TITULO I

FINALIDADES Y PRINCIPIOS
ARTICULO 1: Fndase en la ciudad de SANTIAGO a 29 de NOVIEMBRE de
2016, una organizacin que se denominar SINDICATO DE TRABAJADORAS
Y TRABAJADORES INDEPENDIENTES A HONORARIOS DEL MINISTERIO
DE EDUCACIN (SINTHE), con domicilio en Santiago de Chile.
ARTICULO 2: El sindicato tendr por objetivo preferentemente obtener el
cumplimiento de las leyes y reglamentos que beneficien a sus asociados y
propiciar la cooperacin dentro de las siguientes finalidades.
1. Representar a las y los asociadas/os en las diversas instancias de la
negociacin colectiva, suscribir los instrumentos colectivos del trabajo
que corresponda, velar por su cumplimiento y hacer valer los derechos
que de ellos nazcan.
2. Promover mejoras en las condiciones laborales de las y los trabajadores
a honorarios, abriendo canales de participacin, propendiendo al
mejoramiento de la calidad del empleo
y luchando contra la
precarizacin laboral.
3. Prestar ayuda a los asociados; estimular su convivencia humana y
proporcionarles recreacin.
4. Promover la educacin gremial, tcnica y general de sus asociados.
5. Propender al mejoramiento de sistemas y proteccin contra riesgo del
trabajo y prevencin de enfermedades profesionales.
6. Construir mutualidades y otros servicios con fines de lucro, en beneficio
de sus asociados y la obtencin crediticia para el desarrollo de las
actividad de cada socio, sin que ello signifique comprometer el
patrimonio de la organizacin.
7. Realizar actividades econmicas, directamente o a travs de su
participacin en sociedades, que generen utilidades en beneficio del
patrimonio sindical.
8. Constituir, concurrir a la constitucin o asociarse a mutualidades, fondos
u otros servicios y participar en ellos. Estos servicios pueden consistir en
asesoras tcnicas, jurdicas, educacionales, culturales, de promocin
socio - econmicas y otras.
9. Constituir, concurrir a la constitucin o asociarse a instituciones de
carcter previsional o de salud, cualquiera sea su naturaleza jurdica y
participar en ellas.
ARTICULO 3: Este sindicato tendr duracin indefinida salvo que lo afecte
alguna de las causales de disolucin previstas en la ley. Si se disolviera el

sindicato, sus fondos, bienes y tiles, pasarn a poder de la Asociacin

Nacional de Funcionarios del Ministerio de Educacin.
El liquidador de los bienes del sindicato ser aquel que designe el Director de
la Direccin del Trabajo contemporneo a la fecha de su liquidacin.
Para los efectos de su liquidacin el sindicato se reputar existente.
TITULO II
DE LA ASAMBLEA
ARTICULO 4: La asamblea constituye la mxima autoridad de la institucin y
la componen todos los socios, los cuales tendrn derecho a voz y voto, salvo
en los casos excepcionales indicados ms adelante.
Habr dos clases de asambleas: ordinarias y extraordinarias.
ARTCULO 5: ASAMBLEA ORDINARIA: Para sesionar en asamblea ordinaria
ser necesario un qurum del 30% de los socios en primera citacin;
tratndose de citaciones posteriores se sesionar con los socios que asistan,
resguardndose que estn presentes a lo menos un total de 15 asistentes.
Deber dirigirla el presidente, o su reemplazante designado para este efecto
de acuerdo al artculo 26.
Los acuerdos de asamblea requerirn la aprobacin de la mayora simple de
los socios asistentes a la reunin. Todo lo anterior ser sin perjuicio de los
qurum especiales contemplados en otras normas.
La asamblea ordinaria se reunir, a lo menos, 3 veces al ao, para estudiar y
resolver los asuntos que estime conveniente para la mejor marcha de la
institucin, dentro de los preceptos legales vigentes, sin perjuicio de la
planificacin de las actividades que presente la directiva.
ARTCULO
6:
ASAMBLEA EXTRAORDINARIA:
Son
asambleas
extraordinarias las convocadas por el presidente, o a solicitud del 20%, a lo
menos, de los asociados.
Slo en asamblea general extraordinaria podr tratarse la modificacin de los
estatutos y la disolucin de la organizacin.
ARTCULO 7: NORMAS COMUNES A LAS ASAMBLEAS ORDINARIAS Y
EXTRAORDINARIAS: Las citaciones a asambleas ordinarias o extraordinarias
se harn por medio de correo electrnico, enviados con a lo menos tres das
de anticipacin, con indicacin del da, hora, materia a tratar y local de la
reunin, como asimismo, si la convocatoria es en primera u otra citacin.
No se celebrar asamblea cuando se trate de votaciones para elegir o
censurar directorio, sin perjuicio de hacer la citacin respectiva mediante la

