Ao de la Inversin para el Desarrollo Rural y la Seguridad Alimentaria

UNIVERSIDAD CSAR VALLEJO

ESCUELA DE CONTABILIDAD
FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES
ESCUELA ACADMICO PROFESIONAL DE CONTABILIDAD

TITULO
CONSTITUCIN DE EMPRESA COMERCIAL

NOMBRE DE CURSO:
DESARROLLO DE COMPETENCIAS DIRECTIVAS

DOCENTE:
RAMINEZ MATOS, Gustavo Adolfo

INTEGRANTES:
1. -ESCOBAR NAMOC, Cinthia Mara
2. -ESPINOZA HINOSTROZA, Nataly Lisseth
3. -CHIRRE VIDAL, Jos
4. - LEYVA YAYA, Clara Jess
5. -ORTIZ VENTURA, Estefany Lisbeth

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INDICE
I.

CAPITULO DE LA EMPRESA..5
1. PACTO SOCIAL...6
2. CAPITULO PRIMERO.....7
3. CAPITULO SEGUNDO ......8
4. CAPTULO TERCERO....8
5. CAPITULO CUARTO..9
6. CAPITULO QUINTO.10
7. CAPITULO SEXTO...11
8. CAPITULO SPTIMO..12
9. CAPITULO OCTAVO13
10. DISPOSICIONES FINALES.14
11. DECLARACION JURADA...15
12. REQUISITOS PARA CONSTITUIR UNA
EMPRESA.16
13. FICHA RUC...28
14. LICENCIA DE FUNCIONAMIENTO..30
15. MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DE EMPLEO31
16. PROGRAMA

NACIONAL

DE

RESPONSABILIDAD

PROMOCIN

DE

LA

SOCIAL

EMPRESARIAL32
II.

CAPITULO EMPRESA..38
17. ESTUDIO ORGANIZACIONAL..39
18. FLUJOGRAMA DEL PROCESO PARA LA ELABORACIN DE
LOS DULCES...42
19. CARACTERSTICAS DEL PRODUCTO..49
20. FODA.....50
21. CONCLUSIONES....54
22. ANEXOS...55

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CAPITULO I
CONSTITUCIN DE EMPRESA

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Las ventajas de la formalizacin de una empresa es que otorga una garanta de

seriedad del negocio y del mismo modo va a permitir por ejemplo:
Poder acceder a contratar no solo con personas naturales si no tambin con
personas jurdicas (empresas) que requieran se les emita comprobantes de
pago.
Participar en programas de apoyo a la micro y pequea empresa que son
promovidos por el estado.
Podemos acceder ms fcilmente a crditos con entidades financieras.
Por consiguiente se llev a cabo los siguientes pasos para la formalizacin de nuestra
empresa:
1) Eleccin de Modalidad
Se escogi la modalidad de persona jurdica, debido a que es la empresa la que
responde ante cualquier deuda o problema, dentro de este rubro se eligi formar una
Sociedad Annima Cerrada (S.A.C.) ya que contamos con 5 socios:

Leyva Yaya Clara

Escobar Namoc Cinthia
Ortiz Ventura Stefany
Chirre Vidal. Jos
Espinoza, Nataly

2) Legalizacin
2.1) Minuta de Constitucin (Tramite Personal)
Se tiene que elaborar una minuta con un abogado y presentar a una Notaria para que
se eleve como escritura pblica y permita inscribirse en Registros Pblicos. Para ello
deber contar con la minuta ya elaborada y adjuntar a esta la copia fotosttica de su
DNI as como el de sus socios, abrir una cuenta en el banco de su preferencia a
nombre de la empresa, valorar los aportes brindados ya sea en dinero u otros bienes.
Una vez que se ha obtenido la escritura pblica, sta debe ser llevada a los Registros
Pblicos en la cual, el notario realizar los trmites correspondientes.
Seor Notario:
Srvase extender en su Registro de Escrituras Pblicas, una de constitucin de
sociedad annima cerrada y estatutos que otorgamos:
a) Jos Jess Chirre Vidal, de nacionalidad peruana, identificado con el DNI N
71986457, de ocupacin estudiante, soltero, con domicilio en Urb. Carabayllo n 206,
Comas, provincia y departamento de lima.
b) Leyva Yaya Clara, de nacionalidad peruana, identificado con el DNI N 44884954,
de ocupacin estudiante, soltero, domiciliado en psj. California mz.1a lt.9, Rmac,
provincia y departamento de Lima.

