Primero Contaduria Publica 2012

UNIVERSIDAD NACIONAL DE ASUNCIN
FACULTAD DE CIENCIAS ECONMICAS

Direccin Acadmica
Primer semestre
Carrera de Contadura Pblica
Plan de Estudios
Aprobado por el Consejo Directivo de la Facultad de Ciencias Econmicas segn Acta
N 24 Resolucin N 2 del 20 de diciembre de 2011 y por Acta N 4 Resolucin
N 0077-00-2012 del Consejo Superior Universitario del 22 de febrero de 2012.
Adecuacin del Plan de Estudios a la estructura bsica de la Agencia Nacional de

Evaluacin y Acreditacin de la Educacin Superior aprobada por el Consejo Directivo de
la Facultad de Ciencias Econmicas segn Acta N 10 Resolucin N 2 del 27 de mayo de
2016.
2016

Direccin Acadmica
Misin
Formar profesionales de excelencia acadmica y socialmente comprometidos con el
desarrollo de la ciudadana, mediante programas con pertinencia y relevancia profesional,
generando investigaciones de impacto pblico en la toma de decisiones, participando en
redes de conocimiento e innovacin, y vinculando sus saberes con las expresiones
culturales del mundo social y de su entorno.
Visin
Ser la Facultad de Ciencias Econmicas de reconocida excelencia acadmica en la
formacin profesional, en los procesos de innovacin y en la generacin de conocimientos
articulados desde una gestin institucional que asume los principios de transparencia
pblica, responsabilidad social y compromiso tico con el desarrollo del Paraguay y de la
regin.
Valores Centrales
-
Excelencia Acadmica
Transparencia Pblica
Responsabilidad Social
Compromiso tico
Integridad Profesional
ndice
Contenido
Pgina
PLAN DE ESTUDIOS DE LA CARRERA DE CONTADURA PBLICA ............ 3
MICROECONOMA ...................................................................................... 5
DERECHO PRIVADO ................................................................................... 9
SOCIOLOGA .............................................................................................. 12
CONTABILIDAD FINANCIERA I ............................................................. 16
MATEMTICA I ......................................................................................... 20
Quinto semestre Carrera de Contadura Pblica

Direccin Acadmica
Plan de estudios de la Carrera de Contadura Pblica
En horas reloj
Carga Horariahoras reloj
Asignatura
Cdigo
Total
Prerrequisito
Semanal
Primer Semestre
64
4
48
3
64
4
811
812
813
Microeconoma
Derecho Privado
Sociologa
814
815
Contabilidad Financiera I
Matemtica I
Sub Total
821
822
Macroeconoma
Ingls I
823
Teora de la Administracin
48
No tiene
824
Relaciones Humanas y Comunicacin
48
No tiene
825
tica
48
No tiene
826
Gabinete I
Sub Total
831
Ingls II
832
88
5,5
64
4
328
Segundo Semestre
64
4
48
3
88
5,5
344
Tercer Semestre
48
3
No tiene
No tiene
No tiene
No tiene
No tiene
Microeconoma
No tiene
Ingls I
Contabilidad Financiera II
88
5,5
833
Tributacin I
64
Derecho Privado
834
Teora de la Administracin
Matemtica I
842
Organizacin y Administracin de
64
Empresas
Matemtica II
64
Sub Total
328
Cuarto Semestre
Administracin de las Personas o
48
Administracin Pblica
Mercadotecnia
48
843
Matemtica III
64
Empresas
Empresas
Matemtica II
844
Gabinete II
88
5,5
845
Rgimen Legal de las Empresas
48
846
852
Tecnologa de la Informacin y la
48
3
Comunicacin (TIC)
Sub Total
344
Quinto Semestre
Metodologa y Tcnica de la
64
4
Investigacin
Contabilidad Financiera III
88
5,5
853
Derecho del Trabajo
854
Convocacin
Quiebra
Estadstica
835
841
851
855
Sub Total
de
Acreedores
Gabinete I
Derecho Privado
48
Rgimen Legal de las Empresas
64
Derecho Privado
64
Matemtica III
328

Direccin Acadmica
Plan de estudios de la Carrera de Contadura Pblica
En horas reloj
861
862
863
864
865
Carga Horariahoras reloj
Asignatura
Cdigo
Total
Sexto Semestre
64
Organizacin, Sistemas y Mtodos I
Finanzas de Empresas
Tributacin II
Administracin Presupuestaria
64
64
64
56
312
Informtica Aplicada
Sub Total
Prerrequisito
Semanal
4
4
4
4
3,5
Sptimo Semestre
64
4
Administracin de las Personas

Tributacin I
TIC(Tecnologa de la informacin y
comunicacin)
871
Contabilidad de Gestin I
872
Contabilidad Financiera IV
Agrcola, Ganadera, Hotelera, de
Construccin, Importacin y
Exportacin
Contabilidad Gubernamental
64
64
Administracin Presupuestaria
Auditora I
Mercado de Capitales o Comercio
Internacional
Sub Total
64
56
312
3,5
873
874
875
881
882
883
884
885
891
892
893
894
895
901
902
903
904
4
Finanzas de Empresas y Estadstica
Octavo Semestre
64
4
Organizacin, Sistemas y Mtodos II
Contabilidad de Gestin II
Contabilidad Financiera V Seguros
y Cooperativas
Diseo de Sistemas de Informacin
Auditora en Informtica
Sub Total
Emprendedorismo I
64
64
4
4
64
56
3,5
312
Noveno Semestre
56
3,5
Seminario de Investigacin Aplicada

64
I
Auditora II
64
64
Auditora Gubernamental
Contabilidad de Gestin III
64
Sub Total
312
Dcimo Semestre
Emprendedorismo II
52
88
Contabilidad Financiera VI Bancos
Ejercicio Profesional
Auditora III Ambiental y Forense
905
4
4
4
4
3
5,5
Organizacin, Sistemas y Mtodos

I
Contabilidad de Gestin I
Contabilidad Financiera IV
Cont. Financiera IV e Informtica
Aplicada
Auditora I e Informtica Aplicada
Org. y Adm. de Empresa y
Contabilidad Financiera V
Met. y Tcnica de la Inv. y
Auditoria I
Contabilidad Gubernamental
Contabilidad de Gestin II
Emprendedorismo I
64
Contabilidad Financiera V y Diseo

de Sistema de Informacin
64
Auditora II y tica
64
Seminario
Aplicada I
Seminario de Investigacin Aplicada

II
Sub Total
Total asignatura
332
3252
Pasanta supervisada
180
Trabajo final
180
Total
3612
de
Investigacin
Universidad Nacional de Asuncin
Facultad de Ciencias Econmicas

