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CONCEITOS BSICOS
Certos conceitos das cincias sociais e comportamentais no so bem
definidos e h muitas discusses a respeito do real significado de termos como
inteligncia, personalidade, grupo social, equipes, personalidade extrovertida,
entre outros. Esses conceitos, na linguagem tcnica dos pesquisadores, so
transformados em construtos que apiam a construo de medidas, as quais, em
modelos estatsticos de investigao, freqentemente transformam-se em
variveis latentes.
Normalidade
Linearidade
Multicolinearidade e Singularidade
Fatorabilidade da matriz
Por outro lado, quando um teste medir coisas em comum com outros testes,
aparecer a chamada varincia compartilhada, ou varincia de fator comum, V co.
Caso um teste mea algo que outro no consiga, tem-se a varincia especifica
deste, Vesp. Teremos assim as varincias de fator comum, a varincia especfica e,
ainda, a varincia do erro.
A posio ideal destes eixos no espao, a posio tima e nica, que caracteriza
a parcimnia mencionada anteriormente e almejada pela metodologia, seria
obtida por meio das rotaes dos eixos. Enfatiza-se que estas rotaes preservam
a comunalidade (o que h de comum entre os itens).
Factor Plot in Rotated Factor Space
1,0
OC4
OC1
OC2
OC3
0,5
JS1 EP2
es
Pr
gi
EP3
o
t
SI1
0,0
EP1 SI2
SI3
-0,5
-1,0
Renda Famliar
Por outro lado, existem algumas desvantagens acentuadas no uso das rotaes
oblquas. As comunalidades das variveis no podem ser computadas diretamente
a partir dos carregamentos oblquos, uma vez que a soma dos carregamentos
fatoriais ao quadrado pode ser maior do que 1,00. Aparecem ainda, nas rotaes
oblquas, dois conjuntos de carregamentos fatoriais, as chamadas matrizes
padro e de estrutura, tornando mais difcil a interpretao dos citados
carregamentos fatoriais. Cabe realar, entretanto, que o objetivo maior da
pesquisa a parcimnia, a identificao de agrupamentos distintos e separados
de variveis, e neste sentido somos mais bem servidos pelas rotaes ortogonais
(Zeller e Carmines, 1980).
Correlation Matrixa
OC2 - I am
willing to put
JS1 - All in a great deal EP1 - I am EP3 - There
things of effort very are few
considered, I OC1 - My work beyond that comfortable EP2 - The obstructions SI3 - I have
feel very at HBAT gives normally with my OC3 - I have OC4 - I am place I work in to make me SI1 - I am not SI2 - I seldom no interest in
satisfied me a sense of expected to physical work a sense of proud to tell is designed to less actively look at the job searching for
when I think accomplishm help HBAT be environment loyalty to others I work help me do productive in searching for listings on a job in the
about my job. ent. successful. at HBAT. HBAT. for HBAT. my job better. my workplace. another job. monster.com. next year.
Correlation JS1 - All things considered, I feel very satisfied when I think
1,000 ,061 ,141 ,065 ,158 ,161 ,123 ,103 ,114 ,115 ,047
about my job.
OC1 - My work at HBAT gives me a sense of
,061 1,000 ,524 ,112 ,444 ,484 ,229 ,122 ,182 ,189 ,135
accomplishment.
OC2 - I am willing to put in a great deal of effort beyond that
,141 ,524 1,000 ,252 ,558 ,738 ,373 ,348 ,432 ,473 ,362
normally expected to help HBAT be successful.
EP1 - I am very comfortable with my physical work
,065 ,112 ,252 1,000 ,236 ,279 ,596 ,504 ,342 ,371 ,329
environment at HBAT.
OC3 - I have a sense of loyalty to HBAT. ,158 ,444 ,558 ,236 1,000 ,566 ,370 ,315 ,226 ,280 ,201
OC4 - I am proud to tell others I work for HBAT. ,161 ,484 ,738 ,279 ,566 1,000 ,378 ,290 ,379 ,386 ,303
EP2 - The place I work in is designed to help me do my job
,123 ,229 ,373 ,596 ,370 ,378 1,000 ,614 ,349 ,390 ,347
better.