colocacin de carteles con tres das hbiles de anticipacin a lo menos, en la

forma y condiciones sealadas en este artculo.
ARTICULO 8: Cuando el sindicato no pueda reunir el qurum necesario en
una sola asamblea, sea sta ordinaria o extraordinaria, por estar sus socios
distribuidos en diferentes turnos, faenas o localidades podrn efectuar
asambleas parciales de modo que sus socios se pronuncien sobre las materias
en consulta. Estas asambleas sern presididas por el director o socio
coordinador designado al efecto por la mayora del directorio. Dichas
asambleas parciales se considerarn como una sola para cualquier efecto
legal.
ARTICULO 9: Tratndose de asamblea para la reforma del estatuto, en la
citacin a ella se darn a conocer ntegramente las reformas que se propician,
indicndose, adems, que los asamblestas pueden plantear otras. En todo
caso tal asamblea deber efectuarse con antelacin al da de votacin.
La aprobacin de la reforma de los estatutos deber acordarse por la mayora
absoluta de los afiliados que se encuentran al da en el pago de sus cuotas
sindicales en votacin secreta y unipersonal ante ministro de fe, electo entre
aquellos que dispone la Ley.
ARTICULO 10: La participacin de la organizacin en la constitucin de una
federacin, y la afiliacin a ella o desafiliacin de la misma, debe ser acordada
por la mayora absoluta de sus afiliados mediante votacin secreta y en
presencia de un ministro de fe, electo entre aquellos que dispone la Ley.
Previo a la decisin de los socios, el directorio del sindicato deber informarles
acerca del contenido del proyecto de los estatutos de la organizacin que se
pretende crear o de los estatutos de la organizacin de grado superior a que
se propone afiliar y el monto de la cuota ordinaria que el sindicato deber
enterar a ella. Asimismo, si se encuentra afiliada a una organizacin superior.
Esta informacin podr ser entregada en una asamblea especialmente citada
al efecto o a travs de documentos escritos, diarios murales u otros.
No requerir la presencia de un ministro de fe la asamblea que se lleve a
efecto por el sindicato en el evento que conformando una organizacin de
grado superior se reuniera para efectos de aprobar o rechazar la afiliacin o
desafiliacin de sta a una central de trabajadores.
ARTICULO 11: La asamblea podr acordar la fusin con otra organizacin
sindical, en conformidad con lo previsto en la Ley. En tal caso, una vez votada
favorablemente la fusin y el nuevo estatuto por cada una de ellas, se
proceder a la eleccin del directorio de la nueva organizacin dentro de los
diez das siguientes a la ltima asamblea que se celebre. Los bienes y las
obligaciones de las organizaciones que se fusionan, pasarn de pleno derecho
a la nueva organizacin. Las actas de las asambleas en que se acuerde la
fusin, debidamente autorizadas ante ministro de fe, servirn de ttulo para el
traspaso de los bienes.

TITULO III
DEL DIRECTORIO
ARTICULO 12: El directorio del sindicato estar compuesto por cinco,
personas, de las cuales el 30% debe corresponder a mujeres.
El directorio durar en sus funciones dos aos.
ARTICULO 13: Para ser candidato/a a director/a el socio/a interesado deber
hacer efectiva su postulacin por escrito en duplicado al secretario/a. En caso
de no existir ste, al presidente, en ausencia de ste, al vicepresidente, al
tesorero o a cualquiera de los directores/as si dichos cargos se encuentran
vacantes, no antes de 30 das O MENOS DE 5 DAS anteriores a la fecha de
la eleccin. En caso que las y los socios de la organizacin se encuentren
distribuidos en varias localidades dicho plazo podr ampliarse hasta los 30
das anteriores a la fecha de la eleccin.
El dirigente o comisin electoral que recepcione las candidaturas estampar la
fecha efectiva de recepcin de stas refrendndolas con su firma,
entregndole la copia al interesado.
En el caso en que la organizacin sindical se encuentre sin directiva vigente,
los socios designarn una comisin electoral integrada por 3 socios, quienes
se encargarn de recepcionar las candidaturas en los trminos indicados en
los incisos anteriores, como asimismo, efectuar los trmites que correspondan
para la asistencia del ministro de fe en el acto eleccionario.
El encargado o la comisin encargada de recepcionar las candidaturas
certificarn al ministro de fe aquellas recepcionadas dentro del plazo.
Una vez recepcionadas las candidaturas, stas se publicarn colocndolas en
sitios visibles de la sede social, sin perjuicio de que los propios interesados
utilicen carteles u otros medios de publicidad para promover su postulacin.
Con todo corresponder al Secretario efectuar la comunicacin por escrito o
por carta certificada a la Inspeccin del Trabajo dentro de los dos das hbiles
siguientes a su formalizacin.
En el evento de darse la situacin prevista en el inciso tercero de este artculo,
corresponder a la comisin electoral requerir un ministro de fe de los que
alude la Ley, esto es: Inspectores del trabajo, Notarios pblicos, Oficiales del
Registro Civil o los funcionarios de la Administracin del Estado que sean
designados en calidad de tales por la Direccin del Trabajo, para que efecte
las comunicaciones pertinentes.
ARTICULO 14: Para ser director del sindicato el socio, adems de cumplir
con lo prescrito en el artculo 13 de este estatuto deber reunir los siguientes
requisitos:

1. Saber leer y escribir;

2. Estar al da en las cuotas sociales, y
3. Poseer una antigedad igual o superior a un mes en la institucin.
ARTICULO 15: En el acto de renovacin de directorio, cada socio tendr
derecho a marcar en el voto entre una y tres preferencias. Para poder
participar en esta votacin, el socio deber poseer una antigedad igual o
superior a un mes, salvo que el sindicato tenga una existencia menor.
Para efectos de garantizar el 30% de mujeres establecido en el artculo 12 del
presente estatuto, en caso que dentro de las primeras cinco mayoras existan
menos de dos mujeres electas, se reservar el cuarto y quinto, o slo el quinto
cupo, segn corresponda, para que sean ocupados por la o las candidatas no
electas con ms alta votacin.
En caso de igualdad de votos entre dos o ms candidatos, y en el supuesto de
que se dispute la tercera mayora se elegir al socio que obtenga la mayora
en una segunda votacin, efectuada en las mismas condiciones que las
anteriores.
ARTICULO 16: Dentro de los cinco das siguientes a la eleccin o
designacin de la directiva, se designarn entre sus miembros los cargos de
presidente (a), vicepresidente (a), secretario (a), tesorero (a), director (a) y
dems cargos que, con arreglo a estos estatutos correspondan, quienes
asumirn dentro del mismo plazo indicado. Sin perjuicio de que, asuman como
mesa directiva desde la fecha de eleccin.
Si un director muere, se incapacita, renuncia o por cualquier causa deja de
tener la calidad de tal, se proceder a su reemplazo y el reemplazante ser el
socio que obtuvo la mayora relativa siguiente en el acto de eleccin de la
mesa directiva. A falta de esta mayora se efectuar una eleccin, donde, cada
socio tendr derecho a tantas preferencias como cargos a llenar, dicho acto
ser presidido por la directiva en ejercicio, la que deber informar el nuevo
integrante de la mesa directiva enviando el acta respectiva a la Inspeccin del
Trabajo.
Si el nmero de directores que quedare fuera tal que impidiere el normal
funcionamiento del directorio, ste se renovar en su totalidad en cualquier
poca, en la forma y condiciones establecidas en la ley y en este estatuto. Los
que resultaren elegidos como directores permanecern en sus cargos por el
perodo que seala el artculo 12 del presente estatuto.
En caso que la totalidad de los directores, por cualquier circunstancia, dejen de
tener tal calidad en una misma poca, quedando por ende el sindicato acfalo
los socios procedern de acuerdo con lo sealado en el inciso tercero del
artculo 13 de este estatuto para renovar el directorio.
En los casos indicados en el presente artculo, deber comunicarse la
composicin de la nueva mesa directiva a la Inspeccin del Trabajo respectiva
dentro del plazo de los tres das hbiles siguientes a la eleccin.