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c) Escobar Namoc Cinthia, de nacionalidad peruana, identificado con el DNI N

40158641, de ocupacin estudiante, con domicilio, calle 48 Mz. L4 Lt 14 Urb. El Pinar
Comas, provincia y departamento de Lima.
d) Ortiz Ventura Stefany, de nacionalidad peruana, identificado con el DNI N
48433468, de ocupacin estudiante, soltero, domiciliado en Urb. El Olivar IV Mz. D Lt.
15, Carabayllo, provincia y departamento de Lima.
e) Espinoza Hinostrosa, Natalyde nacionalidad peruana, identificado con el DNI N
71575704, de ocupacin estudiante, soltera, domiciliada en Mz. 5n Lt. 6 AA.HH.
Pachacutec, Ventanilla, provincia constitucional del Callao.
f) Mendoza Carrasco Danessa, de nacionalidad peruana, identificado con el DNI N
47692315, de ocupacin estudiante, soltera, domiciliado en Mz. 157 Lt. 3 Urb. San
Martn, Los Olivos, provincia y departamento de Lima.
g) Brigitte Giajayra Alvarado Snchez, de nacionalidad peruana, identificado con el
DNI N 76276776, de ocupacin estudiante, soltera, domiciliado en Jr. Jose Manuel
Pereyra 576 Urb. Panamericana Norte, distrito de Los Olivos, provincia y
departamento de Lima.
En los trminos y condiciones siguientes:
PACTO SOCIAL

PRIMERO.- Mediante Pacto Social de Fecha 10 de Enero de 2013, don Jos Jess
Chirre Vidal, don Leyva Yaya Clara, doa Escobar Namoc Cinthia, don Alexander
Santisteban Daz , doa Espinoza Hinostrosa, Natalydoa Flor Magnolia Riberos
Pucar, y doa Brigitte Giajayra Alvarado Snchez convinieron en constituir, como en
efecto constituyen una Sociedad Annima cuya denominacin es A mordidas ; con
un capital, domicilio, duracin y dems estipulaciones que se establecen en el estatuto
social.
SEGUNDO.- El capital Social inicial es de S/. 100, 000.00 (Cien mil Nuevos Soles)
que estarn representados por 25,000 acciones nominativas de S/. 4 (Cuatro Nuevos
Soles) cada una, todas con derecho a voto, ntegramente suscrito y pagado por los
otorgantes en la siguiente forma:
a) Jos Jess Chirre Vidal, suscribe 3 000 acciones, y paga S/. 12 000 en dinero
efectivo, es decir el 12% del capital social;
b) Leyva Yaya Clara, suscribe 5 000 acciones, y paga S/. 20 000 en dinero efectivo, es
decir el 20% del capital social;
c) Escobar Namoc Cinthia, suscribe 3 500 acciones, y paga S/.14 000 en dinero
efectivo, es decir el 14% del capital social;

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d) Ortiz Ventura Stefany, suscribe 4 000 acciones, y paga S/. 16 000 en dinero
efectivo, es decir el 16% del capital social;
e) Espinoza Hinostrosa, Natalysuscribe 3000 acciones, y paga S/. 12 000 en dinero
efectivo, es decir el 12% del capital social;
f) Mendoza Carrasco Danessa, suscribe acciones 2 500 y paga S/ 10 000 en dinero
efectivo, es decir el 10% del capital social;
g) Brigitte Giajayra Alvarado Snchez, suscribe 4 000 acciones, y paga S/. 16 000 en
dinero efectivo, es decir el 16% del capital social
TERCERO.- La sociedad se regir de conformidad con el siguiente estatuto:
ESTATUTO
CAPTULO PRIMERO
DENOMINACIN, OBJETO, DOMICILIO Y DURACIN DE LA SOCIEDAD
DENOMINACIN
ARTCULO PRIMERO.- la denominacin de la sociedad que por esta escritura se
constituye es A mordidas S.A.C..
OBJETO SOCIAL
ARTCULO SEGUNDO.- el objeto de la sociedad es dedicarse a la elaboracin,
produccin, distribucin, y comercializacin de alfajores.
Asimismo, la sociedad podr ejercer actividades directamente relacionadas, afines o
conexas a la actividad empresarial descrita en el prrafo anterior.
De igual forma se entienden incluidos en el objeto social los actos que tengan como
finalidad ejercer los derechos o cumplir las obligaciones, legal o convencionalmente
derivadas de la existencia y actividad de la sociedad.
Mostrando una nueva alternativa con gran aceptacin en el mercado, a base de una
gran variedad de productos nativos que cautive a quien lo deguste e incentivando el
consumo de productos nutritivos y saludables para las personas.
DOMICILIO
ARTCULO TERCERO.- La sociedad seala domicilio en la ciudad de Lima Sin
embargo, podr establecer sucursales, agencias, filiales o representantes en cualquier
lugar del pas o del extranjero.
DURACIN DE LA SOCIEDAD
ARTCULO CUARTO.- El plazo de duracin de la sociedad es por tiempo
indeterminado, dando por inicio sus actividades al inscribirse en el Registro Mercantil
la Escritura Pblica que origine esta minuta.