I. IDENTIFICACIN
Asignatura: MICROECONOMA
Semestre: Primero
Prerrequisito: no tiene
Carga horaria: 64 horas reloj
Cdigo: 811
Horas semanales: 4 horas reloj
II. FUNDAMENTACIN
Esta asignatura aborda el estudio de economa desde el punto de vista de los actores
individuales del proceso econmico y de sus acciones agregadas dentro del marco de
los mercados particulares de productos y factores, y los estudia bajo distintos conjunto
de circunstancias y supuestos. Se busca analizar el proceso de formacin de precios
de factores bajo estructuras de mercado de competencia perfecta e imperfecta,
igualmente se analiza el equilibrio general, economa del bienestar y las fallas de
mercado.
Esto se cumple para quienes tienen por objetivo final realizar anlisis, descripcin o
prediccin del comportamiento del entorno econmico, como para el profesional
contable que debe ocuparse de los registros contables de algn actor estudiado.
III. OBJETIVOS
1. Explicar las tcnicas, mtodos, teoras y conceptos relacionados con
microeconoma intermedia.
2. Desarrollar la intuicin econmica, una actitud crtica y creativa y capacidad de
descripcin y anlisis de los fenmenos microeconmicos de la realidad y de las
inferencias de la teora, as como de la interrelacin entre ambos.
3. Identificar los fundamentos de la teora microeconmica y su aplicacin en la vida
real nacional, considerando que la misma constituye virtualmente la base de todo
anlisis econmico.
4. Analizar casos econmicos recientes que constituyen problemas sociales y sus
posibles soluciones.
IV. CONTENIDO
UNIDAD I
La economa y el problema econmico
El concepto de economa. Preguntas que los economistas tratan de responder.
Microeconoma. Macroeconoma. Escasez y economa. Recursos limitados y deseos
ilimitados. Recursos: clasificacin de recursos. Bienes econmicos y libres. Frontera
de Posibilidades. Uso eficiente de los recursos.
El sistema de precios o de mercado como forma de organizacin social. El sistema
centralizado como forma de organizacin social y el sistema mixto.
UNIDAD II
Mercado, oferta y demanda
Mercado. Precio y costo de oportunidad. Oferta y demanda de mercado. La ley de la
demanda. La tabla y curva de demanda. Distincin entre cambios de demanda y
cambios de la cantidad demandada. La ley de la oferta. Tabla de la oferta y curva de
la oferta. La interaccin entre la oferta y la demanda. Equilibrio de mercado.
Prediccin de cambios de precios y cantidades en funcin a cambios de la demanda y
la oferta. El mercado de trabajo y el salario mnimo. Oferta y demanda de productos
paraguayos.
UNIDAD IIII
La elasticidad
Primer semestre Carrera de Contadura Pblica

Definicin. Elasticidad precio de la demanda: determinantes, clculo numrico y
geomtrico. La elasticidad y el tipo de curvas de demanda lineales. La relacin entre la
elasticidad-precio de la demanda, gastos e ingresos. La elasticidad-ingreso de la
demanda. Elasticidades cruzadas: bienes sustitutivos y complementarios. La
elasticidad-precio de la oferta. Elasticidad de la demanda de productos paraguayos.
UNIDAD IV
Preferencias, utilidad, eleccin y demanda del consumidor
Elecciones de consumo de las familias. Preferencias. Utilidad total y marginal.
Maximizacin de la utilidad. Supuestos del consumidor. Preferencias y curvas de
indiferencia. Tasa marginal de sustitucin. Posibilidades de consumo. La restriccin
presupuestal. Optimo del consumidor. El principio de las igualdades marginales.
Bienes buenos, bienes malos. Demanda individual y demanda de mercado. Cambios
en el ingreso monetario. Curva ingreso-consumo. Bienes normales e inferiores. Los
efectos de un cambio en el precio: Curva de precio-Consumo. Efecto sustitucin y
efecto ingreso.
UNIDAD V
La empresa y la produccin
Objetivo de la empresa: maximizacin de ganancias. Insumos de produccin. Relacin
entre la produccin y los insumos. La ley de los rendimientos decrecientes. El producto
fsico total, medio y marginal. Las tres etapas de la produccin. El caso de dos
insumos variables a largo plazo. S
ustitucin entre insumos. La tasa marginal de sustitucin tcnica. Combinacin optima
de insumos. La teora de la produccin no es la teora del consumidor.
UNIDAD VI
Los costos de produccin
Costo de oportunidad. Los costos privados: costos relevantes en el proceso de toma
de decisiones. El corto y largo plazo. La curva de costo total de corto plazo. Curvas de
costos medios de corto plazo. La geometra de las curvas de costos de corto plazo.
Curvas de costos de largo plazo. Capacidad instalada. Rendimientos a escala. La
distancia entre rendimiento a escala y economa de escala. Rendimientos
decrecientes. Cambio tecnolgico. Excedente de Productor.
UNIDAD VII
Competencia perfecta
El significado de la competencia. Decisiones de la empresa competitiva perfecta. La
curva de demanda a la cual se enfrenta la empresa perfectamente competitiva.
Produccin, precio y beneficios en competencia perfecta a corto plazo. La curva de
oferta de la empresa en el corto plazo. La curva de oferta de la industria en el corto
plazo. Preferencias cambiantes y avances en la tecnologa. Competencia y eficiencia.
Ganancias y prdidas de la empresa. Equilibrio a largo plazo para la empresa. La
seleccin de una escala optima de operacin. Rentas econmicas. Competencia y
asignacin optima de recursos.
UNIDAD VIII
Formacin de precios y fijacin de niveles en competencia imperfecta
Competencia imperfecta: definicin. Tipos por el lado de la oferta y la demanda.
Fuentes de imperfecciones del mercado. Grado de concentracin de los mercados.
Monopolio: definicin. Monopolio natural. La curva de demanda a la cual se enfrenta
un monopolio. La curva de oferta de un monopolista. Decisin de produccin y precio
de un monopolio de precio nico. Comparacin entre monopolio de precio nico y la
competencia perfecta. Monopolio que discrimina los precios equilibrio a corto plazo.
Ganancia del monopolio a corto plazo. Las ganancias en el monopolio a largo plazo.

