocasio da realizao da percia mdica.

___________________________ _______________________________
Local e data Assinatura do candidato

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24

ANEXO III

MODELO DE REQUERIMENTO PARA SOLICITAO DE TRATAMENTO


ESPECIAL PARA REALIZAO DAS PROVAS
COMISSO ESPECIAL DE PROCESSO SELETIVO.

O(A) candidato(a) ______________________________________________, CPF


n. ______________________, candidato(a) ao Processo Seletivo para
preenchimento de vagas no cargo _______________________________________,
regido pelo Edital n. ___________ do Processo Seletivo para o quadro de pessoal
do Conselho Regional de Odontologia - BA, vem solicitar tratamento especial para
realizao das provas conforme segue:

( ) Outras ________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________

Ao assinar este requerimento, o(a) candidato(a) declara sua expressa concordncia


em relao ao enquadramento de sua situao de tratamento especial, sujeitando-
se perda dos direitos requeridos em caso de no-homologao de sua situao,
por ocasio da realizao em carter especial.

____________________ _____________________________
Local e data Assinatura do candidato

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ANEXO IV

Contedo Programtico

NVEL SUPERIOR

LNGUA PORTUGUESA

Compreenso e interpretao de textos. Caractersticas dos diversos gneros textuais. Tipologia textual. (Sequncias narrativa, descritiva,
argumentativa, expositiva, injuntiva e dialogal). Elementos de coeso e coerncia textual. Funes da linguagem. Ortografia oficial. Acentuao
grfica. Pontuao. Crase. Emprego e descrio das classes de palavras. Sintaxe da orao e do perodo. (nfase em concordncia e regncia).
Significao das palavras e inferncia lexical atravs do contexto. Parfrase.

INFORMTICA
Dispositivos de armazenamento. Perifricos de um computador. Configuraes bsicas do Windows 7. Aplicativos do Pacote Microsoft Office
(Word, Excel e Power Point). Configurao de impressoras. Noes bsicas de internet e uso de navegadores. Noes bsicas de correio
eletrnico e envio de e-mails.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS
ANALISTA ADMINISTRATIVO
1 Dinmica das organizaes. 1.1 A Organizao como um sistema social. 1.2 Cultura organizacional. 1.3 Motivao e liderana. 1.4
Comunicao. 1.5 Processo decisrio. 1.6 Descentralizao. 1.7 Delegao. 2 Processo grupal nas organizaes. 2.1 Comunicao interpessoal
e intergrupal. 2.2 Trabalho em equipe. 2.3 Relao chefe/subordinado. 3 Reengenharia organizacional. 3.1 nfase no cliente. 4 Qualidade e
produtividade nas organizaes. 4.1 Princpio de Deming. 4.2 Relao cliente/fornecedor. 4.3 Principais ferramentas da qualidade. 5
Administrao de pessoal e recursos humanos. 5.1 Recrutamento e seleo de pessoal. 5.2 Cargos e salrios. 5.3 Administrao do
desempenho. 5.4 Treinamento e desenvolvimento. 6 Planejamento organizacional: estratgico, ttico e operacional. 7 Impacto do ambiente nas
organizaes: viso sistmica. 8 Administrao pblica. 8.1 Estrutura administrativa: conceito, elementos, poderes do Estado. 8.2 Organizao
administrativa. 8.3 Princpios fundamentais da administrao pblica. 9 Poderes e deveres do administrador pblico. 9.1 Improbidade
administrativa. 10 Responsabilidade civil da administrao pblica. 11 Controle da administrao pblica. 11.1 Tipos e formas de controle. 12.2
Controle interno e externo. 11.3 Controle pelos tribunais de contas. 11.4 Controle judicirio. 12 Processo administrativo (Lei n 9.784/1999). 13
Atos administrativos: conceitos, requisitos, atributos, classificao, espcies e invalidao, anulao, revogao, efeitos. 14 Contratos
administrativos: conceito, caractersticas, formalizao. Execuo do contrato: direito e obrigao das partes, acompanhamento, inexecuo do
contrato: causas justificadoras, consequncias da inexecuo, reviso, resciso e suspenso do contrato. 15 Lei n 8.666/1993 e suas
alteraes e Lei do Prego (Lei n 10.520/2002 e suas alteraes). 16 Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n 101/2000):
disposies preliminares, execuo oramentria, cumprimento das metas, transparncia, controle e fiscalizao. 17 Oramento pblico. 17.1
Princpios oramentrios. 17.2 Diretrizes oramentrias. 17.3 Processo oramentrio.

