Edtal SJL

Municpio de So Jos da Lapa/MG
*Arquivo atualizado conforme retificao I de 21 de setembro de 2015

*Arquivo atualizado conforme retificao II de 28 de setembro de 2015
EDITAL DE CONCURSO PBLICO N 001 DE 2015

A PREFEITURA MUNICIPAL DE SO JOS DA LAPA/MG torna pblico que estaro abertas as inscries para o Concurso Pblico de
Provas e Ttulos para preenchimento de vagas para o seu quadro de servidores, com base na legislao municipal vigente, notadamente as
Leis Complementares nos 710/2010, 754/2012, 755/2012 e 868/2015, Decretos n 1.428/2015 e n 1.429/2015, bem como na Portaria n
342/2013 e na Constituio Federal, que do respaldo legal e normatizam as regras estabelecidas neste Edital.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES
CARGOS REFERENTES LEI N 755 DE 05 DE JANEIRO DE 2012 SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAO, CULTURA, DESENVOLVIMENTO
SOCIAL, EDUCAO, FAZENDA, MEIO AMBIENTE, OBRAS, PLANEJAMENTO E SADE.
INSCRIO
VENCIMENTOS
CARGOS
VAGAS PcD*
REQUISITOS ESPECFICOS
JORNADA
EM R$
EM R$
NVEL SUPERIOR NA REA DE SADE
Ensino Superior em Odontologia com registro no
Dentista
1
respectivo Conselho de Fiscalizao do Exerccio
55,00
20 h/s
1.696,07
Profissional
Ensino Superior em Enfermagem com registro no
Enfermeiro
9
1
55,00
30 h/s
1.696,07
Profissional
Ensino Superior em Farmcia ou Bioqumica com
Farmacutico/Bioqumico
2
registro no respectivo Conselho de Fiscalizao do
55,00
30 h/s
1.696,07
Exerccio Profissional
Ensino Superior em Medicina com residncia e/ou
Mdico Cardiologista
1
especializao em Cardiologia e registro no respectivo
70,00
20 h/s
2.264,24
Conselho de Fiscalizao do Exerccio Profissional
Mdico Ginecologista
1
especializao em Ginecologia e registro no respectivo
70,00
20 h/s
2.264,24
Mdico Neurologista
1
especializao em Neurologia e registro no respectivo
70,00
20 h/s
2.264,24
Mdico Oftalmologista
1
especializao em Oftalmologia e registro no respectivo
70,00
20 h/s
2.264,24
Mdico Ortopedista
1
especializao em Ortopedia e registro no respectivo
70,00
20 h/s
2.264,24
especializao em Otorrinolaringologia e registro no
Mdico Otorrinolaringologista
1
70,00
20 h/s
2.264,24
Profissional
Ensino Superior em Medicina e registro no respectivo
689,53 (por
Mdico Plantonista
16
1
70,00
12 h
planto)
Mdico Psiquiatra
1
especializao em Psiquiatria e registro no respectivo
70,00
20 h/s
2.264,24
Ensino Superior em Nutrio com registro no respectivo
Nutricionista
1
55,00
30 h/s
1.696,07
Ensino Superior em Psicologia com registro no
Psiclogo II
1
55,00
30 h/s
1.696,07
Profissional
Ensino Superior em Psicologia com registro no
Psiclogo Escolar
1
55,00
30 h/s
1.426,98
Profissional
NVEL SUPERIOR NAS DEMAIS REAS
Ensino Superior em Cincia da Computao e/ou
Analista de Informtica
1
55,00
40 h/s
1.696,07
Analista de Redes e/ou Engenharia da Computao
Ensino Superior em Arquitetura com registro no
Arquiteto
1
55,00
40 h/s
1.696,07
Profissional
1
Assistente Social
Bibliotecrio
Engenheiro Civil
Procurador Municipal
Tcnico em Agrimensura
Tcnico em Enfermagem
14
Tcnico em Higiene Bucal
Tesoureiro
Ensino Superior em Servio Social com registro no

Profissional
Ensino Superior em Biblioteconomia com registro no
Profissional
Ensino Superior em Engenharia Civil com registro no
Profissional
Ensino Superior em Direito com registro no respectivo
NVEL MDIO TCNICO
Ensino Mdio Tcnico em Agrimensura com registro no
Profissional
Ensino Mdio Tcnico em Enfermagem com registro no
Profissional
Ensino Mdio Tcnico em Sade Bucal com registro no
Profissional
Ensino Mdio Tcnico em Contabilidade e/ou Ensino
Superior em Cincias Contbeis, Administrao e/ou
Cincias Atuariais com registro no respectivo Conselho
de Fiscalizao do Exerccio Profissional
NVEL MDIO
55,00
30 h/s
1.696,07
55,00
40 h/s
1.696,07
55,00
30 h/s
2.264,24
55,00
40 h/s
1.696,07
40,00
40 h/s
1.304,66
40,00
40 h/s
1.000,18
40,00
40 h/s
1.000,18
40,00
40 h/s
1.304,66
Assistente de Controle Interno
Ensino Mdio Completo
40,00
40 h/s
1.304,66
Auxiliar Administrativo
Fiscal de Meio Ambiente e
Posturas
Fiscal de Rendas
17
40,00
40 h/s
1.000,18
40,00
40 h/s
932,15
40,00
40 h/s
932,15
Fiscal de Trnsito
40,00
40 h/s
932,15
Fiscal Sanitrio
40,00
40 h/s
932,15
Agente Administrativo
Ensino Fundamental Completo
35,00
40 h/s
824,53
Auxiliar de Secretaria
35,00
30 h/s
861,92
Auxiliar de Sade Bucal
35,00
40 h/s
861,92
Fiscal de Obras
35,00
40 h/s
1.000,18
Guarda Municipal
35,00
40 h/s
828,72
Motorista
35,00
40 h/s
915,98
Motorista de Ambulncia
35,00
40 h/s
932,15
Oficial de Manuteno
35,00
40 h/s
828,72
Operador de Mquinas
35,00
40 h/s
932,15
Vigia

Ensino Fundamental Completo e Carteira Nacional de
Habilitao na categoria C ou superior
Habilitao na categoria C ou superior
Habilitao na categoria D ou superior
35,00
40 h/s
828,72
NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO
NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO (ALFABETIZADO)

Ajudante de Servio
Ensino Fundamental Incompleto
35,00
40 h/s
824,53
Auxiliar de Servios Gerais
90
35,00
40 h/s
824,53
Pedreiro
35,00
40 h/s
824,53
Servente Escolar
28
2
35,00
30 h/s
824,53
CARGOS REFERENTES S LEIS N 710 DE 20 DE DEZEMBRO DE 2010 E N 868 DE 09 DE MARO DE 2015 SECRETARIA MUNICIPAL DE
EDUCAO
NVEL SUPERIOR NA REA DE EDUCAO
CARGOS
Pedagogo
Professor de Educao Infantil
e Sries Iniciais do Ensino
Fundamental para atuar nas
Escolas Municipais
VAGAS PcD*
REQUISITOS ESPECFICOS
Ensino Superior em Pedagogia
111
Ensino Superior em Pedagogia ou Normal Superior
INSCRIO
VENCIMENTOS
JORNADA
EM R$
EM R$
50,00
25 h/a
1.509,75
50,00
25 h/a
1.509,75
Professor Anos Finais do

Ensino Superior com Graduao Plena em Cincias
Ensino
Fundamental
2
50,00
25 h/a
Biolgicas
Cincias
Ensino
Fundamental
1
Ensino Superior com Graduao Plena em Artes
50,00
25 h/a
Educao Artstica
Ensino Superior com Graduao Plena em Educao
Ensino
Fundamental
1
Fsica com registro no respectivo Conselho de
50,00
25 h/a
Educao Fsica
Fiscalizao do Exerccio Profissional
Ensino
Fundamental
2
Ensino Superior com Graduao Plena em Geografia
50,00
25 h/a
Geografia
2
Ensino Superior com Graduao Plena em Histria
50,00
25 h/a
Ensino Fundamental Histria
Ensino Superior com Graduao Plena em Letras com
1
50,00
25 h/a
Ensino Fundamental Ingls
habilitao em Lngua Inglesa
Ensino
Fundamental
3
Ensino Superior com Graduao Plena em Matemtica
50,00
25 h/a
Matemtica
Ensino
Fundamental
3
Ensino Superior com Graduao Plena em Letras
50,00
25 h/a
Portugus
NVEL MDIO COM HABILITAO PARA MODALIDADE MAGISTRIO E/OU EDUCAO INFANTIL
Monitor de Ensino para
Nvel Mdio com Habilitao para Modalidade
33
2
40,00
30 h/s
Creches e Umeis
Magistrio e/ou Educao Infantil
Professor de Educao Infantil
Nvel Mdio com Habilitao para Modalidade
15
1
40,00
25 h/a
PS1
Magistrio e/ou Educao Infantil
TOTAL PARCIAL DE VAGAS
435
QUADRO GERAL
TOTAL PARCIAL DE VAGAS
25
QUADRO PcD*
TOTAL GERAL DE VAGAS
1.509,75
1.509,75
1.509,75
1.509,75
1.509,75
1.509,75
1.509,75
1.509,75
824,53
975,37
460
*As 25 (vinte e cinco) vagas acima evidenciadas entram no cmputo do total de vagas para o Concurso Pblico, tratando-se de reserva
de vagas para Pessoas com Deficincia, nos termos da legislao sobre o tema.
NOTAS: 1) Siglas: PcD = Pessoas com Deficincia; h/s = horas semanais; h/a = horas aula; Umeis = Unidade Municipal de Educao Infantil.
2) Escolaridade Mnima Exigida: realizada em instituio educacional reconhecida pelo Ministrio da Educao MEC.
1.1 O Concurso Pblico a que se refere o presente Edital ser realizado sob a responsabilidade do IDECAN INSTITUTO DE
DESENVOLVIMENTO
EDUCACIONAL,
CULTURAL
E
ASSISTENCIAL
NACIONAL,
site:
www.idecan.org.br
e
email:
atendimento@idecan.org.br, e compreender: 1 Etapa provas escritas objetivas de mltipla escolha para todos os cargos, de carter
eliminatrio e classificatrio; 2 Etapa provas prticas, somente para os cargos de Auxiliar de Servios Gerais, Motorista, Motorista de
Ambulncia, Oficial de Manuteno, Operador de Mquinas e Pedreiro, de carter eliminatrio e classificatrio; 3 Etapa avaliao de
ttulos somente para os cargos de nvel superior na rea de educao e nvel mdio com habilitao para modalidade magistrio e/ou
educao infantil, de carter apenas classificatrio; e 4 Etapa comprovao de requisitos e exames mdicos, de carter apenas
eliminatrio, a ser realizada pela Administrao Municipal aps a homologao do Concurso Pblico.
1.2 O Prefeito Municipal nomeou Comisso Especial para a Coordenao e Acompanhamento deste Concurso Pblico, atravs da Portaria
n 342/2013.
1.3 O presente Concurso Pblico destina-se ao provimento de vagas para os cargos discriminados no item 1 deste Edital.
1.4 O regime jurdico no qual sero nomeados os candidatos aprovados e classificados ser o Estatutrio.
1.5 As Etapas deste Concurso Pblico sero realizadas no municpio de So Jos da Lapa/MG e, eventualmente, se a capacidade das
unidades escolares no for suficiente para atender a todos os inscritos nesta cidade, sero tambm realizadas nas cidades circunvizinhas,
que apresentarem estrutura fsica funcional, atendendo, assim, s necessidades do processo de seleo.
1.6 Os candidatos aprovados no Concurso Pblico sero convocados, observada estritamente a ordem de classificao nos cargos, de
acordo com a necessidade e convenincia da Administrao Municipal.
1.7 Para todos os fins deste Concurso Pblico ser considerado o horrio oficial de Braslia/DF.
2. DOS REQUISITOS BSICOS EXIGIDOS
2.1 Ser brasileiro nato ou naturalizado ou cidado portugus que tenha adquirido a igualdade de direitos e obrigaes civis e gozo dos
direitos polticos (Decreto n 70.436, de 18/04/1972, Constituio Federal - 1 do art. 12 de 05/10/1988 e Emenda Constitucional n 19,
de 04/06/1998 art. 3).
2.2 Ter na data da nomeao 18 (dezoito) anos completos.
2.3 Estar em dia com as obrigaes resultantes da legislao eleitoral e, se do sexo masculino, do Servio Militar.
2.4 Estar em pleno gozo de seus direitos civis e polticos.
2.5 Possuir aptido fsica e mental.
3
2.6 Possuir e comprovar o pr-requisito para o cargo, poca da nomeao.