La medicin del poder monopolstico en el mercado. El comportamiento de fijacin de
precios en los negocios.
UNIDAD IX
Competencia monopolstica y oligopolios
Caractersticas de las industrias monopolsticamente competitivas. La demanda de
una empresa en competencia monopolstica. Equilibrio de un mercado de competencia
monopolstica. Precio y produccin en competencia monopolstica. Teora
shumpeteriana. Comparacin entre competencia perfecta y competencia
monopolstica. Desarrollo de produccin y marketing. Oligopolio y duopolio. Teora de
los juegos. Colusin oligopolsta.
UNIDAD X
La demanda y oferta de factores
Precios de los factores e ingresos. Mercado de trabajo: demanda de trabajo, ingreso
del producto marginal, curva de demanda y de oferta de trabajo, equilibrio del mercado
de trabajo. Diferenciales en habilidades. Mercado de capitales: demanda y oferta de
capitales, la tasa de inters. Mercado de tierra y recursos naturales no renovables.
Renta econmica y costo de oportunidad.
UNIDAD XI
Externalidades, bienes pblicos y fallas del mercado
Beneficios sociales y costos sociales. Externalidades positivas y negativas.
Comportamiento del Estado ante las externalidades. La economa del medio ambiente.
Externalidades originadas en los derechos sobre la propiedad. Ausencia de derechos
de propiedad y externalidades ambientales. Tragedia de los bienes comunes. Bienes
pblicos.
V. METODOLOGIA
- Clases magistrales con apoyo de equipos audiovisuales
- Trabajo con material bibliogrfico, exhibicin de videos y/o pelculas sobre temas
desarrollados
- Estudios de casos
- Talleres para elaboracin y presentacin de trabajos individuales y grupales
- Conferencia, seminarios, charlas, simposios, mesa redonda
- Visita a empresas para relacionar los conceptos tericos con la prctica
- Utilizacin de plataformas virtuales y otros recursos auxiliares
VI. EVALUACIN
Pruebas parciales, trabajos prcticos y exmenes finales de conformidad con las disposiciones
establecidas en el planeamiento de ctedra de cada profesor y el reglamento de ctedra de la
Facultad.
VII. BIBLIOGRAFA
Bsica
- Parkin, Michael. (2001). Microeconoma. (5 ed.). Mxico: Editorial Addison
Wesley.
- Frank, Robert H. (2005). Microeconoma y Conducta. (5 ed.). Madrid: McGrawHill.
- Miller, Roger Le Roy. (1980). Microeconoma. Editorial: McGraw-Hill.
Complementaria
- Mankin, Gregory. (1998). Microeconoma. Editorial: McGraw-Hill.
- Blair, Roger D. Lawrence, W. Kenny. (1983). Microeconoma con Aplicaciones a
la Empresa. Editorial McGraw-Hill.

- Lago Armando V. (1976). Microeconoma. (4 ed.). Buenos Aires: Ediciones
Macchi.
- Fernndez de Castro, Juan. Tugores, Juan. (1992). Fundamentos de
Microeconoma. (2 ed.). Edicin McGraw-Hill.

I. IDENTIFICACIN
Asignatura: DERECHO PRIVADO
Semestre: Primero
Cdigo: 812
II. FUNDAMENTACIN
Esta materia provee los conocimientos bsicos de la ciencia jurdica y de las normas legales
que se debe observar en el ejercicio de la profesin. Consecuentemente, la asignatura Derecho
Privado constituye un componente necesario en la formacin acadmica del futuro contador.
III. OBJETIVOS
1. Conocer los fundamentos bsicos de las instituciones jurdicas y de las
disposiciones legales del derecho positivo paraguayo que los regulan, que como
profesionales de la contabilidad tendrn que identificar y observar.
2. Comprender los conceptos, la importancia y la necesidad del Derecho Privado.
3. Aplicar correctamente los conceptos del Derecho Privado desde el punto de vista
de la administracin, la economa y la contabilidad.
IV. CONTENIDO
UNIDAD I
Introduccin al derecho
La nocin del derecho. Origen y de la palabra. Definicin y elementos del derecho. Diversas
fuentes del derecho. La ley: concepto, caracteres, enunciacin y explicacin del proceso de
formacin, sancin y vigencia.
UNIDAD II
Clasificacin del derecho
Clasificacin del derecho: enunciacin y concepto. Disciplinas con las que se relaciona
el Derecho: Filosofa, poltica, sociologa, historia, etc. El derecho en la vida social.
Vinculacin de la materia con las ciencias econmicas: importancia de su estudio y
aplicabilidad en la Economa, la Administracin y la Contabilidad.
UNIDAD III
Cdigo Civil Paraguayo (CCP). Antecedentes y estructura
Unificacin de contratos y obligaciones. Sancin, vigencia y estructura del CCP: ley
1.183/85. Reforma parcial del Cdigo Civil: ley 1/92. Rgimen legal del Matrimonio: ley
especial 45/91. Del Divorcio Vincular: nociones generales.
UNIDAD IV
La persona
Concepto y clasificacin. Persona fsica: concepto y derechos fundamentales;
capacidad e incapacidad jurdica; el nombre de las personas fsicas: caracteres y
modificaciones insertas por la Ley 1/92; el domicilio: concepto y clasificacin. Persona
Jurdica: origen, concepto y enunciacin del artculo 91 del CCP segn sean de
derecho pblico o privado, representacin y causales de extincin de las personas
jurdicas. Matrimonio civil: concepto; capacidad legal y regmenes patrimoniales:
enunciacin, explicacin e implicancia de los mismos en la actividad comercial.
Formas de extincin del matrimonio civil.
UNIDAD V
Hechos y actos jurdicos
Concepto, elementos y caracteres. Vicios de la voluntad: error, dolo, fuerza y temor.
Actos jurdicos en general: concepto, prohibiciones y forma. Simulacin y fraude.