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CAPTULO SEGUNDO
CAPITAL SOCIAL Y ACCIONES
CAPITAL SOCIAL Y ACCIONES
ARTCULO QUINTO.- El capital Social es de S/. 100, 000.00 (Cien mil Nuevos Soles)
representados por 25,000 acciones nominativas de S/. 4 (Cuatro Nuevos Soles) cada
una, ntegramente suscritas y pagadas, gozando estas de iguales derechos y
prerrogativas, todas con derecho a voto.
CERTIFICADOS DE ACCIONES
ARTCULO SEXTO.- Las acciones emitidas se representan mediante certificados
provisionales, los mismos que se emitirn con los requisitos que exige el artculo 100
de la Ley General de Sociedades.
Los certificados definitivos y provisionales de acciones constarn en documentos
talonados, que debern estar enumerados de forma correlativa. Cada certificado podr
representar una o ms acciones de un mismo accionista.
La titularidad de una accin implica de pleno derecho la sumisin de su titular al
presente estatuto y a las decisiones de la junta general de accionistas, dejndose a
salvo el derecho de impugnacin conforme a ley.
Cada accin da derecho a un voto en las juntas generales de los accionistas.
Las acciones son indivisibles y no pueden ser representadas sino por una sola
persona. En caso de copropiedad deber designarse a un solo representante para el
ejercicio de los derechos respectivos. La responsabilidad por los aportes ser sin
embargo solidaria entre todos los copropietarios frente a la sociedad.
La sociedad reputar propietario a quien aparezca como tal en el libro de matrcula de
acciones. En todo caso de transferencia de acciones, la sociedad recoger el ttulo
anterior, lo anular y emitir un nuevo ttulo en favor del nuevo propietario.
Todo tenedor de acciones, por el solo hecho de poseerlas, manifiesta su total sujecin
a las disposiciones del estatuto y los acuerdos de juntas generales de accionistas, sin
perjuicio de los derechos de impugnacin o separacin en los casos que esta
conceda.
DERECHO DE ADQUISISIN PREFERENTE
ARTCULO STIMO.- para el caso de transferencia de acciones se establece el
derecho de adquisicin preferente en favor de los restantes accionistas de la sociedad.
En tal caso, el socio desee transferir sus acciones comunicar por escrito este hecho
al gerente general, quien deber poner en conocimiento a los dems accionistas en un
plazo no mayor de diez das hbiles.

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Los dems socios, en un plazo de treinta das tiles de recibida la comunicacin,

pueden ejercer el derecho de adquisicin preferente.
La adquisicin se har a prorrata de las acciones que posean los aceptantes.
Vencido el plazo, la sociedad en termino de tres das tiles, comunicar al ofertante
de la aceptacin producida; as como, en su caso, la libre disponibilidad de las
acciones en favor de terceros.
Igualmente, en los casos de aumento de capital, se reconoce en favor de los socios el
derecho de suscripcin preferente sobre las acciones que se creen.
CAPTULO TERCERO
RGANOS DE LA SOCIEDAD
RGANOS DE LA SOCIEDAD
ARTCULO OCTAVO.- La sociedad que se constituye tiene los siguientes rganos:
a) La junta general
b) La gerencia
c) El Directorio
CAPTULO CUARTO
JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS
COMPOSICIN DE LA JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS
ARTCULO NOVENO.- La junta general est compuesta por todos los accionistas y
representa la universalidad de los mismos.
Es la suprema autoridad de la sociedad y sus decisiones, tomadas de acuerdos con
los requisitos establecidos por el estatuto y la Ley General de Sociedades, son
obligatorias para los accionistas, an para aquellos que hayan votado en contra o
estuviesen ausentes, sin perjuicio de los derechos que la ley les conceda.
DOMICILIO,
GENERAL

CONVOCATORIA,

QUORUM Y VOTACIONES DE LA JUNTA

ARTCULO DCIMO.- Las juntas generales se celebrarn en el domicilio de la

Sociedad. Podr en todo caso reunirse la junta general y adoptar acuerdos
vlidamente en un lugar distinto, siempre que se encuentren presentes o
representadas la totalidad de las acciones suscritas y con derecho a voto, y se
acuerde por unanimidad instalar la junta y los asuntos a tratar en la reunin, de lo que
se dejar constancia en el acta respectiva.

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MAYORIAS SUPERIORES
ARTCULO UNDCIMO.- se requerir el qurum previsto en el artculo 126 de la Ley
General de Sociedades, ya sea en primera o segunda convocatoria; y el voto favorable
de una mayora que represente no menos del 70% de las acciones suscritas con
derecho a voto en los siguientes casos:
a) Reformar los estatutos.
b) Renunciar al derecho de suscripcin preferente.
c) Acordar la capitalizacin de utilidades.
d) Acordar la formacin de reservas facultativas, incrementar su valor o variar el
destino de las mismas.
e) Acordar la readquisicin de acciones y ordenar las medidas que hayan de tomarse
con ellas.
f) Acordar la exclusin de socios, conforme el artculo siguiente del presente estatuto.
EXCLUSIN DE SOCIOS
ARTCULO DUODCIMO.- Podr ser excluido el socio que incurra en cualquiera de
las siguientes causales:
a) Integre en calidad de socio o administrador una persona jurdica cuyo objeto social
sea el mismo o similar al de la sociedad.
b) Realice activamente labor poltica o desempee algn cargo pblico.
c) No concurra injustificadamente, pese a haber estado bien notificado, a tres juntas
generales consecutivas o cinco alternas en un periodo de tres aos.
FECHA DE LA CELEBRACIN DE LA JUNTA OBLIGATORIA ANUAL
ARTCULO DCIMO TERCERO.- La junta obligatoria anual se efectuar en el curso
del primer trimestre de cada ao, en la fecha, hora y lugar que designe el gerente
general.
CAPITULO QUINTO
LA GERENCIA
LA GERENCIA
ARTCULO DCIMO CUARTO.- La administracin de la sociedad est a cargo de un
gerente que ser designado por la junta general. El cargo del gerente es por tiempo
indefinido.
GERENTE GENERAL