2.7 Conhecer e estar de acordo com as exigncias contidas neste Edital.
3. DAS INSCRIES NO CONCURSO PBLICO
3.1 As inscries se realizaro via INTERNET: de 14h00min do dia 28 de setembro de 2015 s 23h59min do dia 05 de novembro de 2015,
no site www.idecan.org.br. Excepcionalmente no primeiro dia a inscrio se iniciar s 14h00min. Ser disponibilizado um ponto de
inscrio para o candidato, pela Prefeitura Municipal, no endereo da Praa Pedro Firmino Barbosa, n 176, Centro, CEP: 33.350-000,
So Jos da Lapa/MG, no horrio de 12h00min s 18h00min.
3.1.1 Ser permitida ao candidato a realizao de mais de uma inscrio no Concurso Pblico para cargos e turnos distintos. Assim,
quando do processamento das inscries, se for verificada a existncia de mais de uma inscrio para o mesmo cargo ou turno de
provas realizada e efetivada (por meio de pagamento ou iseno da taxa) por um mesmo candidato, ser considerada vlida e
homologada aquela que tiver sido realizada por ltimo, sendo esta identificada pela data e hora de envio via Internet, do requerimento
atravs do sistema de inscries on-line do IDECAN. Consequentemente, as demais inscries do candidato nesta situao sero
automaticamente canceladas, no cabendo reclamaes posteriores nesse sentido, sendo, contudo, garantida a restituio do valor
pago em duplicidade.
3.2 DOS PROCEDIMENTOS PARA A INSCRIO VIA INTERNET
3.2.1 Para inscrio o candidato dever adotar os seguintes procedimentos: a) estar ciente de todas as informaes sobre este Concurso
Pblico disponveis na pgina do IDECAN (www.idecan.org.br) e acessar o link para inscrio correlato ao Concurso; b) cadastrar-se no
perodo entre 14h00min do dia 28 de setembro de 2015 s 23h59min do dia 05 de novembro de 2015, observado o horrio oficial de
Braslia/DF, atravs do requerimento especfico disponvel na pgina citada; c) optar pelo cargo a que deseja concorrer; e d) imprimir o
boleto bancrio que dever ser pago, em qualquer banco, impreterivelmente, at a data de vencimento constante no documento. O banco
confirmar o seu pagamento junto ao IDECAN. ATENO: a inscrio via Internet s ser efetivada aps a confirmao do pagamento feito
por meio do boleto bancrio at a data do vencimento constante no documento. O pagamento aps a data de vencimento implica o
CANCELAMENTO da inscrio.
3.2.2 DA REIMPRESSO DO BOLETO
3.2.2.1 O boleto bancrio poder ser reimpresso at a data do trmino das inscries, sendo que a cada reimpresso do boleto constar
uma nova data de vencimento, podendo sua quitao ser realizada por meio de qualquer agncia bancria e seus correspondentes.
3.2.2.2 Todos os candidatos inscritos no perodo de 14h00min do dia 28 de setembro de 2015 s 23h59min do dia 05 de novembro de
2015 que no efetivarem o pagamento do boleto neste perodo podero reimprimir seu boleto, no mximo, at o primeiro dia til
posterior ao encerramento das inscries (06 de novembro de 2015) at s 23h59min, quando este recurso ser retirado do endereo
eletrnico www.idecan.org.br. O pagamento do boleto bancrio, neste mesmo dia, poder ser efetivado em qualquer agncia bancria e
seus correspondentes ou atravs de pagamento do boleto on-line.
3.2.2.3 Em caso de feriado ou evento que acarrete o fechamento de agncias bancrias e/ou lotricas na localidade em que se encontra,
o candidato dever antecipar o envio da documentao prevista neste edital (quando for o caso) ou o pagamento do boleto de inscrio
para o 1 dia til que antecede o feriado ou evento. No caso de pagamento do boleto, o candidato poder ainda realiz-lo por outro
meio alternativo vlido (pagamento do ttulo em caixa eletrnico, Internet Banking, etc.) devendo ser respeitado o prazo limite
determinado neste Edital.
3.3 DISPOSIES GERAIS SOBRE A INSCRIO NO CONCURSO PBLICO
3.3.1 O IDECAN no se responsabiliza por solicitaes de inscrio no recebidas por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas
de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a
transferncia de dados, sobre os quais no tiver dado causa.
3.3.2 Para efetuar a inscrio imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato.
3.3.3 Ter a sua inscrio cancelada e ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico o candidato que usar o CPF de terceiro para
realizar a sua inscrio, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
3.3.4 A inscrio do candidato implica o conhecimento e a tcita aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital, em relao
s quais no poder alegar desconhecimento, inclusive quanto realizao das provas nos prazos estipulados.
3.3.5 A qualquer tempo poder-se- anular a inscrio, as provas e a nomeao do candidato, desde que verificada falsidade em qualquer
declarao e/ou irregularidade nas provas e/ou em informaes fornecidas, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
3.3.6 vedada a inscrio condicional e/ou extempornea.
3.3.7 vedada a transferncia do valor pago a ttulo de taxa para terceiros, assim como a transferncia da inscrio para outrem.
3.3.8 Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer o Edital e certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos. No
ser deferida a solicitao de inscrio que no atender rigorosamente ao estabelecido neste Edital.
3.3.9 O candidato declara, no ato da inscrio, que tem cincia e que aceita, caso aprovado, quando de sua convocao, entregar, aps a
homologao do Concurso Pblico, os documentos comprobatrios dos requisitos exigidos para o respectivo cargo.
3.3.10 O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio s ser devolvido em caso de suspenso ou cancelamento do Concurso Pblico,
como na hiptese de alterao da data das provas, pagamento em duplicidade ou extemporneo, sendo publicado no endereo eletrnico
do IDECAN, www.idecan.org.br, comunicado determinando os procedimentos e prazos para solicitao da devoluo da taxa de inscrio
em caso de suspenso, cancelamento e na hiptese de alterao da data das provas.
3.3.11 No haver iseno total ou parcial do pagamento da taxa de inscrio, exceto para os candidatos que declararem e comprovarem
hipossuficincia de recursos financeiros para pagamento da referida taxa, nos termos do Decreto Federal n 6.593, de 2 de outubro de
2008, ou para os candidatos que, por razes de limitaes de ordem financeira, no possam arcar com o pagamento da taxa de inscrio
sem que comprometa o sustento prprio e de sua famlia, podendo esta condio ser comprovada por qualquer meio legalmente
admitido, independentemente de participao em programas do governo federal, e sem restrio de valor de renda mnima.
3.3.11.1 Far jus tambm iseno de pagamento da taxa de inscrio o candidato economicamente hipossuficiente que estiver inscrito no
Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal Cadnico e for membro de famlia de baixa renda, assim compreendida
aquela que possua renda per capita de at meio salrio mnimo ou aquela que possua renda familiar mensal de at 3 (trs) salrios
mnimos, nos termos do Decreto Federal n 6.135, de 26 de junho de 2007.
3.3.11.1.1 O candidato que requerer a iseno pelo Cadnico dever informar, no ato da inscrio, seus dados pessoais em conformidade
com os que foram originalmente informados ao rgo de Assistncia Social de seu Municpio responsvel pelo cadastramento de famlias
no Cadnico, mesmo que atualmente estes estejam divergentes ou que tenham sido alterados nos ltimos 45 (quarenta e cinco) dias, em
virtude do decurso de tempo para atualizao do banco de dados do Cadnico a nvel nacional. Aps o julgamento do pedido de iseno, o
candidato poder efetuar a atualizao dos seus dados cadastrais junto ao IDECAN atravs do sistema de inscries on-line ou solicit-la ao
fiscal de aplicao no dia de realizao das provas.
3.3.11.1.2 O candidato que requerer a iseno, por razes de limitaes de ordem financeira, dever informar, no ato da inscrio, seus
dados pessoais em conformidade com a solicitao determinada no site, somente entre os dias 28 a 30 de setembro de 2015, e preencher
o formulrio descrito no Anexo IV deste Edital e encaminhar impreterivelmente, via SEDEX ou Carta Registrada com Aviso de Recebimento
AR, para a sede do IDECAN Caixa Postal 8552, CEP: 70.312-970 Braslia/DF, somente entre os dias 28 de setembro a 01 de outubro de
2015.
3.3.11.2 A iseno tratada no subitem 3.3.11.1.1 deste Edital poder ser solicitada somente entre os dias 28 a 30 de setembro de 2015 por
meio da solicitao de inscrio no endereo eletrnico do IDECAN (www.idecan.org.br), devendo o candidato, obrigatoriamente, indicar o
seu Nmero de Identificao Social NIS, atribudo pelo Cadnico, bem como declarar-se membro de famlia de baixa renda.
3.3.11.2.1 O IDECAN consultar o rgo gestor do Cadnico, a fim de verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato que
requerer a iseno na condio de hipossuficiente.
3.3.11.3 A declarao falsa sujeitar o candidato s sanes previstas em Lei, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do art. 10
do Decreto Federal n 83.936, de 6 de setembro de 1979, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
3.3.11.4 O simples preenchimento dos dados necessrios para a solicitao da iseno de taxa de inscrio, durante a inscrio, no
garante ao interessado a iseno de pagamento da taxa de inscrio, a qual estar sujeita anlise e deferimento da solicitao por parte
do IDECAN e da Comisso Especial para a Coordenao e Acompanhamento, conforme o caso.
3.3.11.4.1 O candidato que tiver a iseno deferida, mas que tenha realizado outra inscrio paga, ter sua iseno cancelada.
3.3.11.5 No sero aceitos, aps a realizao do pedido, acrscimos ou alteraes das informaes prestadas.
3.3.11.6 No ser deferida solicitao de iseno de pagamento de taxa de inscrio via fax e/ou via e-mail.
3.3.11.7 O no cumprimento de uma das etapas fixadas, a falta ou a inconformidade de alguma informao ou a solicitao apresentada
fora do perodo fixado implicar a eliminao automtica do processo de iseno, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
3.3.11.8 A anlise dos pedidos de iseno da taxa de inscrio ser divulgada at na data provvel do dia 13 de outubro de 2015.
3.3.11.9 Fica assegurado o direito de recurso aos candidatos com o pedido de iseno indeferido, no prazo de 3 (trs) dias teis contados
da divulgao do resultado dos pedidos de iseno da taxa de inscrio. Os recursos devero ser protocolados via correio eletrnico
(atendimento@idecan.org.br).
3.3.11.9.1 Os candidatos cujos requerimentos de iseno do pagamento da taxa de inscrio tenham sido indeferidos, aps a fase recursal,
cujo resultado ser divulgado no dia 23 de outubro de 2015, podero efetivar a sua inscrio no certame no prazo de inscries
estabelecido no Edital, mediante o pagamento da respectiva taxa.
3.3.12 No sero deferidas inscries via fax e/ou via e-mail.
3.3.13 As informaes prestadas no requerimento de inscrio sero de inteira responsabilidade do candidato, dispondo o IDECAN do
direito de excluir do Concurso Pblico aquele que no preencher o requerimento de forma completa, correta e/ou que fornecer dados
comprovadamente inverdicos, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
3.3.13.1 O candidato, ao realizar sua inscrio, tambm manifesta cincia quanto possibilidade de divulgao de seus dados em listagens
e resultados no decorrer do certame, tais como aqueles relativos data de nascimento, notas e desempenho nas provas, entre outros,
tendo em vista que essas informaes so essenciais para o fiel cumprimento da publicidade dos atos atinentes ao Concurso Pblico. No
cabero reclamaes posteriores neste sentido, ficando cientes tambm os candidatos de que possivelmente tais informaes podero ser
encontradas na rede mundial de computadores atravs dos mecanismos de busca atualmente existentes.
3.3.14 O IDECAN disponibilizar no site www.idecan.org.br a lista das inscries deferidas e indeferidas (se houver), a partir do dia 17 de
novembro de 2015, para conhecimento do ato e motivos do indeferimento para interposio dos recursos, no prazo legal.
3.3.15 A no integralizao dos procedimentos de inscrio implica a DESISTNCIA do candidato e sua consequente ELIMINAO deste
Concurso Pblico.
3.3.16 O candidato inscrito dever atentar para a formalizao da inscrio, considerando que, caso a inscrio no seja efetuada nos
moldes estabelecidos neste Edital, ser automaticamente considerada no efetivada pela organizadora, no assistindo nenhum direito ao
interessado, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
3.3.16.1 Aps a homologao da inscrio, no ser aceita, em hiptese alguma, solicitao de alterao dos dados contidos na inscrio,
salvo o previsto nos subitens 3.3.11.1.1 e 4.3.1.
3.3.17 O candidato que necessitar de qualquer tipo de condio especial para realizao das provas dever solicit-la no ato do
Requerimento de Inscrio, indicando, claramente, quais os recursos especiais necessrios e, ainda, enviar, at o dia 06 de novembro de
2015, impreterivelmente, via SEDEX ou Carta Registrada com Aviso de Recebimento AR, para a sede do IDECAN Caixa Postal 8552, CEP:
70.312-970 Braslia/DF laudo mdico (original ou cpia autenticada) que justifique o atendimento especial solicitado. Aps esse perodo,
a solicitao ser indeferida, salvo nos casos de fora maior. A solicitao de condies especiais ser atendida segundo critrios de
viabilidade e de razoabilidade.
3.3.17.1 Portadores de doena infectocontagiosa que no a tiverem comunicado ao IDECAN, por inexistir a doena na data limite referida,
devero faz-lo via correio eletrnico atendimento@idecan.org.br to logo a condio seja diagnosticada. Os candidatos nesta situao,
quando da realizao das provas, devero se identificar ao fiscal no porto de entrada, munidos de laudo mdico, tendo direito a
atendimento especial.
3.3.17.2 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas dever levar somente um acompanhante, que
ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela guarda da criana.
3.3.17.2.1 No ser concedido tempo adicional para a execuo da prova candidata devido ao tempo despendido com a amamentao.
3.3.17.3 A solicitao de condies especiais ser atendida obedecendo a critrios de viabilidade e de razoabilidade.
3.4 DA CONFIRMAO DA INSCRIO
3.4.1 As informaes referentes data, ao horrio e ao local de realizao das provas (nome do estabelecimento, endereo e sala) e cargo,
assim como orientaes para realizao das provas estaro disponveis a partir do dia 02 de dezembro de 2015, no endereo eletrnico do
IDECAN (www.idecan.org.br), devendo o candidato efetuar a impresso deste Carto de Confirmao de Inscrio (CCI). As informaes
tambm podero ser obtidas atravs da Central de Atendimento do IDECAN, atravs de e-mail atendimento@idecan.org.br e telefone
0800-033-2810.
3.4.2 Caso o candidato, ao consultar o Carto de Confirmao de Inscrio (CCI), constate que sua inscrio no foi aceita, dever entrar
em contato com a Central de Atendimento do IDECAN, atravs de e-mail atendimento@idecan.org.br ou telefone 0800-033-2810, no
horrio de 8h00min as 17h30min, considerando-se o horrio oficial de Braslia/DF, impreterivelmente at o dia 03 de dezembro de 2015.
3.4.2.1 No caso de a inscrio do candidato no tiver sido aceita em virtude de falha por parte da rede bancria na confirmao de
pagamento do boleto da inscrio, bem como em outros casos onde os candidatos no participarem para a ocorrncia do erro, os mesmos
sero includos em local de provas especial, que ser comunicado diretamente aos candidatos. Seus nomes constaro em listagem parte
no local de provas, de modo a permitir um maior controle para a verificao de suas situaes por parte da organizadora.
3.4.2.2 A incluso, caso realizada, ter carter condicional, e ser analisada pelo IDECAN com o intuito de se verificar a pertinncia da
referida inscrio. Constatada a improcedncia da inscrio, esta ser automaticamente cancelada, no cabendo reclamao por parte do
candidato eliminado, independentemente de qualquer formalidade, sendo considerados nulos todos os atos dela decorrentes, ainda que o
candidato obtenha aprovao nas provas.
3.4.3 Os contatos feitos aps a data estabelecida no subitem 3.4.2 deste Edital no sero considerados, prevalecendo para o candidato s
informaes contidas no Carto de Confirmao de Inscrio (CCI) e a situao de inscrio do mesmo, posto ser dever do candidato
verificar a confirmao de sua inscrio, na forma estabelecida neste Edital.
3.4.4 Eventuais erros referentes a nome, documento de identidade ou data de nascimento, devero ser comunicados apenas no dia e na
sala de realizao das provas.
3.4.5 O Carto de Confirmao de Inscrio NO ser enviado ao endereo informado pelo candidato no ato da inscrio. So de
responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provas e o comparecimento no horrio
determinado.
3.4.6 A alocao dos candidatos nos locais designados para as provas ser definida tendo por critrio a ordem alfabtica de nomes dos
inscritos.
4. DAS VAGAS RESERVADAS S PESSOAS COM DEFICINCIA
4.1 As pessoas com deficincia, assim entendido aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas no art. 4 do Decreto Federal n
3.298/1999 e suas alteraes, tm assegurado o direito de inscrio no presente Concurso Pblico, desde que a deficincia seja compatvel
com as atribuies do cargo para o qual concorram.
4.1.1 Do total de vagas existentes e que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do Concurso Pblico, 5% (cinco por cento) ficaro
reservadas aos candidatos que se declararem pessoas com deficincia, desde que apresentem laudo mdico (documento original ou cpia
autenticada) atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doenas CID, bem como a provvel causa da deficincia, conforme modelo constante do Anexo II deste Edital.
4.1.2 O candidato que desejar concorrer s vagas reservadas a pessoas com deficincia dever marcar a opo no link de inscrio e enviar
o laudo mdico at o dia 06 de novembro de 2015, impreterivelmente, via SEDEX ou Carta Registrada com Aviso de Recebimento AR,
para a sede do IDECAN Caixa Postal 8552, CEP: 70.312-970 Braslia/DF. O fato de o candidato se inscrever como pessoa com deficincia e
enviar laudo mdico no configura participao automtica na concorrncia para as vagas reservadas, devendo o laudo passar por uma
anlise de uma Comisso e, no caso de indeferimento, passar o candidato a concorrer somente s vagas de ampla concorrncia.
4.1.3 Conforme o 2 do art. 37 do Decreto Federal n 3.298/1999, se na aplicao do percentual de 5% (cinco por cento) do total de vagas
reservadas a cada cargo resultar nmero fracionado, este dever ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente. Contudo, ser
respeitado o limite mximo de 20% (vinte por cento) para esta reserva.
4.1.4 A convocao dos candidatos na condio de pessoa com deficincia dever obedecer ao seguinte critrio: a primeira nomeao
ocorrer na 5 vaga aberta, a segunda na 21, a terceira na 41 e posteriormente a cada vinte novas vagas.
4.2 O candidato inscrito na condio de pessoa com deficincia poder requerer atendimento especial, conforme estipulado no subitem
3.3.17 deste Edital, para o dia de realizao das provas, indicando as condies de que necessita para a realizao destas, conforme
previsto no art. 40, 1 e 2, do Decreto Federal n 3.298/1999.
4.2.1 O candidato inscrito na condio de pessoa com deficincia que necessite de tempo adicional para a realizao das provas dever
requer-lo expressamente por ocasio da inscrio no Concurso Pblico, com justificativa acompanhada de parecer original emitido por
especialista da rea de sua deficincia, nos termos do 2 do art. 40 do Decreto Federal n 3.298/1999. O parecer citado dever ser
enviado at o dia 06 de novembro de 2015, via SEDEX ou Carta Registrada com Aviso de Recebimento AR, para o IDECAN, no endereo
citado no subitem 4.1.2 deste Edital. Caso o candidato no envie o parecer do especialista no prazo determinado, no realizar as provas
com tempo adicional, mesmo que tenha assinalado tal opo no Requerimento de Inscrio.
4.2.1.1 A concesso de tempo adicional para a realizao das provas somente ser deferida caso tal recomendao seja decorrente de
orientao mdica especfica contida no laudo mdico enviado pelo candidato. Em nome da isonomia entre os candidatos, por padro,
ser concedida 1 (uma) hora adicional a candidatos nesta situao. O fornecimento do laudo mdico (original ou cpia autenticada), por
qualquer via, de responsabilidade exclusiva do candidato. O IDECAN no se responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impea a
chegada do laudo ao Instituto. O laudo mdico (original ou cpia autenticada) ter validade somente para este concurso e no ser
devolvido, assim como no sero fornecidas cpias desse laudo.
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4.2.2 O candidato que no solicitar condio especial na forma determinada neste Edital, de acordo com a sua condio, no a ter
atendida sob qualquer alegao, sendo que a solicitao de condies especiais ser atendida dentro dos critrios de razoabilidade e
viabilidade.
4.2.3 A relao dos candidatos que tiverem a inscrio deferida para concorrer na condio de pessoa com deficincia, bem como a relao
dos candidatos que tiverem os pedidos de atendimento especial deferidos ou indeferidos para a realizao das provas, ser divulgada no
endereo eletrnico www.idecan.org.br, a partir do dia 17 de novembro de 2015.
4.3 O candidato que, no ato da inscrio, se declarar pessoa com deficincia, se aprovado no Concurso Pblico, figurar na listagem de
classificao de todos os candidatos ao cargo e, tambm, em lista especfica de candidatos na condio de pessoa com deficincia por
cargo.
4.3.1 O candidato que porventura declarar indevidamente, quando do preenchimento do requerimento de inscrio via internet, ser
pessoa com deficincia dever, aps tomar conhecimento da situao da inscrio nesta condio, entrar em contato com o organizador
atravs do e-mail atendimento@idecan.org.br, ou ainda, mediante o envio de correspondncia para o endereo constante do subitem
4.1.2 deste Edital, para a correo da informao, por tratar-se apenas de erro material e inconsistncia efetivada no ato da inscrio.
4.4 Os candidatos que se declararem pessoas com deficincia, se convocados para a realizao dos procedimentos pr-admissionais,
devero submeter-se percia mdica promovida pela Prefeitura Municipal de So Jos da Lapa/MG, que verificar sobre a sua
qualificao como pessoa com deficincia ou no, bem como sobre o grau de deficincia incapacitante para o exerccio do cargo, nos
termos do art. 43 do Decreto Federal n 3.298/1999.
4.4.1 A percia mdica ter deciso terminativa sobre a qualificao e aptido do candidato, observada a compatibilidade da deficincia da
qual portador com as atribuies do cargo.
4.5 Os candidatos devero comparecer percia mdica, munidos de laudo mdico que ateste a espcie, o grau ou o nvel de deficincia,
com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas CID, conforme especificado no Decreto
Federal n 3.298/1999 e suas alteraes, bem como a provvel causa da deficincia.
4.6 A no observncia do disposto no subitem 4.5, a reprovao na percia mdica ou o no comparecimento percia acarretar a perda
do direito aos quantitativos reservados aos candidatos em tais condies.
4.6.1 O candidato que prestar declaraes falsas em relao sua deficincia ser excludo do processo, em qualquer fase deste Concurso
Pblico, e responder, civil e criminalmente, pelas consequncias decorrentes do seu ato, garantido o direito ao contraditrio e ampla
defesa.
4.7 O candidato aprovado nos Exames Mdicos Pr-Admissionais, porm no enquadrado como pessoa com deficincia, caso seja
aprovado na primeira etapa do Concurso Pblico, continuar figurando apenas na lista de classificao geral do cargo.
4.8 O candidato na condio de pessoa com deficincia reprovado na percia mdica em virtude de incompatibilidade da deficincia com as
atribuies do cargo de atuao ser eliminado do Concurso Pblico, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
4.9 Se, quando da convocao, no existirem candidatos na condio de pessoa com deficincia aprovados no Exame Mdico PrAdmissional, sero convocados os demais candidatos aprovados, observada a listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo.
5. DO CONCURSO
O processo de seleo deste Concurso Pblico consistir na aplicao de provas escritas objetivas de mltipla escolha para todos os
cargos, de carter eliminatrio e classificatrio; provas prticas, somente para os cargos de Auxiliar de Servios Gerais, Motorista,
Motorista de Ambulncia, Oficial de Manuteno, Operador de Mquinas e Pedreiro, de carter eliminatrio e classificatrio; e
avaliao de ttulos somente para os cargos de nvel superior na rea de educao e nvel mdio com habilitao para modalidade
magistrio e/ou educao infantil, de carter apenas classificatrio.
DAS DISPOSIES ACERCA DA PRIMEIRA ETAPA
5.1 DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS DE MLTIPLA ESCOLHA
Sero aplicadas provas escritas objetivas de mltipla escolha, de carter eliminatrio e classificatrio, abrangendo os contedos
programticos constantes do Anexo I deste Edital, com a seguinte distribuio de questes entre as seguintes disciplinas:
TABELA I - CARGOS DE NVEL SUPERIOR NA REA DE SADE
CARGOS: Dentista, Enfermeiro, Farmacutico/Bioqumico, Mdico Cardiologista, Mdico Ginecologista, Mdico Neurologista, Mdico
Oftalmologista, Mdico Ortopedista, Mdico Otorrinolaringologista, Mdico Plantonista, Mdico Psiquiatra, Nutricionista, Psiclogo II e
Psiclogo Escolar.
DISCIPLINA
NMERO DE QUESTES
PONTOS POR QUESTO
Lngua Portuguesa
10
1,0
Sade Pblica
10
1,0
Conhecimentos Especficos
10
1,0
Conhecimentos Gerais
10
1,0
TOTAL DE QUESTES
40 questes
PONTUAO MXIMA
40 pontos
TABELA II - CARGOS DE NVEL SUPERIOR NA REA DE EDUCAO

CARGO: Pedagogo, Professor de Educao Infantil e Sries Iniciais do Ensino Fundamental para atuar nas Escolas Municipais, Professor
Anos Finais do Ensino Fundamental Cincias, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Educao Artstica, Professor Anos Finais
do Ensino Fundamental Educao Fsica, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Geografia, Professor Anos Finais do Ensino
Fundamental Histria, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Ingls, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental
Matemtica e Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Portugus.
DISCIPLINA
NMERO DE QUESTES
PONTOS POR QUESTO
Lngua Portuguesa
10
1,0
Conhecimentos Didticos e Pedaggicos
10
1,0
10
1,0
10
1,0
TOTAL DE QUESTES
40 questes
PONTUAO MXIMA
40 pontos
TABELA III - CARGOS DE NVEL SUPERIOR NAS DEMAIS REAS

CARGO: Analista de Informtica, Arquiteto, Assistente Social, Bibliotecrio, Engenheiro Civil e Procurador Municipal.
DISCIPLINA
NMERO DE QUESTES
PONTOS POR QUESTO
Lngua Portuguesa
10
1,0
Conhecimentos de Informtica
5
1,0
10
1,0
Raciocnio Lgico
10
1,0
5
1,0
TOTAL DE QUESTES
40 questes
PONTUAO MXIMA
40 pontos
TABELA IV - CARGOS DE NVEL MDIO TCNICO, MDIO E NVEL MDIO COM HABILITAO PARA MODALIDADE MAGISTRIO E/OU
EDUCAO INFANTIL
CARGOS: Nvel Mdio Tcnico: Tcnico em Agrimensura, Tcnico em Enfermagem e Tcnico em Higiene Bucal e Tesoureiro; Nvel
Mdio: Assistente de Controle Interno, Auxiliar Administrativo, Fiscal de Meio Ambiente e Posturas, Fiscal de Rendas, Fiscal de Trnsito e
Fiscal Sanitrio; e Nvel Mdio Com Habilitao para Modalidade Magistrio e/ou Educao Infantil: Monitor de Ensino para Creches e
Umeis e Professor de Educao Infantil PS1.
DISCIPLINA
NMERO DE QUESTES
PONTOS POR QUESTO
Lngua Portuguesa
10
1,0
Raciocnio Lgico
5
1,0
10
1,0
5
1,0
TOTAL DE QUESTES
30 questes
PONTUAO MXIMA
30 pontos
TABELA V - CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO E INCOMPLETO

CARGOS: Nvel Fundamental Completo: Agente Administrativo, Auxiliar de Secretaria, Auxiliar de Sade Bucal, Fiscal de Obras, Guarda
Municipal, Motorista, Motorista de Ambulncia, Oficial de Manuteno, Operador de Mquinas e Vigia; e Nvel Fundamental Incompleto:
Ajudante de Servio, Auxiliar de Servios Gerais, Pedreiro e Servente Escolar.
DISCIPLINA
NMERO DE QUESTES
PONTOS POR QUESTO
Lngua Portuguesa
10
1,0
Raciocnio Lgico
10
1,0
10
1,0
TOTAL DE QUESTES
30 questes
PONTUAO MXIMA
30 pontos
5.1.1 A prova escrita objetiva de mltipla escolha, de carter eliminatrio e classificatrio, constar de 30 (trinta) questes para os cargos
de Nvel Mdio Tcnico, Mdio, Nvel Mdio com Habilitao para Modalidade Magistrio e/ou Educao Infantil, Nvel Fundamental
Completo e Incompleto e 40 (quarenta) questes para todos os cargos de Nvel Superior, valendo 1 (um) ponto cada questo, e ter
pontuao total variando do mnimo de 0 (zero) ponto ao mximo de 30 (trinta) ou 40 (quarenta) pontos, conforme evidenciado nas
tabelas do subitem anterior.
5.1.2 Ser considerado aprovado o candidato que obtiver, no mnimo, 50% (cinquenta por cento) de aproveitamento dos pontos das
provas objetivas de mltipla escolha.
5.1.3 As questes das provas objetivas sero do tipo mltipla escolha, com 4 (quatro) opes (A a D) e uma nica resposta correta.
5.1.4 O candidato dever transcrever as respostas das provas objetivas para o Carto de Respostas, que ser o nico documento vlido
para a correo das provas. O preenchimento do Carto de Respostas ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder
de conformidade com as instrues especficas contidas neste Edital e no carto de respostas. Em hiptese alguma haver substituio do
carto por erro do candidato.
5.1.5 No sero computadas questes no respondidas, nem questes que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas
esteja correta), emenda ou rasura, ainda que legvel. No dever ser feita nenhuma marca fora do campo reservado s respostas, pois
qualquer marca poder ser lida pelas leitoras ticas, prejudicando o desempenho do candidato.
5.1.6 O candidato dever, obrigatoriamente, ao trmino da prova, devolver ao fiscal o Carto de Respostas, devidamente assinado no local
indicado.
5.1.7 Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos de marcaes feitas incorretamente no Carto de Respostas.
Sero consideradas marcaes incorretas as que estiverem em desacordo com este Edital e com o Carto de Respostas, tais como: dupla
marcao, marcao rasurada ou emendada e campo de marcao no preenchido integralmente.
5.1.8 No ser permitido que as marcaes no Carto de Respostas sejam feitas por outras pessoas, salvo em caso de candidato que tenha
solicitado atendimento especial para esse fim. Nesse caso, se necessrio, o candidato ser acompanhado por um fiscal do IDECAN
devidamente treinado.
5.1.9 O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, ou, de qualquer modo, danificar o seu Carto de Respostas, sob pena de
arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da leitura tica.
5.2 DA REALIZAO DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS DE MLTIPLA ESCOLHA
As provas escritas objetivas de mltipla escolha sero realizadas na cidade So Jos da Lapa/MG, com data inicialmente prevista para o
dia 06 de dezembro de 2015 (Domingo), com durao de 3 (trs) horas para sua realizao, em dois turnos , conforme disposto no
quadro a seguir:
DATA PROVVEL
HORRIO
MANH: 09h00min s 12h00min

(horrio oficial de Braslia/DF)
06 de dezembro de 2015
(Domingo)
TARDE: 14h30min s 17h30min