ARTICULO 17: En caso de renuncia de uno o ms directores solo a los

cargos de presidente, vicepresidente, secretario o tesorero, sin que ello
signifique dimisin a la calidad de director, o por acuerdo de la mayora de
stos, el directorio proceder a constituirse de nuevo en la forma sealada en
el inciso primero del artculo anterior, y la nueva composicin ser dada a
conocer a la asamblea y por escrito a la Inspeccin del Trabajo respectiva.
ARTICULO 18: El directorio deber celebrar reuniones ordinarias por lo
menos una vez al mes y extraordinarias por orden del presidente o cuando lo
soliciten por escrito la mayora de sus miembros, indicando el objeto de la
convocatoria.
Las citaciones se harn por escrito y en forma personal a cada director, con
tres das hbiles de anticipacin a lo menos. Los acuerdos del directorio
requerirn la aprobacin de la mayora absoluta.
ARTICULO 19: Para dar cumplimiento a las finalidades indicadas en el
artculo 2 de estos estatutos, anualmente el directorio confeccionar un
proyecto de presupuesto basado en las entradas y gastos de la organizacin,
el que ser presentado a la asamblea dentro de los primeros 90 das de cada
ao, para que sta haga las observaciones que estime convenientes y/o le d
su aprobacin. Dicho proyecto contendr a lo menos las siguientes partidas:
a)
b)
c)
d)
e)
f)

gastos administrativos;
viticos, movilizacin, asignaciones y pago de permisos sindicales;
servicios y pagos directos a socios;
capacitacin sindical;
inversiones, e
imprevistos.

Cada partida se dividir en tems de acuerdo a la realidad de la organizacin.

La partida de gastos administrativos, viticos, movilizacin, asignaciones y
pago de permisos no podr exceder de 30% del total de ingreso de la
organizacin sindical.
La partida de imprevistos, por su parte, no podr exceder del 30% de un
ingreso mnimo, en cada presupuesto anual. Sin perjuicio de lo anterior, el
directorio podr proponer a la asamblea gastos extraordinarios, que podrn
aprobarse por mayora simple.
El directorio dentro del plazo sealado en el inciso primero de este artculo,
deber citar a la asamblea a realizarse no antes de 10 das ni despus de 5
das siguientes a la fecha de la citacin, a fin de rendir la cuenta anual
financiera y contable de la organizacin, el que deber contener el informe
evacuado previamente por la Comisin Revisora de Cuenta.
ARTICULO 20: El directorio estar siempre obligado a proporcionar a los
socios el acceso a la informacin y a la documentacin de la organizacin, por
lo cual no podr negarse bajo ningn aspecto a ello, si no proporcionara el

acceso en un plazo de efectuada la solicitud de 10 das corridos, los socios

podrn convocar a la censura del directorio en conformidad a la ley.
ARTICULO 21: El directorio, cualquiera sea el nmero de afiliados debe llevar
un registro actualizado de sus socios.
ARTICULO 22: El directorio, bajo su responsabilidad y cindose al
presupuesto general de entrada y gastos aprobados por la asamblea,
autorizar los pagos y cobros que el sindicato tenga que efectuar, lo que harn
el presidente y tesorero actuando conjuntamente.
La directiva saliente deber hacer entrega del estado y documentacin de la
organizacin sindical por escrito a la nueva directiva dentro de los 30 das
siguientes a la fecha de eleccin de esta ltima. Los directores respondern
en forma solidaria y hasta la culpa leve, del ejercicio de la administracin del
sindicato, sin perjuicio de la responsabilidad penal en su caso.
ARTCULO 23: El directorio representar judicial y extrajudicialmente al
sindicato, y a su presidente le ser aplicable lo dispuesto en el Artculo 8 del
Cdigo de Procedimiento Civil.
El presidente del sindicato, en ningn caso podr arrogarse esta
representacin en forma exclusiva.
TITULO IV
DEL PRESIDENTE, VICEPRESIDENTE, SECRETARIO, TESORERO Y
DIRECTORES
ARTICULO 24: Son facultades y deberes del presidente:
Ordenar al secretario que convoque a la asamblea o al directorio;
Presidir las sesiones de asambleas y de directorio;
Firmar las actas y dems documentos;
Clausurar los debates cuando estime suficientemente discutido un tema,
proyecto o mocin.
Dar cuenta verbal de la labor del directorio en cada asamblea ordinaria,
y de la labor anual, por medio de un informe al que dar lectura en la
ltima asamblea del ao, y
Proporcionar la informacin y documentacin cuando esta le sea
solicitada por alguno de sus asociados
Cualquier otro deber o facultad que sea asignado por la asamblea.

a)
b)
c)
d)
e)

f)
g)

ARTICULO 25: Son facultades y deberes del vicepresidente:

a)
b)
c)

Asistir en representacin del sindicato a las instancias necesarias,

segn lo solicitado por el presidente, el directorio, y las asambleas.
Reemplazar en sus funciones al presidente, en caso de ausencia de
ste.
Presidir junto al presidente las sesiones de asamblea y de directorio.

d)
e)

Proporcionar la informacin y documentacin cuando esta le sea

solicitada por alguno de sus asociados.
Cualquier otro deber o facultad que sea asignado por la asamblea.