EP3 - There are few obstructions to make me less
,103 ,122 ,348 ,504 ,315 ,290 ,614 1,000 ,293 ,323 ,299
productive in my workplace.
SI1 - I am not actively searching for another job. ,114 ,182 ,432 ,342 ,226 ,379 ,349 ,293 1,000 ,733 ,580
SI2 - I seldom look at the job listings on monster.com. ,115 ,189 ,473 ,371 ,280 ,386 ,390 ,323 ,733 1,000 ,625
SI3 - I have no interest in searching for a job in the next
,047 ,135 ,362 ,329 ,201 ,303 ,347 ,299 ,580 ,625 1,000
year.
a. Determinant = ,010
Initial Extraction
JS1 - All things
considered, I feel very
1,000 ,066
satisfied when I think
about my job.
OC1 - My work at HBAT
gives me a sense of 1,000 ,610
accomplishment.
OC2 - I am willing to put in
a great deal of effort
beyond that normally 1,000 ,769
expected to help HBAT be
successful.
EP1 - I am very
comfortable with my
1,000 ,683
physical work
environment at HBAT.
OC3 - I have a sense of
1,000 ,639
loyalty to HBAT.
OC4 - I am proud to tell
1,000 ,731
others I work for HBAT.
EP2 - The place I work in
is designed to help me do 1,000 ,759
my job better.
EP3 - There are few
obstructions to make me
1,000 ,706
less productive in my
workplace.
SI1 - I am not actively
1,000 ,780
searching for another job.
SI2 - I seldom look at the
job listings on monster. 1,000 ,807
com.
SI3 - I have no interest in
searching for a job in the 1,000 ,695
next year.
Extraction Method: Principal Component Analysis.
Compone nt Matrixa
Component
1 2 3
JS1 - All things
considered, I feel very
satisfied when I think
about my job.
OC1 - My work at HBAT
gives me a sense of ,493 ,604
accomplishment.
OC2 - I am willing to put in
a great deal of effort
beyond that normally ,775 ,392
expected to help HBAT be
successful.
EP1 - I am very
comfortable with my
,595 -,384 ,426
physical work
environment at HBAT.
OC3 - I have a sense of
,631 ,466
loyalty to HBAT.
OC4 - I am proud to tell
,736 ,433
others I work for HBAT.
EP2 - The place I work in
is designed to help me do ,698 ,472
my job better.
EP3 - There are few
obstructions to make me
,613 ,512
less productive in my
workplace.
SI1 - I am not actively
,693 -,320 -,444
searching for another job.
SI2 - I seldom look at the
job listings on monster. ,733 -,317 -,410
com.
SI3 - I have no interest in
searching for a job in the ,632 -,382 -,387
next year.
Extraction Method: Principal Component Analysis.
a. 3 components extracted.
Esses indicadores so usados para decidir qual o nmero de fatores dever ser
extrado. Outra anlise possvel a anlise paralela, tambm disponvel no SPSS
(ver sintaxe postada no moodle na seo destinada anlise fatorial). Na Anlise
Paralela, os eigenvalues de uma matriz de correlao de dados aleatrios so
comparados com os da matriz emprica, calculada pela anlise dos componentes
principais com os dados observados na pesquisa. Esse procedimento de
comparao dos eigenvalues focaliza a magnitude de varincia explicada pelos
componentes.
A anlise paralela se baseia no nmero de casos e variveis e na comparao entre os eigenvalues empricos
e os eigenvalues hipotticos. Alimenta-se a AP com o nmero de casos e de variveis que estamos estudando. De
acordo com a anlise paralela, neste exemplo, com 11 variveis e 400 casos, possvel extrair 3 fatores, pois a
partir do quarto fator, o eigenvalue emprico menor que o estimado. Ento, considerando todos os critrios,
optou-se pela extrao de trs componentes.
1 1.19137 4,462
2 1.11216 1,552
3 1.05041 1,232
4 0.99646 0,971
5 0.94356 0,555
6 0.88670 0,487
7 0.81934 0,467
A deciso final a respeito do nmero de fatores depender da adequao terica dos fatores e de sua
interpretabilidade. At aqui foram feitas anlises iniciais relativas aos componentes principais da matriz. H indcios
fortes de que a estrutura emprica da escala composta por trs componentes principais. A seguir, so feitas
anlises mais aprofundadas dessa soluo, por meio do mtodo denominado Anlise Fatorial para Fatorao dos
Eixos Principais.