(horrio oficial de Braslia/DF)
CARGOS
Assistente de Controle Interno, Ajudante de Servio, Auxiliar
Administrativo, Fiscal de Meio Ambiente e Posturas, Fiscal de
Rendas, Fiscal de Trnsito, Fiscal Sanitrio, Motorista, Pedagogo,
Pedreiro, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental
Cincias, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental
Educao Artstica, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental
Educao Fsica, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental
Geografia, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental
Histria, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Ingls,
Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Matemtica,
Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Portugus,
Professor de Educao Infantil PS1, Psiclogo Escolar, Servente
Escolar, Tcnico em Agrimensura, Tcnico em Enfermagem,
Tcnico em Higiene Bucal e Tesoureiro.
Agente Administrativo, Analista de Informtica, Arquiteto,
Assistente Social, Auxiliar de Secretaria, Auxiliar de Sade Bucal,
Auxiliar de Servios Gerais, Fiscal de Obras, Bibliotecrio, Dentista,
Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacutico/Bioqumico, Guarda
Municipal, Mdico Cardiologista, Mdico Ginecologista, Mdico
Neurologista, Mdico Oftalmologista, Mdico Ortopedista,
Mdico Otorrinolaringologista, Mdico Plantonista, Mdico
Psiquiatra, Monitor de Ensino para Creches e Umeis, Motorista
de Ambulncia, Nutricionista, Oficial de Manuteno, Operador de
Mquinas, Procurador Municipal, Professor de Educao Infantil e
Sries Iniciais do Ensino Fundamental para atuar nas Escolas
Municipais, Psiclogo II e Vigia.
5.2.1 Os locais de realizao da prova escrita, para os quais devero se dirigir os candidatos, ser divulgado a partir de 02 de dezembro
de 2015 no endereo eletrnico www.idecan.org.br. So de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local
de realizao da prova escrita e comparecimento no horrio determinado.
5.2.2 Os eventuais erros de digitao no nome, nmero do documento de identidade ou outros dados referente inscrio do candidato
devero ser corrigidos SOMENTE no dia das provas objetivas, mediante conferncia do documento original de identidade quando do
ingresso do candidato no local de provas pelo fiscal de sala.
5.2.2.1 O candidato que, eventualmente, necessitar alterar algum dado constante da ficha de inscrio ou apresentar qualquer observao
relevante, poder faz-lo no termo de ocorrncia existente na sala de provas em posse dos fiscais de sala, para uso, se necessrio.
5.2.3 O caderno de provas contm todas as informaes pertinentes ao Concurso, devendo o candidato ler atentamente as instrues,
inclusive, quanto continuidade do Concurso.
5.2.3.1 Ao terminar a conferncia do caderno de provas, caso o mesmo esteja incompleto ou tenha defeito, o candidato dever solicitar ao
fiscal de sala que o substitua, no cabendo reclamaes posteriores neste sentido. O candidato dever verificar, ainda, se o cargo em que
se inscreveu encontra-se devidamente identificado no caderno de provas na parte superior esquerda da folha de nmero 2.
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5.2.3.2 No dia da realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao das provas e/ou pelas
autoridades presentes, informaes referentes aos seus contedos e/ou aos critrios de avaliao, sendo que dever do candidato estar
ciente das normas contidas neste Edital.
5.2.4 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia mnima de 60 (sessenta) minutos
do horrio fixado para o seu incio, munido de caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, feita de material transparente e de ponta
grossa, do carto de confirmao de inscrio e do documento de identidade original.
5.2.5 Poder ser admitido o ingresso de candidato que no esteja portando o carto de confirmao de inscrio no local de realizao das
provas apenas quando o seu nome constar devidamente na relao de candidatos afixada na entrada do local de aplicao.
5.2.6 Poder ocorrer incluso de candidato em um determinado local de provas apenas quando o seu nome no estiver relacionado na
listagem oficial afixada na entrada do local de aplicao e o candidato estiver de posse do carto de confirmao de inscrio, que ateste
que o mesmo deveria estar devidamente relacionado naquele local.
5.2.6.1 A incluso, caso realizada, ter carter condicional, e ser analisada pelo IDECAN com o intuito de se verificar a pertinncia da
referida inscrio.
5.2.6.2 Constatada a improcedncia da inscrio, esta ser automaticamente cancelada, sendo considerados nulos todos os atos dela
decorrentes, ainda que o candidato obtenha aprovao nas provas, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
5.2.7 No horrio fixado para o incio das provas, conforme estabelecido neste Edital, os portes da unidade sero fechados pelo
Coordenador da Unidade, em estrita observncia do horrio oficial de Braslia/DF, no sendo admitidos quaisquer candidatos retardatrios.
O procedimento de fechamento dos portes ser registrado em ata, sendo colhida a assinatura do porteiro e do prprio Coordenador da
Unidade, assim como de dois candidatos, testemunhas do fato.
5.2.7.1 Antes do horrio de incio das provas, o responsvel na unidade pela aplicao requisitar a presena de dois candidatos que,
juntamente com dois integrantes da equipe de aplicao das provas, presenciaro a abertura da embalagem de segurana onde estaro
acondicionados os instrumentos de avaliao (envelopes de segurana lacrados com os cadernos de provas, folhas de respostas, entre
outros instrumentos). Ser lavrada ata desse fato, que ser assinada pelos presentes, testemunhando que o material se encontrava
devidamente lacrado e com seu sigilo preservado.
5.2.8 Durante a realizao das provas, a partir do ingresso do candidato na sala de provas, ser adotado o procedimento de identificao
civil dos candidatos mediante verificao do documento de identidade, da coleta da assinatura, entre outros procedimentos, de acordo
com orientaes do fiscal de sala.
5.2.9 No ser admitido ingresso de candidato no local de realizao das provas aps o horrio fixado para o seu incio.
5.2.10 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurana
Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de
exerccio profissional (ordens, conselhos etc.); passaporte; certificado de reservista; carteiras funcionais do Ministrio Pblico; carteiras
funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, tenham valor legal como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de
habilitao (modelo com foto).
5.2.10.1 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de identidade original por
motivo de perda, furto ou roubo, dever ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial expedido h, no
mximo, 30 (trinta) dias.
5.2.10.2 No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo
sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade nem documentos ilegveis, no identificveis e/ou
danificados, que definitivamente no identifiquem o portador do documento.
5.2.10.3 No ser aceita cpia do documento de identidade, ainda que autenticada, bem como protocolo de documento.
5.2.10.4 Candidato que esteja portando documento com prazo de validade expirado poder realizar a prova, sendo, contudo, submetido
identificao especial.
5.2.10.5 Por ocasio da realizao da prova, o candidato que no apresentar documento de identidade original, na forma definida no
subitem 5.2.10 ou no apresentar o boletim de ocorrncia conforme especificaes do subitem 5.2.10.1 deste Edital, no far as provas e
ser automaticamente excludo do Concurso Pblico.
5.2.10.6 O documento dever estar em perfeitas condies, de forma a permitir com clareza a identificao do candidato e sua assinatura.
5.2.10.7 No sero aplicadas provas, em hiptese alguma, em local, em data ou em horrio diferentes dos predeterminados em Edital ou
em comunicado.
5.2.11 No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos nem a utilizao de mquinas calculadoras
e/ou similares, livros, anotaes, impressos ou qualquer outro material de consulta, protetor auricular, lpis, borracha ou corretivo.
Especificamente, no ser permitido o candidato ingressar na sala de provas sem o devido recolhimento, com respectiva identificao, dos
seguintes equipamentos: bip, telefone celular, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, ipod, ipad, tablet, smartphone, mp3, mp4,
receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica, controle de alarme de carro, relgio de qualquer modelo e etc., o que no
acarreta em qualquer responsabilidade do IDECAN sobre tais equipamentos. No caso do candidato, durante a realizao das provas, ser
surpreendido portando os aparelhos eletrnicos citados, ser automaticamente lavrado no Termo de Ocorrncia o fato ocorrido e
ELIMINADO automaticamente do processo de seleo. Para evitar qualquer situao neste sentido, o candidato dever evitar portar no
ingresso ao local de provas quaisquer equipamentos acima relacionados.
5.2.11.1 No ser permitida tambm ao candidato a utilizao de telefone celular ao final das provas, enquanto o mesmo estiver dentro da
unidade de aplicao.
5.2.11.2 Para a segurana de todos os envolvidos no concurso, recomendvel que os candidatos no portem arma de fogo no dia de
realizao das provas. Caso, contudo, se verifique esta situao, o candidato ser encaminhado Coordenao da Unidade, onde dever
entregar a arma para guarda devidamente identificada, mediante preenchimento de termo de acautelamento de arma de fogo, onde
preencher os dados relativos ao armamento. Eventualmente, se o candidato se recusar a entregar a arma de fogo, assinar termo
assumindo a responsabilidade pela situao, devendo desmuniciar a arma quando do ingresso na sala de aplicao de provas, reservando
as munies na embalagem no reutilizvel fornecida pelos fiscais, as quais devero permanecer lacradas durante todo o perodo da prova,
juntamente com os demais equipamentos proibidos do candidato que forem recolhidos.
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5.2.12 No ser permitida, durante a realizao da prova escrita, a utilizao pelo candidato de culos escuros (exceto para correo visual
ou fotofobia) ou quaisquer acessrios de chapelaria (chapu, bon, gorro e etc.).
5.2.13 Os 3 (trs) ltimos candidatos de cada sala s podero sair juntos. Caso o candidato insista em sair do local de aplicao da prova,
dever assinar termo desistindo do Concurso Pblico e, caso se negue, dever ser lavrado Termo de Ocorrncia, testemunhado pelos 2
(dois) outros candidatos, pelo fiscal da sala e pelo Coordenador da Unidade.
5.2.14 No haver segunda chamada para as provas escritas objetivas de mltipla escolha. Ser excludo do Concurso Pblico o candidato
que faltar prova escrita ou chegar aps o horrio estabelecido.
5.2.15 No haver na sala de provas marcador de tempo individual, uma vez que o tempo de incio e trmino da prova ser determinado
pelo Coordenador da Unidade de aplicao, conforme estabelecido no subitem 5.2, deste Edital, dando tratamento isonmico a todos os
candidatos presentes.
5.2.16 O candidato somente poder retirar-se do local de realizao das provas escritas levando o caderno de provas no decurso dos
ltimos 30 (trinta) minutos anteriores ao horrio previsto para o seu trmino. O candidato, tambm, poder retirar-se do local de provas
somente a partir dos 90 (noventa) minutos aps o incio de sua realizao, contudo no poder levar consigo o caderno de provas.
5.2.17 O fiscal de sala orientar os candidatos quando do incio das provas que os nicos documentos que devero permanecer sobre a
carteira sero o documento de identidade original e o carto de confirmao de inscrio, de modo a facilitar a identificao dos
candidatos para a distribuio de seus respectivos Cartes de Respostas. Dessa forma, o candidato que se retirar do local de provas antes
do decurso dos ltimos 30 (trinta) minutos anteriores ao horrio previsto para o seu trmino e que, conforme subitem anterior, no
poder levar consigo o caderno de provas, apenas poder anotar suas opes de respostas marcadas em seu carto de confirmao de
inscrio. No ser admitido qualquer outro meio para anotaes deste fim.
5.2.17.1 Todos os candidatos, ao terminarem a prova, devero obrigatoriamente entregar ao fiscal de aplicao o Carto de Respostas que
ser utilizado para a correo de sua prova. O candidato que descumprir a regra de entrega de tal documento ser ELIMINADO do
certame.
5.2.18 Ter suas provas anuladas, tambm, e ser automaticamente ELIMINADO do Concurso Pblico o candidato que durante a realizao
de qualquer uma das provas: a) retirar-se do recinto da prova, durante sua realizao, sem a devida autorizao; b) for surpreendido dando
e/ou recebendo auxlio para a execuo de quaisquer das provas; c) usar ou tentar usar meios fraudulentos e/ou ilegais para a sua
realizao; d) utilizar-se de rgua de clculo, livros, mquinas de calcular e/ou equipamento similar, dicionrio, notas e/ou impressos que
no forem expressamente permitidos, gravador, receptor e/ou pagers e/ou que se comunicar com outro candidato; e) faltar com a devida
cortesia para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, as autoridades presentes e/ou os candidatos; f) fizer anotao de
informaes relativas s suas respostas em qualquer outro meio que no o permitido neste Edital; g) descumprir as instrues contidas no
caderno de provas e no Carto de Respostas; h) recusar-se a entregar o Carto de Respostas ao trmino do tempo destinado sua
realizao; i) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando o Carto de Respostas; j) no permitir a coleta de sua assinatura ou no
atender ao procedimento descrito no subitem 5.2.8, caso se recuse a coletar sua impresso digital; k) perturbar, de qualquer modo, a
ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido; l) for surpreendido portando ou fazendo uso de aparelho celular e/ou
quaisquer aparelhos eletrnicos durante a realizao das provas, mesmo que o aparelho esteja desligado.
5.2.18.1 Caso acontea algo atpico no dia de realizao da prova, ser verificado o incidente, e caso seja verificado que no houve
inteno de burlar o edital o candidato ser mantido no Concurso Pblico.
5.2.19 Com vistas garantia da isonomia e lisura do certame seletivo em tela, no dia de realizao das provas escritas os candidatos sero
submetidos ao sistema de deteco de metais quando do ingresso e sada de sanitrios durante a realizao da prova escrita.
5.2.19.1 Ao trmino da prova o candidato dever se retirar do recinto de aplicao, no lhe sendo mais permitido o ingresso nos sanitrios.
5.2.20 A ocorrncia de quaisquer das situaes contidas no subitem 5.2.18 implicar na eliminao do candidato, constituindo tentativa de
fraude, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
5.2.20.1 Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao policial, ter o
candidato se utilizado de processo ilcito, suas provas sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico,
garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
5.2.21 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas escritas em virtude de afastamento de
candidato da sala de provas.
5.2.22 No ser permitido ao candidato fumar na sala de provas, bem como nas dependncias do local de aplicao.
5.2.23 So de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta do local de realizao das provas escritas e o
comparecimento no horrio determinado.
5.2.23.1 O candidato dever observar atentamente o carto de confirmao de inscrio especificando o horrio e local/cidade de
realizao das provas, inclusive estando atento quanto possibilidade da existncia de endereos similares e/ou homnimos.
recomendvel, ainda, visitar com antecedncia o local de realizao da respectiva prova.
DAS DISPOSIES ACERCA DA SEGUNDA ETAPA
5.3 DAS PROVAS PRTICAS
5.3.1 As provas prticas tm carter eliminatrio e classificatrio e sero aplicadas somente aos candidatos aos cargos de: Auxiliar de
Servios Gerais, Motorista, Motorista de Ambulncia, Oficial de Manuteno, Operador de Mquinas e Pedreiro, dentro do quantitativo
de corte especificado abaixo, desde que aprovados nas provas escritas objetivas de mltipla escolha, de acordo com a classificao
obtida, do maior para o menor:
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CARGO
Auxiliar de Servios Gerais
Motorista
Motorista de Ambulncia
Oficial de Manuteno
Operador de Mquinas
Pedreiro
NMERO DE
CONVOCADOS
200 (duzentos)
15 (quinze)
30 (trinta)
15 (quinze)
5 (cinco)
5 (cinco)
5.3.2 No caso de empate na listagem de aprovados na prova escrita, ser realizado preliminarmente o desempate conforme previsto no
subitem 7.3 deste Edital, e realizada a prova prtica para os candidatos classificados at o limite estabelecido no subitem anterior.
5.3.2.1 Em hiptese alguma ser realizada qualquer prova fora dos locais, horrios e datas determinados, e sob nenhum pretexto ou
motivo, segunda chamada para a realizao da prova, sendo atribuda a nota 0 (zero) ao candidato ausente ou retardatrio, seja qual for o
motivo alegado.
5.3.3 Os candidatos aos cargos descritos realizaro prova prtica na rea de conhecimento em que iro atuar, a fim de comprovar seu
domnio sobre as tarefas determinadas pelo examinador tcnico na rea.
5.3.3.1 Para os candidatos ao cargo de Auxiliar de Servios Gerais, de acordo com as orientaes e tempo determinado pelo examinador, a
prova prtica constar da execuo de tarefas como limpeza em geral, coleta de lixo das dependncias, recolhendo-os em lates, para
deposit-los na lixeira ou no incinerador. Os critrios de avaliao sero cobrados conforme a seleo e uso do material adequado
atividade desenvolvida (3 pontos), o manuseio correto dos instrumentos de trabalho (7 pontos), a forma adequada para a realizao das
atividades (7 pontos), a utilizao dos equipamentos de proteo individual e apresentao pessoal (4 pontos), a agilidade no desempenho
das tarefas (6 pontos), a organizao dos materiais durante e aps a execuo das tarefas (5 pontos) e por fim, o resultado satisfatrio da
atividade solicitada (8 pontos).
5.3.3.2 Para os candidatos ao cargo de Motorista e Motorista de Ambulncia, de acordo com as orientaes e tempo determinado pelo
examinador, a prova prtica constar de conduo de veculo automotivo, compatvel com a categoria exigida, em vias pblicas da cidade,
buscando evidenciar de forma profissional a postura do condutor candidato, segundo as atribuies sintticas do cargo os critrios de
avaliao sero cobrados conforme a Resoluo n 168/2004 do CONTRAN. As faltas cometidas durante a avaliao do candidato sero
descontadas na proporo de sua natureza, em conformidade com o art. 19 e incisos da Resoluo n 168/2004 do CONTRAN, sendo as
faltas: grave (12 pontos), mdia (8 pontos) e leve (4 pontos). No caso de ocorrncia de falta eliminatria, ser atribuda ao candidato nota 0
(zero).
5.3.3.3 Para os candidatos ao cargo de Oficial de Manuteno, de acordo com as orientaes e tempo determinado pelo examinador, a
prova prtica constar da execuo de tarefas como: atividades de servios de instalao, recuperao e manuteno de equipamentos e
sistemas eltricos e hidrulicos e ainda a pintura em mveis, obras e prdios da Prefeitura. Os critrios de avaliao sero cobrados
conforme a seleo e uso do material adequado atividade desenvolvida (3 pontos), o manuseio correto dos instrumentos de trabalho (7
pontos), a forma adequada para a realizao das atividades (7 pontos), a utilizao dos equipamentos de proteo individual e
apresentao pessoal (4 pontos), a agilidade no desempenho das tarefas (6 pontos), a organizao dos materiais durante e aps a
execuo das tarefas (5 pontos) e por fim, o resultado satisfatrio da atividade solicitada (8 pontos).
5.3.3.4 Para os candidatos ao cargo de Operador de Mquinas, de acordo com as orientaes e tempo determinado pelo examinador, a
prova prtica constar da execuo de tarefas como: operar e conduzir uma retroescavadeira, manobrando, acionando o motor e
manipulando os comandos de marcha e direo, para posicion-la conforme especificaes do examinador no ato da prova, como por em
prtica as medidas de segurana recomendadas para a operao e estacionamento da mquina, a fim de evitar possveis acidentes. Os
critrios de avaliao sero cobrados considerando-se os procedimentos necessrios operao da mquina (5 pontos); o reconhecimento
dos comandos (10 pontos); e, a conduo da mquina (25 pontos).
5.3.3.5 Para os candidatos ao cargo de Pedreiro, de acordo com as orientaes e tempo determinado pelo examinador, a prova prtica
constar na construo de uma parede em canto, definindo a medida do esquadro utilizando tijolos de forma dobrada e amarrada (20
pontos); considerando as regras quanto ao nivelamento (20 pontos). Os critrios de avaliao sero cobrados quanto aos procedimentos
utilizados na execuo das tarefas propostas.
5.3.4 A prova prtica tem carter classificatrio e eliminatrio, totalizando 40 (quarenta) pontos, sendo considerados aprovados apenas os
candidatos que obtiverem o percentual mnimo de 50% (cinquenta por cento) de aproveitamento dos pontos nas referidas provas.
5.3.5 As provas prticas sero realizadas na cidade de So Jos da Lapa/MG, em local e data que sero divulgados no quadro de avisos da
Prefeitura Municipal e no site do IDECAN www.idecan.org.br.
5.3.6 Ser publicado no site www.idecan.org.br, em data oportuna, o edital de convocao para a etapa da prova prtica, onde estaro
relacionados os convocados para a etapa, a data e horrio da realizao das provas, bem como os demais procedimentos inerentes etapa
da prova prtica. O edital de convocao somente ser publicado em data posterior divulgao dos resultados das provas escritas e sero
convocados apenas os candidatos que obtiveram na prova escrita objetiva de mltipla escolha pontuao igual ou superior a 50%
(cinquenta por cento) observado o limite de convocao estabelecido no subitem 5.3.1.
5.3.7 Os resultados das provas prticas, para os classificados nesta fase, sero afixados no quadro de avisos da Prefeitura Municipal e no
site www.idecan.org.br, no sendo possvel o conhecimento do resultado via telefone, fax ou e-mail.
5.3.8 Os candidatos convocados para esta fase devero comparecer no local indicado para realizao da prova 30 (trinta) minutos antes do
horrio fixado para seu incio, munidos do carto de confirmao de inscrio e documento de identidade; caso contrrio, no podero
efetuar a referida prova.
5.3.8.1 Os candidatos ao cargo de Motorista, Motorista de Ambulncia e Operador de Mquinas devero exibir ao examinador
responsvel pelo exame de direo sua Carteira Nacional de Habilitao CNH original e entregar-lhe uma fotocpia da mesma. Podero
tambm apresentar o comprovante autenticado de aprovao em exame de alterao de categoria junto ao DETRAN e, quando da
nomeao, devero apresentar cpia autenticada do referido documento.
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5.3.9 No haver tratamento diferenciado a nenhum candidato, sejam quais forem as circunstncias alegadas, tais como alteraes
