Los Status y Roles que se juegan en la vida.

El hombre es un ser social y biolgicamente es imposible llamarle ser humano fuera de la sociedad.
(Aprendizaje, costumbres, hbitos, comportamientos o relaciones llevan al mismo a la vida que se entiende
como humana)

Esta combinacin de hombre sociedad es inseparable; el hombre necesita de la Sociedad.

El hombre puede ser considerado como fruto de un doble proceso de evolucin biolgica y de evolucin
social. La adopcin de una posicin erguida da apoyo a un mayor desarrollo de las capacidades
manipuladoras y hacedoras de las manos dando lugar a su vez, al empleo de tiles cada vez ms idneos
para la obtencin de alimentos y especialmente para la caza. La vida humana es vida social. La evolucin
supone un paso de lo simple a lo complejo, de lo nico a lo plural, una tendencia a la agregacin inscrita en la
lgica de la vida. Esta agregacin cumple un papel adaptador que aumenta las posibilidades de sobrevivir y
multiplicarse. Algunas especies que han sobrevivido lo han conseguido mediante su sociabilidad lo cual
aumenta al acercarnos al hombre el cual necesita del aprendizaje o socializacin para un despliegue
ideolgico normal.

Algunos socilogos como Wilson, dice que el parentesco la principal fuerza generadora de la sociedad y el
fenmeno del altruismo, as cuanto mayor es el coeficiente de parentesco mayor es la disposicin al altruismo.
Esta cultura puede llevar incluso a la transformacin de ciertos rasgos fsicos.

Aristteles define al hombre como un animal poltico por naturaleza. l se refera a la polis como paradigma
de sociedad, un sistema de vida, la cual contiene un matiz importante; "su dimensin cultural".

El hombre a lo largo de su evolucin cultural ha hecho de la sociedad su nicho ecolgico dentro de la cual no
solo crea sino tambin fabrica de una manera ms compleja que las otras especies por medio de su cerebro y
de la utilidad de sus manos. Mano - Cerebro. Esta fabricacin es una tarea de grupo cuya cultura se transmite
de generacin en generacin, lo cual posibilita la mejora de las herramientas. El hombre se ha ido
remodelando como especie social, como "ser de praxis" segn Marx. Otro de los aspectos bsicos es el de la
comunicacin entre los seres humanos.

La conformacin social de los hombres acaba influyendo en su propia evolucin como especie, lo social es
parte de la naturaleza humana, y esto se fundamenta en una estructura social, cuyo concepto implica tres 3
elementos bsicos:

La idea de un conjunto o totalidad

La existencia de unas partes que componen ese conjunto
Una disposicin ordenada de relaciones o posiciones de las partes en el conjunto. Es decir el concepto
de estructura en su acepcin ms elemental refleja la imagen de un haz de relaciones espaciales.

En toda sociedad humana incluso en las ms simples y primitivas puede identificarse una estructura social de
cierta complejidad. La estructura social hace referencia a los elementos ms permanentes e invariables de lo
social. Sin embargo hay que tener en cuenta que las estructuras sociales concretas tambin estn sometidas
a procesos de cambio histrico. Los grupos sociales son las clulas o unidades bsicas de la sociedad.

La dimensin social del hombre se proyecta desde su infancia y a lo largo de su vida en el mbito de un
conjunto de grupos muy diferenciados desde la familia, la pandilla de amigos, el grupo de vecinos, etc. La
sociedad est formada por una red de grupos sociales en los que los individuos se encuentran implicados en
diferente grado.
En primer lugar hay que tener en cuenta que todos los seres humanos forman parte de diferentes grupos de
muy distinta naturaleza, de forma que en toda sociedad el nmero de grupos es superior al de individuos.

En segundo lugar hay que tener en cuenta que los grupos sociales son realidades diferentes a las
<<categoras sociales y a los agregados estadsticos>>El elemento definitorio fundamental de los grupos
sociales es que estn formados por personas que tienen algn tipo de relaciones sociales en comn. De
acuerdo con Homans para que un grupo social exista como tal se necesita:

Motivos (sentimientos) por parte de sus miembros

Tareas (actividades) para que stos las cumplan
Y alguna comunicacin entre ellos.