ARTCULO 26: En caso de ausencia imprevista del presidente y

vicepresidente, el directorio designar a su reemplazante de entre sus
miembros, situacin que ser sealada en el acta respectiva.
ARTICULO 27: Son facultades y deberes del secretario:
a)

b)

c)

d)
e)
f)
g)

Redactar las actas de las sesiones de asambleas y de directorio, tomar

nota de los acuerdos y ponerlas a disposicin de los socios para su
aprobacin en la prxima sesin, sea ordinaria o extraordinaria;
Recibir y despachar la correspondencia, dejando copia en secretara de
los documentos enviados, y autorizar, conjuntamente con el presidente,
los acuerdos adoptados por la asamblea y el directorio, y realizar con
oportunidad las gestiones que le corresponden para dar cumplimiento a
ellos;
Llevar al da los libros de actas y de registro de socios, los archivadores
de la correspondencia recibida y despachada, y los archivos de
solicitudes de postulantes a socios. El registro de socios se iniciar con
los constituyentes, y contendr a lo menos los siguientes datos: nombre
completo del socio, domicilio, fecha de ingreso al sindicato, firma, RUT,
correo electrnico y dems datos que se estimen necesarios,
asignndoles un nmero correlativo de incorporacin en el registro a
cada uno. Cuando el nmero de socios lo justifique se adoptar un
sistema que permita ubicar en forma expedita a cada socio en el
Registro por su nmero de inscripcin, tales como tarjetas ordenadas
alfabticamente, libro ndice u otro;
Hacer las citaciones a sesin que disponga el presidente;
Mantener a su cargo y bajo su responsabilidad el archivo de la
correspondencia y todos los tiles de la secretara; y
Proporcionar la informacin y documentacin cuando esta le sea
solicitada por alguno de sus asociados.
Cualquier otro deber o facultad que le asigne la asamblea.

ARTICULO 28: Facultades y deberes del tesorero;

a)
b)

c)
d)
e)

Mantener bajo su custodia y responsabilidad los fondos, bienes y tiles

de la organizacin;
Recaudar las cuotas que deben cancelar los asociados, otorgando el
respectivo recibo y dejando comprobante de ingreso en cada caso,
numerado correlativamente y recepcionar los descuentos o depsitos de
las cuentas sindicales segn corresponda.
Dar cumplimiento a la obligacin que le impone el artculo 32 del
presente estatuto.
Llevar al da el libro de ingreso y egresos y el inventario;
Efectuar de acuerdo con el presidente, el pago de los gastos e
inversiones que el directorio o la asamblea acuerden ajustndose al
presupuesto;

f)

g)

h)

i)

j)
k)

Confeccionar mensualmente un estado de caja, con el detalle de

entradas y gastos, copias del cual se fijarn en lugares visibles de la
sede sindical y sitios de trabajo. Estos estados de caja deben ser
firmados por el presidente y tesorero y visados por la comisin revisora
de cuentas que se menciona ms adelante;
Depositar los fondos de la organizacin a medida que se perciban, en
una cuenta corriente o de ahorro abierta a nombre del sindicato en la
Oficina de un Banco no pudiendo mantener en caja una suma superior al
20% del total de los ingresos mensuales;
Al trmino de su mandato har entrega de la tesorera, atenindose al
estado en que sta se encuentra, levantando acta que ser firmada por
el directorio que entrega y el que recibe, y por la comisin revisora de
cuentas. Dicha entrega deber efectuarse dentro de los treinta das
siguientes a la designacin del nuevo directorio;
El tesorero ser responsable del estado de caja y tendr la obligacin de
rechazar todo giro o pago no ajustado a la ley o no consultado en el
presupuesto correspondiente; entendindose, asimismo, que har los
pagos contra presentacin de facturas, boletas o recibos debidamente
extendidos, documentos que conservar ordenados cuidadosamente en
un archivo especial, clasificados por partida e tem presupuestario, en
orden cronolgico.
Proporcionar la informacin y documentacin cuando esta le sea
solicitada por alguno de sus asociados
Cualquier otro deber o facultad que le asigne la asamblea.