orgnicas ou fisiolgicas permanentes ou temporrias, deficincias, estados menstruais, indisposies, cibras, contuses, gravidez ou
outras situaes que impossibilitem, diminuam ou limitem a capacidade fsica e/ou orgnica do candidato, sendo que o candidato dever
realizar os referidos testes de acordo com o escalonamento previamente efetuado pelo IDECAN (turno matutino ou vespertino), o qual
ser realizado de forma aleatria.
5.3.10 SER ELIMINADO DO CONCURSO NESTA FASE, O CANDIDATO QUE:
a) Retirar-se do recinto da prova durante sua realizao sem a devida autorizao ou que no estiver no local da prova no horrio previsto
para assinar a lista de chamada, sendo automaticamente desclassificado; b) No apresentar a documentao exigida; c) No obtiver o
mnimo de 50% (cinquenta por cento) de aproveitamento dos pontos da prova prtica; d) Faltar com a devida cortesia para com qualquer
dos examinadores, seus auxiliares, autoridades presentes e/ou candidatos; e) For surpreendido dando e/ou recebendo auxlio para a
execuo dos testes ou tentando usar de meios fraudulentos e/ou ilegais para a realizao da prova; e f) Perturbar, de qualquer modo, a
ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido.
DAS DISPOSIES ACERCA DA TERCEIRA ETAPA
5.4 DA AVALIAO DE TTULOS
5.4.1 A avaliao de ttulos tem carter apenas classificatrio e se submetero a esta etapa somente os candidatos aos cargos de nvel
superior na rea de educao e nvel mdio com habilitao para modalidade magistrio e/ou educao infantil. Esta etapa valer at 4
(quatro) pontos, ainda que a soma dos valores dos ttulos apresentados seja superior a esse valor.
5.4.2 Os ttulos, acompanhados do Formulrio de Envio de Ttulos devidamente preenchido e assinado, devero ser enviados (original ou
cpia autenticada em cartrio), impreterivelmente, via SEDEX ou Carta Registrada com Aviso de Recebimento AR, para a sede do IDECAN
Caixa Postal 8552, CEP: 70.312-970 Braslia/DF, em perodo oportunamente divulgado no Edital de convocao para envio de ttulos.
5.4.2.1 O Formulrio de Envio de Ttulos ser disponibilizado no endereo eletrnico do IDECAN (www.idecan.org.br) juntamente com
edital de convocao para referida etapa.
5.4.3 Somente sero avaliados os ttulos dos candidatos aprovados nas provas escritas objetivas de mltipla escolha.
5.4.4 Os candidatos devero enviar cpias dos documentos autenticadas em Cartrio de Notas, ou at mesmo a via original, sendo que os
mesmos no sero devolvidos em hiptese alguma.
5.4.4.1 No sero consideradas, em nenhuma hiptese, para fins de avaliao, as cpias de documentos que no estejam autenticados
por Cartrio de Notas, bem como documentos gerados por via eletrnica que no estejam acompanhados com o respectivo mecanismo
de autenticao.
5.4.5 O envio de ttulos no induz, necessariamente, a atribuio da pontuao pleiteada. Os documentos sero analisados por Comisso
Avaliadora de acordo com as normas estabelecidas neste Edital.
5.4.6 O no envio dos ttulos na forma, no prazo e no local estipulado no Edital, importar na atribuio de nota 0 (zero) ao candidato na
fase de avaliao de ttulos.
5.4.6.1 No sero aceitos ttulos encaminhados via fax, via correio eletrnico ou por qualquer outro meio no especificado neste Edital.
5.4.7 Os ttulos especificados neste Edital devero conter timbre, identificao do rgo expedidor, carimbo e assinatura do responsvel e
data.
5.4.8 Cada ttulo ser considerado uma nica vez.
5.4.9 Os ttulos considerados neste Concurso Pblico, suas pontuaes, o limite mximo por categoria e a forma de comprovao, so
assim discriminados:
QUADRO DE ATRIBUIO DE PONTOS PARA A AVALIAO DE TTULOS
ALNEA
TTULO
Diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de ps-graduao (stricto sensu),
na rea especfica do cargo pretendido, em nvel de doutorado (ttulo de Doutor),
ACOMPANHADO PREFERENCIALMENTE DO RESPECTIVO HISTRICO ESCOLAR.
Diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de ps-graduao (stricto sensu),
na rea especfica do cargo pretendido, em nvel de mestrado (ttulo de Mestre),
ACOMPANHADO PREFERENCIALMENTE DO RESPECTIVO HISTRICO ESCOLAR.
Certificado, devidamente registrado, de concluso de curso de ps-graduao (lato sensu),
na rea especfica do cargo pretendido, em nvel de especializao, ACOMPANHADO
PREFERENCIALMENTE DO RESPECTIVO HISTRICO ESCOLAR, com carga horria mnima de
360 horas.
TOTAL MXIMO DE PONTOS
PONTOS POR
CADA TTULO
VALOR
MXIMO NA
ALNEA
2,0
2,0
1,0
1,0
0,5
1,0
4,0
* Quando o candidato possuir mais de um requisito especfico para a investidura do cargo e que um deles for aceito para a Avaliao de
Ttulos, ambos devero ser enviados a fim de comprovao.
5.4.10 Na impossibilidade do envio do diploma e/ou certificado, o candidato poder apresentar declarao expedida por instituio de
ensino que demonstre, de forma inequvoca, a concluso do curso de ps-graduao (lato e/ou stricto sensu) e a obteno do ttulo. A
certido/declarao dever vir acompanhada do histrico escolar do curso ao qual se refere.
5.4.11 Para receber a pontuao relativa aos ttulos deste Edital, o certificado dever informar que o curso de especializao foi realizado
de acordo com as normas do Conselho Nacional de Educao.
5.4.11.1 Caso o certificado no informe que o curso de especializao foi realizado de acordo com o solicitado no subitem anterior, dever
ser anexada declarao da instituio, atestando que o curso atende s normas do CNE.
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5.4.11.2 No receber pontuao o candidato que apresentar certificado que no comprove que o curso foi realizado de acordo com as
normas do CNE sem a declarao da instituio referida no subitem anterior.
5.4.12 Para receber a pontuao relativa aos ttulos relacionados no quadro de ttulos, sero aceitos somente os certificados/declaraes
em que constem a carga horria.
5.4.13 Os diplomas (mestrado e doutorado) expedidos por instituio estrangeira devero ser revalidados por instituio de ensino
superior no Brasil.
5.4.14 Todo documento expedido em lngua estrangeira somente ser considerado para fim de avaliao e pontuao na fase de ttulos,
quando traduzido para a Lngua Portuguesa por tradutor juramentado.
5.4.15 Outros comprovantes de concluso de curso ou disciplina, tais como: comprovantes de pagamento de taxa para obteno de
documentao, cpias de requerimentos, ata de apresentao e defesa de dissertao, ou documentos que no estejam em consonncia
com as disposies deste Edital no sero considerados para efeito de pontuao.
5.4.16 No ser considerado o ttulo de ps-graduao quando este for requisito exigido para o exerccio do respectivo cargo, bem como
outros ttulos de formao, tais como: lngua inglesa, lngua espanhola, informtica, entre outros.
5.4.17 Todos os cursos previstos para pontuao na Avaliao de Ttulos devero estar concludos.
6. DOS PROGRAMAS
6.1 Os programas/contedo programtico das provas escritas deste certame compe o Anexo I do presente Edital.
6.2 O Anexo I, integrante deste Edital, contempla apenas o Contedo Programtico, o qual poder ser buscado em qualquer bibliografia
sobre o assunto solicitado.
6.2.1 As regras ortogrficas implementadas pelo Acordo Ortogrfico da Lngua Portuguesa, promulgado pelo Decreto n 6.583, de
29/09/2008, sero utilizadas nos enunciados e/ou alternativas de respostas das questes das provas; no entanto, o conhecimento destas
novas regras no ser exigido para a resoluo das mesmas.
6.3 A Prefeitura Municipal de So Jos da Lapa/MG e o IDECAN, no se responsabilizam por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras
publicaes referentes a este Concurso Pblico no que tange ao contedo programtico.
6.4 Os itens das provas objetivas podero avaliar habilidades que vo alm de mero conhecimento memorizado, abrangendo
compreenso, aplicao, anlise, sntese e avaliao, valorizando a capacidade de raciocnio.
6.5 Cada item das provas objetivas poder contemplar mais de uma habilidade e conhecimentos relativos a mais de uma rea de
conhecimento.
7. DO PROCESSO DE CLASSIFICAO
7.1 Ser classificado o candidato que obtiver aprovao nas provas escritas objetivas de mltipla escolha e na prova prtica (quando
houver).
7.2 A classificao final dos candidatos ser feita pela soma dos pontos obtidos nas provas escritas objetivas de mltipla escolha, provas
prticas (quando houver) e na avaliao de ttulos (quando houver).
7.3 Na classificao final entre candidatos empatados com igual nmero de pontos na soma de todas as etapas sero fatores de desempate
os seguintes critrios: a) maior pontuao na prova escrita objetiva de Conhecimentos Especficos (se houver); b) maior pontuao na
prova escrita objetiva de Lngua Portuguesa; c) maior pontuao na prova escrita objetiva de Sade Pblica (se houver); d) maior
pontuao na prova escrita objetiva de Conhecimentos Didticos e Pedaggicos (se houver); e) maior pontuao na prova escrita objetiva
de Conhecimentos de Informtica (se houver); f) maior pontuao na prova escrita objetiva de Raciocnio Lgico (se houver); e g) maior
idade.
7.3.1 Os candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos tero a idade como primeiro critrio de desempate, hiptese em que
ter preferncia o mais idoso. Caso persista o empate, dever ser observado o critrio estabelecido no item 7.3, conforme estabelecido na
Lei em vigor.
8. DOS RESULTADOS E RECURSOS
8.1 Os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas sero divulgados na internet, no endereo eletrnico www.idecan.org.br, a partir
das 16h00min do dia subsequente ao da realizao das provas escritas objetivas de mltipla escolha (segunda-feira).
8.2 O candidato que desejar interpor recursos contra os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas dispor de 3 (trs) dias teis, a
partir do dia subsequente ao da divulgao (tera-feira), em requerimento prprio disponibilizado no link correlato ao Concurso Pblico no
endereo eletrnico www.idecan.org.br.
8.3 A interposio de recursos poder ser feita via internet, atravs do Sistema Eletrnico de Interposio de Recursos, com acesso pelo
candidato com o fornecimento de dados referente inscrio do candidato, apenas no prazo recursal, ao IDECAN, conforme disposies
contidas no endereo eletrnico www.idecan.org.br, no link correspondente ao Concurso Pblico. Ser disponibilizado um ponto de acesso
internet para o candidato na sede da Prefeitura Municipal, no endereo da Praa Pedro Firmino Barbosa, n 176, Centro, CEP: 33.350000, So Jos da Lapa/MG, no horrio de 12h00min as 18h00min.
8.3.1 Caber recurso Comisso contra erros materiais ou omisses de cada etapa, constituindo as etapas: publicao do Edital, inscrio
dos candidatos, divulgao do gabarito oficial e divulgao da pontuao provisria nas provas escritas, avaliao de ttulos e provas
prticas, includo o fator de desempate estabelecido, at 3 (trs) dias teis aps o dia subsequente da divulgao/publicao oficial das
respectivas etapas.
8.3.2 So passiveis os recursos contra todas as decises proferidas durante a realizao do Concurso Pblico, objeto deste Edital, que tenha
repercusso na esfera de direitos dos candidatos.
8.4 Os recursos julgados sero divulgados no endereo eletrnico www.idecan.org.br, no sendo possvel o conhecimento do resultado via
telefone ou fax, no sendo enviado, individualmente, a qualquer recorrente o teor dessas decises.
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8.5 No ser aceito recurso por meios diversos ao que determina o subitem 8.3 deste Edital.
8.6 O recurso dever ser individual, por questo ou avaliao, com a indicao daquilo em que o candidato se julgar prejudicado, e
devidamente fundamentado, comprovando as alegaes com citaes de artigos, de legislao, itens, pginas de livros, nomes dos autores
etc., e ainda, a exposio de motivos e argumentos com fundamentaes circunstanciadas, conforme supra referenciado.
8.6.1 O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou intempestivo ser preliminarmente
indeferido.
8.7 Sero rejeitados tambm liminarmente os recursos enviados fora do prazo improrrogvel de 3 (trs) dias teis, a contar do dia
subsequente da publicao de cada etapa, ou no fundamentados. E ainda, sero rejeitados aqueles recursos enviados pelo correio, facsmile, ou qualquer outro meio que no o previsto neste Edital.
8.8 A deciso da banca examinadora ser irrecorrvel, consistindo em ltima instncia para recursos, sendo soberana em suas decises,
razo pela qual no cabero recursos administrativos adicionais, exceto em casos de erros materiais, havendo manifestao posterior da
Banca Examinadora.
8.9 Em nenhuma hiptese sero aceitos pedidos de reviso de recursos, recursos de recursos, recurso de gabarito oficial definitivo e/ou
recurso de resultado definitivo, exceto no caso previsto no subitem anterior.
8.10 O recurso cujo teor desrespeite a Banca Examinadora ser preliminarmente indeferido.
8.11 Se do exame de recursos resultar anulao de item integrante de prova, a pontuao correspondente a esse item ser atribuda a
todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.
8.12 Se houver alterao, por fora de impugnaes, de gabarito oficial preliminar de item integrante de provas, essa alterao valer para
todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.
9. DAS DISPOSIES FINAIS
9.1 A inexatido das afirmativas, a no apresentao ou a irregularidade de documentos, ainda que verificadas posteriormente, eliminar o
candidato do Concurso Pblico, anulando-se todos os atos decorrentes da inscrio, sem prejuzo das sanes penais aplicveis falsidade
de declarao, garantido o direito ao contraditrio e ampla defesa.
9.2 Os candidatos classificados sero convocados para a realizao da Comprovao de Requisitos e Exames Mdicos e submeter-se-o
apreciao da Prefeitura Municipal de So Jos da Lapa/MG, em duas fases:
1 Fase - Habilitao para o cargo, apresentando os seguintes documentos:
a) Cpia autenticada em cartrio ou original da Carteira de Identidade;
b) Cpia autenticada em cartrio ou original do Ttulo de Eleitor e certido de quitao com a Justia Eleitoral expedida h no mximo 30
(trinta) dias;
c) Cpia autenticada em cartrio ou original do CPF;
d) Cpia autenticada em cartrio ou original do Certificado de Reservista, ou documento equivalente, ou ainda dispensa de incorporao
(se do sexo masculino);
e) Cpia autenticada em cartrio ou original da Certido de nascimento ou casamento;
f) Cpia do Carto de Cadastramento do PIS/PASEP (se tiver);
g) Exibio da Carteira de Trabalho e Previdncia Social;
h) Uma fotografia tamanho 3x4 recente, colorida;
i) Fotocpia autenticada em cartrio ou original dos documentos que comprovem a escolaridade exigida para o cargo / categoria
profissional / especialidade, conforme discriminado neste Edital, e respectivo registro no conselho de fiscalizao do exerccio profissional,
se o cargo exigir;
j) Exibio do original de Diploma ou Certificado de Concluso do curso correspondente escolaridade exigida, conforme especificao
constante deste Edital; e
k) Fotocpia autenticada em cartrio ou original do comprovante de residncia.
2 Fase - Exame mdico pr-admissional, apenas se o candidato convocado apresentar todos os documentos solicitados na 1 Fase. O
candidato convocado dever submeter-se a exame mdico pr-admissional ou a exame mdico especfico (pessoas com deficincia) a ser
realizado pelo rgo de sade indicado pela Prefeitura Municipal de So Jos da Lapa/MG, e ainda apresentar os exames descritos, esses
ponderados por cargo;
a) Para os cargos de Dentista, Enfermeiro, Farmacutico/Bioqumico, Mdico Cardiologista, Mdico Ginecologista, Mdico Neurologista,
Mdico Oftalmologista, Mdico Ortopedista, Mdico Otorrinolaringologista, Mdico Plantonista, Mdico Psiquiatra, Nutricionista,
Psiclogo II e Psiclogo Escolar, devero apresentar os exames de Hemograma completo, Glicemia de jejum, Colesterol total e fraes,
Triglicerdeos, cido rico, Creatinina, TSH e ITL, Anti Hbs, HBsAg e Anti HVC;
b) Para os cargos de Analista de Informtica, Arquiteto, Assistente Social, Bibliotecrio, Engenheiro Civil, Procurador Municipal e Tcnico
em Agrimensura devero apresentar os exames de Hemograma completo, Glicemia de jejum, Colesterol total e fraes, Triglicerdeos,
cido rico, Creatinina e TSH e ITL;
c) Para os cargos de Auxiliar de Sade Bucal, Tcnico em Higiene Bucal e Tcnico em Enfermagem devero apresentar os exames de
Hemograma completo, Glicemia de jejum, Colesterol total e fraes, Triglicerdeos, cido rico, Creatinina, TSH e ITL, Anti Hbs, HBsAg e
Anti HVC;
d) Para os cargos de Assistente de Controle Interno, Auxiliar Administrativo, Fiscal de Meio Ambiente e Posturas, Fiscal de Rendas, Fiscal de
Trnsito, Fiscal Sanitrio, Tesoureiro, Agente Administrativo, Auxiliar de Secretaria, Fiscal de Obras, Guarda Municipal, Motorista, Motorista
de Ambulncia, Oficial de Manuteno, Operador de Mquinas e Vigia devero apresentar os exames de Hemograma completo, Glicemia
de jejum, Colesterol total e fraes, Triglicerdeos, cido rico, Creatinina, TSH e ITL, Anti HVA IgG e IgM, Parasitolgico de Fezes,
Audiometria tonal, ECG, EEG, Gama GT e Avaliao oftalmolgica;
e) Para os cargos de Ajudante de Servio, Auxiliar de Servios Gerais, Pedreiro e Servente Escolar devero apresentar os exames de
Hemograma completo, Glicemia de jejum, Colesterol total e fraes, Triglicerdeos, cido rico, Creatinina, TSH e ITL, Anti HVA IgG e IgM,
Parasitolgico de Fezes, Urina rotina, Coprocultura, sendo esse somente para o cargo de Servente Escolar; e
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f) Para os cargos de Pedagogo, Professor de Educao Infantil e Sries Iniciais do Ensino Fundamental para atuar nas Escolas Municipais,
Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Cincias, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Educao Artstica, Professor Anos
Finais do Ensino Fundamental Educao Fsica, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Geografia, Professor Anos Finais do Ensino
Fundamental Histria, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Ingls, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental
Matemtica, Professor Anos Finais do Ensino Fundamental Portugus, Monitor de Ensino para Creches e Umeis e Professor de Educao
Infantil PS1 devero apresentar os exames de Hemograma completo, Glicemia de jejum, Colesterol total e fraes, Triglicerdeos, cido
rico, Creatinina, TSH e ITL e Laringoscopia indireta.
9.3 Considerado apto para o desempenho do cargo, nas duas fases previstas no item 9.2 deste Edital, o candidato ser convocado por ato
do Poder Executivo e dever assumir o cargo no prazo previsto pela Prefeitura Municipal.
9.4 O candidato que por qualquer motivo no apresentar a documentao e exames exigidos na 1 e 2 fases de convocao, conforme
item 9.2, perder automaticamente o direito nomeao ou sob declarao de renncia temporria, passar para o final da lista
classificatria.
9.5 Os candidatos aprovados e classificados dentro do nmero de vagas estabelecido neste Edital sero chamados para o ingresso no
cargo, sendo-lhes assegurado o direito subjetivo de nomeao, a qual, quando ocorrer, obedecer rigorosamente ordem de classificao.
9.6 O candidato aprovado, aps convocao e nomeao, ficar sujeito a estgio probatrio, durante o qual sua eficincia e capacidade
sero objeto de avaliao para o desempenho do cargo, durante o perodo de at 3 (trs) anos.
9.7 A validade deste Concurso Pblico de 2 (dois) anos, contado da data de sua homologao, podendo ser prorrogado uma vez, por igual
perodo, sendo que todas as vagas ofertadas sero preenchidas durante o prazo de validade descrito.
9.8 O candidato que desejar relatar ao IDECAN fatos ocorridos durante a realizao do Concurso Pblico ou que tenha necessidade de
outras informaes, dever efetuar contato junto ao IDECAN pelo e-mail: atendimento@idecan.org.br e endereo eletrnico:
www.idecan.org.br, ou pelo telefone 0800-033-2810.
9.8.1 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicao de todos os atos, editais e comunicados oficiais referentes a
este Concurso Pblico, divulgados no endereo eletrnico www.idecan.org.br.
9.9 O candidato dever manter atualizado seu endereo e telefone junto ao IDECAN, enquanto estiver participando do Concurso Pblico,
atravs de SEDEX ou Carta Registrada com Aviso de Recebimento AR, para Caixa Postal 8552, CEP: 70.312-970 Braslia/DF e junto
Prefeitura Municipal de So Jos da Lapa/MG, se aprovado, mediante correspondncia ao Setor de Recursos Humanos da Prefeitura. Sero
de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos da no atualizao do seu endereo.
9.10 O candidato que desejar comprovante de comparecimento na prova escrita dever solicit-lo ao coordenador do local de provas em
que o candidato efetuou a referida prova.
9.11 A inscrio implicar, por parte do candidato, conhecimento e aceitao das normas contidas neste Edital.
9.12 A organizao, aplicao, correo e elaborao das provas ficaro exclusivamente a cargo do IDECAN, e os pareceres referentes a
recursos sero efetuados em conjunto com a Comisso Especial de Coordenao e Acompanhamento do Concurso Pblico.
9.13 Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos, enquanto no consumada a providncia ou
evento que lhes disser respeito, ou at a data da convocao dos candidatos para a prova correspondente, circunstncia que ser
mencionada em Edital ou aviso publicado.
9.14 A Prefeitura Municipal de So Jos da Lapa/MG e o IDECAN se eximem das despesas com viagens e hospedagens dos candidatos em
quaisquer das fases do certame seletivo, mesmo quando alteradas datas previstas no cronograma inicial, reaplicao de qualquer fase,
inclusive de provas, de acordo com determinao da Prefeitura Municipal de So Jos da Lapa/MG e/ou do IDECAN.
9.15 Os resultados divulgados no endereo eletrnico www.idecan.org.br tero carter oficial. Os prazos para interposio de recursos em
qualquer fase devero ser contados com estrita observncia da hora e dia da publicao.
9.16 Legislaes com entrada em vigor aps a data de publicao deste Edital, bem como alteraes em dispositivos legais e normativos a
ele posteriores no sero objeto de avaliao nas provas do Concurso.
9.17 Quaisquer alteraes nas regras fixadas neste Edital s podero ser feitas por meio de Edital de Retificao.
9.18 Todos os casos omissos ou duvidosos que no tenham sido expressamente previstos no presente Edital sero resolvidos pela
Comisso Especial de Coordenao e Acompanhamento do Concurso Pblico constitudo por ato do Prefeito Municipal de So Jos da
Lapa/MG, assessorados pelo IDECAN.
9.19 Todos os documentos relacionados e descritos, constantes nesse Edital, sero alocados e armazenados em local adequado para sua
manuteno e preservao, pelo prazo de 5 (cinco) anos, contados a partir da expirao do prazo de validade do Certame. Aps essa data,
a critrio da Administrao, podero ser destrudos.
9.20 O prazo de impugnao deste edital ser de 5 (cinco) dias corridos a partir da sua data de publicao.
Registra-se, publique-se e cumpra-se,
So Jos da Lapa/MG, 21 de julho de 2015.
Francisco Fagundes de Freitas