Modalidades del acto jurdico: condicin, plazo y cargo. Nulidad del acto jurdico.
Instrumentos pblicos y privados.
UNIDAD VI
Obligaciones
Concepto, elementos y caracteres. Fuentes y efectos de las obligaciones: enunciacin
y concepto. Mora del deudor, clasificacin de las obligaciones. Formas de transmisin
y extincin.
UNIDAD VII
Contratos
Concepto y elementos. Teoras previstas para contratos de larga duracin, la lesin y
la imprevisin. Contratos en particular: compra, venta, concepto y elementos. Garanta
de eviccin y vicios redhibitorios. Locacin: concepto, elementos y clasificacin.
Sublocacin. Mandato: concepto y elementos. Transporte: concepto y clases. El
contrato de comisin y corretaje: concepto, edicin: nociones generales. Depsito:
concepto y clases. Comodato: nociones generales. Mutuo o prstamo de consumo.
UNIDAD VIII
Derechos reales sobre la cosa propia
Concepto y clasificacin. Las cosas y los bienes. Derechos reales sobre la cosa propia
Derecho de posesin y de propiedad: distincin entre ambos. Dominio: concepto,
formas de adquisicin y prdida. Condominio: concepto, indivisin forzosa. Propiedad
por pisos: nociones generales. Administracin de edificios.
UNIDAD IX
Derechos reales sobre la cosa ajena y de garanta
Concepto y clasificacin. Servidumbres: concepto y clases. Servidumbres personales:
uso, usufructo y habitacin. Servidumbres prediales de trnsito y de acueducto:
concepto e importancia. Derechos reales de garanta: concepto y clasificacin.
Hipoteca: concepto, forma de constitucin efectos, formas de extincin y
levantamiento. Prenda: concepto y clases. Prenda con registro, sin registro y sobre
ttulos de crditos.
UNIDAD X
Derechos hereditarios
Disposiciones generales. De la aceptacin y repudiacin de la herencia. De la
aceptacin de la herencia con beneficio de inventario. De la separacin de
patrimonios. De la indignidad y la desheredacin. De la seguridad, reconocimiento y
ejercicio de los derechos hereditarios. De la medida conservatoria. De la declaracin
de herederos. De la peticin de herencia. De la pluralidad de herederos. Del Estado de
indivisin. De la particin. De la colacin. De la particin anticipada hecha por los
ascendientes. De los efectos de la particin. De las sucesiones vacantes.
UNIDAD XI
Sucesiones intestadas
Disposiciones generales. Del derecho de representacin. Del orden de las sucesiones
intestadas. De la sucesin de los descendientes. De la sucesin de los ascendientes.
De la sucesin de los cnyuges. De la sucesin de los hijos extramatrimoniales. De la
sucesin de los colaterales. Del derecho hereditario del adoptante y del hijo adoptado,
de la legtima.
10

UNIDAD XII
Sucesin testamentaria
Disposiciones generales. Forma de los testamentos: disposiciones generales.
Testamento olgrafo, por instrumento pblico, cerrado y especial. De la apertura y
protocolizacin de algunos testamentos. De los testigos en los testamentos. De la
institucin y substitucin de los herederos. De la capacidad para recibir por
testamento. De la revocacin de los testamentos. De los legados.
V. METODOLOGA
-
Clases magistrales con apoyo de equipos audiovisuales

Estudios de casos
Talleres para elaboracin y presentacin de trabajos individuales y grupales
Conferencia, seminarios, charlas, simposios, mesa redonda y otros
VI. EVALUACIN
Pruebas parciales, trabajos prcticos y exmenes finales de conformidad con las disposiciones
establecidas en el planeamiento de ctedra de cada profesor y el reglamento de ctedra de la
Facultad.
VII. BIBLIOGRAFA
Bsica
- Frescura, Luis y Candia. (2011). Introduccin a las Ciencias Jurdicas. Asuncin:
Marben Editora.
- Mouchet, Zorraqun Bec. (l997). Introduccin al Derecho. (12 ed.). Buenos
Aires: Editorial Perrot.
- Edicin oficial de la Corte Suprema de Justicia. Cdigo Civil Paraguayo.
- Pangrazio, Miguel Angel. Cdigo Civil Paraguayo: Comentado.
- Borda, Guillermo. (2011). Manual de Derecho Civil. (21 ed.). Buenos Aires:
Editorial Perrot.
- Silva, Alonso Ramn. Derecho de las Obligaciones. (4 ed.). Asuncin.
- Ros Avalos, Bonifacio. (1995). Introduccin al Estudio de los Hechos y Actos
Jurdicos. Asuncin: Ediciones Edipar.
Complementaria
-
Hermosa, Blas. Derecho Civil: cosa.

Camp Ausina, Carlos. Divorcio Vincular.
Pangrazio, Miguel ngel. El Divorcio Vincular y sus Efectos.
Granada Miarro, Csar. Derecho Privado.
Di Martino, Kirskovich. Derecho Privado I.
Martnez, Eladio Wilfrido. Derecho Sucesorio.
Bordenave, E. y Duarte Rodi, H. El Derecho Sucesorio.
11

I. IDENTIFICACIN
Asignatura: SOCIOLOGA
Semestre: Primero
Cdigo: 813
II. FUNDAMENTACIN
La asignatura proporciona conceptos sociolgicos bsicos, acerca de la organizacin y
el funcionamiento de la sociedad, a fin de analizar e interpretar la realidad social.
La comprensin de las prcticas sociales y el conocimiento de los principales
paradigmas de la sociologa facilitan la investigacin en el rea. En ese sentido, el
pas requiere investigaciones cientficas para abordar la solucin de los problemas
econmicos, sociales, polticos y culturales.
El ser humano es un ser social por naturaleza y tiene la necesidad de relacionarse
con los dems para existir y tener conciencia de su propia identidad.
Asimismo, busca desarrollar en los estudiantes la competencia de anlisis de la
realidad de manera reflexiva, desde los principales enfoques tericos de la sociologa,
de modo a incidir en la formacin del futuro contador.
III. OBJETIVOS
1. Comprender los orgenes de la Sociologa como disciplina del conocimiento social,

sus vnculos y diferencias con las otras ciencias sociales.
2. Conocer conceptos bsicos sobre la organizacin y el funcionamiento de la

3.
4.
5.
6.
7.
sociedad y la cultura.
Identificar el papel de la persona en los diferentes agregados y grupos sociales.
Integrar los procesos sociales y la cultura a travs de la socializacin, su
asimilacin y aceptacin de pautas, y la integracin de los valores al marco social
de referencia.
Relacionar conocimientos y actitudes sobre la funcin de las formas de
organizacin social, status y roles, instituciones y valores, las formas de control y
desviacin social.
Vincular la sociologa general con las especiales, y particularmente con la
sociologa econmica.
Comprende la importancia del individuo en el contexto social, articulador de
procesos de cambios en las empresas y la sociedad.
IV. CONTENIDO
UNIDAD I
Introduccin
Concepto. Definicin. Objeto de estudio. Finalidad y caractersticas de la Sociologa
como ciencia. Origen histrico. Teora sociolgica, principales paradigmas y sus
exponentes, nuevas perspectivas.
UNIDAD II
Fundamentos de la investigacin sociolgica
Dimensin epistemolgica, metodolgica y tica poltica. Problemas tericos y
metodolgicos de la Sociologa y las ciencias sociales. Tcnicas de investigacin.
12