Estos grupos sociales dan origen a las instituciones sociales que cumplen funciones necesarias para la propia
existencia de lo social como tal, o en trminos ms sencillos como todo aquello que una sociedad tiene que
tener para poder continuar funcionando normalmente.

Algunos analistas como PARSONS coinciden en sealar que los elementos fundamentales de la sociedad se
centran en 4 componentes:

Unos sistemas de reproduccin y socializacin bsica de los individuos.

Unas estructuras econmicas, adquisitivas, instrumentales y de divisin del trabajo.
Un sistema de poder, de articulacin territorial.
Un sistema de creencias, de religin o de integracin de valores.

Para realizar cada una de estas funciones las sociedades se han adquirido un conjunto de instituciones
sociales especficas, a travs de las cuales regulan los comportamientos de los individuos y los orientan al
cumplimiento de fines determinados. La necesidad de reproduccin y socializacin bsica se cumple a travs
de la institucin de la familia su vez en las sociedades evolucionadas, las familias cuentan con la colaboracin
de otras instituciones socializadoras sistema educativo que permiten una ms plena insercin social de los
individuos y que trasmiten los componentes culturales ms complejos y sofisticados a travs de procesos
educativos cada vez ms largos. Las instituciones polticas regulan y ordenan el ejercicio del poder. Y por
ltimo las sociedades articulan sus sistemas de creencias a travs de distintas instituciones ideolgicas y
expresivas, entre las que las iglesias y las religiones han tenido un papel relevante.

Las relaciones de los individuos en la sociedad no suele producirse de forma aleatoria y poco predecible. Los
actores sociales tienden a comportarse de acuerdo a unos patrones y pautas de actuacin establecidas, de
acuerdo al papel, o papeles sociales de cada cual. Esto es lo que los socilogos llaman Rol. Todas las
personas tienden a actuar en contextos sociales determinados de acuerdo a las pautas concretas y propias de
comportarse del rol que desempean.

Como ha sealado Nisbet, lo que vemos en la sociedad son personas en roles y roles en personas. En
sociologa se llama rol a los distintos papeles sociales que se pueden desempear en una sociedad: por
ejemplo el rol de madre, de padre, de maestro, de juez etc.

Cada rol social implica pautas especficas de comportamiento en contextos determinados, pero no iguales en
todos los contextos diferentes ya que los actores sociales representan diferentes roles; as el profesor
desempea tambin el rol de padre, de hincha en el ftbol, en cada caso se esperara de l una forma de
comportamiento distinta segn las costumbres y usos sociales establecidos.

La sociedad puede ser vista como un conjunto de roles sociales que los individuos desempean en una forma
que les orienta en su comportamiento y les permite prever el comportamiento que los otros tendrn de
acuerdo a su rol.
Los roles son modos de comportamiento estandarizados y socialmente establecidos que son transmitidos de
generacin en generacin. Se enmarcan los roles en una serie de normas todo rol forma parte de un circulo o
estructura social. Los roles sociales definen campos de accin legitima dentro de las competencias propias del
rol.

Los roles hacen referencia a los modos de conducta socialmente establecidos los cuales se encuentran
institucionalizados y forman parte de la estructura de la sociedad, teniendo una entidad como tales. El
desempeo de los diferentes roles implica posiciones sociales diferentes. Lo que supone que cada rol lleva
aparejado un status especfico.

Algunos socilogos consideran que los conceptos de rol y status son dos caras de la misma moneda. Con el
concepto de rol se hace referencia a las obligaciones en el desempeo de un papel social y con el de status a
los derechos y al honor o prestigio social que se atribuyen los que desempean dicho papel.

El hecho de que todo individuo tenga que desempear varios roles conlleva, en s mismo, un cierto germen de
conflictividad y tensin entre los diferentes roles.

Cuando ms activa sea una persona socialmente, ms posibilidades tendr de encontrarse ante conflictos de
roles. Los conflictos de roles pueden dar lugar a distintos topos de trastornos psicolgicos y ciertas formas de
perturbacin de la personalidad.

Toda organizacin o grupo social es un sistema de status sociales y un sistema de roles, y el hombre
individual como miembro de esa sociedad, ocupa una posicin o status social y desempea distintos papeles
o roles.

El status es el puesto que le corresponde a cada miembro en un sistema social y los roles son los papeles
que cumple.