NVEL MDIO

LNGUA PORTUGUESA (COMUM A TODOS OS CARGOS DE NVEL MDIO)

Interpretao de texto. Ortografia oficial. Acentuao grfica. Pontuao. Emprego das classes de palavras: substantivo, adjetivo, numeral,
pronome, verbo, advrbio, preposio e conjuno: emprego e sentido que imprimem s relaes que estabelecem. Vozes verbais: ativa e
passiva. Colocao pronominal. Concordncia verbal e nominal. Regncia verbal e nominal. Crase. Sinnimos, antnimos e parnimos. Sentido
prprio e figurado das palavras.

INFORMTICA (COMUM A TODOS OS CARGOS DE NVEL MDIO)

Sistema operacional: Windows XP, Windows Vista, Windows 7 e Windows 8. Conceitos de organizao e de gerenciamento de informaes,
arquivos, pastas e programas. Microsoft Office. BrROffice.org. Conceitos e tecnologias relacionados a Internet e Intranet. Internet Explorer.
Mozilla Firefox. Correio Eletrnico: conceito, utilizao e segurana; Microsoft Outlook. Conceitos de proteo e segurana da informao.
Procedimentos, aplicativos e dispositivos para armazenamento de dados e para realizao de cpia de segurana (backup).

CONHECIMENTOS ESPECFICOS

AGENTE DE FISCALIZAO
Legislao especfica do Conselho Federal de Odontologia: Leis Federais Ordinrias: n 4.324/64 e suas alteraes posteriores Instituiu o
Conselho Federal de Odontologia e os Conselhos Regionais de Odontologia e adota outras providncias; n 5.081/66 e suas alteraes
posteriores Regula o exerccio da profisso de cirurgio-dentista; n 9.656/98 e suas alteraes posteriores Plano e Seguros Privados de
Sade; n 11.889/2008 Regula o exerccio das Profisses de Tcnico em Sade Bucal e de Auxiliar em Sade Bucal; Decreto Federal n
68.704/71 Regulamenta a Lei 4.324, de 14 de abril de 1964. Resolues do Cdigo de tica Odontolgica: Resoluo CFO-118/2012; Cdigo

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de Processo tico Odontolgico Resoluo CFO-59/2004; Consolidao das Normas para Procedimentos nos Conselhos Regionais de
Odontologia Resoluo CFO-63/2005. tica Profissional.

TCNICO ADMINISTRATIVO
Noes da Administrao pblica. Noes de Direito Administrativos e Licitaes. Noes Atos Administrativos. Contratos Administrativos.
Servios Pblicos. Servidores Pblicos. Controle da Administrao. Correspondncia Oficial. Redao Oficial. Formas De Tratamento.
Expresses e Vocbulos Latinos de uso frequente nas Comunicaes Administrativas Oficiais. Modelos e/ou Documentos utilizados. Cuidados
com o ambiente de trabalho: Noes de segurana e higiene do trabalho. Lei Orgnica do Municpio de Salvador e Regimento Interno da
Conselho Regional de Odontologia - BA.

TCNICO EM INFORMTICA
1. Computadores padro IBM PC: arquitetura e funcionamento, caractersticas de componentes de hardware (placas, memrias, barramentos,
discos rgidos), dispositivos de entrada e sada, instalao e configurao de perifricos, instalao, configurao e manuteno de
microcomputadores e impressoras. 2. Sistemas Operacionais Windows 7, Windows XP e Linux Ubuntu, instalao e configurao de sutes de
escritrio (MS-Office, Open Office), instalao e configurao de browser's (Internet Explorer e Mozilla Firefox). 3. Noes de redes de
computadores: Topologias lgicas e fsicas, protocolos TCP/IP, DNS, TELNET, FTP e HTTP, servios (DHCP, WINS, DNS), administrao.

NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO

LNGUA PORTUGUESA (COMUM A TODOS OS CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO)


Fontica. Encontros Voclicos e Consonantais. Slaba e Tonicidade. Diviso Silbica. Morfologia. Componentes de um Vocbulo. Formao das
Palavras. Significao das Palavras. Classes de Palavras: Substantivo, Artigo, Adjetivo, Numeral, Pronome, Verbo, Advrbio, Preposio,
Conjuno e Interjeio. Sintaxe: Concordncia Nominal e Concordncia Verbal. Acentuao Grfica. Interpretao de Texto. Ortografia

RACIOCNIO LGICO MATEMTICO

1. Raciocnio lgico. 2. Estruturas lgicas. 3. Lgica de argumentao. 4. Diagramas lgicos. 5. Resoluo de situaes problema. 6.
Reconhecimento de sequncias e padres. 7. Avaliao de argumentos por diagramas de conjuntos.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS

AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Fundamentos bsicos de administrao: conceitos, caractersticas e finalidade. Funes administrativas: planejamento, organizao, controle e
direo. Rotinas administrativas: tcnicas de arquivo e protocolo. Tcnicas administrativas e organizacionais. Redao oficial e tcnica. Relaes
humanas: trabalho em equipe; comunicao interpessoal. Atendimento ao pblico. Qualidade no atendimento. Lei Orgnica do Municpio de
Salvador e Regimento Interno da Conselho Regional de Odontologia - BA.

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ANEXO V

FORMULRIO PADRONIZADO PARA REQUERIMENTO DE


RECURSO ADMINISTRATIVO RELATIVO PROVA OBJETIVA.

COMISSO ESPECIAL DO PROCESSO SELETIVO DO


CONSELHO REGIONAL DE ODONTOLOGIA - BA

CAPA DE RECURSO ADMINISTRATIVO

ILMO. SR (a). PRESIDENTE DA COMISSO ESPECIAL DO PROCESSO SELETIVO

Eu, _______________________________________________________________, candidato(a)


inscrito(a) no Processo Seletivo supracitada inscrio no _________, solicito em relao Prova
Objetiva correspondente ao cargo ______________________________________ , de minha opo,
o seguinte:

( ) Reviso da resposta constante do Gabarito Oficial Preliminar para a(s) questo(es)


assinalada(s) abaixo:

Questes Disciplina

As razes que justificam meu pleito encontram-se fundamentadas no formulrio de recurso, em


anexo.

______________________________ _________________________________________
Local e data Assinatura do(a) candidato(a)

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COMISSO DO PROCESSO SELETIVO DO


CONSELHO REGIONAL DE ODONTOLOGIA - BA

Folha I do FORMULRIO DE RECURSO ADMINISTRATIVO - REVISO


(Use uma folha para cada questo)

Cargo de opo do Candidato (a): ____________________________


Nmero de Inscrio do Candidato (a): ________________________
Modalidade do Recurso: Reviso de resposta do gabarito oficial
Preliminar
Questo: _______

Resposta do Gabarito: _______ Resposta do Candidato: ______

Justificativa Fundamentada do (a) Candidato (a)


(Use folhas suplementares, se necessrio)
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
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COMISSO DO PROCESSO SELETIVO DO


CONSELHO REGIONAL DE ODONTOLOGIA - BA

Folha II do FORMULRIO DE RECURSO ADMINISTRATIVO - ANULAO


(Use uma folha para cada questo)

1. Cargo de opo do (a) Candidato (a): __________________________


2. Nmero de Inscrio do (a) Candidato (a): ________________________
3. Modalidade do Recurso: Anulao de Questo
N do Gabarito da Prova: ______ Questo: ______ Resposta do Gabarito: _____

Justificativa Fundamentada do (a) Candidato (a)


(Use folhas suplementares, se necessrio)

___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
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___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
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ANEXO VI

As Provas sero aplicadas no dia 02 de julho de 2017 nos turnos da manh (09h) e
tarde (15h), atendendo o Quadro PREVISTO abaixo:

PROVA Manh (09h) Tarde (15h)

Nvel Superior
Nvel Mdio
CARGOS Nvel Fundamental

Poder a comisso, conforme a necessidade e convenincia administrativa, mudar


os dias e os horrios de aplicao das provas.

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