1.

2.

ACTIVIDAD 1 (1 punto).
1.
Ordena jerrquicamente las normas laborales aplicables a las Farmacias y Parafarmacias.
2.

Explica con un ejemplo el significado del principio de norma ms favorable:

3.

Describe el significado del principio jurdico pro operario.

4.

Qu entiendes por derechos adquiridos?

ACTIVIDAD 2 (1 punto).

En relacin a los siguientes derechos y deberes laborales, indica su contenido bsico y si el trabajador puede o no
renunciar a los mismos mediante pacto en el contrato de trabajo.

3.

1.

Libre sindicacin individual y colectiva.

2.

Derecho a la ocupacin efectiva.

3.

Derecho a no ser discriminado para el empleo.

4.

Derecho a la integridad fsica y a una adecuada poltica de seguridad e higiene.

5.

Derecho al respeto de la intimidad y a la consideracin debida a su dignidad.

ACTIVIDAD 3 (2 puntos).

Indica el tipo de contrato de trabajo que corresponda en cada caso.

TELEFOL S.L. , compaa distribuidora de canales de televisin con diferentes centros de trabajo distribuidos por varias
provincias, necesita cubrir diferentes puestos, lo que hace preciso determinar la modalidad y condiciones de contratacin,
as pues, indica el tipo de contrato de trabajo que corresponda en cada caso sabiendo que los puestos a cubrir son:
1.
Un puesto de comercial a jornada completa cuya titular se haya de baja por riesgo durante el
embarazo, y una vez agotado el descanso por maternidad quedar en situacin de excedencia por
cuidado de hijos durante un ao.

2.
Se contratar por tiempo indefinido a un mozo de almacn a jornada completa de 27 aos de
edad actualmente en desempleo.

3.
Un puesto de administrativo o administrativa a tiempo parcial, siendo el perfil requerido un
recin titulado en formacin profesional de la familia de Administracin de Empresas.

4.
Con el fin de actualizar la base de datos e implantar una aplicacin informtica se contrata
temporalmente a un programador que prestar servicios hasta su puesta en marcha.

5.
Durante los tres meses de verano se contratar a una tcnica o tcnico en control de sistemas
de televisin con el fin de reforzar la plantilla al existir un volumen mayor de actividad en ciertas pocas.

6.
Tras la jubilacin parcial de la supervisora a los 60 aos de edad, quien ha reducido su jornada
a 3 das a la semana, se contrata a un tcnico titulado en Formacin Profesional que cubrir la parte de
jornada vacante.

7.
Durante los periodos vacacionales de los trabajadores fijos de plantilla la empresa se ve
obligada a cubrir los puestos con sustitutos.

8.
Junto al jefe de equipo prestar servicios un trabajador de 19 aos no titulado al que se le
facilitar la formacin terica precisa.

9.
La Direccin del Centro es asumida por el socio principal de la empresa quien adems forma
parte del Consejo de Administracin.

10.
El servicio de limpieza es desarrollado por personal suministrado por una empresa externa
contratada al efecto.