Nos dados referentes s Reproduced Correlations, tabela no foi reproduzida
aqui, conveniente examinar a parte da matriz Residual.
Pattern Matrix Diz respeito relao exclusiva que a varivel tem com o fator,
independentemente dos outros fatores comuns. expressa pela carga fatorial.
Aqui necessrio efetuar a anlise das cargas fatoriais nos fatores para cada
varivel da matriz, o que possibilita a escolha dos itens que permanecero em
cada fator. preciso escolher os itens com cargas mais altas (acima do ponto de
corte igual ou maior do que 0,30). Quando o item possuir cargas altas em dois
fatores, ele precisar de uma anlise:
Escolher o fator em que ele apresentar carga mais alta, desde que eles
no possuam cargas muito prximas.
A diferena entre as duas cargas precisa de ser de, pelo menos, 0,1.
Verificar se os itens escolhidos possuem confiabilidade (alfa de Cronbach
superior a 0,75).
Verificar se eles apresentam um sentido terico. Eles precisam se agrupar
com algum sentido que possa ser explicado no contexto da teoria de base.
Pattern Matrixa
Factor
1 2 3
JS1 - All things
considered, I feel very
satisfied when I think
about my job.
OC1 - My work at HBAT
gives me a sense of ,694
accomplishment.
OC2 - I am willing to put in
a great deal of effort
beyond that normally ,808
expected to help HBAT be
successful.
EP1 - I am very
comfortable with my
,685
physical work
environment at HBAT.
OC3 - I have a sense of
,682
loyalty to HBAT.
OC4 - I am proud to tell
,800
others I work for HBAT.
EP2 - The place I work in
is designed to help me do ,829
my job better.
EP3 - There are few
obstructions to make me
,719
less productive in my
workplace.
SI1 - I am not actively
,841
searching for another job.
SI2 - I seldom look at the
job listings on monster. ,879
com.
SI3 - I have no interest in
searching for a job in the ,687
next year.
Extraction Method: Principal Axis Factoring.
Rotation Method: Promax with Kaiser Normalization.
a. Rotation converged in 4 iterations.
Structure Matrix Diz respeito correlao entre fatores e variveis. Assim, ela
expressa tanto a relao direta quanto a indireta entre os fatores e as variveis.
(devida correlao entre os prprios fatores). A interpretao dessa tabela
complexa e no ser discutida neste roteiro.
Factor 1 2 3
1 1,000 ,496 ,467
2 ,496 1,000 ,517
3 ,467 ,517 1,000
Extraction Method: Principal Axis Factoring.
Rotation Method: Promax with Kaiser Normalization.
Analyse
Scale
Reliability Analysis
Ao abrir a janela 1.6, indicar as variveis que compem o fator. Marque a opo
List item labels e selecione Statistics.
Figura 1.6 Janela Reliability Analysis
Ao abrir a janela 1.7, marque as opes Item, Scale, Scale if item deleted.
Pressione Continue.
Cronbach's
Alpha N of Items
,823 4
A tabela seguinte mostra o que ocorre com o Alpha se cada item for retirado
da escala. Por exemplo, se o item 1 for retirado da escala, h um pequeno
acrscimo no valor do alfa. Os demais itens no podem ser retirados porque
geram diminuio do alfa.
Item-Total Statistics
Fator 1
OC1 My work at HBAT gives me a sense of accomplishment.
OC2 I am willing to put in a great deal of effort beyond that normally
expected to help HBAT be successful.
OC3 I have a sense of loyalty to HBAT.
OC4 I am proud to tell others I work for HBAT.
Fator 2
EP1 I am very comfortable with my physical work environment at HBAT.
EP2 The place I work in is designed to help me do my job better.
EP3 There are few obstructions to make me less productive in my
workplace.
Fator 3
SI1 I am not actively searching for another job.
SI2 I seldom look at the job listings on monster.com.
SI3 I have no interest in searching for a job in the next year.