ARTICULO 29: Sern deberes y facultades del director (a):

a)
b)
c)
d)

Reemplazar al secretario o al tesorero en sus ausencias ocasionales,

Organizar y presidir el trabajo de las comisiones que se creen en la
organizacin sindical, y
Proporcionar la informacin y documentacin cuando esta le sea
solicitada por alguno de sus asociados
Cualquier otra facultad o deber que le asigne la asamblea.
TITULO V
DE LOS REQUISITOS DE AFILIACIN y DESAFILIACIN

ARTICULO 30: Podrn pertenecer a este sindicato los trabajadores que se

desempeen en forma independiente como TRABAJADORES A
HONORARIOS para EL MINISTERIO DE EDUCACIN, que cumplan con los
siguientes requisitos:
1.
Ser mayor de 18 aos.
2.
No haber sido condenado por crimen o simple delito que merezca plena
aflictiva. Esta inhabilidad slo durar el tiempo requerido para prescribir la
pena, sealado en el artculo 105 del Cdigo Penal. El plazo de prescripcin
empezar a correr desde la fecha de la comisin del delito,

3.
Contar con un convenio a honorarios vigente con el Ministerio de
Educacin.
Para ingresar al sindicato el interesado deber presentar su solicitud escrita
ante cualquiera de los miembros del directorio, quien deber resolver en forma
inmediata su ingreso hacindolo firmar el Libro de Registro de Socios, la
autorizacin de descuento de cuota sindical u otros estipulados por la
organizacin.
En el evento que el dirigente no acepte el ingreso, el postulante podr apelar,
en forma escrita, a la asamblea, quien deber resolver en la prxima reunin
ordinaria o extraordinaria que se celebre con posterioridad a la fecha de
presentacin de la referida solicitud. Si no fuere considerada en la reunin o
asamblea prxima a su presentacin, se entender automticamente
aprobada.
El resultado de la apelacin, ya sea en acuerdo de aceptacin o de rechazo,
deber ser tomado por la mayora absoluta de la asamblea, dejndose
constancia de ello en acta. Si no se aceptare el ingreso del postulante, se
indicar en el acta las razones del rechazo y adems, se comunicar por
escrito, dentro de los cinco das siguientes al del acuerdo, al candidato a socio,
y el fundamento que la motiva. Si se estimare que el rechazo no fue
debidamente fundado, el afectado podr reclamar al Tribunal del Trabajo,
respectivo. En todo caso, siempre el rechazo debe realizarse por causa o
motivo objetivo.
En todo caso, se tendr como fecha de ingreso la de presentacin de la
respectiva solicitud.
ARTICULO 31: El socio perder su calidad de tal cuando deje de realizar la
actividad base del sindicato o por renuncia al sindicato, dirigida por escrito al
Secretario o a quien lo reemplace.
Asimismo, perdern su calidad de socios aquellos que no paguen las cuotas
ordinarias mensuales por un perodo superior a seis meses.
El tesorero notificar por carta certificada en la que se incluir el texto del
inciso que antecede, a cada uno de los socios que se encuentren atrasados en
el pago de cinco cuotas ordinarias mensuales.
TITULO VI
DE LAS COMISIONES
ARTICULO 32: En el plazo de 90 das de elegido el directorio, se proceder
a designar una Comisin Revisora de Cuentas, la que estar compuesta por
un nmero impar de miembros, con un mnimo de tres y un mximo igual al
nmero de integrantes del directorio, los cuales no podrn tener la calidad de
dirigentes. La comisin tendr las siguientes facultades:

a)
b)
c)
d)

Comprobar que los gastos e inversiones se efecten de acuerdo al

presupuesto;
Fiscalizar el debido ingreso y la correcta inversin de los fondos
sindicales;
Velar que los libros de ingreso y egreso, y el inventario, sean llevados en
orden y al da, y
Confeccionar dentro de los primeros 90 das de cada ao, el informe
financiero y contable del sindicato conforme a lo previsto en el inciso
final del artculo 20 del presente estatuto.