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ARTCULO DCIMO QUINTO.- En caso elegirse un solo gerente, se entender que

este ser el gerente general. En el caso de elegirse ms de un gerente. Deber
indicarse cul de ellos ocupar el cargo de gerente general.
El gerente general es el ejecutor de todas las disposiciones de la junta general y de la
gerencia teniendo la representacin jurdica, comercial y administrativa de la sociedad.
ATRIBUCIONES DEL GERENTE GENERAL.ARTCULO DCIMO SEXTO.- Constituyen principales atribuciones del gerente
general:
a) Representar a la sociedad ante toda clase de autoridades polticas, administrativas,
judiciales, laborales, municipales, etc., con las facultades generales del mandato y las
especiales a que se refiere el Cdigo procesal Civil, pudiendo, sustituir el poder,
revocar la sustitucin y reasumirlo cuantas veces lo creyera necesario.
b) Dirigir las operaciones de la sociedad.
c) Contratar y separar al personal subalterno y a los empleados que sean necesarios
para la buena marcha de la sociedad, fijara sus atribuciones, responsabilidades y
remuneraciones.
d) Usar el sello de la sociedad, expedir la correspondencia epistolar y telegrfica,
cuidar que la contabilidad este al da, inspeccionando libros, documentos y
operaciones y dictar las disposiciones necesarias para el normal funcionamiento de la
sociedad.
e) Dar cuenta a la junta general de la marcha y estado de los negocios.
f) Cobrar las sumas que pudiera adeudarse a la sociedad, otorgando el comprobante
de pago.
g) Celebrar los contactos que sean necesarios para el mejor desarrollo del objeto de la
sociedad, fijando los trminos y condiciones de los mismos.
h) Realizar cualquier otro contrato y asumir cualquier obligacin no expresamente
enumerada en este artculo que estime conveniente para la sociedad y el cumplimiento
de sus fines.
i) Abrir, operar y cerrar cuentas corrientes, de ahorros y/o depsitos a la vista o plazo
en instituciones bancarias o financieras, girar contra ellas con o sin provisin de
fondos, solicitar sobregiros, avances y, en general, realizar toda clase de contratos de
crdito, directos o indirectos, con garanta especfica, leasing y en general, realizar
toda operacin bancaria o financiera permitida por la ley.
j) Girar, cobrar, endosar, descontar, aceptar, renovar, avalar letras de cambio, pagars,
cheques, certificados de depsitos y en general, toda clase de valores, ttulos valores,
documentos de crditos, o documentos representativos de bienes o derechos.
k) Representar a la sociedad como persona jurdica.

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l) Elaborar para todas y cada una de las reas y someter si es el caso a la aprobacin
de la junta general, los planes, programas, reglamentos, presupuestos y polticas
generales de la sociedad.
m) Ejecutar y hacer cumplir los acuerdos y resoluciones de la junta general.
n) Controlar el funcionamiento de la organizacin, mantener bajo custodia los bienes
de la sociedad y adoptar las medidas necesarias, para lograr la mayor eficiencia
posible.
o) Cumplir con los dems deberes que le impongan los estatutos, los reglamentos,
acuerdos y resoluciones de la junta general.

CAPTULO SEXTO
EL DIRECTORIO
EL DIRECTORIO
ARTICULO DCIMO STIMO
El directorio es el rgano colegiado elegido por la junta general. La sociedad tiene un
directorio compuesto por tres (3) miembros; con una duracin de cinco aos para ser
director no se requiere ser accionista. El funcionamiento del directorio se rige por lo
dispuesto en los artculos 153 a 184 de la ley

CAPTULO SETIMO
MODIFICACIN DEL ESTATUTO, AUMENTO Y REDUCCIN DEL CAPITAL
MODIFICACIN DEL ESTATUTO
ARTCULO DCIMO SETIMO.- La junta general podr delegar al a gerencia la
facultad de modificar el estatuto bajo las condiciones expresamente referidas en dicha
delegacin.
La modificacin del estatuto y sus efectos se rige por lo dispuesto en la Ley General
de Sociedades.
AUMENTO DEL CAPITAL
ARTCULO DCIMO OCTAVO.- Procede aumentar el capital, cuando:
a) Existan nuevos aportes.
b) Cuando se capitalicen crditos en contra de la sociedad

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c) Cuando se capitalicen utilidades, reservas, beneficios, primas de capital, resultados

de exposicin a la inflacin.
d) Otros casos previstos en la ley.

REDUCCIN DEL CAPITAL

ARTCULO DCIMO NOVENO.- obligatoriamente la sociedad tendr que reducir su
capital cuando las prdidas hayan disminuido en ms del cincuenta por ciento del
capital social y hubiese transcurrido un ejercicio sin haber sido superado, salvo cuando
se cuente con reservas legales o de libre disposicin, o cuando se realicen nuevos
aportes de los socios que asuman dicha prdida.