Prefeito Municipal
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ANEXO I CONTEDO PROGRAMTICO DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS DE MLTIPLA ESCOLHA

LNGUA PORTUGUESA
(COMUM A TODOS OS CARGOS)
Nvel Superior
Compreenso e interpretao de textos; denotao e conotao; figuras; coeso e coerncia; tipologia textual; significao das palavras;
emprego das classes de palavras; sintaxe da orao e do perodo; pontuao; concordncia verbal e nominal; regncia verbal e nominal;
estudo da crase; semntica e estilstica.
Nvel Mdio Tcnico, Nvel Mdio Com Habilitao para Modalidade Magistrio e/ou Educao Infantil e Mdio Completo
Fonologia: conceito, encontros voclicos, dgrafos, ortopia, diviso silbica, prosdia, acentuao e ortografia; Morfologia: estrutura e
formao das palavras, classes de palavras; Sintaxe: termos da orao, perodo composto, conceito e classificao das oraes,
concordncia verbal e nominal, regncia verbal e nominal, crase e pontuao; Semntica: a significao das palavras no texto;
Interpretao de texto.
Nvel Fundamental Completo
Leitura, interpretao e compreenso de textos. A significao das palavras no texto. Emprego das classes de palavras. Pontuao.
Acentuao grfica. Ortografia. Fontica e fonologia. Termos essenciais da orao. Classificao das palavras quanto ao nmero de slabas
e quanto disposio da slaba tnica. Tempos e modos verbais. Reescrita de frases.
Nvel Fundamental Incompleto
Leitura e compreenso de textos, informaes de pequenos textos; Estabelecer relaes entre sequncia de fatos ilustrados;
Conhecimento da lngua: ortografia, acentuao grfica, pontuao, masculino e feminino, antnimo e sinnimo, diminutivo, aumentativo
e diviso silbica.
SADE PBLICA
(SOMENTE PARA OS CARGOS DE NVEL SUPERIOR NA REA DE SADE)
Organizao dos servios de sade no Brasil: Sistema nico de Sade Princpios e diretrizes, controle social; Indicadores de sade;
Sistema de notificao e de vigilncia epidemiolgica e sanitria; Endemias/epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento;
Planejamento e programao local de sade, Distritos Sanitrios e enfoque estratgico. Portarias e Leis do SUS, Polticas Pblicas de Sade
e Pacto pela Sade.
RACIOCNIO LGICO
(EXCETO PARA NVEL SUPERIOR NA REA DE SADE E EDUCAO)
Nvel Superior, Mdio Tcnico, Mdio Com Habilitao para Modalidade Magistrio e/ou Educao Infantil e Mdio
Princpio da Regresso ou Reverso. Lgica Dedutiva, Argumentativa e Quantitativa. Lgica Matemtica Qualitativa. Sequncias Lgicas
envolvendo Nmeros, Letras e Figuras. Regra de trs simples e compostas. Razes Especiais. Anlise Combinatria e Probabilidade.
Progresses Aritmtica e Geomtrica. Conjuntos: as relaes de pertinncia, incluso e igualdade; operaes entre conjuntos, unio,
interseo e diferena. Geometria plana e espacial. Trigonometria. Conjuntos numricos. Equaes de 1 e 2 graus. Inequaes de 1 e 2
graus. Funes de 1 e 2 graus. Geometria analtica. Matrizes determinantes e sistemas lineares. Polinmios.
Sequncias Lgicas envolvendo nmeros, letras e figuras. Geometria bsica. Conjuntos numricos. Equaes do 1 e 2 graus. Sistemas de
equaes. Criptografia. Conjuntos; as relaes de pertinncia, incluso e igualdade; operaes entre conjuntos, unio, interseo e
diferena. Comparaes. Numerao. Razo e proporo. Regra de Trs. Porcentagem. Probabilidade.
Raciocnio verbal; Raciocnio sequencial (sequncias lgicas envolvendo nmeros, letras e figuras.); Raciocnio Espacial e Raciocnio
Temporal. Comparaes. Calendrios. Numerao. Contagem, medio, avaliao e quantificao. Simetria. Questes envolvendo o
entendimento das estruturas lgicas de relaes entre pessoas, lugares, coisas ou eventos; problemas sobre as quatro operaes
fundamentais da matemtica.
CONHECIMENTOS DIDTICOS E PEDAGGICOS
(SOMENTE PARA OS CARGOS DE NVEL SUPERIOR NA REA DE EDUCAO)
Fundamentos da Educao: conceitos e concepes pedaggicas. Educao: principais definies e conceitos, seus fins e papel na
sociedade ocidental contempornea. Principais aspectos histricos da Educao Brasileira. Legislao atual: as diretrizes Curriculares
Nacionais e suas implicaes na prtica pedaggica. Estatuto da Criana e do Adolescente. LDB Lei Federal n 9394/96 e alteraes
posteriores, Parmetros Curriculares Nacionais: Funo histrica e social da escola: a escola como campo de relaes (espaos de
diferenas, contradies e conflitos), como espao para o exerccio e a formao da cidadania, como espao de difuso e construo do
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conhecimento. A educao em sua dimenso terico-filosfica: filosofias tradicionais da Educao e teorias educacionais contemporneas.
Multiculturalismo. As concepes de aprendizagem/aluno/ensino/professor nessas abordagens tericas. Teorias e prticas na educao. O
currculo e cultura, contedos curriculares e aprendizagem, projetos de trabalho e a interdisciplinaridade. A escola e o Projeto Poltico
Pedaggico. O espao da sala de aula como ambiente interativo; a atuao do professor mediador; a atuao do aluno como sujeito na
construo do conhecimento. Avaliao como processo contnuo, investigativo e inclusivo. tica Profissional.
CONHECIMENTOS DE INFORMTICA
(SOMENTE PARA OS CARGOS DE NVEL SUPERIOR NAS DEMAIS REAS)
Conhecimentos bsicos de microcomputadores PC Hardware. Noes de Sistemas Operacionais. MS-DOS. Noes de sistemas de
Windows. Noes do processador de texto MS-Word para Windows. Noes da planilha de clculo MS-Excel. Noes bsicas de Banco de
dados. Comunicao de dados. Conceitos Gerais de Equipamentos e Operacionalizao. Conceitos bsicos de Internet.
CONHECIMENTOS GERAIS
(COMUM A TODOS OS CARGOS)
Domnio de tpicos relevantes de diversas reas, tais como: poltica, economia, sociedade, educao, tecnologia, energia, relaes
internacionais, desenvolvimento sustentvel, segurana, artes e literatura e suas vinculaes histricas a nvel municipal, regional, nacional
e internacional.
CONHECIMENTOS ESPECFICOS
Nvel Superior na rea de Sade
DENTISTA
Patologia e Diagnstico Oral. Cirurgia Buco Maxilo Facial. Radiologia Oral e Anestesia. Odontologia Preventiva e Social. Odontologia Legal.
Odontopediatria e Ortodontia. Farmacologia e Teraputica Aplicada a Odontologia. Materiais Dentrios. Dentstica Operatria. Prtese
Dentria. Procedimentos Clnicos Integrados. tica profissional.
ENFERMEIRO
tica, deontologia, biotica e legislao em Enfermagem. Noes de sade coletiva e epidemiologia. Nutrio e diettica em sade.
Semiologia e semiotcnica em enfermagem. Sistematizao da assistncia em Enfermagem. Processo do cuidar em Enfermagem. Clnica em
todo o ciclo vital (recm-nascidos, criana, adolescente, adulto, mulher e idoso). Processo do cuidar em Enfermagem Cirrgica em todo o
ciclo vital (recm-nascidos, criana, adolescente, adulto, mulher e idoso). Processo do cuidar em Enfermagem em Doenas Transmissveis.
Processo do cuidar em Enfermagem em Emergncias e Urgncias. Processo do cuidar em Enfermagem em Sade Mental e Psiquiatria.
Administrao e Gerenciamento em Sade. Sade da Famlia e atendimento domiciliar. Biossegurana nas aes de Enfermagem.
Enfermagem em centro de material e esterilizao. Programa Nacional de Imunizao. tica Profissional.
FARMACUTICO/BIOQUMICO
Farmcia: Dispensao, receiturio e manipulao de medicamentos alopticos e fitoterpicos, controle sanitrio e vigilncia sanitria.
Legislao pertinente desses itens. Medicamento: Princpios gerais de farmacologia, formas farmacuticas, alimentao parenteral.
Genricos. Incompatibilidades farmacuticas. Indicaes. Efeitos adversos. Legislao pertinente desses itens. Medicamento: Tratamento
medicamentoso da inflamao. Medicamentos que afetam as funes renal, cardiovascular e gastrintestinal. Quimioterapia das infeces
parasitrias e microbianas. Controle de qualidade na manipulao de medicamentos alopticos e fitoterpicos. Epidemiologia e sade
pblica: Indicadores de sade. Desenhos de estudos epidemiolgicos, medidas de associao e de impacto potencial. Fontes de erros em
estudos epidemiolgicos. Vigilncia epidemiolgica: investigao de epidemias. Avaliao de programas de sade pblica; avaliao de
programas de rastreamento. Doenas infectocontagiosas: DST, esquema de vacinaes, imunologia, profilaxia. tica profissional.
MDICO CARDIOLOGISTA
Anatomia do Sistema Cardiovascular. Semiologia do aparelho cardiovascular. Mtodos propeduticos de diagnstico. Febre reumtica.
Hipertenso arterial. Insuficincia cardaca. Arritmias cardacas. Insuficincia coronariana. Mio cardiopatias. Endocardites. Cardiopatias
congnitas. Dislipidemia. Doenas valvulares. Doenas da aorta. Doenas do pericrdio. tica profissional.
MDICO GINECOLOGISTA
Anatomia e fisiologia do aparelho genital. Anamnese e exame ginecolgico. Exames complementares em Ginecologia. Malformaes
genitais. Corrimento genital: etiopatogenia, diagnstico e tratamento. Doenas sexualmente transmissveis. Doena inflamatria plvica
aguda e tuberculose genital. Dismenorreia primria e secundria. Hemorragia uterina disfuncional. Prolapsos genitais. Incontinncia
urinria de esforo. Mtodos contraceptivos e suas complicaes. Climatrio descompensado. Patologias benignas do colo uterino.
Miomatose uterina. Endometriose: diagnstico e tratamento. Cncer do colo uterino e do endomtrio. Tumores malignos e benignos dos
ovrios. Leses benignas e malignas das mamas. Abdome agudo em Ginecologia. tica profissional.
MDICO NEUROLOGISTA
Neuroanatomia. Fisiopatologia do sistema nervoso. Semiologia neurolgica. Neuropatologia bsica. Gentica e sistema nervoso. Cefaleias.
Demncias e transtornos da atividade nervosa superior. Disgenesias do sistema nervoso. Alteraes do estado de conscincia. Transtornos
do movimento. Transtornos do sono. Doenas vasculares do sistema nervoso. Doenas desmielinizantes. Doenas degenerativas. Doenas
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do sistema nervoso perifrico. Doenas dos msculos e da placa neuromuscular. Doenas infecciosas e parasitrias. Doenas txicas e
metablicas. Epilepsias. Manifestaes neurolgicas das doenas sistmicas. Neurologia do trauma. Tumores do sistema nervoso.
Urgncias em neurologia. Indicaes e interpretao de: eletroencefalograma, eletroneuromiografia, lquido cefalorraquiano, neuroimagem, potenciais evocados. tica profissional.
MDICO OFTALMOLOGISTA
Exame subjetivo do olho. Exame objetivo do olho. Refrao ocular. Vcios de refrao. Diagnstico dos vcios de refrao. Vcios de refrao.
Perturbaes de Motilidade Ocular. Traumatismos oculares. Afeces do cristalino. Glaucoma. Afeces da Creo-retina, nervo-ptico e vias
pticas. Afeces do Segmento Anterior. Oftalmologia Sanitria. Preveno da Cegueira. Higiene Visual do Trabalho. Conhecimentos
referentes Norma Operacional da Assistncia Sade. tica profissional.
MDICO ORTOPEDISTA
Fratura do membro superior. Fratura do membro inferior. Fratura da coluna vertebral e complicaes. Fraturas e luxaes: Expostas,
Fechadas. Retardo de consolidao e pseudo-astrose. P torto congnito. Paralisia cerebral. Descolocamentos epifisrios. Artrose.
Osteocondrites. Necroses sseas. Osteomielite. Artrite e Sptica. Amputaes e desarticulaes. Tuberculose osteoarticular. Tumores
sseos benignos. Tumores sseos malignos. Luxao congnita do quadril. Poliomielite e sequelas. Escoliose-cifose. Leses de nervos
perifricos. Lombalgia. Hrnia de disco intervertebral. Espondilolistese. Traumatismo do membro superior e inferior. tica profissional.
MDICO OTORRINOLARINGOLOGISTA
Anatomofisiologia clnica das fossas e seios paranasais, laringe, faringe e rgo da audio. Semiologia, sintomatologia e diagnsticos das
principais afeces da laringe, glndulas salivares, rgo auditivo e seios paranasais. Testes bsicos da avaliao auditiva: caracterizao
audiolgica das principais patologias do ouvido. Cncer da laringe e hipofaringe: glndulas salivares e seios paranasais. Doenas
ulcerogranulomatosas em otorrinolaringologia. Deficincias auditivas. Anomalias congnitas da laringe. Neuroanatomofisiologia do sistema
vestibular. Afeces e sndromes otoneurolgicas. Paralisia facila perifrica. Afeces benignas do pescoo. tica profissional.
MDICO PLANTONISTA
Atendimento PrHospitalar em Traumatologia e Urgncias e Emergncias Cardiolgicas. Afogamento. Anafilaxia. Choque. Intoxicaes
Agudas. Queimaduras. Sndrome de Abstinncia do lcool. ECG Interpretao. Reanimao Cardiorespiratria. Insuficincia Cardaca
Congestiva. Crise Hipertensiva. Edema Agudo de Pulmo. Sndromes Coronarianas Agudas. Arritmias Cardacas. Desfibrilao e Cardioverso
Eltrica. Intoxicao Digitlica. Cetoacidose Diabtica. Sndrome Hiperosmolar no Cettica. Diarria Aguda. Abdome Agudo. Hemorragia
Digestiva. Pancreatite Aguda. Emergncias em Hematologia, Leptospirose e Dengue. Infeco do Trato Urinrio. Clica Nefrtica.
Meningites. Convulses. Acidente Vascular Cerebral. Pneumotrax. Pneumonias. Asma, Doena Pulmonar Obstrutiva Crnica. Insuficincia
Respiratria Aguda. Tromboembolismo Pulmonar. Derrame Pleural. Urgncias Traumticas, Regulao Mdica nas Urgncias. tica
Profissional.
MDICO PSIQUIATRA
Sade Mental Comunitria: definio, diferenciao em relao psiquiatria convencional. Sade Mental no Brasil. Sade Mental no SUS.
Psicopatologia. Conhecimentos gerais dos transtornos psiquitricos: Delirium, Demncia, Transtornos Amnsticos e outros Transtornos
Cognitivos; Transtornos Mentais devido a uma condio mdica geral; Transtornos relacionados a substncias; Esquizofrenia e outros
Transtornos Psicticos; Transtornos do Humor; Transtornos de Ansiedade; Transtornos Somatoformes; Transtorno Factcio e Simulao;
Transtornos Dissociativos; Transtornos da Adaptao; Transtornos da Personalidade; Transtornos Alimentares; Transtornos do Sono;
Transtornos geralmente diagnosticados pela primeira vez na infncia ou na adolescncia. Transtornos Mentais causados por uma condio
mdica geral. Psiquiatria em populaes especiais: crianas e adolescentes, idosos e mulheres. Tratamentos psiquitricos: Psicoterapias,
Psicofarmacologia, Eletroconvulsoterapia e outras terapias biolgicas. Emergncias Psiquitricas. Suicdio. Cdigo de tica Mdica e tica
em Psiquiatria. Psiquiatria Forense. Diagnstico Sindrmico e Diagnstico Nosolgico. tica profissional.
NUTRICIONISTA
Alimentos e nutrientes. Fisiologia e metabolismo da nutrio. Fundamentos bsicos em nutrio humana. Microbiologia dos alimentos,
sade pblica e legislao. Alimentos dietticos e alternativos. Produo: administrao de servios de alimentao. Planejamento do
servio de nutrio e diettica; aspectos fsicos do servio de nutrio e diettica; sistema de distribuio de refeies; servios de
alimentao hospitalar. Critrios para elaborao de cardpios. Saneamento e segurana na produo de alimentos e refeies. Gesto de
estoque: curva ABC. Controle higinico- sanitrio dos alimentos. Anlise de perigos e pontos crticos de controle (APPCC). Dietoterapia.
Sade Pblica: avaliao nutricional hospitalar e ambulatorial. Dietoterapia nas patologias do tubo gastrointestinal e rgos anexos (fgado,
pncreas, endcrino e excrino e vias biliares). Dietoterapia nas patologias renais. Dietoterapia nas patologias cardiovasculares.
Dietoterapia na obesidade e magreza. Dietoterapia nas cirurgias digestivas. Dietoterapia na gravidez e lactao. Ateno nutricional ao
idoso. Avaliao e internao de exames laboratoriais de rotina. Internao droga-nutrientes. Dietoterapia peditrica: avaliao nutricional;
orientao nutricional nas sndromes diarricas; orientao nutricional na recuperao do desnutrido, orientao nutricional nas afeces
renais, orientao nutricional na obesidade, nas doenas gastroentestinais, nas cirurgias digestivas, nas pneumopatias, nas erosmatos do
metabolismo. Terapia nutricional parenteral e enteral. tica profissional.
PSICLOGO II
Teoria de Personalidade: -Psicanlise Freud, Melaine Klein, Erickson; - Reich; - Jung; - Adler; - Sullivan; - Horney; - Fromm; - Rogers; Teoria Cognitiva de Kelly; - Topologia de Lewin; - A abordagem S = R. Teorias e Tcnicas Psicoterpicas. Entrevista Psicolgica. Processos de
Mudanas em Psicoterapia. Diferenas Individuais e de Classes. Cultura e Personalidade: Status, papel e o indivduo. Fatores Sociais na
Anormalidade. Interao Social. A Psicologia Social no Brasil. Aconselhamento Psicolgico. Desenvolvimento X Aprendizagem. Abordagem
Psicolgica da Educao. tica profissional.
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PSICLOGO ESCOLAR
LDB Lei Federal n 9394/1996 e alteraes posteriores, Teoria da aprendizagem. Epistemologia gentica de Jean Piaget. Perspectiva
sociointeracionista de Vygotsky. O fracasso escolar: abordagens atuais. Liderana e relaes humanas no trabalho: tipos de liderana;
mecanismos de participao; formas organizativas facilitadoras da integrao grupal. Teoria de Personalidade: -Psicanlise Freud, Melaine
Klein, Erickson; - Reich; - Jung; - Adler; - Sullivan; - Horney; - Fromm; - Rogers; - Teoria Cognitiva de Kelly; - Topologia de Lewin; - A
abordagem S = R. Teorias e Tcnicas Psicoterpicas. Entrevista Psicolgica. Processos de Mudanas em Psicoterapia. Diferenas Individuais e
de Classes. Cultura e Personalidade: Status, papel e o indivduo. Fatores Sociais na Anormalidade. Interao Social. A Psicologia Social no
Brasil. Aconselhamento Psicolgico. Desenvolvimento X Aprendizagem. Abordagem Psicolgica da Educao. tica profissional.
Nvel Superior na rea de Educao
PEDAGOGO
EDUCAO ESCOLAR: DESAFIOS, COMPROMISSOS E TENDNCIAS: A relevncia do conhecimento, as exigncias de um novo perfil de
cidado e as atuais tendncias da educao escolar; Currculo e cidadania: saberes e prticas voltadas para o desenvolvimento de
competncias cognitivas, afetivas, sociais e culturais; Fundamentos e diretrizes do ensino fundamental e mdio, da educao de jovens e
adultos e da educao especial; Escola como espao de incluso, de aprendizagem e de socializao; Pedagogias diferenciadas: progresso
continuada, correo de fluxo, avaliao por competncias, flexibilizao do currculo e da trajetria escolar. A construo coletiva da
proposta pedaggica da escola: expresso das demandas sociais, das caractersticas multiculturais e das expectativas dos alunos e dos pais;
O trabalho coletivo como fator de aperfeioamento da prtica docente e da gesto escolar; O envolvimento dos professores na atuao dos
conselhos e das instituies escolares com vistas consolidao da gesto democrtica da escola; O processo de avaliao do desempenho
escolar como instrumento de acompanhamento da prtica docente e dos avanos da aprendizagem do aluno; O convvio no cotidiano
escolar: uma forma privilegiada de aprender e socializar saberes, de construir valores de uma vida cidad e de desenvolver atitudes
cooperativas, solidrias e responsveis; O papel do professor na integrao escola-famlia; A formao continuada como condio de
construo permanente das competncias que qualificam a prtica docente. O ensino centrado em conhecimentos contextualizados e
ancorados na ao; O uso de metodologias voltadas para prticas inovadoras; O processo de avaliao do desempenho escolar como
instrumento de acompanhamento do trabalho do professor e dos avanos da aprendizagem do aluno; O reforo e a recuperao: parte
integrante do processo de ensino e de aprendizagem para atendimento diversidade de caractersticas, de necessidades e de ritmos dos
alunos; Os ambientes, os materiais pedaggicos e os recursos tecnolgicos a servio da aprendizagem; A relao professor-aluno:
construo de valores ticos e desenvolvimento de atitudes cooperativas, solidrias e responsveis, a relao professor-aluno: construo
de valores ticos e desenvolvimento de atitudes cooperativas, solidrias e responsveis. tica Profissional.
PROFESSOR DE EDUCAO INFANTIL E SRIES INICIAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL PARA ATUAR NAS ESCOLAS MUNICIPAIS
Teoria e Prtica da Educao Conhecimentos Poltico-Pedaggicos: funo social e poltica da escola: perspectiva crtica e perspectiva
neoliberal; gesto democrtica e autonomia na organizao do trabalho escolar; colegiados escolares; projetos poltico-pedaggicos; a
educao bsica no Brasil: acesso; permanncia; incluso e fracasso escolar; a organizao da educao bsica: LDB Lei Federal n
9394/1996; princpios e fins da educao nacional; diretrizes curriculares para o ensino fundamental e para a educao Infantil; parmetros
curriculares nacionais. Histria da Educao Infantil; Criana e infncia: conceito de infncia, Viso histrica e crtica das principais
concepes de infncia, criana e educao infantil na contemporaneidade. A profisso docente com centralidade na educao de crianas
pequenas em espaos coletivos de creche e pr-escola. Contribuies da psicologia, da sociologia e da antropologia para compreenso da
infncia e das prticas cotidianas. Socializao, interao, cultura, mltiplas linguagens e prticas sociais de educao. Cuidar e educar. O
cotidiano e a rotina na educao infantil. As concepes de ludicidade: o jogo, brinquedo e brincadeira e suas aplicaes no processo de
aprendizagem; Contribuies da brincadeira, das interaes e da linguagem no processo de aprendizagem e desenvolvimento da criana.
Desenvolvimento da escrita, audio e leitura, mtodos, tcnicas e habilidades, Instrumentos. Conhecimentos da Prtica de Ensino:
processos e contedos do ensino e da aprendizagem; conhecimento na escola; a organizao do tempo e do espao e a avaliao escolar;
projetos de trabalho e a interdisciplinaridade; cotidiano escolar: relaes de poder na escola; currculo e cultura; tendncias pedaggicas
na prtica escolar. tica profissional.
PROFESSOR ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL CINCIAS
Seres vivos: Caractersticas gerais; semelhanas e diferenas entre os seres vivos; constituio dos seres vivos - nveis de organizao:
clulas, tecidos, rgos e sistemas e os grandes grupos vegetais e animais (classificao, caractersticas bsicas dos grandes reinos,
representantes). Componentes de um ecossistema: cadeias e teias alimentares. Funes do organismo humano: nutrio: digesto,
respirao, circulao e excreo; relao: locomoo e percepo sensorial; coordenao nervosa e hormonal; reproduo: reproduo
vegetal e animal e reproduo humana: anatomia e fisiologia do aparelho reprodutor humano, gametognese, gravidez e parto,
embriognese, puericultura, controle da reproduo, doenas sexualmente transmissveis, drogas, etc. Preservao da Sade: defesas do
organismo imunizao; doenas adquiridas no transmissveis; doenas adquiridas e transmissveis; meios de preservao da sade e
saneamento bsico. Evoluo: origem da vida; teoria e evidncias da evoluo; mecanismos de especiao. Matria e energia: diversidade
de materiais; propriedades da matria; estados fsicos da matria e mudanas de estado; substncias puras simples e compostas; misturas
homogneas e heterogneas; mtodos de separao. Estrutura atmica da matria: constituio atmica da matria; natureza eltrica da
matria; prtons e eltrons; elemento qumico; formao de ons. Noes de Fsica: Mecnica - cinemtica: o movimento e suas causas;
referencial, trajetria, posio, velocidade, acelerao. Movimento retilneo: movimento retilneo uniforme; movimento retilneo variado;
queda livre. Estatstica/Dinmica: leis de Newton; conservao de energia (trabalho de uma fora constante, potncia, trabalho e energia
cintica, energia potencial gravitacional, energia potencial elstica, conservao da energia); gravitao universal. Construo de uma
estrutura geral da rea que favorea a aprendizagem significativa do conhecimento historicamente acumulado e a formao de uma
concepo de cincia, suas relaes com a tecnologia e com a sociedade. Conceber a relao de ensino e aprendizagem como uma relao
entre sujeitos, em que cada um, a seu modo e com determinado papel, est envolvido na construo de uma compreenso dos fenmenos
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naturais e suas transformaes, na formao de atitudes e valores humanos. Procedimentos fundamentais que permitem a investigao, a
comunicao e o debate de fatos e ideias. A observao, a experimentao, a comparao, o estabelecimento de relaes entre fatos ou
fenmenos e ideias, a leitura e a escrita de textos informativos, a organizao de informaes por meio de desenhos, tabelas, grficos,
esquemas e textos, a proposio de suposies, o confronto entre suposies e elas e os dados obtidos por investigao, a proposio e a
soluo de problemas, como procedimentos que possibilitam a aprendizagem. tica profissional.
PROFESSOR ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL EDUCAO ARTSTICA
A Arte na Educao Escolar: Fundamentos e tendncias pedaggicas do ensino de Arte no Brasil. Os Parmetros Curriculares Nacionais e o
ensino de Arte. Procedimentos pedaggicos em Arte: contedos, mtodos e avaliao. Expressividade e representao da arte infantil e do
adolescente. A Arte na Histria Universal: da pr-histria atualidade. Principais manifestaes artsticas, caractersticas das tendncias e
artistas representantes. A Arte no Brasil: do perodo colonial contemporaneidade. Arte, Comunicao e Cultura. As linguagens artsticas na
atualidade. Manifestaes artstico-culturais populares. Elementos de visualidade e suas relaes compositivas. Tcnicas de expresso.
Conceitos bsicos da msica. Perodos da histria da arte musical. Cultura musical brasileira. Folclore do Brasil. Evoluo das artes cnicas.
Papel das artes cnicas no processo educacional. Fundamentos bsicos das artes cnicas na educao. tica profissional.
PROFESSOR ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL EDUCAO FSICA
DESPORTOS: Regras oficiais e organizao de competies; aprendizagem dos esportes escolares. JUD: regras bsicas; modalidades de
competio; processo de ensino-aprendizagem dos fundamentos na escola; CARAT: regras bsicas; modalidades de competio; processo
de ensino-aprendizagem dos fundamentos na escola. DANA: fundamentos da dana; estilos de dana e suas principais caractersticas;
aspectos sociais e culturais que envolvem a dana; funo e objetivos da dana; Dana Criativa e seus fundamentos. CAPOEIRA: histrico;
questes culturais e sociais; instrumentos musicais utilizados; fundamentos da capoeira. FOLCLORE: significados; brincadeiras folclricas,
danas folclricas; crendices, culinria, mitos por regio. Coordenao motora fina e coordenao motora grossa (ampla). ATLETISMO:
regras bsicas; provas masculinas e femininas; processo de ensino-aprendizagem dos fundamentos na escola. Avaliao em educao fsica
escolar; plano de ensino e plano de aula; currculos oficiais e no oficiais; currculo em educao fsica; educao fsica e cultura.
Metodologia dos grandes jogos. Histria da Educao Fsica. PCN (Ensino Fundamental/Ensino Mdio) e RCN (Educao Infantil). Educao
Fsica Especial: as diferentes deficincias e formas de trabalho nas escolas. Aprendizagem motora. Educao Fsica escolar para grupos
especiais (gestantes, idosos, hipertensos, diabticos, etc.). Anatomia bsica: ossos, msculos e articulaes; planos e eixos de movimentos;
funes musculares e suas aes. tica profissional.
PROFESSOR ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL GEOGRAFIA
Introduo aos Estudos Geogrficos: A cincia Geogrfica: objeto e evoluo Escola Determinista, Possibilista, Quantitativa, Crtica e
Cultural; Conceitos-chave da Geografia: Espao, lugar, Paisagem, Territrio, Regio, Redes, Escala nas diversas escolas da Geografia; Relao
Sociedade e Natureza na organizao do espao geogrfico; A importncia da Geografia na formao do cidado e na construo de uma
sociedade democrtica. Cartografia: Fusos Horrios; Escala; Curvas de Nvel; Projees; O mapa e o grfico: construo, interpretao,
comparao e anlise; Tcnicas cartogrficas; Coordenadas geogrficas; Os mapas e as vises de mundo; Movimentos da terra; Estaes do
ano Solstcio e Equincio; Meio Ambiente Fsico e o Espao Geogrfico. Climatologia e Meteorologia: elementos e fatores, classificao,
clima urbano, tempo e clima, os climas do mundo e do Brasil; Fenmenos Meteorolgicos e Climatolgicos e sua relao com as atividades
socioeconmicas. Geomorfologia: relevo, agentes formadores e modificadores, classificao, relevo brasileiro; Processos Geomorfolgicos e
formas de relevo. Hidrografia: como se apresentam, se distribuem e o aproveitamento das diversas formas de gua na Terra; rede
hidrogrfica brasileira: bacias e aproveitamento. Biogeografia: Biomas do mundo e do Brasil, domnios de paisagens; fatores que influem na
vegetao, explorao econmica, vegetao do Brasil. Geologia: Planeta Terra: estrutura e dinmica interna e externa; tectnica global e
suas relaes com a ocorrncia de recursos minerais, estrutura geolgica brasileira; Pedologia: Formao, tipos, solos do Brasil. Geografia
Rural: Fatores geoecolgicos que interferem na organizao do espao rural: clima, relevo e solos; Fatores jurdicos e sociais que interferem
na organizao do espao rural: estrutura agrria, estrutura fundiria, relaes de trabalho; Fatores econmicos que interferem na
organizao do espao rural: crdito, comercializao, transporte. Economia rural e organizao regional: agricultura de mercado,
agricultura de subsistncia, agricultura de especulao; Organizao do Espao Rural Brasileiro; Crescimento Econmico e desigualdades.
Agricultura e Meio Ambiente: sustentabilidade x produtividade. A diversidade na organizao do espao rural. Movimentos sociais no
campo. Agricultura nos pases desenvolvidos e subdesenvolvidos. Modernizao da agricultura: complexos agroindustriais, expanso da
fronteira agrcola no Brasil, o modelo agroexportador brasileiro. Agricultura, Extrativismo e Pecuria. Conceitos Bsicos: agricultura de
subsistncia, agricultura comercial, agricultura industrial e meios de produo. Evoluo da agricultura e mercados de produo agrcola.
Geografia da Populao: O crescimento da populao, a qualidade de vida: alguns indicadores, teorias demogrficas, estrutura etria,
estrutura por sexo, populao economicamente ativa, etnias, mobilidade da populao, poltica demogrfica; distribuio da populao,
populao brasileira. Os contrastes populacionais existentes no espao mundial: contrastes na distribuio espacial da populao, no
crescimento demogrfico e distribuio de renda. O contraste norte-sul: desenvolvidos e subdesenvolvidos, a estrutura da populao nos
pases ricos e pobres, polticas de controle de natalidade, indicadores socioeconmicos, desemprego e subemprego, consumo e religio.
Geografia Urbana: Processo de urbanizao da humanidade, a cidade no espao geogrfico, posio urbana, funes urbanas, hierarquia
urbana e relaes interurbanas, rede regio urbanas, processo de metropolizao, problemas ambientais urbanos. O processo de
urbanizao nos pases desenvolvidos e subdesenvolvidos, excluso social e relao campo-cidade. Geografia da Indstria: distribuio
espacial das indstrias e fatores de localizao; bens de produo industrial, composio setorial da indstria, tipos de indstrias, diferentes
formas de industrializao no mundo, a revoluo cientfico-tecnolgica e suas implicaes no processo de industrializao. Diviso
internacional do trabalho e industrializao. Geopoltica: regionalizao do espao mundial, sistemas socioeconmicos, a velha e a nova
ordem mundial, relaes internacionais, organizaes poltico-territoriais e focos de tenso no mundo atual. Blocos Econmicos de Poder,
conflito centro-periferia, a questo ambiental no mundo, administrao de reas comuns (Antrtica e Oceanos) e dos interesses comuns
(paz, segurana, desenvolvimento e meio ambiente), crises econmicas e sociais nos pases perifricos. Geografia do Brasil: o Brasil no
contexto da globalizao. Os processos de industrializao e urbanizao. O papel do Estado e do capital estrangeiro, concentrao espacial
e financeira da atividade industrial. As fontes de energia. Redes Urbanas e o processo de metropolizao. O espao agrrio: a modernizao
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brasileira e as alteraes na produo agrcola, na estrutura fundiria, e nas relaes de trabalho. A dinmica das fronteiras agrcolas.
Transportes, fluxos e organizao do espao. A densidade das redes rodoviria e ferroviria. As polticas rodovirias, os transportes e a
integrao nacional. Populao, crescimento demogrfico, distribuio e estrutura da populao e as migraes internas. Espao natural
brasileiro: a estrutura geolgica e sua relao com as riquezas minerais. O relevo e sua influncia na ocupao humana; Paisagens naturais
do Brasil; Modernizao do pas e o impacto sobre o meio ambiente. Os contrastes regionais e as divises regionais do Brasil e Polticas
Territoriais brasileiras. tica profissional.
PROFESSOR ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL HISTRIA
Aspectos metodolgicos do ensino da histria. A histria como conhecimento humano. Formao do espao social brasileiro a apropriao
da terra, a apropriao da Amrica pelos Europeus, formao da sociedade brasileira, a organizao administrativa, a organizao
econmica e as formas de trabalho, a sociedade colonial, expanso territorial e das descobertas das minas, influncia das ideologias literais
na histria do Brasil e movimentos poltico-sociais no Final do Sculo XVIII, transformaes ocorridas na Europa no incio do Sc. XIX e a
vinda da Corte portuguesa para o Brasil. Formao do espao social brasileiro independente: a colonizao da Amrica - sistemas coloniais e
mercantilismo, movimentos da independncia, a organizao do Estado Brasileiro, movimentos populares e agitaes poltico-sociais nas
provncias, mudanas no panorama mundial e transformaes socioeconmicas no Brasil. O Brasil no sculo XX, a Segunda repblica e a
crise mundial, uma experincia democrtica no Brasil - Deposio de Vargas e a era JK, o golpe de 1964 e a abertura democrtica. O Estado
nacional brasileiro na Amrica Latina. O Estado brasileiro atual, os Estados Nacionais na Amrica Latina (semelhanas e diferenas), a
formao dos Estados Nacionais liberais nos sculos XVIII e XIX nas Amricas. A modernizao dos Estados Republicanos na Amrica Latina Brasil, Argentina, Mxico, Paraguai, Uruguai e Chile, a crise dos Estados republicanos na Amrica Latina e suas manifestaes. As novas
relaes econmicas e polticas - a Globalizao e o MERCOSUL, as manifestaes culturais na Amrica Latina - ontem e hoje. A construo
do Brasil contemporneo na ordem internacional: transio do Feudalismo para o Capitalismo, potncias europeias e a disputa pelas
regies produtoras de matria prima, consolidao do Capitalismo monopolista nos EUA e a crise mundial do liberalismo, os conflitos entre
as grandes potncias e a Consolidao do Capitalismo monopolista no Brasil, governos militares na Amrica e o processo de
redemocratizao desenvolvimento brasileiro na atualidade, o Brasil no contexto do mundo atual. Questes relacionadas ao processo de
ensino-aprendizagem. tica profissional.
PROFESSOR ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL INGLS
Lngua inglesa: gramtica e uso; Compreenso de texto, vocabulrio, composio, fontica, artigo, substantivo, adjetivo, pronome, verbo,
advrbio, preposio, conjuno, formao de palavras, ordem das palavras, funes da linguagem; Questes relacionadas ao processo de
ensino-aprendizagem; tica profissional.
PROFESSOR ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL MATEMTICA
Conjunto de Nmeros Naturais (N): Operaes: adio/ subtrao / multiplicao/ diviso/ expresso numrica; Teoria dos nmeros: pares
/ mpares / mltiplos / divisores / primos / compostos / fatorao / divisibilidade / MMC / MDC. Conjunto dos nmeros relativos (Z):
propriedades, comparao e operao. Conjunto dos nmeros racionais (Q): Fraes ordinrias e decimais, operaes, simplificaes.
Matemtica financeira: razo, proporo, regra de trs simples e composta, porcentagem, juros. Funo polinomial real: funes do 1 e 2
grau, equaes do 1 e 2 grau, expresses numricas: valor numrico, produtos notveis, fatorao, simplificao, inequaes e sistemas
do 1 e 2 grau. Geometria plana: ponto, reta, ngulos, tringulos, quadrilteros e polgonos. Geometria espacial: corpos redondos,
poliedros, volumes, propriedades. Anlise combinatria: Arranjo, permutao, combinao, problemas, clculos, binmio de Newton.
Progresses aritmticas e geomtricas: termo geral, soma dos termos, razo. Polinmios: operaes, equaes, relaes entre coeficientes
e razes. Questes relacionadas ao processo de ensino-aprendizagem. Conhecimento matemtico e suas caractersticas. A construo dos
conceitos matemticos. Aspectos metodolgicos do ensino da matemtica. Construtivismo e educao matemtica. tica profissional.
PROFESSOR ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL PORTUGUS
Novo acordo ortogrfico. Acentuao grfica. Ortografia. Elementos da comunicao. Funes de linguagem. Norma culta e variao
lingustica. Compreenso e interpretao de textos; denotao e conotao; figuras de linguagem; coeso e coerncia; tipologia textual;
significao das palavras; emprego das classes de palavras; sintaxe da orao e do perodo; pontuao; concordncia verbal e nominal;
regncia verbal e nominal; estudo da crase; semntica e estilstica; tica profissional.
Nvel Superior nas demais reas