UNIDAD III
Grupo social
Organizaciones sociales: tipos de organizaciones. Grupos y organizaciones formales. Teoras
sobre la organizacin: burocracia. Otras colectividades: conglomerados sociales y categoras
sociales.
UNIDAD IV
Sociedad
Requisitos funcionales y estructurales de la sociedad. Tipos de sociedad: comunidad y
sociedades modernas. Sociedad polticamente organizada: el Estado. Caractersticas
y funciones. Referencias acerca del Estado paraguayo.
UNIDAD V
Modelos de comportamiento social
Dimensin normativa de la realidad social. Modelos de comportamiento: concepto,
caractersticas, jerarqua, variabilidad. Pautas de comportamiento: concepto,
caractersticas. Tipos: normas, costumbres, usos. Comportamiento desviado:
definicin, desviacin individual y grupal, explicaciones de la desviacin, subcultura del
desviado. Dimensin normativa en el Paraguay.
UNIDAD VI
Papel o rol social
Concepto. Conducta de rol. Funcin de los papeles. Status social: concepto, criterios
de asignacin de status, tipos. Status y rol. Status adscripto y heredado. Conflicto de
rol. Conjunto de roles.
UNIDAD VII
Institucin social
Concepto. Caractersticas. Institucionalizacin. Clasificacin. Funciones: generales,
especficas, negativas, manifiestas y latentes. Grupos e instituciones sociales.
Instituciones sociales: familia y matrimonio,
educativas (universidad), polticas
(Estado: relaciones de poder y autoridad). Funcionamiento de las instituciones en el
Paraguay.
UNIDAD VIII
Cultura
Concepto. Elementos. Caractersticas. Funciones. Sociedad y cultura. Etnocentrismo y
relativismo cultural. Subculturas y contracultura. Inconsistencias y diversidades
culturales. Cultura real e ideal. Valores: concepto, caractersticas. Funcin social de
los valores. Conflicto. Jerarqua de los valores. Valores tradicionales del paraguayo y
los vigentes en la actualidad.
UNIDAD IX
Socializacin
Concepto. Teoras del proceso de socializacin. Procedimientos. Funciones. Agentes
socializadores. Medios ambientales, problemas y consecuencias de la socializacin.
Desarrollo de la personalidad. Carcter nacional.
UNIDAD X
Control social
Concepto. Funciones. Tipos de sanciones. Niveles en que opera el control social.
Control social y socializacin. Desviacin y delito. Control social en el Paraguay.
Teoras sociolgicas de la criminalidad y la desviacin.
13

UNIDAD XI
Diferenciacin social
Estratificacin social: concepto, caractersticas, sistemas de estratificacin social y
econmica, funciones, estratificacin y conflicto. Teoras sobre la estratificacin social:
funcionalismo, weberiana, conflicto. Estratificacin econmica y social en el Paraguay.
Efectos y causas.
UNIDAD XII
Clases sociales
Concepto. Criterios para su construccin desde la perspectiva terica funcionalista,
weberiana, conflicto. Movilidad social. Clase y casta. Estilo de vida y factores
correlativos de pertenencia a una clase social. La clase social en Marx y en Max
Weber. Incidencia de pertenencia de una persona a una clase determinada en el futuro
de la misma (en el nivel educativo, de salud, empleo, etc.).
UNIDAD XIII
Procesos sociales
Procesos sociales segn contenido de las relaciones sociales. Concepto. Clases.
Conjuntivos: cooperacin, acomodacin y asimilacin. Disyuntivos: conflicto,
competencia, obstruccin. Procesos de cooperacin: concepto. Factores que
intervienen en el mismo. Ejemplos.
UNIDAD XIV
Cambio social
Concepto. Evolucin social e historia. Cambio de equilibrio y de estructura. Accin
histrica. Factores. Condiciones y agentes del cambio social. Cambio y poder. Cambio
de equilibrio. Cambio de estructura. Cambio social en el Paraguay.
UNIDAD XV
Agentes del cambio social
lites: tipos, funciones. Movimientos sociales: tipos, funciones. Movimientos sociales y
las identidades colectivas. Grupos de presin: concepto y funciones. Caso paraguayo.
UNIDAD XVI
Desarrollo y modernizacin
Definiciones y distinciones. Los diferentes estadios del crecimiento econmico: la
sociedad tradicional, las condiciones previas al despegue, el despegue, la madurez, el
consumo de masas. Industrializacin y desarrollo econmico. Desarrollo o
modernizacin.
UNIDAD XVII
Un modelo de desarrollo
Transformaciones econmicas: inversiones de capital, transferencia y reclutamiento de
la mano de obra, comercio, consumo y renta, la economa tradicional paralela,
obligaciones del poder poltico. Transformaciones sociales: la urbanizacin, la
movilidad geogrfica, familia, parentesco y solidarias locales, status de la mujer, el
status de los jvenes y de los ancianos, estratificacin y clases sociales, lites nuevas
y tradicionales. Tradicin y desarrollo.
UNIDAD XVIII
Las diferentes formas del subdesarrollo
La diversidad de pases subdesarrollados. Galbraith: el criterio de los obstculos al
desarrollo. Clasificacin de los pases subdesarrollados: modelo africano del sur del
Sahara, el modelo latinoamericano, el modelo del sudeste asitico. Conclusin.
14

V. METODOLOGIA
-

Trabajo con material bibliogrfico
Estudios de casos
Talleres para elaboracin y presentacin de trabajos individuales y grupales
Conferencia, seminarios, charlas, simposios, mesa redonda
Utilizacin de plataformas virtuales y otros recursos auxiliares
VI. EVALUACIN
Pruebas parciales, trabajos prcticos y exmenes finales de conformidad con las
disposiciones establecidas en el planeamiento de ctedra de cada profesor y el
reglamento de ctedra de la Facultad.
VII. BIBLIOGRAFA
Bsica
- Cohen, Bruce J. (1993). Introduccin a la Sociologa. Mxico: McGraw-Hill.
- Fichter, Joseph H. (1965). Sociologa. Barcelona: Herder.
- Weber, Max. (2007). Sociologa del poder: Los tipos de dominacin. Madrid:
Alianza Editorial.
- Giddens, Anthony. (1998). Sociologa. (3 reimpresin). Madrid: Alianza.
- Giner, Salvador. (1993). Sociologa. (10 ed.). Barcelona: Pennsula.
- Light, D., Sller, S. y Calhoun, C. (1992). Sociologa. Bogot: McGraw-Hill.
- Lucas Marn, Antonio. (1996). Introduccin a la sociologa: Para el estudio de la
realidad social. (4 ed. actualizada y ampliada). Pamplona: Eunsa.
- Macionis, J. y Plummer, K. (1999). Sociologa. Madrid: Prentice Hall.
- Rocher, Guy (1980). Introduccin a la Sociologa General. (7 ed.). Barcelona:
Herder.
- Soria Murillo. Relaciones Humanas. (2 ed.). Mxico: Limusa Noriega Editores.
Complementaria
- Bottomore, T. B. (1992) Introduccin a la Sociologa. (11 ed. revisada y
ampliada). Barcelona: Pennsula.
- Del guila, R. y Vallespn, F. (1998). La democracia en sus textos. Madrid:
Alianza Editorial.
- Elas, Norbert. (2003). La formacin del pensamiento sociolgico. (4
reimpresin). Buenos Aires: Amorrortu. Tomo I.
- Fucito, Felipe. (1999). Sociologa del Derecho. Buenos Aires: Editorial
Universidad.
- Horton, P. y Hunt, C. (1977). Sociologa. (2 ed.). Bogot: McGraw-Hill.
- Horton, P. y Horton, R. (1985). Introduccin a la Sociologa. (4 ed.). Buenos
Aires: El Ateneo Editorial.
- Lucas Marn, Antonio. (1996). Introduccin a la sociologa: Para el estudio de la
realidad social. (4 ed. actualizada y ampliada). Pamplona: Eunsa.
- Lucas Marn, Antonio. (2004). Sociologa: una invitacin al estudio de la realidad
social. Espaa: Eunsa.
- Lucas Marn, A. y Garca Ruiz, P. (2005). Sociologa de las organizaciones.
Mxico: McGraw-Hill.
- Morales Navarro, J, y Abad Mrquez, L. (1997). Introduccin a la sociologa. (4
reimpresin). Madrid: Tecnos.
- Snchez De Horcajo; Ua, Octavio. (1996). La Sociologa. Textos
Fundamentales. Madrid: Ediciones Libertarias/Prodhufi.
- Sartori, Giovanni. (1992). Elementos de teora poltica. Buenos Aires: Alianza
Editorial.
15