TITULO STIMO
ESTADOS FINANCIEROS Y DIVIDENDOS
PRESENTACIN DE LOS ESTADOS FINANCIEROS
ARTCULO VIGSIMO.- La gerencia deber formular la memoria, los estados
financieros, y la propuesta de aplicacin de aplicacin de utilidades en caso de
haberlas.
De estos documentos debe resultar, con claridad y precisin, la situacin econmica y
financiera de la sociedad, el estado de sus negocios y los resultados obtenidos en el
ejercicio vencido.
La presentacin de los estados financieros debern realizarse conforme las
disposiciones legales vigentes y con los principios de la contabilidad generalmente
aceptados.

RESERVA LEGAL
ARTCULO VIGSIMO PRIMERO.- un mnimo de 10% de la utilidad distribuible de
cada ejercicio, deber ser destinado a una reserva legal hasta que se alcance un
monto igual a la quinta parte del capital social.
DIVIDENDOS
ARTCULO VIGSIMO SEGUNDO.- para distribuir utilidades se tomarn las reglas
siguientes:
a) La distribucin de utilidades solo podr hacerse en merito a estados financieros
preparados al cierre de un periodo determinado.

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b) Solo podr distribuirse dividendos en razn de utilidades obtenidas o de reservas de

libre disposicin y siempre que el patrimonio neto no sea inferior al capital pagado.
c) Podr distribuirse dividendos a cuenta.

TULO OCTAVO
DISOLUCIN Y LIQUIDACIN
ARTCULO VIGSIMO TERCERO.- La disolucin y liquidacin de la sociedad se
efectuar conforme a los artculos 407, 413 y siguientes de la Ley General de
Sociedades.
DISPOSICIN TRANSITORIA
NICA DISPOSICIN TRANSITORIA.- Queda designado como gerente general de la
sociedad el Srta. Espinoza Hinostrosa, Nataly cuyos datos de identificacin se
describen en la introduccin de la presenta minuta, a quien se le confiere las
facultades que el estatuto contempla para dicho cargo.
El primer DIRECTORIO queda conformado por:
a. PRESIDENTE: Namoc Escobar Cinthia , DNI N 40158641
b. DIRECTOR: Leyva Yaya clara Jesus , DNI N 48433468
c. DIRECTOR: Chirre Vidal Jos , DNI N 47692315

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DISPOSICIONES FINALES
PRIMERA DISPOSICIN FINAL.- En todo lo no previsto en el presente estatuto,
deber remitirse a lo dispuesto en la Ley General de Sociedades.
SEGUNDA DISPOSICIN FINAL.- En caso de conflicto de intereses entre la sociedad
y un socio o grupo de socios, este deber ser sometido a arbitraje, mediante un
Tribunal Arbitral integrado por tres expertos en la materia, uno de ellos designado por
comn acuerdo de las partes, quien lo presidir y los otros designados por cada una
de las partes.
Si en el plazo de Sesenta (60) das de producida la controversia, no se acuerda el
nombramiento del Tribunal Arbitral, este deber ser asignado por el Centro de
Arbitraje Nacional y Extranjero de la Cmara de Comercio de Lima, cuyas reglas sern
aplicables al arbitraje.
El fallo del Tribunal Arbitral ser definitivo e inapelable, as como de obligatorio
cumplimiento y ejecucin para las partes.
Srvase agregar usted, seor notario, lo que fuere a ley y curse los partes respectivos
al Registro de Personas Jurdicas de Lima, para la respectiva inscripcin.

Lima, 10 de Enero de 2013.

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DECLARACION JURADA DE RECEPCION DE BIENES

Por el presente documento, yo en mi calidad de GERENTE GENERAL designado de la

sociedad denominada A MORDIDAS S.A.C. que se constituye, declaro bajo
juramento haber recibido los bienes muebles que aparecen detallados y valorizados
en la clusula tercera del pacto social que antecede.