ANALISTA DE INFORMTICA
Telecomunicaes: Arquitetura, protocolos e servios de redes de comunicao. Fundamentos do Protocolo TCP/IP. IPv6 e IPSec. Protocolos
de transporte TCP e UDP. Protocolos e servios: DNS, HTTP, FTP, SMTP, POP, IMAP, ARP, SNMP, DHCP, HTTP, FTP, RIP e NAT. Tecnologias de
rede LAN, WLAN e WAN. Redes de alta velocidade. Cabeamento estruturado. Elementos ativos de rede: hubs, switches e roteadores. Filtro
de pacotes, firewall, proxy, DMZ e redes privativas (VPN). Ferramentas de gerenciamento de redes. Modelo OSI. Virtualizao e clustering.
VLANs. Qualidade de servio (QoS). Convergncia de Rede: Voz sobre IP (Codecs, RTP, Projeto em VoIP); Telefonia IP. Administrao de Data
Center: Ambiente Microsoft Windows Server: verses 2000, 2003, 2008 e2012. Ambientes Unix, Linux e similares: distribuies Debian,
Slackware e CentOS, e FreeBSD. Servios de arquivo e impresso em rede. Servios, servidores e protocolos: Servidores de acesso:
Proxy/Squid; Servidores de aplicao Apache, Jboss e Nginx. Servidores de correio Qmail e Postfix; Active Directory, LDAP, IIS, Terminal
Service; Conceitos de rede de armazenamento (SAN) e servidores de armazenamento (NAS). RAID. Polticas e procedimento de backup e
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restore de informaes. Segurana da Informao: Vulnerabilidades e ataques a sistemas computacionais. Vulnerabilidades do TCP/IP
(DoS/DdoS, IP Spoofing, Flooding). Firewalls. Definio, implantao e gesto de polticas de segurana e auditoria. Criptografia, protocolos
criptogrficos, sistemas de criptografia e aplicaes; principais mecanismos simtricos e assimtricos. Confidencialidade, integridade e
autenticidade. Certificados digitais. Noes da ISO/IEC 27002; Administrao e configurao de grupos, usurios, direitos de acesso,
domnios, relaes entre os componentes. Passwd, Shadow, Groups e SAMBA. Governana de TI e Gerenciamento de Projetos: Gerncia de
projetos: MS Project e Modelo PMBOK. Conceito de projeto; principais reas do gerenciamento de projetos; fases de projetos;
planejamento, acompanhamento e controle; anlise de riscos. Grficos de Gantt, Pert. Anlise SWOT. Metodologia PMI e melhores prticas.
Framework COBIT. Framework ITIL v3. tica Profissional.
ARQUITETO
Percepo do ambiente e da paisagem natural e edificada; viso crtica do espao arquitetnico; concepo do espao e do objeto
arquitetnico; planejamento habitacional; viso crtica dos processos evolutivos urbanos; planejamento urbano e meio ambiente;
planejamento de cidades: planos, programas e projetos; planejamento de reas verdes; memria e patrimnio cultural, ambiental e
arquitetnico: planejamento, preservao e conservao de edificaes, conjuntos urbanos, stios naturais e da paisagem; poltica urbana:
plano diretor; uso e ocupao do solo urbano; legislao urbanstica bsica - permetro urbano; parcelamento do solo; cdigo de obras e de
posturas; legislao urbana federal, estadual e municipal; noes de infraestrutura urbana e viria; noes de representao grfica; noes
de tcnicas e estruturas construtivas; noes de topografia; noes de conforto ambiental nas edificaes; noes de paisagismo. tica
profissional.
ASSISTENTE SOCIAL
O Servio Social na Amrica Latina; A formao profissional do Assistente Social na sociedade brasileira. Fundamentos tericometodolgicos, tico-poltico e tcnico-operativo do exerccio profissional. Questo social, polticas sociais e direitos sociais. O Servio Social
com o compromisso da implementao dos princpios previstos em lei. Poltica de Seguridade Social. Construo do sistema descentralizado
e participativo de Assistncia Social. Prtica profissional do assistente social e a tica profissional.
BIBLIOTECRIO
Cincia da informao e biblioteconomia: Conceitos, produo do conhecimento. Sistemas e redes de informao. A biblioteca no contexto
das organizaes. Funes gerenciais. Planejamento, organizao, avaliao, formao e desenvolvimento de colees. Sistemas
documentrios. Organizao da informao: organizao do conhecimento, bibliotecas tradicionais, bibliotecas digitais e sistemas de
hipertextos. Controle bibliogrfico. Desenvolvimento de colees. Representao descritiva e temtica de documentos: conceituao,
objetivos, processos, instrumentos e produtos. Automao dos processos de organizao. Ontologias. Taxonomia. Tesauros. Web
Semntica. Servios e produtos de bibliotecas. Servios de referncia: presencial e virtual. Marketing da informao. Recuperao e
disseminao da informao. Indexao: princpios de indexao, servios de indexao, a prtica da indexao, tcnica de elaborao de
descritores, cabealhos de assunto, vocabulrio controlado e tesauros, elaborao de resumos. Circulao e reproduo de documentos.
Gesto da informao e do conhecimento. Qualidade em Servios de Informao: controle, planejamento e gesto de qualidade.
Normalizao de documentos: conceitos, objetivos, normas brasileiras (NBR 6023, NBR 10520, NBR 6032 e NBR 6028). Busca e recuperao
da Informao: fundamentos, estratgia de busca, busca em textos. Fontes de informao gerais e fontes de informao especializada. Usos
e usurios da Informao: estudo de usurios, mtodos, tcnicas, estudos de uso e educao de usurios. Classificao: catlogo de
assunto, termos principais, relacionados e remissivas. Classificao. Catalogao: AACR2. Servios e produtos de acesso informao:
redes, sistemas, bancos e bases de dados. tica profissional.
ENGENHEIRO CIVIL
Estruturas (reconhecimento e identificao): noes em estruturas, sistemas de carregamento, muros de arrimo, dimensionamento de
lajes, vigas, pilares. Saneamento e meio ambiente: redes de esgoto, estao de tratamento de esgoto, lagoas de estabilizao, sistema de
abastecimento de gua, sistema de limpeza urbana (acondicionamento, coleta, transporte, destinao final do lixo), poluio do meio
ambiente. Drenagem urbana. Arquitetura e urbanismo: gerenciamento e inspeo tcnica de obras de artes municipais. Sistemas de
proteo de taludes (plantio de vegetao, drenagem e ngulo de talude). Geologia e geotcnica para engenheiro (sondagens, classificao
de materiais na escavao, proteo contra deslizamento de camadas). Materiais de construo. Tcnicas de construo: fundaes
(superficiais e profundas), alvenaria, estruturas, escoramentos etc. Fases de uma construo: oramento, planilhas, fluxogramas, controles.
Organizao de canteiro de obras. Solos: caractersticas, plasticidade, consistncia, etc. tica profissional.
PROCURADOR MUNICIPAL
DIREITO CONSTITUCIONAL: Dos princpios fundamentais. Dos direitos e garantias fundamentais. Da organizao do estado; Da organizao
poltico administrativa; Da Unio; Dos Estados federados; Dos Municpios; Do Distrito Federal; Da interveno. Da administrao pblica;
Disposies gerais; Dos servidores pblicos. Da organizao dos poderes; Do Poder Legislativo; Do Congresso Nacional; Das atribuies do
Congresso Nacional; Do processo legislativo; Da fiscalizao contbil, financeira e oramentria; Do Poder Executivo; Do Presidente e do
Vice-Presidente da Repblica; Das atribuies do Presidente da Repblica; Da responsabilidade do Presidente da Repblica; Dos Ministros
de Estado; Do Conselho da Repblica e do Conselho de Defesa Nacional; Do Poder Judicirio; Disposies gerais; Do Supremo Tribunal
Federal; Do Superior Tribunal de Justia; Dos Tribunais Regionais Federais e dos Juzes Federais; Dos Tribunais Regionais Federais e dos
Juzes do Trabalho; Das funes essenciais Justia; Do Ministrio Pblico; Da Advocacia Geral da Unio; Da Advocacia e da Defensoria
Pblica. Da defesa do estado e das instituies democrticas. Da tributao e do oramento; Do sistema tributrio nacional; Dos princpios
gerais; Das limitaes do poder de tributar; Dos impostos da Unio; Dos impostos dos Estados e do Distrito Federal; Dos impostos dos
Municpios. Das finanas pblicas; Normas gerais; Dos oramentos. Da ordem econmica e financeira; Dos princpios gerais da atividade
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econmica; Explorao de atividade econmica pelo Estado. Da ordem social; Da seguridade social. Da cincia e tecnologia. Do meio
ambiente. Ato das Disposies Constitucionais Transitrias. Lei de Responsabilidade Fiscal. DIREITO CIVIL: Conceito. Negcio jurdico:
espcies, manifestao da vontade, vcios da vontade, defeitos e invalidade. Teoria da impreviso. Ato jurdico: fato e ato jurdico;
modalidades e formas do ato jurdico. Efeitos do ato jurdico: nulidade, atos ilcitos, abuso de direito e fraude lei. Prescrio: conceito,
prazo, suspenso, interrupo e decadncia. Obrigaes: conceito; obrigao de dar, de fazer e no fazer; obrigaes alternativas,
divisveis, indivisveis, solidrias; clusula penal. Extino das obrigaes: pagamento objeto e prova, lugar e tempo de pagamento; mora;
compensao, novao, transao; direito de reteno. Responsabilidade Civil. Direitos reais. Posse da propriedade. Superfcie. Contratos
em geral: disposies gerais; espcies; emprstimo; comodato; mtuo; prestao de servio; empreitada; mandato; fiana; extino.
Assuno de dvida. Responsabilidade civil. Regime de bens entre cnjuges. Garantias reais: hipoteca, penhor comum, penhor agrcola,
penhor pecunirio, alienao fiduciria em garantia. DIREITO COMERCIAL: Lei n 11.101/2005 - Disposies preliminares; Disposies
comuns recuperao judicial e falncia; Da recuperao judicial; Da convolao da recuperao judicial em falncia; Da falncia; Da
recuperao extrajudicial; Disposies penais; Disposies finais e transitrias. DIREITO PROCESSUAL CIVIL: Jurisdio e competncia:
formas e limites da jurisdio civil; modificaes da competncia; Ao: conceito; ao e pretenso; condies da ao, classificao.
Competncia: conceito, competncia territorial, objetiva e funcional; modificao e conflito; conexo e continncia. Processo: processo e
procedimento; formao, extino e suspenso do processo; pressupostos processuais. Prazos: conceito; classificao; princpios;
contagem; precluso; prescrio. Sujeitos da relao processual: partes, litisconsrcio e capacidade de ser parte e de estar em juzo.
Pedido: petio inicial requisitos e vcios; pedidos determinado, genrico e alternativo; cumulao de pedidos; interpretao e alterao
do pedido. Resposta do ru: contestao, exceo e objeo; carncia de ao; litispendncia, conexo e continncia de causa; excees
processuais: incompetncia, reconveno; revelia; ao civil pblica. Execuo: regras gerais; provisria e definitiva; embargos do devedor.
Sentena e coisa julgada: requisitos da sentena; julgamento extra, ultra e citra petitum; conceitos e limites da coisa julgada; precluso,
coisa julgada e eficcia preclusiva. Ao rescisria. Nulidades. Recurso em geral: conceito, pressupostos, efeitos. Processo e ao
cautelares: procedimento cautelar comum e procedimentos cautelares especficos. Juizados especiais cveis (Lei n 9.099/95 e Lei n
10.259/2001); procedimentos. Ao civil pblica, ao popular e mandado de segurana coletivo. Mandado de segurana. Ao Monitria.
DIREITO TRIBUTRIO: Cdigo Tributrio Nacional: Disposies Gerais; Competncia tributria; Impostos; Taxas; Contribuio de melhoria;
Legislao Tributria; Obrigao tributria; Crdito tributrio; Administrao tributria. DIREITO ADMINISTRATIVO: Administrao Pblica.
Atos Administrativos. Licitao. Contratos Administrativos. Servios pblicos e Administrao Indireta/Entidades Paraestatais. Domnio
Pblico (Bens pblicos). Responsabilidade Civil da Administrao. Interveno do Estado na propriedade e no domnio econmico. Controle
da Administrao Pblica. Improbidade Administrativa. Processo Administrativo e Sindicncia. Tomada de Contas Especial. Cesso e
requisio de servidores. DIREITO DO TRABALHO E DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO: Sujeitos da relao de emprego. Trabalhador
autnomo, avulso, eventual e temporrio. Empregados domsticos. Trabalhador Rural. O empregador. Empresa, estabelecimento.
Solidariedade de empresas. Sucesso de empregadores. O Contrato de Trabalho. Elementos essenciais. Vcios e defeitos. Nulidade e
anulabilidades. Espcies do contrato de trabalho. Remunerao. Formas de remunerao. Durao do Trabalho: jornada, repouso, frias.
Alterao do contrato de trabalho. Suspenso e interrupo do contrato de trabalho. Trmino do contrato de trabalho. Resciso com ou
sem justa causa. Aviso prvio. Fundo de Garantia do Tempo de Servio. Procedimentos nos Dissdios individuais: reclamao, audincia,
sentena. Procedimentos nos dissdios coletivos. Sentena individual. Sentena coletiva. Recursos no processo do Trabalho. Smulas
(enunciados pertinentes). DIREITO PREVIDENCIRIO: Seguridade Social e Plano de Custeio: conceituao e princpios constitucionais. Da
sade. Da Previdncia Social. Da Assistncia Social. Da Organizao da Seguridade Social. Do Financiamento da Seguridade Social. Dos
contribuintes. Da contribuio da Unio. Da contribuio do segurado. Da contribuio da empresa. Da contribuio do empregador
domstico. Da contribuio do produtor rural e do pescador. Do salrio de contribuio. Da arrecadao e recolhimento das contribuies.
Da prova da inexistncia de dbito. Disposies gerais. Planos de benefcios da Previdncia Social. Da finalidade e dos princpios bsicos da
previdncia social. Do plano de benefcios da Previdncia Social. Do regime geral de Previdncia Social. Dos beneficirios. Das prestaes
em geral. COFINS, PIS/PASEP, CSLL. Previdncia privada. tica profissional.
Nvel Mdio Tcnico

