Cara Memilih Pekerjaan Yang Tepat

Memilih pekerjaan yang tepat memang perlu proses, bukan hanya di sadarkan karena adanya
peluang, tapi juga berdasarkan adanya kemampuan dan bakat yang anda miliki. Salah satu cara untuk
memiliki pekerjaan yang baik yaitu dengan cara mencocokan antara pekerjaan dan kepribadian.
Berikut beberapa kepribadian yang bisa menjadi dasar untuk memilih pekerjaan yang cocok
untuk anda :

Konvensional yaitu memiliki kepribadian yang menyukai dengan aturan, procedure tetap, jadwal,
intruksi ketimbang harus berpikir dengan ide kreatif pekerjaan yang tepat untuk pribadi
konvensional ini adalah akuntan, aktuaria, inspektur keamanan, keuangan, perencanaan
keuangan, dan penulis teknis.

Realistik adalah orang yang menyukai hasil akhir ,menyukai persoalan,dan masalah yang harus di
pecahkan. mereka senang bekerja di luar ruangan, bekerja dengan mesin, alat - alat berat, dan
perhiasan. Pekerjaan yang baik untuk tipe realistik adalah ahli elektro, ahli nuklir, dokter gigi, dan
ahli kunci .

Sosialis yaitu orang yang senang dengan kegiatan sosial untuk penderitaan orang banyak. Mereka
pandai berkomunikasi, bekerja sama dengan team dan merasa nyaman dalam berinteraksi dengan
orang lain. Pekerjaan bagus adalah pelatih pribadi , psikolog sekolah, bimbingan siswa, guru,
relawan dan motivator.

Penyelidik merupakan orang yang senang bekerja sendiri, menyelidiki sesuatu, menggunakan
logika, menyeleseikan masalah dan misteri, menyatukan masalah yang tercerai, presisi, dan ilmu
pasti. Profesi yang tepat yaitu analisis sistem komputer, optometris, professor ilmu alam,
insinyur,piranti luna, dan pelaku setatistik.
Wirausahawan yaitu orang yang pandai melihat peluang dan berani mengubahnya untuk suatu
keuntungan. Pribadi wirausaha selalu action apabila melihat peluang dan merekapun memiliki
kemampuan dan mengorganisir sumber daya. Pekerjaan yang cocok adalah agen sales di
advertising, pekerja vinansial, analisis management, direktur program, sales manager dan
pastinya membuat usaha sukses sendiri.