10 de Enero del 2013

--------------------------------------------Estefany Ortiz Ventura

GERENTE GENERAL

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2.2) Inscripcin en la Sunat

Se debe ir a la Sunat (Superintendencia Nacional de Administracin Tributaria) en
donde se obtiene:
Nmero de RUC (que va a identificar a la empresa)
Determinacin del rgimen tributario al que se acoge
De lo cual obtuvimos los siguientes datos:
RUC de la empresa : 20504107494
Nos acogimos al Rgimen Especial (RER)
2.3) Inscripcin de trabajadores en ESSALUD
Este paso implica registrar a los trabajadores en esta institucin a fin de que puedan
acceder al servicio de salud; vale la pena aclarar que esta se realiza al momento en
que los trabajadores son declarados SUNAT.
De ser el caso que usted no cuente con trabajadores en su empresa, tambin
resultara til que se inscriba en esta institucin ya que as tambin podr acceder a
los servicios de salud que esta brinda.
El pago que se realiza, es un pago de carcter mensual que usted como dueo de la
empresa tiene que asumir y este pago asciende al 9% del sueldo de su trabajador.
2.4) Obtencin de Registros o Permisos especiales
En nuestro caso que expendemos productos para el consumo humano, debemos
contar necesariamente con un registro sanitario para lo cual realizamos los trmites
correspondientes ante DIGESA.
2.5) Autorizacin del libro de Planillas
El libro de planillas es aquel en el que se registrar el pago mensual de sus
trabajadores. Este libro deber ser legalizado ante el Ministerio de Trabajo.
2.6) Obtencin de la Licencia Municipal
La licencia de Funcionamiento es la autorizacin de carcter personal e intransferible,
que otorga la Municipalidad para el desarrollo de actividades econmicas,
comerciales, industriales, de servicios o institucionales en un establecimiento
determinado, dentro de la jurisdiccin del distrito.
Para ello contamos en nuestra Municipalidad con la Subgerencia de Licencias y
Autorizaciones quien es la responsable de otorgar las mismas segn sea el caso y el
tipo de actividad que se pretende desarrollar.
Centrndonos un poco en el caso de las micro y pequeas empresas, estas acceden
primero a lo que se denomina una LICENCIA DE FUNCIONAMIENTO TEMPORAL
una vez que se ha efectuado la evaluacin de la zonificacin y compatibilidad de uso y

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se determine que la actividad a desarrollarse resulta conforme a los requerimientos

antes citados. Esta tiene una duracin de 1 ao.
2.7) Legalizacin de los Libros Contables
Los libros contables son aquellos que van a ser aperturados una vez que la empresa
entre en funcionamiento. Esta legalizacin la realiza un notario pblico
Es preciso recordar que en nuestro caso nos acogimos al RER tendr entonces que
llevar el Libro de Inventarios y Balances con sus anexos.

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1.1 ANTES DE EMPEZAR MIS TRAMITES

1.1.1 Desarrollo una idea de negocio y hago el proyecto de mi
empresa
Produccin de Nctar de Aguay manto, nuestro producto es muy nutritivo,
refrescante, de un sabor delicioso. En primer lugar
visualizamos las
necesidades de los dems y como poder satisfacerlas, para luego
preguntarnos quines compraran nuestros productos? Nuestro mercado est
dirigido a todos los sectores sociales y para personas de todas las edades; en
segundo lugar Qu valor agregado puedo darle al nctar de aguay manto?
Para competir con las dems empresas que venden productos similares a los
que yo ofrezco y as mantenerme en el mercado.
Los insumos para la elaboracin del nctar principalmente el fruto de aguay
manto ser trasportada desde la selva peruana ya que ah abundan estos
frutos. La industria estar posicionada en el departamento de Ayacucho por
inters de la empresa, el producto elaborados ser distribuida en todos los
departamentos del Per y posteriormente exportados al pas de china.

1.1.2 Elegir qu tipo de persona ser la empresa, natural o

jurdica
Nuestra empresa ser persona jurdica ya que esta es una organizacin que
puede fundarse con una persona natural, varias personas naturales o varias
personas jurdicas; la persona jurdica, a diferencia de la persona natural no
tiene existencia fsica y debe ser representada por una o ms personas
naturales, adems no depende de la vida de sus fundadores, se constituye
como un centro unitario autnomo.

1.1.3 Persona jurdica: modalidades empresariales; EIRL, SRL,

SAC, SA
Seremos una
caractersticas:

SAC

(sociedad

annima

cerrada),

por

las

siguientes

El nmero de accionistas es de dos a veinte personas como mximo.

Se impone el derecho de adquisicin preferente por los socios, salvo
que el estatuto disponga lo contrario.
Es una persona jurdica de responsabilidad limitada.
El capital social est representada por acciones nominativas y se
conforman con los aportes (en bienes o en efectivos) de los socios,
quienes no responden personalmente por las deudas sociales.

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1.2 CONSTITUCION DE MI EMPRESA

1.2.1 Paso I: Elaboracin de la minuta de constitucin
QU ES UNA MINUTA?

Es el documento privado, elaborado y firmado por un abogado, que contiene la

declaracin de voluntad de constituir la empresa. En este documento se tiene
que detallar el tipo de modalidad empresarial que ha decidido constituir, los
datos de los socios/accionistas de la misma, los estatutos (los que plantean las
pautas direccionales as como sanciones, responsabilidades, cargos
direccionales, etc.).
Para la elaboracin de la minuta se requieren los siguientes requisitos:
Primer requisito
La Reserva del Nombre en Registros Pblicos, Es uno de los primeros trmites
que debo hacer para constituir mi empresa, adems de adoptar la modalidad o
sociedad empresarial que me conviene
(E.I.R.L., S.R.L., S.A. o S.A.C.). Reservar el nombre, impide la inscripcin de
cualquier otra empresa adoptando una razn social o una denominacin,
completa o abreviada, igual o semejante a aquella que est gozando del
derecho de Reserva de Preferencia Registral. Para esto tengo que realizar 3
operaciones:
A. Buscar en los ndices
B. Solicitar la inscripcin del nombre o ttulo
C. Obtener la Reserva de Preferencia Registral.
A. Buscar en los ndices.
La pido en Registros Pblicos. Esta bsqueda me sirve para saber si no hay un
nombre o ttulo igual, o parecido, al que le pondr a mi empresa. El resultado
de la bsqueda me lo entregan en el da, tiene vigencia al momento de su
expedicin y no produce el cierre temporal del ndice de denominacin4. Si el
resultado es negativo, es decir, si no hay un nombre similar sigo con la
operacin B.
B. Solicitar la inscripcin del nombre o ttulo
Con esta solicitud reservo el nombre de mi empresa frente a otras solicitudes
que pidan una inscripcin con un nombre similar. Para eso lleno el formato con
el nombre de los socios, el domicilio fiscal, el tipo de sociedad, la indicacin de
si es micro o pequea empresa (MYPE), entre otros datos.