La Comisin Revisora de Cuentas ser independiente del directorio, durar

dos aos en su cargo y deber rendir anualmente cuenta de su cometido ante
la asamblea. En el evento que parte o la totalidad de sus miembros deje el
cargo antes del trmino de su perodo, la Asamblea podr elegir, dependiendo
de cul sea el caso, la totalidad o solo los integrantes faltantes, los que
integrarn la Comisin hasta completar el perodo para el cual fueron elegidos
originalmente.
Para el mejor desempeo de su cometido, la Comisin podr hacerse asesorar
por un Contador cuyos honorarios sern siempre de costo del sindicato.
Slo en el caso que la Comisin Revisora de Cuentas tuviera algn
inconveniente para cumplir su cometido, comunicar de inmediato y por escrito
este hecho a la Inspeccin del Trabajo respectiva. Si no hubiere acuerdo entre
la comisin y el directorio, resolver la asamblea.
ARTICULO 33: El directorio podr cumplir las finalidades del sindicato
asesorado por comisiones, las cuales sern presididas por los dirigentes que
ocupen el cargo de director y en caso de ausencia de stos por un integrante
de la mesa directiva e integradas por los socios que designe la asamblea.
Dichas comisiones tendrn funciones y duraciones determinadas por la
asamblea de socios del sindicato.
TITULO VII
DEL PATRIMONIO DEL SINDICATO
ARTICULO 34: El patrimonio del sindicato se compone de:
a) las cuotas que la asamblea imponga a sus asociados de acuerdo con

este estatuto;
b) las erogaciones voluntarias que en su favor hicieren los asociados o

terceros, y con las asignaciones por causa de muerte;

c) el producto de los bienes del sindicato;
d) las multas que se apliquen a los asociados de conformidad con este

estatuto;
e) el producto de la venta de sus activos;
f) los bienes que le correspondan como beneficiario de otra institucin que
fuere disuelta por la autoridad competente;

g) por el producto que generen las actividades comerciales; de servicios,

asesoras y otras lucrativas que la organizacin desarrolle de

conformidad a sus finalidades estatutarias.
ARTICULO 35: El sindicato no podr comprometer su patrimonio para
responder de las deudas que adquieran sus asociados en casas comerciales u
otras instituciones, a travs de convenios que ellas hayan celebrado con la
organizacin.
Todo contrato que pueda celebrar la organizacin y que afecte el uso, goce o
disposicin de inmuebles deber ser aprobado en asamblea citada en efecto
por el directorio.
La enajenacin de bienes races deber tratarse en asamblea citada al efecto
por la directiva. La citacin a dicha asamblea se har en conformidad a lo
indicado en el Art. 7, sealando claramente el motivo de la misma.
El qurum de aprobacin ser del 51% de la totalidad de los socios inscritos en
el sindicato, y la votacin se llevar a cabo ante un ministro de fe designado
por la asamblea.

TTULO VIII
DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS AFILIADOS
ARTCULO 36: Sern derechos de todo afiliado al sindicato:
a)
b)
c)

d)

Votar y ser votado para cargos sindicales de acuerdo a lo establecido en

estos Estatutos;
Ser representado por el sindicato en las diversas instancias de la
negociacin colectiva;
Ser representado por el sindicato, sin previo requerimiento en el ejercicio
de los derechos emanados de los instrumentos colectivos de trabajo y
cuando se reclame de las infracciones legales o contractuales que lo
afecten junto a la generalidad de sus socios;
Exponer y defender libremente sus ideas y opiniones al interior de la
organizacin y, particularmente en las Asambleas;

ARTICULO 37: Los socios en asamblea podrn aprobar, mediante voto

secreto, con la voluntad conforme de la mayora absoluta de ellos, cuotas
extraordinarias que se destinarn a financiar proyectos o actividades
previamente determinadas.
ARTCULO 38: Sern obligaciones de los afiliados al sindicato:
a)
Pagar oportunamente las cuotas sindicales; consistentes en una cuota
mensual del 0,25% del sueldo bruto mensual.

b)
c)

d)
e)

Conocer este estatuto, respetar sus disposiciones y cumplirlas,

Concurrir a las asambleas a que se les convoque; cooperar a las labores
del sindicato, interviniendo en los debates, cuando sea necesario, y
aceptar los cargos y comisiones que se les encomienden.
Cooperar personalmente en la realizacin de los fines del sindicato.
Firmar el registro de socios; proporcionando los datos correspondientes
y comunicar al Secretario los cambios de domicilio o las variaciones que
se produzcan en sus datos personales o familiares que alteren las
anotaciones de este registro.
TITULO IX
DE LAS CENSURAS