TCNICO EM AGRIMENSURA
Introduo a Topografia: Introduo Topografia, Classificao, Mtodos de trabalho no campo e segurana no trabalho. Equipamentos
Topogrficos: Medidas Lineares e Medidas Angulares. Orientaes e Alinhamentos: Modelos de representao da Terra; Norte Magntico,
norte verdadeiro; Azimute, rumo e alinhamento. Planimetria, Altimetria: Planimetria; Altimetria; e Planialtimetria; Sistema de
Posicionamento Global (GPS): Sistema de Posicionamento Global; Equipamentos e preciso; e Aula Prtica; Volumetria Terraplanagem:
Clculo dos Volumes de Corte e/ou aterros; Compactao, Empolamento, Caixas de emprstimo e bota-fora; Levantamento Topogrfico e
Georreferenciamento: ABNT NBR 13133 Execuo de Levantamento Topogrfico; Planejamento do Levantamento Topogrfica; Execuo
de Levantamento Topogrfico; e Norma Tcnica para Georeferenciamento de Imveis Rurais INCRA. Desenho Topogrfico: Normas
Tcnicas de Desenho aplicadas ao desenho topogrfico; e Desenho tcnico topogrfico dos levantamentos com o uso de ferramenta
computacional. tica Profissional.
TCNICO EM ENFERMAGEM
Tcnicas Fundamentais em Enfermagem: Registro de Enfermagem, com evoluo do paciente, sinais vitais (TPR/PA), peso, altura,
mobilizao, higiene corporal, controle hdrico, administrao e preparo de medicamentos; orientaes pertinentes ao autocuidado,
promoo do conforto fsico, auxlio em exames e coleta de materiais para exames. Lei do exerccio profissional: Decreto que regulamenta
a profisso; cdigo de tica do profissional de Enfermagem; Legislao do Sistema nico de Sade. Sade Pblica: Participar da vigilncia
epidemiolgica, imunizaes, programas de ateno sade do adulto, mulher, criana e adolescente; conhecer doenas infecta
parasitrio e demais patologias atendidas na rede bsica; Atentar para a importncia das aes educativas a respeito de higiene e
saneamento bsico e suas implicaes com a sade. Noes de Enfermagem Mdico-cirrgica: Assistncia a pacientes portadores de
doenas crnicas (hipertenso arterial, diabetes mellitus, asma, bronquite, pneumonia). Assistncia ao paciente cirrgico e possveis
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complicaes. Atuao no Centro Cirrgico, circulando, e na recuperao anestsica, assim como atuar no processamento de artigos
hospitalares, conhecendo as rotinas de esterilizao, preparo de material e preveno de infeco hospitalar. Noes de Enfermagem
Materno-Infantil: Assistncia ao pr-natal/pr-parto/puerprio; cuidados imediatos com recm-nascido, e seu conforto, higiene, segurana
e alimentao. Cuidados com recm-nascido filho de cliente com patologias de bases com diabetes mellitus e hipertenso arterial. Noes
de Enfermagem em Pronto-Socorro: Reconhecer situaes que envolvam pacientes em risco de vida, auxiliando-os com tcnicas cientficas.
tica profissional.
TCNICO EM HIGIENE BUCAL
Conhecimentos bsicos das estruturas anatmicas da cabea e pescoo, tecidos moles da cavidade bucal e demais componentes do
aparelho estomatogntico. Conhecimento da fisiologia da mastigao e deglutio. Reconhecimento da dentio permanente e temporria
atravs da representao grfica e numrica. Caractersticas gerais e idade de irrupo dentria. Morfologia da dentio. Noes gerais de
microbiologia. Meios de proteo de infeco na prtica odontolgica. Meios de contaminao de hepatite, AIDS, tuberculose, sfilis e
herpes. Formao e colonizao da placa bacteriana. Higiene bucal: importncia, definio e tcnicas. Doena periodontal: etiologia,
classificao, caractersticas clnicas, epidemiologia, teraputica bsica e manuteno. Crie dental: etiologia, classificao, caractersticas
clnicas, epidemiologia, teraputica bsica e manuteno, mtodos de preveno e identificao de grupos de risco. Uso de fluoretos como
medicamento em suas variadas formas e toxicologia. Tcnicas radiogrficas intrabucais clssicas e suas variaes. Tcnicas de afiao do
instrumental periodontal. Tcnicas de isolamento do campo operatrio. Proteo do complexo dentina-polpa. Tcnicas de aplicao de
materiais restauradores. Tcnicas de testes de vitalidade pulpar. Conceitos de promoo de sade. Elaborao e aplicao de programas
educativos em sade bucal. Conhecimento do funcionamento e manuteno do equipamento odontolgico. Reconhecimento e aplicao
dos instrumentos odontolgicos. tica profissional.
TESOUREIRO
Conhecimento bsico da Legislao Municipal, Estadual e Federal aplicvel ao Cargo; Lei Orgnica do Municpio; Constituio Federal - arts.
01 a 91 e arts. 145 a 169; Lei Complementar n 101/2000 - Responsabilidade Fiscal; Lei Federal n 4.320/1964 - Oramento, Receita e
Despesa Pblica; Redao Oficial: ofcio, requerimento, atestado, declarao e ata; Conhecimentos gerais de Informtica: Hardware,
Sistemas Operacionais, Redes. Principais navegadores para Internet e aplicativos: MS-Office, BR-Office. tica Profissional.
Nvel Mdio
ASSISTENTE DE CONTROLE INTERNO
NOES DE CONTABILIDADE PBLICA E PRIVADA: Conceitos Contbeis Bsicos. Registros e Sistemas Contbeis. Relatrios Contbeis. A
Fazenda Pblica. Aspectos Qualitativos e Quantitativos do Patrimnio. Origem e formao dos fluxos oramentrio, financeiro e
patrimonial registrados pela contabilidade. Principais relatrios emitidos pela contabilidade pblica. Gesto Administrativa. Receita
Pblica: conceito, classificao e estgios; Despesa Pblica: conceito, classificao e estgios; Lei de Responsabilidade Fiscal. Princpios e
Elaborao Oramentria. NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO (ADMINISTRAO PBLICA): Princpios bsicos da Administrao. Ato
administrativo: conceito, requisitos, atributos, classificaes, pressupostos e espcies, invalidao, anulao, revogao. Prescrio e
decadncia no mbito do Direito Administrativo. ADMINISTRAO PBLICA: conceito, princpios constitucionais e entidades integrantes.
Regime jurdico da Administrao Pblica. Organizao administrativa: administrao direta e indireta, centralizada e descentralizada.
Contratos administrativos: conceito, peculiaridades, controle, formalizao, execuo, inexecuo. Contratos de concesso e de permisso
de servios pblicos. rgos e agentes pblicos: investidura, exerccio, direitos e deveres dos servidores pblicos, regimes jurdicos.
Responsabilidade civil da Administrao: reparao do dano; enriquecimento ilcito; uso e abuso de poder; sanes penais e civis. Processo
administrativo: conceito, princpios, fases e modalidades. Controle da Administrao Pblica: controle administrativo, controle legislativo e
controle judicirio, responsabilidade de agentes pblicos estaduais e municipais, inclusive titulares de Poderes. NOES DE
ADMINISTRAO FINANCEIRA E ORAMENTRIA - ORAMENTO, FINANAS AUDITORIA E CONTROLE INTERNO: Controles da Administrao
Pblica: conceito, abrangncia. Regras constitucionais sobre controle externo: fiscalizao contbil, financeira, oramentria, operacional e
patrimonial. Receitas e despesas oramentrias e extras oramentrias. Execuo oramentria, financeira e contbil. Estgios da receita e
da despesa pblicas. Crditos adicionais. Patrimnio pblico: aspectos qualitativos e quantitativos. tica Profissional.
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Conceito de Internet e Intranet. Principais aplicativos comerciais para: edio de textos e planilhas, gerao de material escrito, visual e
sonoro e outros. Windows 2000/Me/XP, Word 2000/XP/2003, Excel 2000/XP/2003. Principais navegadores para Internet. Correio
eletrnico. Procedimento para a realizao de cpia de segurana. Conceitos de organizao de arquivos e mtodos de acesso. Conceito de
Contabilidade Pblica/Regimes Contbeis, conceito, princpios, regime de caixa e regime de competncia/ Oramento Pblico, Plano
Plurianual, Lei de Diretrizes Oramentrias, Lei de Oramentos Anuais, Princpios Oramentrios (programao, unidade, universalidade,
anuidade, exclusividade, clareza e equilbrio)/Despesa Pblica, conceito, classificao (despesa oramentria e despesa extra
oramentria), classificao econmica, licitao (objetivo bsico e modalidade de 18 licitao), das dispensas e inexigibilidades de
licitao, empenho (ordinrio ou normal, por estimativa, global e contbil do empenho), liquidao, pagamento. tica profissional.
FISCAL DE MEIO AMBIENTE E POSTURAS
Conceito de Meio Ambiente, Meio Ambiente na Constituio, Poluio e contaminao, do ar, gua, solo, Tcnica de Manejo e
Conservao do Solo, Gesto de Unidade de Conservao, Sociedade e Meio Ambiente, Saneamento Ambiental, Poder de Polcia
Ambiental, Agrotxico- uso, produo, transporte e Armazenamento, Agenda 21, Tratado de Quioto, Conferencia de Estocolmo, Cdigo
Florestal (lei 4.771/1965), Lei de Poltica Nacional do Meio Ambiente lei 6.938/1981, Lei Federal 9605/1998, Decreto Federal 6514/2008 e
sua alterao decreto 6686/2008. Resoluo CONAMA 237-98, Gesto de Unidade de Conservao. Noes bsicas de Licitao (objetivo
bsico e modalidades de licitao). Conhecimento bsico do Cdigo Tributrio Municipal, noes identificao de reas de riscos, noes
25
bsicas sobre projetos de edificaes, sistemas estruturais, instalaes prediais, legislao ambiental, legislao sobre patrimnio histrico
federal e estadual. Principais aplicativos comerciais para: edio de textos e planilhas, gerao de material escrito, visual e sonoro e outros.
Principais navegadores para Internet. Correio eletrnico. tica profissional.
FISCAL DE RENDAS
Noes de Direito Administrativo: atos administrativos; classificao; atributos; elementos; vinculao; atos administrativos em espcie;
extino. Regime jurdico administrativo. Princpios da administrao pblica. Responsabilidade civil e administrativa. Noes de
contabilidade. Princpios fundamentais de contabilidade. Plano de contas e demonstraes contbeis; escriturao, livros, registros e
relatrios contbeis; ativo, passivo e patrimnio lquido; regimes contbeis; patrimnio, fatos e procedimentos contbeis. Noes de
Direito Tributrio: tributo. Princpios Jurdicos da Tributao: legalidade, isonomia, irretroatividade, anterioridade, capacidade contributiva,
vedao do confisco, imunidades, tributais genricos. Normas Gerais de Direito Tributrio. A estrutura tributria municipal: impostos,
taxas, contribuio de melhoria. Poder de polcia municipal. Cdigo Tributrio Nacional. Regulamento do ISSQN. tica Profissional.
FISCAL DE TRNSITO
Planejamento de trnsito e transporte pblico urbano. Engenharia de trfego: conceitos e aplicaes. Educao e segurana de trnsito.
Operao e fiscalizao de trnsito. Desenvolvimento urbano e polticas de transporte e trnsito. Diretrizes dos sistemas virios. Sistemas
de transporte pblico por nibus. Modelagem de demanda de transportes urbanos. Estudos de viabilidade de solues alternativas de
transportes urbanos. Licitaes e contratos da Administrao Pblica. tica Profissional.
FISCAL SANITRIO
Conhecimento em vigilncia sanitria; Cdigo de Obras, Cdigo de Posturas, Cdigo de Limpeza Urbana; Feiras Livres, Lei que dispe sobre
a Poltica Ambiental de Licenciamento, Proteo, Controle, Conservao, Recuperao do Meio Ambiente e penalidades e d outras
providncias; Cdigo de Defesa do Consumidor; Lei que dispe sobre a limpeza de terrenos, edificados ou no, situados nas reas urbanas
e de expanso urbana do municpio. tica profissional.
Nvel Mdio Com Habilitao para Modalidade Magistrio e/ou Educao Infantil
MONITOR DE ENSINO PARA CRECHES E UMEIS
Criana e infncia: conceito de infncia, tipos de famlias e suas historicidades. Bases legais sobre a oferta da Educao Infantil no contexto
brasileiro. O direito educao: a legislao educacional brasileira. RCNEI Referencial Curricular Nacional da Educao Infantil.
Socializao, interao, cultura, mltiplas linguagens e prticas sociais de educao. Cuidar e educar. O cotidiano e a rotina na educao
infantil: profissionais, currculo, espao/tempo, avaliao, planejamento e atividades. As concepes de ludicidade: o jogo, brinquedo e
brincadeira e suas aplicaes no processo de aprendizagem; Contribuies da brincadeira, das interaes e da linguagem no processo de
aprendizagem e desenvolvimento da criana. A organizao das atividades da vida diria: sono, alimentao, higiene e cuidados essenciais.
A linguagem e a criana: aquisio da linguagem; relaes entre escrita, oralidade, linguagem verbal e no verbal; a criana na sociedade
letrada. tica profissional
PROFESSOR DE EDUCAO INFANTIL PS1
Histria da Educao Infantil; Criana e infncia: conceito de infncia, tipos de famlias e suas historicidades. Viso histrica e crtica das
principais concepes de infncia, criana e educao infantil na contemporaneidade. A profisso docente com centralidade na educao
de crianas pequenas em espaos coletivos de creche e pr-escola. Bases legais sobre a oferta da Educao Infantil no contexto brasileiro.
O direito educao: a legislao educacional brasileira. RCNEI Referencial Curricular Nacional da Educao Infantil. Proposta curricular
CBC (Contedos Bsicos Curriculares) Ciclo da Alfabetizao e Ciclo Complementar. Parmetros curriculares nacionais e Proposta
Curricular (RCNEI-Referencial Curricular Nacional da Educao Infantil). Conhecimentos da Prtica de Ensino: processos e contedos do
ensino e da aprendizagem; conhecimento na escola; a organizao do tempo e do espao e a avaliao escolar; projetos de trabalho e a
interdisciplinaridade; cotidiano escolar: relaes de poder na escola; currculo e cultura; tendncias pedaggicas na prtica escolar.
Contribuies da psicologia, da sociologia e da antropologia para compreenso da infncia e das prticas cotidianas. Socializao,
interao, cultura, mltiplas linguagens e prticas sociais de educao. Cuidar e educar. O cotidiano e a rotina na educao infantil:
profissionais, currculo, espao/tempo, avaliao, planejamento e atividades. As concepes de ludicidade: o jogo, brinquedo e brincadeira
e suas aplicaes no processo de aprendizagem; Contribuies da brincadeira, das interaes e da linguagem no processo de aprendizagem
e desenvolvimento da criana. Desenvolvimento da escrita, audio e leitura, mtodos, tcnicas e habilidades, Instrumentos; Estratgias
metodolgicas e indicadores para a ao pedaggica nos diferentes contextos educativos; A organizao das atividades da vida diria:
sono, alimentao, higiene e cuidados essenciais. A linguagem e a criana: aquisio da linguagem; relaes entre escrita, oralidade,
linguagem verbal e no verbal; a criana na sociedade letrada. tica profissional.
26
ANEXO II MODELO DE ATESTADO MDICO PARA PESSOAS COM DEFICINCIA