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C. Obtener la Reserva de Preferencia Registral.

Luego de solicitar la inscripcin del nombre de la empresa, debo esperar
aproximadamente un da para que me entreguen la reserva de nombre. Esto
significa que el ndice de denominacin se bloquea por treinta (30) das
naturales y nadie puede tomar dentro de ese plazo tal nombre. Tambin puedo
realizar esta reserva en lnea a travs de la pgina WEB de la SUNARP, (icono
Publicidad Registral en Lnea).
Segundo requisito
Presentacin de los Documentos Personales: Se acompaa copia simple del
DNI vigente del titular o de los socios. Las personas casadas adjuntarn copia
del documento de identidad del cnyuge. En el caso del titular/socio extranjero
deber acompaar copia del carn de extranjera o visa de negocio.
Tercer requisito
Descripcin de la Actividad Econmica. La presento en una hoja suelta
redactada y firmada por los interesados. Si es una empresa Individual de
Responsabilidad Limitada (E.I.R.L.) lleva solamente la firma del aspirante a
titular.
Cuarto requisito
Capital de la Empresa. Debo indicar el aporte del titular o de los socios que se
hace para la constitucin de la empresa. Los aportes tengo que detallarlos en
Bienes Dinerarios y Bienes no Dinerarios.

1.2.2 Elaboracin de la escritura pblica

Si ya tengo lista la minuta de constitucin de la empresa puedo tramitar la
elaboracin de su escritura pblica ante un notario y luego presentarla ante las
oficinas registrales de la SUNARP para su inscripcin en el registro de
personas jurdicas.
La escritura es un documento en el que se hace constar un determinado hecho
o derecho, contiene una o ms declaraciones de las personas intervinientes, es
autorizado por un fedatario pblico (Notario), que da fe sobre la capacidad
jurdica de los otorgantes, el contenido del mismo y la fecha en que se realiz.
En resumen sirve para darle formalidad a la minuta o acto constitutivo y,
posteriormente presentarla en Registros Pblicos.

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Para su elaboracin el notario requiere de los siguientes documentos:

Minuta de constitucin de la empresa/acto constitutivo. (Incluyendo una copia
simple).
Pago de los derechos notariales
a) Si el trmite se realiza de manera particular, el monto a pagar ser la tarifa
establecida por el Notario.
b) Si este trmite se realiza a travs de la Direccin Mi Empresa Ministerio de
la Produccin, podra acceder a una tarifa social reducida debido al convenio
interinstitucional que cuenta con el Colegio de Notarios de Lima.

1.2.3 Inscripcin en el registro de personar jurdicas

Cmo me inscribo en el registro de personas jurdicas?
Hay dos tipos distintos de Registro de Personas Jurdicas empresariales:
(1) Registro de Sociedades. En este registro se inscriben la Sociedad
Comercial de Responsabilidad Limitada S.R.L, la Sociedad Annima S.A. y
la Sociedad Annima Cerrada S.A.C.
(2) Registro de la Empresa Individual de Responsabilidad
Limitada. En este registro se inscribe la constitucin de las empresas
individuales de Responsabilidad
Limitada y el nombramiento de sus gerentes, entre otros rubros. Para
inscribirme en el Registro de Sociedades, debo seguir los procedimientos
registrales indicados por la SUNARP.
Cmo me inscribo en el registro de sociedades?
Para inscribirme en el registro de sociedades, debo contar con los siguientes
documentos: Formato de solicitud de inscripcin debidamente llenado y
suscrito.
Copia simple del documento de identidad del presentante del ttulo, con la
constancia de haber sufragado en las ltimas elecciones o haber solicitado la
dispensa respectiva. Escritura pblica que contenga el Pacto Social y el
Estatuto.
Comprobante de depsito por el pago de derechos registrales (tasas). Segn
calificacin registral y disposiciones vigentes.

1.2.4 Me inscribo en el registro nico de contribuyentes

Luego de que Registros Pblicos (SUNARP) me haya entregado el asiento
registral de la inscripcin de mi empresa como Persona Jurdica, debo tramitar,
como siguiente paso, mi inscripcin en el RUC, registrado a cargo de la
SUNAT. Despus de inscribirme SUNAT me da, el Comprobante de Informacin
Registrada que contiene el nmero de RUC otorgado, as como los datos que
le brind como contribuyente al momento de mi inscripcin.