I. IDENTIFICACIN
Asignatura: CONTABILIDAD FINANCIERA I
rea: Profesional
Subrea: Contabilidad
Semestre: Primero
Cdigo: 814
Horas semanales: 5,5 horas reloj
II. FUNDAMENTACIN
La asignatura proporciona conocimientos bsicos de Contabilidad, su aplicabilidad,
usos, buscando la consolidacin de los conocimientos tericos y la obtencin de
suficiente habilidad para la registracin de las operaciones y la elaboracin de los
estados contables conforme a normas contables generalmente aceptadas.
III. OBJETIVOS
1. Identificar las funciones y conceptos bsicos de la contabilidad.
2. Registrar las operaciones cantables en los libros de contabilidad.
3. Elaborar los estados contables, tomando en consideracin el aspecto estructural.
IV. CONTENIDO
UNIDAD I
La contabilidad: su evolucin, los nuevos conceptos y su medio ambiente
Breve evolucin histrica de la contabilidad: perodos de desarrollo histrico de la
contabilidad. La contabilidad actual: concepto. Repaso de los nuevos conceptos
vigentes en nuestro tiempo: globalizacin, competitividad, productividad y calidad total.
Contabilidad: definicin, objetivos, funciones. Ubicacin de la contabilidad dentro del
cuadro general de los conocimientos. Clasificacin o divisin de la contabilidad. La
profesin contable y su campo de actuacin.
UNIDAD II
Los rganos de la actividad econmica: los entes, la hacienda, las
organizaciones
El ente: concepto e interrelaciones con la actividad econmica, hacienda y la
organizacin. La persona: concepto y clases. Administracin y gestin de las
organizaciones: definicin, concepto. El proceso administrativo: recursos y fuentes de
las organizaciones. La hacienda: concepto, definicin, elementos. La empresa:
concepto, propsito, objetivo, rganos, funciones, clasificacin o tipos. Evolucin del
concepto de la entidad empresarial. El sujeto de la contabilidad de empresas. La
contabilidad y las empresas: lucrativas, individuales y corporativas; y las no
lucrativas.
UNIDAD III
La informacin contable en la administracin y gestin de las empresas
La informacin: concepto. Tipos de informacin: cualitativa, cuantitativa, contable, no
contable. Sistema de informacin: concepto, componentes, funciones, su enlace como
componente del sistema de organizaciones. La toma de decisiones: concepto,
proceso. Control del proceso decisorio. Sistema contable: concepto. El sistema
contable como subsistema del sistema de la informacin de las organizaciones.
Finalidad: reunir datos, procesar, producir informacin contable. El proceso contable:
inicio de las actividades, apertura o reapertura; operaciones o actividades; resultado y
cierre. La contabilidad como instrumento de informacin y control. La contabilidad, la
tenedura de libros y la informacin. La contabilidad, la organizacin y la informacin.
Aspectos organizacionales. La calidad de la informacin contable. Los usuarios de la
informacin contable. La informacin contable y los principios o normas contables.
16

UNIDAD IV
El patrimonio y la ecuacin patrimonial
Concepto. Definicin. Divisin del patrimonio: activo, pasivo, patrimonio neto. Variacin
y composicin del neto. Ecuacin patrimonial: concepto, elementos, clasificacin.
Elementos: de estructura econmica (activo), representativos de financiacin ajena
(pasivo), relativos a la financiacin propia (neto). Masas patrimoniales: concepto,
clasificacin. Modificaciones del patrimonio. Hechos contables: concepto, clases.
Hechos permutativos: concepto y clases. Permutativo de activo: por aumento y
disminucin. Permutativo de pasivo: por aumento y disminucin. Permutativo del neto.
Hechos modificativos: por aumento del activo y por disminucin del pasivo. Hechos
aumentativos y diminutivos del neto. Hechos modificativos por disminucin del activo y
aumento del pasivo. Hechos mixtos: de activo y de pasivo. Reglas del cargo y abono
de las cuentas del activo, del pasivo y del neto. Hiptesis contables fundamentales. El
principio de lo devengado. Negocio en marcha. Estados contables. Ejercicios.
UNIDAD V
Las cuentas como base del procesamiento de datos
El sistema contable y su funcionamiento en el sistema de informacin de una empresa.
Cuenta: concepto, estructura, elementos aritmticos, funciones. Cuenta en su
acepcin: general y contable. Tecnicismos contables en relacin a las cuentas. Los
mtodos de registros contables. Fundamentos de los cargos y abonos de las cuentas
que conforman la ecuacin. Clasificaciones de las cuentas: por su naturaleza o
funcin, patrimoniales, de orden, de movimiento, de enlace, por su extensin,
colectivas o sintticas, acumulativas, residuales, por significado de sus saldos. Ventas:
simples o analticas. Plan y Manuales de Cuentas. Ejercicios.
UNIDAD VI
Libros o registros de contabilidad
Registros contables: finalidad. Clases de registros. Libros de Inventarios. Libro Diario:
concepto y estructura. Libro Mayor: concepto y estructura. Prescripciones Legales.
Modelo del rayado. Legislacin pertinente: a la ley del Comerciante. Rubricacin de los
libros de comercio. Forma de llevar los libros de contabilidad. Rgimen de contabilidad
de las entidades financieras. De los libros y registros exigidos por el Cdigo del
Trabajo. Errores en los registros contables: concepto y procedimientos de correccin.
Errores en libro: de Inventarios, Diario y Mayor. Ejercicios.
UNIDAD VII
La documentacin comercial como fuente de los datos
Concepto. Definicin. Funciones: contable, de control, jurdica, impositiva.
Disposiciones legales referentes a los documentos comerciales. Clasificacin: segn
su orden, la naturaleza de las operaciones a que se refieren. Documentos comerciales
que corrientemente se usan en las transacciones mercantiles: nota de pedido o
compra, factura contado, factura crdito, factura consular, nota de remisin, recibo,
pagar, cheque, extracto o estado de cuenta bancaria, letra de cambio, vale, nota de
crdito, nota de dbito, nota de crdito bancario, extracto o resumen de cuenta, carta
de aporte, nota de empaque. Pliza de seguros. Declaracin jurada. Planilla de
aportes e informes de variaciones. Liquidacin de salario. El ciclo de operacin,
documentacin, registracin.
UNIDAD VIII
El ciclo contable I
Concepto. Fases. Inicio del ciclo contable. Financiacin de las actividades: aportes del
o los propietarios, aportes ajenos. Inventario y balance de apertura. Asiento de
17