Atesto para os devidos de direito que o Sr (a) ______________________________ portador (a) da deficincia _____________ cdigo
internacional da doena (CID) __________, sendo compatvel a deficincia apresentada pelo paciente com as atribuies do cargo de
_____________________ disponibilizado no Concurso Pblico_______________________ conforme Edital do Concurso Pblico.
Data: ______________
Nome, assinatura e nmero do CRM do mdico especialista na rea de deficincia/doena do candidato e carimbo, caso contrrio, o
atestado no ter validade.
27
ANEXO III ATRIBUIES SINTTICAS DOS CARGOS

Nvel Superior na rea de Sade
DENTISTA
Realizar, com ampla autonomia, atividades tcnicas de grande complexidade e responsabilidade, procedimentos clnicos e cirrgicos, para
promoo e recuperao da sade bucal.
ENFERMEIRO
Executar, com autonomia e sob superviso e controle superior, atividades tcnicas e especializadas de grande responsabilidade, bem como
de prestar atendimento de urgncia e emergncia a pacientes nas unidades de sade do Municpio.
28
FARMACUTICO/BIOQUMICO
Realizar, com autonomia, atividades especializadas de grande responsabilidade e responsabilidade, de fornecimento e composio de
medicamentos, na manipulao de insumos farmacuticos, de anlises clnicas de exudados, e transudados humanos, bem como de
pesquisas, testes e anlises da com posio de organismos vivos.
MDICO
CARDIOLOGISTA/GINECOLOGISTA/NEUROLOGISTA/OFTALMOLOGISTA/ORTOPEDISTA/OTORRINOLARINGOLOGISTA/PSIQUIATRA
Realizar, com ampla autonomia, em sua rea especfica, atividades tcnicas e especializadas de alta complexidade e responsabilidade, bem
como prestar atendimento ambulatorial em regime de 20 (vinte) horas semanais.
MDICO PLANTONISTA
Realizar, com ampla autonomia, atividades tcnicas e especializadas de alta complexidade e responsabilidade, bem como prestar
atendimento clnico nos diversos nveis de urgncia e emergncia populao do Municpio, em regime de planto de 12 (doze) horas
semanais.
NUTRICIONISTA
Realizar com autonomia, atividades tcnicas complexas de grande responsabilidade, relativas sua rea de atuao, junto s unidades de
ensino e de sade do Municpio.
PSICLOGO II E PSICLOGO ESCOLAR
Proceder o exame de pessoas que apresentam problemas de comportamento familiar ou social ou distrbios psquicos e respectivo
diagnstico e teraputico, empregando tcnicas psicolgicas a cada caso, afim de contribuir para o ajustamento dos mesmos vida
comunitria.
Nvel Superior na rea de Educao

PEDAGOGO
Orientar o corpo docente no desenvolvimento de suas potencialidades e atividades profissionais, atravs de assessoria tcnico-pedaggica;
colaborar na elaborao de grades curriculares, adaptao de programas e organizao de calendrio escolar; para assegurar regularidade
e eficcia ao processo educativo; elaborar, avaliar e selecionar material didtico a ser utilizado nas unidades escolares; avaliar o trabalho
pedaggico das unidades educacionais, a fim de aferir a validade dos mtodos de ensino empregados e propor solues que visem tornar o
ensino mais eficiente; orientar e supervisionar a aplicao de mtodos, tcnicas e procedimentos didticos, bem como a execuo dos
planos e programas estabelecidos; elaborar programas de habilitao e aperfeioamento dos recursos humanos na rea de ensino e, uma
vez aprovados, orientar, coordenar e controlar sua implantao; participar de reunies com pais, professores e demais profissionais de
ensino; colaborar na busca e seleo de materiais didticos indispensveis realizao dos p os de ensino, juntamente com a direo das
escolas; promover conferncias, debates e sesses sobre temas pedaggicos; o aperfeioamento e a reformulao das tcnicas aplicadas;
estimular o professor quanto utilizao da Biblioteca, propiciando a realizao, nela, de encontros para estudo e pesquisa; avaliar o
processo ensino-aprendizagem, examinando relatrios ou
participando de conselhos de classe para aferir a eficcia dos mtodos de ensino empregados e providenciar as reformulaes adequadas;
participar do processo de composio, caracterizao e acompanhamento das classes, buscando o desenvolvimento do currculo adequado
s necessidades e s possibilidades do educando; participar do processo de avaliao e recuperao dos alunos; planejar e supervisionar a
execuo de projetos que promovam a educao de crianas e adolescentes portadores de deficincias, explicando tcnicas especiais e
adaptando mtodos regulares de ensino para lev-los a uma integrao social satisfatria e realizao profissional com ocupaes
compatveis com suas possibilidades e aptides; estudar e orientar o acompanhamento individual dos casos crticos identificados no
processo de orientao, mantendo informados os pais e atualizados os respectivos registros; promover a integrao escola-famliacomunidade, organizando reunies com pais, professores e demais profissionais de ensino; proceder avaliao e ao diagnstico da
criana, valendo-se de jogos, exerccios pedaggicos, conversas informais e outros recursos especficos, a fim de descobrir potencialidades
e detectar reas defasadas do aluno para definir e desenvolver o atendimento adequado; participar de discusso e estudos de caso,
debatendo com outros profissionais problemas e situaes apresentados, trocando informaes tcnicas, visando a prestao de um
atendimento amplo e consistente ao aluno; manter contato com os pais, orientando-os e explicando os objetivos do trabalho desenvolvido
junto criana, para que colaborem e participem adequadamente do seu desenvolvimento; participar efetivamente das atividades que
objetivem a qualificao e o constante aperfeioamento dos profissionais de ensino; executar outras atribuies afins.
PROFESSOR DE EDUCAO INFANTIL E SRIES INICIAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL PARA ATUAR NAS ESCOLAS MUNICIPAIS E PROFESSOR
ANOS FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL (TODOS OS CARGOS)
Participar da elaborao da proposta pedaggica de sua unidade escolar; cumprir plano de trabalho, segundo a proposta pedaggica de
sua unidade escolar; elaborar programas e planos de aula, selecionando assunto e determinando a metodologia, relacionando e
confeccionando material didtico a ser utilizado, em articulao com a equipe de orientao pedaggica; ministrar aulas, repassando aos
alunos os contedos definidos nos planos de aula das disciplinas que compem o currculo bsico do Ensino Fundamental, nos termos dos
1, 2 e 3 do art. 26 e dos incisos I, II, III e IV do art. 27 da LDB; orientar os alunos na formulao e implementao de projetos de
pesquisa quanto ao seu formato e roteiro, e a seleo, leitura e utilizao de textos literrios e didticos indispensveis ao seu
desenvolvimento; elaborar e aplicar testes, provas e outros instrumentos usuais de avaliao para verificao do aproveitamento dos
alunos e da eficcia dos mtodos adotados; controlar e avaliar o rendimento escolar dos alunos; estabelecer estratgias de recuperao
paralela para alunos de menor rendimento; organizar e promover atividades educativas individuais e coletivas, visando o desenvolvimento
29
fsico, mental, emotivo e social da criana, estimulando, ainda, suas inclinaes e aptides; organizar e promover trabalhos cvicos,
culturais e recreativos; colaborar na organizao das atividades de articulao da escola com as famlias e a comunidade; participar de
reunies com pais e com outros profissionais de ensino; participar de reunies e programas de aperfeioamento e outros eventos, quando
solicitado; participar integralmente dos perodos dedicados ao planejamento e avaliao do processo ensino aprendizagem e ao seu
desenvolvimento profissional; participar de projetos de incluso escolar, reforo de aprendizagem ou correo de problemas junto dos
alunos da rede municipal de ensino; participar efetivamente das atividades que objetivem a qualificao e o constante aperfeioamento
dos profissionais de ensino; participar de projetos de conscientizao das famlias para a necessidade de matrcula e frequncia escolar das
crianas do Municpio; participar do censo, da chamada e da efetivao das matrculas escolares para a rede municipal de ensino; realizar
pesquisas na rea de Educao; permitir e estimular o acesso Biblioteca e leitura; participar da criao de programas ou projetos que
contemplem a constante utilizao da Biblioteca; promover a democratizao da leitura, atravs da Biblioteca; elaborar e encaminhar
relatrios das atividades desenvolvidas direo, ou coordenao da unidade escolar em que estiver lotado.
Nvel Superior nas reas

ANALISTA DE INFORMTICA
Exercer com ampla autonomia instalao, configurao, testar equipamentos, desenvolver programas computacionais, avaliando e
implantando atividades pertinentes manuteno de programa, suporte e treinamento a usurios de sistemas. Elaborar projetos de
sistemas de alta mdia e baixa complexidade. Acompanhar a instalao em manuteno de equipamentos e softwares, redes fsicas e de
comunicao.
ARQUITETO
Realizar com autonomia, atividades especializadas de grande responsabilidade e complexidade na anlise, elaborao, aprovao e
execuo de projetos arquitetnicos de obras pblicas e civis.
ASSISTENTE SOCIAL
Realizar, com autonomia, atividades tcnicas de grande complexidade e responsabilidade, na preveno e eliminao de desajustes de
natureza biopsicossocial, bem como na reintegrao do indivduo na sociedade.
BIBLIOTECRIO
Executar com autonomia, atividades tcnicas de grande responsabilidade e complexidade de catalogao, classificao e conservao do
acervo bibliogrfico, bem como aes administrativas no mbito da biblioteca municipal.
ENGENHEIRO CIVIL
Realizar com autonomia, atividades especializadas de grande responsabilidade e complexidade, no estudo, elaborao, clculo e execuo
de planos e projetos de engenharia civil.
PROCURADOR MUNICIPAL
Realizar, com relativa autonomia e sob superviso, estudos e atividades tcnicas de grande complexidade e responsabilidade na
proposio, interpretao e aplicao de leis, decretos e portarias, bem como emitir pareceres de natureza jurdica aos rgos da
administrao, sempre mediante designao e/ou, delegao do Procurador Jurdico do Municpio.
Nvel Mdio Tcnico
TCNICO EM AGRIMENSURA
Realizar com autonomia, atividades tcnicas de mdia complexidade e responsabilidade em agrimensura, medies e levantamentos
topogrficos.
TCNICO EM ENFERMAGEM
Assistir ao Enfermeiro: a) no planejamento, programao, orientao e superviso das atividades de assistncia de enfermagem; b) na
prestao de cuidados diretos de enfermagem a pacientes em estado grave; c) na preveno e controle das doenas transmissveis em
geral em programas de vigilncia epidemiolgica; d) na preveno e no controle sistemtico da infeco hospitalar; e) na preveno e
controle sistemtico de danos fsicos que possam ser causados a pacientes durante a assistncia de sade; f) na execuo dos programas
referidos nas letras i e o do item II do art. 8 do Decreto Federal n 94.406 de 08 de Junho de 1987; II - executar atividades de assistncia
de enfermagem, excetuadas as privativas do enfermeiro e as referidas no art. 9 do Decreto Federal n 94.406 de 08 de Junho de 1987; III integrar a equipe de sade.
TCNICO EM HIGIENE BUCAL
Realizar, sob superviso, atividades de relativa complexidade e responsabilidade na execuo de servios de apoio aos profissionais de
odontologia, previstos no art. 9 da Lei Federal n 11.889, de 24 de Dezembro de 2.008.
TESOUREIRO
Exercer com relativa autonomia, atividades de responsabilidade no controle e Gesto da Secretaria Municipal de Fazenda, auxiliando o
setor de Tesouraria na avaliao e controle das movimentaes financeiras, despesas e receitas municipais.
30
Nvel Mdio
ASSISTENTE DE CONTROLE INTERNO
Exercer com relativa autonomia atividades de responsabilidade no controle, auxiliando o setor de Controle Interno na avaliao dos rgos
e unidades administrativas do Executivo Municipal.
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Realizar, sob superviso, atividades de relativa complexidade e responsabilidade na execuo de servios de apoio administrativo nas
unidades organizacionais da Prefeitura.
FISCAL DE MEIO AMBIENTE E POSTURAS
Realizar, com autonomia, atividades tcnicas complexas e de grande responsabilidade na interpretao e aplicao da legislao ambiental
e de posturas municipais, e na fiscalizao e orientao a contribuintes.
FISCAL DE RENDAS
Realizar com autonomia, atividades tcnicas complexas e de grande responsabilidade na interpretao e aplicao da legislao tributria
municipal, e na fiscalizao e orientao a contribuintes.
FISCAL DE TRNSITO
Realizar, com autonomia, atividades tcnicas complexas e de grande responsabilidade na interpretao e aplicao da legislao nacional
de transito, bem como na fiscalizao e orientao do transporte, do transito e de motoristas.
FISCAL SANITRIO
Realizar, com autonomia, atividades tcnicas complexas e de grande responsabilidade na interpretao e aplicao da legislao de
vigilncia sanitria municipal, e na fiscalizao e orientao a contribuintes.
Nvel Mdio Com Habilitao para Modalidade Magistrio e/ou Educao Infantil
MONITOR DE ENSINO PARA CRECHES E UMEIS
Desempenhar atividades de monitorao a crianas inseridas na educao infantil e do ensino fundamental; Acompanhar as crianas em
suas dificuldades de relacionamento; Cuidar de crianas durante as atividades recreativas; Planejar jogos e entretenimentos, atividades
musicais, rtmicas e outras atividades a serem desenvolvidas pelas crianas; Estimular nas crianas o gosto pelo desenho, pintura,
modelagem, conversao, canto e dana, atravs da prtica destas atividades, no sentido de melhor compreenderem o ambiente que as
rodeia, estimular e desenvolver as inclinaes e aptides e promover a sua evoluo natural; Infundir nas crianas hbitos de limpeza,
obedincia, tolerncia e outros atributos morais e sociais; Realizar outras atividades afins, de acordo com as atribuies prprias da
unidade de educao infantil e de ensino fundamental da natureza do trabalho.
PROFESSOR DE EDUCAO INFANTIL PS1
Participar da elaborao da proposta pedaggica de sua unidade escolar; cumprir plano de trabalho, segundo a proposta pedaggica de
sua unidade escolar; elaborar programas e planos de aula, selecionando assunto e determinando a metodologia, relacionando e
confeccionando material didtico a ser utilizado, em articulao com a equipe de orientao pedaggica; ministrar aulas, repassando aos
alunos os contedos definidos nos planos de aula das disciplinas que compem o currculo bsico do Ensino Fundamental, nos termos dos
1, 2 e 3 do art. 26 e dos incisos I, II, III e IV do art. 27 da LDB; orientar os alunos na formulao e implementao de projetos de
pesquisa quanto ao seu formato e roteiro, e a seleo, leitura e utilizao de textos literrios e didticos indispensveis ao seu
desenvolvimento; elaborar e aplicar testes, provas e outros instrumentos usuais de avaliao para verificao do aproveitamento dos
alunos e da eficcia dos mtodos adotados; controlar e avaliar o rendimento escolar dos alunos; estabelecer estratgias de recuperao
paralela para alunos de menor rendimento; organizar e promover atividades educativas individuais e coletivas, visando o desenvolvimento
fsico, mental, emotivo e social da criana, estimulando, ainda, suas inclinaes e aptides; organizar e promover trabalhos cvicos,
culturais e recreativos; colaborar na organizao das atividades de articulao da escola com as famlias e a comunidade; participar de
reunies com pais e com outros profissionais de ensino; participar de reunies e programas de aperfeioamento e outros eventos, quando
solicitado; participar integralmente dos perodos dedicados ao planejamento e avaliao do processo ensino aprendizagem e ao seu
desenvolvimento profissional; participar de projetos de incluso escolar, reforo de aprendizagem ou correo de problemas junto dos
alunos da rede municipal de ensino; participar efetivamente das atividades que objetivem a qualificao e o constante aperfeioamento
dos profissionais de ensino; participar de projetos de conscientizao das famlias para a necessidade de matrcula e frequncia escolar das
crianas do Municpio; participar do censo, da chamada e da efetivao das matrculas escolares para a rede municipal de ensino; realizar
pesquisas na rea de Educao; permitir e estimular o acesso Biblioteca e leitura; participar da criao de programas ou projetos que
contemplem a constante utilizao da Biblioteca; promover a democratizao da leitura, atravs da Biblioteca; elaborar e encaminhar
relatrios das atividades desenvolvidas direo, ou coordenao da unidade escolar em que estiver lotado.

AGENTE ADMINISTRATIVO
Desenvolver, sob orientao e superviso, atividades de baixa complexidade e responsabilidade na execuo de servios de apoio
administrativo nos rgos e unidades administrativas da Prefeitura.
31
AUXILIAR DE SECRETARIA
Executar com autonomia, atividades administrativas de relativa responsabilidade e complexidade na unidade de ensino.
AUXILIAR DE SADE BUCAL
Realizar sob a superviso do Odontlogo ou do Tcnico em Sade Bucal, atividades de relativa complexidade e responsabilidade na
execuo de servios de apoio odontologia previstas no art. 9 da Lei Federal n 11.889, de 24 de Dezembro de 2.008.
FISCAL DE OBRAS
Realizar, com autonomia, atividades tcnicas complexas e de grande responsabilidade na interpretao e aplicao da legislao obras no
municpio, bem como na fiscalizao e orientao a contribuintes.
GUARDA MUNICIPAL
Realizar, sob superviso, atividades de relativa complexidade e responsabilidade na proteo e guarda de bens patrimoniais e dos servios
pblicos da Prefeitura, bem como de apoiar os agentes municipais no exerccio do poder de policia administrativo.
MOTORISTA
Realizar com autonomia, atividades de relativa complexidade e responsabilidade na conduo, manuteno e uso de veculos de
transporte de ' passageiros, com menos de oito lugares ou de carga abaixo de 3.500Kg.
MOTORISTA DE AMBULNCIA
Realizar com autonomia, atividades de relativa complexidade e responsabilidade na conduo, manuteno e uso de veculos de
transporte de pacientes.
OFICIAL DE MANUTENO
Realizar com, autonomia, atividades de relativa complexidade e responsabilidade na execuo de servios de instalao, recuperao e
manuteno de equipamentos e sistemas eltricos e hidrulicos, execuo de servios manuais de alvenaria, concreto e acabamento nas
obras e prdios, bem como de carpintaria e pintura em mveis, obras e prdios da Prefeitura.
OPERADOR DE MQUINAS
Realizar, com autonomia, atividades de relativa complexidade e responsabilidade na conduo e operao de mquinas e equipamentos
agrcolas e da construo civil.
VIGIA
Realizar, sob orientao e superviso, atividades de baixa complexidade e responsabilidade na execuo de servios de vigilncia e ronda
diurna ou noturna de bens, depsitos, reas e imveis municipais.

AJUDANTE DE SERVIO
Desenvolver, sob orientao e superviso, atividades de baixa complexidade e responsabilidade de servios de natureza simples de
zeladoria, portaria, copa, conservao e limpeza, nas unidades organizacionais da Prefeitura.
AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS
Desenvolver, sob orientao e superviso, atividades de baixa complexidade e responsabilidade de servios gerais de limpeza e
conservao nas unidades administrativas da prefeitura, de varrio e limpeza de vias e logradouros pblicos, coleta de resduos slidos
domiciliares, industriais e hospitalares, bem como na execuo de servios braais em obras pblicas ou servios urbanos da Prefeitura.
PEDREIRO
Desenvolver, sob orientao e superviso, atividades de baixa complexidade e responsabilidade na execuo de servios braais de
alvenaria, concreto e acabamento em obras pblicas ou servios urbanos da Prefeitura.
SERVENTE ESCOLAR
Desenvolver, sob orientao e superviso, atividades de baixa complexidade e responsabilidade de servios gerais de faxina e limpeza das
unidades da rede de ensino, bem como na preparao e produo da merenda escolar.
32
ANEXO IV MODELO DE REQUERIMENTO DE ISENO

Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de So Jos da Lapa/MG - Edital 001/2015
Nome do candidato: _______________________________________________________________________________

Inscrio do candidato: _____________________________________________________________________________
Descrio do cargo pretendido: ______________________________________________________________________
33
Declaro que preencho as condies trazidas no Edital, especialmente as descritas no subitem 3.3.11.1.2, para o ato de iseno da taxa de
inscrio, tendo em vista que a renda per capita de minha famlia, considerando-se, para tanto, os ganhos dos membros do ncleo familiar,
que vivem sob o mesmo teto, insuficiente para arcar com o pagamento da referida taxa de inscrio.
Ao assinar esta declarao assumo total responsabilidade legal dos termos aqui apresentados.
Data: ____/_____/2015
___________________________
Assinatura
34

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Municpio de So Jos da Lapa/MG

*Arquivo atualizado conforme retificao I de 21 de setembro de 2015

EDITAL DE CONCURSO PBLICO N 001 DE 2015

Tcnico em Higiene Bucal

Ensino Superior em Servio Social com registro no

Assistente de Controle Interno

Ensino Mdio Completo

Ensino Mdio Completo

Ensino Mdio Completo

Ensino Mdio Completo

Ensino Mdio Completo

Ensino Mdio Completo

Ensino Fundamental Completo

Ensino Fundamental Completo

Auxiliar de Sade Bucal

Ensino Fundamental Completo

Ensino Fundamental Completo

Ensino Fundamental Completo

NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO

NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO (ALFABETIZADO)

Ensino Fundamental Incompleto

Auxiliar de Servios Gerais

Ensino Fundamental Incompleto

Ensino Fundamental Incompleto

Ensino Superior em Pedagogia

Ensino Superior em Pedagogia ou Normal Superior

Professor Anos Finais do

2.6 Possuir e comprovar o pr-requisito para o cargo, poca da nomeao.

TABELA II - CARGOS DE NVEL SUPERIOR NA REA DE EDUCAO

TABELA III - CARGOS DE NVEL SUPERIOR NAS DEMAIS REAS

TABELA V - CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO E INCOMPLETO

MANH: 09h00min s 12h00min

TARDE: 14h30min s 17h30min

Francisco Fagundes de Freitas

ANEXO I CONTEDO PROGRAMTICO DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS DE MLTIPLA ESCOLHA

Nvel Superior nas demais reas

Nvel Mdio Tcnico

ANEXO II MODELO DE ATESTADO MDICO PARA PESSOAS COM DEFICINCIA

ANEXO III ATRIBUIES SINTTICAS DOS CARGOS

Nvel Superior na rea de Educao

Nvel Superior nas reas

Nvel Fundamental Completo

Nvel Fundamental Incompleto

ANEXO IV MODELO DE REQUERIMENTO DE ISENO

Nome do candidato: _______________________________________________________________________________

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