El concepto de status se refiere, desde el punto de vista formal, al rango de la jerarqua que se ocupa en un
grupo, con la capacidad para influir sobre los dems integrantes y sobre el desarrollo de esa organizacin.

Corresponde a la cualidad de status la jerarqua militar, los maestros en una escuela, el director de una
empresa, los jefes de cualquier grupo de trabajo, el padre de familia y todo aquel que tiene una funcin de
autoridad.

Status tambin se relaciona al prestigio que un individuo tiene en un grupo social, por la posicin que ocupa,
aunque no tenga autoridad sobre l.

Factores que determinan en este caso el status pueden ser: el nacimiento y el origen, la edad, el sexo, la raza,
clase social o la profesin.

En la Edad Media exista la posicin de noble, que an existe en algunas culturas monrquicas. Schopnhauer,
en su trabajo Sobre las mujeres designa al sexo femenino como secundario, status que la mujer ocup
durante mucho tiempo en la sociedad occidental hasta su emancipacin a partir del siglo XIX.

El status es diferente segn la cultura y puede ser adjudicado o adquirido generalmente por rendimiento.
El papel o rol : es el conjunto de actitudes, modos de comportamientos o convicciones, que se esperan
despliegue un individuo segn la posicin que ocupa y las tareas y modos de conducta que se relacionan con
ella.
El rol se experimenta como una vivencia interior y un mandato interno, en cuanto a los derechos y las
obligaciones ligadas a l en un determinado contexto.
Otros ejemplos de roles sociales como el de esposo o esposa, padre o madre, hijo, hermano, jefe,
subordinado, patrn, profesional, maestro, alumno, adversario, colaborador, competidor, consumidor, hombre,
mujer, joven, nio, etc.

Cada Rol social tiene caractersticas propias como:

Una forma de comportamiento.

Una determinada actitud que responde a un conjunto de valores, que pueden ser distintos
segn los sexos o la edad.
Cuando el rol es ambiguo, se produce un conflicto, por falta de aceptacin social, rechazo, discriminacin,
prejuicio y carencia de modelos fijos como parmetros, por ejemplo.

El del adolescente, que no es ni un nio ni adulto.

Cuales otros roles conoces T?

El status y el rol son distintos conceptualmente, pero se relacionan, ya que al status le corresponden
expectativas de roles.

El status se recibe o se adquiere y los roles se aprenden y se integran.

La falta de cumplimiento de los roles produce desorganizacin y alteracin en un grupo y puede llegar a
disgregarlo y disolverlo.

Por ejemplo:

Si los roles que se esperan de un padre, como representante de la autoridad y sostn, y de una madre, como
formadora emocional y afectiva de sus hijos; no se cumplen, y el padre es holgazn e inestable y la madre
egosta e incapaz de dar amor, la familia se perturba y la descendencia aprende a hacer lo mismo.

El papel de los hermanos es til porque sirve de entrenamiento para aprender a compartir y a no pensar solo
en si mismo. Los roles son complementarios, o sea que para cada rol existe otro contrapuesto y una relacin
interpersonal correspondiente entre ellos.

Segn las expectativas, los roles pueden generar actitudes subjetivas como confianza o desconfianza,
obediencia o rebelda, aceptacin u oposicin, colaboracin o rivalidad, celos o resentimiento; y cuanto ms
estrecha sea la conexin o el vnculo entre los miembros y ms cosas en comn realicen, mayor ser la
posibilidad de la ocurrencia de cualquiera de estas oposiciones tanto negativas como positivas.

Por ejemplo, en una pareja puede haber mucho amor pero tambin mucho odio, mucha colaboracin y
tambin mucha rivalidad, etc.

Cuando reflexionamos acerca de los roles que jugamos y que hemos jugado a lo largo de la vida,
reflexionamos acerca de nosotros mismos y acerca de las maneras en las que formamos parte de nuestras
sociedades. Tambin reflexionamos acerca de la vida de nuestras sociedades.
Cuando les narramos a otros los roles que hemos jugado a lo largo de nuestras vidas, les ofrecemos
elementos para que nos conozcan mejor y, con esto, propiciamos mejores relaciones interpersonales

Y t Qu roles cumples en la sociedad?

Quiroprctica, Salud Mental.