apertura o de reapertura. Ciclos operacionales: bsicos. Compras de bienes y
servicios: tipos de compras o formas de pagos, documentacin respaldatoria.
Contabilizacin: importes a computar, momento de registro contable, cuentas a utilizar,
compras por financiacin, compras al contado, compras por medio de fondo fijo,
devoluciones, bonificaciones por volumen, anticipos a proveedores, submayores de
proveedores y anticipos. Ventas de bienes y servicios. Productos de las ventas o
formas de pago. Documentacin respaldatoria. Contabilizacin: importes a computar,
momento de registro contable, cuentas a utilizar, ventas a crditos, ventas al contado y
con tarjeta de crdito, devoluciones, bonificaciones por volumen, anticipos de clientes,
costo de bienes y servicios vendidos, submayores de crditos por ventas. Operaciones
que afectan a cuentas por cobrar. Contabilizacin de los diferentes casos que pueden
presentarse: transferencias de crditos, descuentos de documentos, cuentas de cobro
dudoso, incobrabilidades y otros, previsin para incobrabilidades, sus formas de
estimacin y presentacin en los estados contables. Movimientos de fondos.
Contabilizacin de los diferentes casos que pueden presentarse: cobranzas, depsitos
de valores al cobro, devolucin de cheques, pagos, transferencias entre bancos,
transferencias de cuenta a cuenta en el mismo banco, colocaciones temporarias de
fondos, compras de acciones de otras empresas, depsito a plazo fijo, depsito en
caja de ahorro, giro en descubierto, y otros.
La cuenta mercaderas: generalidades, procedimientos de contabilizacin, sistemas de
valuacin, ajustes de inventarios y otros aspectos relacionados a la cuenta.
Liquidacin del IVA y otros impuestos. Contabilizacin. Ejercicios.
UNIDAD IX
El ciclo contable II
Concepto. Controles previos a la preparacin de los informes contables. Punteo y
cotejos de los registros. Balance de comprobacin de sumas y saldos del Mayor
General y de los Mayores Auxiliares. Inventario general: concepto, objetivos de
inventarios de fin de ejercicio, forma que adopta. Conciliaciones e investigaciones de
errores. Conciliaciones con terceros: concepto, cuentas bancarias, activos depositados
en caja de valores, cuentas proveedores y clientes, confirmaciones de saldos, anlisis
de saldos, asientos que pueden surgir. Arqueo de caja: concepto, forma de
presentacin, asientos que pueden surgir. Controles de saldos de las cuentas.
Asientos de ajustes: concepto, causas que ocasionan los ajustes. Formas que adoptan
los principales casos de asientos de ajustes: caja, sobrante y faltante; bancos, ajuste
por conciliacin; recuento y valuacin de mercaderas; depuracin cuentas o de
crditos; depreciacin de bienes de uso y amortizacin de bienes intangibles, gastos
pendientes de pagos; gastos pagados por adelantado o cargos diferidos; utilidades
diferidas o ganancias a realizar; ingresos pendientes, y otros. Estado Contables
conforme Resolucin vigente. Ejercicios.
V. METODOLOGA
-

Ejercicios de aplicacin
Elaboracin y presentacin de trabajos individuales y grupales
Conferencia, seminarios, charlas, simposios, mesa redonda
VI. EVALUACIN
18

VII. BIBLIOGRAFA
Bsica
-
Aguayo Caballero, Paulino. (2003). Contabilidad Bsica. Asuncin.

Lezcano Bernal, Marcos. (2011). Contabilidad Financiera. Asuncin.
Complementaria
-
Bosch Bousquet, Julio y Vargas Valdivia, Lus. (1997). Contabilidad Intermedia.

(5 ed.). Sociedad Editora de Literatura Contable S.A.
Rivero, Jos. (1994). Contabilidad Financiera. Editorial Trivium S.A.
Barroso de Vega, Alicia y Tasca, Eduardo Lus. Sistema de Informacin
Contable I. Mxico: Ediciones Macchi.
Moreno Fernndez, Joaqun. Contabilidad Intermedia I. Instituto Mexicano de
Contadores Pblicos. A.C.
Cortagenrena, Alicia B. y Freijedo, Claudio F. (1999). Administracin y Gestin
de las Organizaciones. Ediciones Macchi.
Chaves, Osvaldo A.; Chyrinkins, Hctor; Dealecsandris, Ricardo P.; Pahlen
Acua, Ricardo J.M. y Viegas, Juan Carlos (1997). Teora Contable. Ediciones
Macchi.
Sez Torrecilla, ngel. Contabilidad General. (5 ed.). McGraw-Hill. Vol 1.
Fowler Newton, Enrique. (1994). Contabilidad Bsica. Buenos Aires: Ediciones
Macchi.
Tasca, Eduardo Lus. (2000). De la Contabilidad a los Sistemas de Informacin
Contable en la Escuela Media. Buenos Aires: Ediciones Macchi.
De Fernndez Durn, Elsa S. (1996). Sistemas de Informacin Contable 1.
Mxico: Ediciones Macchi.
Meigs, Robert F. Williams, J. R. Susan F. H. Mark S. Bettner. Contabilidad.
(11 ed.). Edicin: McGraw-Hill.
Horngren, Charles T. Gary L. Sundem. Elliott, John A. Contabilidad Financiera
(5 ed.). Edicin: Prentice Hall.
Biondi, Mario. (1999). Teora de la Contabilidad. Buenos Aires: Ediciones
Macchi.
Viegas, Juan Carlos. Fronti de Garca Luisa. Pahlen Acua, Ricardo J. M.
Chvez, Osvaldo A. (1996). Contabilidad Presente y Futuro. Buenos Aires:
Ediciones Macchi.
Ley N 1034 del Comerciante. Ao 1983.
Ley N 125/91 Que establece el nuevo rgimen tributario y sus reglamentos.
Ley N 231/93 Que establece el nuevo cdigo laboral.
Normas Internacionales de Contabilidad. Ao 2001.
Pangrazio, Miguel Angel. (1986). Cdigo Civil Paraguayo Comentado, Tomos 1
y 2. Asuncin: Ediciones Cromos.
Moreno Fernndez, Joaqun. (1995). Contabilidad Bsica Instituto Mexicano de
Contadores Pblicos. Mxico: McGraw-Hill.
Guajardo Cant, Gerardo. (1995). Contabilidad Financiera. (2 ed.). Edicin
McGraw-Hill.
19