ARTICULO 39: El directorio podr ser censurado. La peticin de censura

contra el directorio se formular, a lo menos, por el 20% del total de los socios
de la organizacin y se basar en cargos fundamentados y concretos los que
se harn constar en la respectiva solicitud. Para los efectos ya sealados, los
socios interesados formarn una comisin integrada por tres socios del
sindicato.
sta se dar a conocer a los asociados con no menos de cinco das hbiles
anteriores a la realizacin de la votacin correspondiente, en asamblea
especialmente convocada o mediante carteles que se colocarn en lugares
visibles de la sede social y/o lugar de trabajo, y que contendrn los cargos
presentados. En la misma forma se dar publicidad a los descargos que desee
exponer el directorio inculpado.
ARTICULO 40: La votacin de censura ser secreta y deber efectuarse ante
ministro de fe, de los sealados por la Ley.
La comisin, integrada de acuerdo con lo sealado en el artculo precedente,
fijar el lugar, da, hora de iniciacin y trmino en que se llevar a efecto la
votacin de censura; todo lo cual se dar a conocer a los socios mediante
carteles colocados en lugares visibles de la sede sindical y/o lugar de trabajo,
con no menos de tres das hbiles anteriores a la realizacin de la votacin.
ARTICULO 41: La censura requerir para su aprobacin, la aceptacin de la
mayora absoluta de los socios del sindicato con derecho a voto, esto es, con
una antigedad de a lo menos 1 mes en la organizacin.
La aprobacin de la censura significa que el directorio debe cesar de inmediato
en el cargo, por lo que se proceder a una nueva eleccin en los trminos
previstos en el presente estatuto.
TITULO X
RGANO ENCARGADO DE LOS PROCEDIMIENTOS ELECTORALES

ARTICULO 42: Para cada proceso eleccionario interno o votacin que se

realice, se constituir un rgano calificador de las elecciones, conformada por
tres socios del sindicato elegidos por mayora simple de los presentes en
Asamblea extraordinaria, encargado de implementar la eleccin y/o votacin,
as como de supervisar el acto eleccionario y certificar los resultados del
mismo.
TTULO XI
DEL RGIMEN DISCIPLINARIO INTERNO
ARTICULO 43: El socio que se encuentre atrasado en el pago de dos o ms
cuotas mensuales ordinarias, o tenga deudas pendientes con la organizacin,
automticamente dejar de percibir la totalidad de los beneficios sociales que
le pudieren corresponder. Slo recobrar este derecho a partir de la fecha en
que haga efectivo el pago ntegro de la deuda. En ningn caso, el hecho de
saldar la deuda, facultar al socio para exigir que se le otorguen beneficios
sociales con efecto retroactivo.
ARTICULO 44: El directorio podr multar a los socios que incurran en las
siguientes faltas u omisiones:
a)

b)
c)

no concurrir, sin causa justificada, a las sesiones ordinarias o

extraordinarias a que se convoque, especialmente a aquellas en que se
reformen los estatutos; o a las citaciones convocadas para elegir total o
parcialmente el directorio o votar su censura;
faltar en forma grave a los deberes que imponga la ley y este estatuto,
por actos que, a juicio de la asamblea, constituyan faltas merecedoras
de sancin.

ARTICULO 45: Cada multa no podr ser superior a 1% cuota (s) ordinaria (s),
por primera vez, no mayor a 2% cuota (s) ordinaria (s) en caso de reincidencia,
en un plazo no superior a tres meses.
ARTICULO 46: La asamblea, en reunin convocada especialmente, podr
aplicar sanciones de suspensin de los beneficios sociales, sin prdida del
derecho a voto, por un mximo de hasta tres meses, dentro de un ao, cuando
la gravedad de la falta o de las reincidencias en ella as lo aconsejaran.
ARTICULO 47: Cuando la gravedad de la falta o las reincidencias en ella lo
hiciere necesario, la asamblea, como medida extrema podr expulsar al socio,
a quien siempre se le dar la oportunidad de defenderse.
La medida de expulsin slo surtir efecto si es aprobada por la mayora
absoluta de los socios del sindicato.
El socio expulsado no podr solicitar su reingreso sino despus de un ao de
esta expulsin.

ARTCULO 48. En asamblea extraordinaria se podr sancionar

disciplinariamente con la prdida de cargo a los directores que incurran en
alguna de las siguientes infracciones graves:
a) Incurrir en prcticas antisindicales o desleales sea personalmente o
colusorio con terceros;
b) Faltar a los compromisos y obligaciones que se tengan para con el
sindicato, mxime si con los mismos se irroga perjuicios patrimoniales o
morales a la organizacin, al directorio, o cualquiera de los socios.
La sancin de prdida del cargo, para su aprobacin requerir del voto
favorable de la mayora absoluta de los asistentes a la respectiva asamblea,
citada para tal efecto.
CERTIFICADO
El Ministro de Fe que suscribe certifica, que el presente estatuto fue el ledo y
aprobado en la asamblea de constitucin del sindicato de fecha 29 de
Noviembre de 2016.