I. IDENTIFICACIN
Asignatura: MATEMTICA I
rea: Bsico
Semestre: Primero
Subrea: Matemtica
Cdigo: 815
II. FUNDAMENTACIN
Esta asignatura es necesaria para comprender los conceptos y aplicarlos eficazmente
en el campo contable, econmico y empresarial.
El estudiante debe desarrollar una madurez formal que le permita razonar en forma
lgica acerca de los hechos y principios de naturaleza contable y econmica. Por esta
razn, la asignatura del rea bsica se constituye en un componente importante para
el desarrollo de las materias del rea profesional, pues en su aplicacin se pretende
desarrollar la exactitud, el orden, la pulcritud y valores fundamentales: como el
cumplimiento de las responsabilidades asumidas, el respeto a s mismo y a los dems
con un espritu crtico, creativo y emprendedor.
III. OBJETIVOS
1. Interpretar problemas reales en el campo de las ciencias contables, resolverlos
mediante el uso de matrices, ecuaciones e inecuaciones; discutir las soluciones
obtenidas con el fin de tomar la decisin ms adecuada a la situacin planteada.
2. Adquirir hbitos y habilidades en la utilizacin de las nociones, conceptos,
definiciones y leyes aplicados a la realizacin de las operaciones matemticas.
3. Comprender la importancia de la Matemtica como fuente de conocimiento, que
posibilita una formacin profesional que se ajuste a las exigencias del campo
laboral e investigativo del futuro contador pblico.
4. Aplicar los valores ticos, que subyacen en las relaciones matemticas aplicadas a
las ciencias contables.
IV. CONTENIDO
UNIDAD I
Teora de conjuntos
Conjuntos: definicin por extensin y comprensin. Diagramas de Venn: conjunto nulo
y conjunto universal. Igualdad, inclusin y complemento de conjuntos. Operaciones
con conjuntos: unin, interseccin y diferencia de conjuntos. Problemas de aplicacin.
UNIDAD II
Funcin
Sistema de coordenadas cartesianas rectangulares. Producto cartesiano. Relaciones.
Funciones de una o ms variables. Funciones algebraica, racional y compuesta.
Dominio y co-dominio. Funcin lineal. Representacin grfica.
UNIDAD III
Recta
Distancia entre dos puntos. Punto medio de un segmento de recta. Inclinacin de la

recta. Pendiente. Casos particulares. Rectas paralelas y perpendiculares. Ecuaciones
de la recta. Formas implcita y explcita de la ecuacin. Interseccin con los ejes
cartesianos. Interseccin de dos rectas. Aplicaciones: inters simple en funcin del
tiempo, depreciacin lineal, ingreso, costo, utilidad, oferta y demanda. Representacin
grfica.
20

UNIDAD IV
Sistemas de ecuaciones lineales
Conjuntos de soluciones. Solucin analtica y grfica de sistemas de dos ecuaciones

con dos incgnitas. Solucin analtica cuando el nmero de incgnitas supera al
nmero de ecuaciones. Mtodo de variables nulas. Mtodo de Gauss-Jordan para la
solucin de un sistema de ecuaciones de hasta tres ecuaciones con tres incgnitas.
Punto de equilibrio de mercado: oferta y demanda. Punto de equilibrio de la empresa:
costo e ingreso.
UNIDAD V
Programacin lineal
Naturaleza. lgebra y conjunto. Solucin de las desigualdades lineales. Graficar

sistema de desigualdades lineales. Programacin lineal. Restricciones. Soluciones
grficas. rea de soluciones factibles. Incorporacin de la funcin objetivo. Soluciones
de puntos de esquina. Soluciones ptimas alternativas. Soluciones no acotadas.
Problemas sin solucin factible. Aplicacin en problemas econmicos.
UNIDAD VI
Mtodo simplex
Requisitos. Soluciones factibles bsicas. Problemas de maximizacin. Variables de

holgura. Funcin objetivo agregada. Forma estndar del sistema. Dualidad y
minimizacin. Comparacin. Aplicacin en problemas econmicos.
UNIDAD VII
lgebra de matrices
Matriz. Tipos. Operaciones. Determinante. Menor complementario y adjunto o cofactor

de un elemento de una matriz cuadrada o de su determinante. Reglas prcticas para
hallar el valor de un determinante de segundo y de tercer orden. Reglas para reducir
el orden de un determinante. Operaciones con matrices. Adicin y sustraccin de
matrices. Multiplicacin escalar. Producto interno. Multiplicacin de matrices. Matriz
adjunta de una matriz cuadrada. Matriz inversa de una matriz cuadrada.
Representacin matricial de ecuaciones. Representacin de una ecuacin.
Representacin de un sistema de n incgnita y solucin matricial del mismo.
Aplicaciones en problemas econmicos.
V. METODOLOGA
-

Trabajo con material bibliogrfico
Resolucin de problemas y presentacin de trabajos individuales y grupales
VI. EVALUACIN
VII. BIBLIOGRAFA
Bsica
- Budnick, Frank S. (2007). Matemticas Aplicadas para Administracin, Economa
y Ciencias Sociales. (4 ed.). Mxico: McGraw-Hill.
- Harshbarger, Reynols. (2005). Matemticas Aplicadas. (7 ed.). Mxico:
McGraw-Hill.
21

- Arya, Jagdish C. Lardner Robn W. Matemticas Aplicadas. Mxico: Prentice Hall
Hispanoamericana S.A.
Complementaria
- Haeussler, Ernest F., JR / Richard S. Paul. Matemtica para Administracin y
Economa. (12 ed.). Grupo Editorial Iberoamrica.
- Material didctico preparado por los profesores.
22

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