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Como persona jurdica me acojo al rgimen general del impuesto a las ventas,
as mismo para inscribirme en el RUC debo presentar la fotocopia de los
siguientes documentos a la SUNAT:
Documento de identidad del representante legal.
Para sustentar el domicilio fiscal, presentar uno de los siguientes
documentos: Recibo de agua, luz, telefona fija o televisin por cable (con fecha
de vencimiento dentro de los ltimos dos meses) o de la ltima declaracin
jurada de predio o autoevalo, entre otros documentos autorizados por la
SUNAT.
La partida registral certificada (ficha o partida electrnica) por los Registros
Pblicos. Dicho documento no podr tener una antigedad mayor a treinta (30)
das calendario.
En el caso de la declaracin de establecimiento(s) anexo(s), deber exhibir el
original y presentar fotocopia de uno de los documentos que sustentan el
domicilio del local anexo.
Si, por diversos motivos, como representante legal, no puedo realizar la
inscripcin de manera personal, puedo autorizar a otra persona. Esta persona,
adicionalmente a los requisitos sealados, deber presentar los siguientes
documentos:
Exhibir el original y presentar una fotocopia de su documento de identidad.
Presentar una carta poder con firma legalizada ante notario pblico o
autenticada por un fedatario de la SUNAT (especificando que es para realizar el
trmite de inscripcin de la Persona Jurdica en el Registro nico de
Contribuyentes).
Presentar los siguientes formularios firmados por el representante legal o
persona autorizada: Formulario N 2119. Solicitud de Inscripcin o
Comunicacin de Afectacin de Tributos. Formulario N 2054. Representantes
legales. Formulario N 2054 Anexo. Domicilio de los representantes legales
Formulario N 2046. Establecimientos anexos (slo en el caso de contar con
establecimiento anexo distinto al sealado como domicilio fiscal y debidamente
sustentado).

1.2.5 Autorizacin de las planillas de pago

Ya inscrib la empresa en la SUNAT y he tramitado su autorizacin en el sector
correspondiente. Ahora deber llevar el sistema de planillas electrnicas,
registro que servir para enviar informacin de mis trabajadores, pensionistas y
prestadores de servicio al Ministerio de Trabajo va SUNAT.

1.2.6 Licencia municipal de funcionamiento

Ahora, para evitar multas y/o el cierre de mi establecimiento, que perturben el
funcionamiento de m negocio, debo solicitar la Licencia de Funcionamiento
ante la municipalidad donde se ubica mi establecimiento. Esta autorizacin
permitir el desarrollo de actividades econmicas, a la vez que respeto el
derecho a la tranquilidad y seguridad de mis vecinos, y su obtencin se

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encuentra regulada en la Ley Marco de Licencias de Funcionamiento, Ley

28976.
Evaluacin y requisitos para la obtencin de la licencia de funcionamiento
Para el otorgamiento de la licencia de funcionamiento, la municipalidad
evaluar los siguientes aspectos: Zonificacin y compatibilidad de uso,
Condiciones de seguridad en Defensa Civil, cuando dicha evaluacin
constituya facultad de la municipalidad. Cualquier aspecto adicional ser
materia de fiscalizacin posterior.
Requisitos:
Para el otorgamiento de la Licencia de Funcionamiento sern exigibles, como
mximo, los siguientes requisitos:
1.Solicitud de Licencia de Funcionamiento con carcter de declaracin jurada
que incluya: Nmero de RUC y DNI o carn de extranjera del solicitante,
tratndose de personas jurdicas o naturales, segn corresponda, DNI o carn
de extranjera del representante legal en caso de personas jurdicas, u otros
entes colectivos, o tratndose de personas naturales que acten mediante
representacin.
2. Vigencia de poder del representante legal, en el caso de personas jurdicas u
otros entes colectivos.
Tratndose de representacin de personas naturales, se requerir carta poder
con firma legalizada.
3. Declaracin Jurada de Observancia de Condiciones de Seguridad o
Inspeccin Tcnica de Seguridad en Defensa Civil de Detalle o
Multidisciplinaria, segn corresponda.
4. Adicionalmente, de ser el caso, sern exigibles los siguientes requisitos:
Copia simple de ttulo profesional en el caso de servicios relacionados con la
salud, informar sobre el nmero de estacionamientos, de acuerdo con la
normativa vigente, en la Declaracin Jurada, copia simple de la autorizacin
sectorial respectiva en el caso de aquellas actividades que, conforme a ley, la
requieran de manera previa al otorgamiento de la Licencia de Funcionamiento,
copia simple de la autorizacin expedida por el Instituto Nacional de Cultura,
conforme a la Ley N 28296, Ley General del Patrimonio Cultural de la Nacin.
Verificados los requisitos sealados, se proceder al pago de la tasa respectiva
fijada por cada municipalidad
1 REQUISITOS PARA CONSTITUCIN DE UNA EMPRESA:
SUNARP
Bsqueda de Nombre y razn social SUNARP
Inscripcin de titulo
Copia literal de partida electrnica

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NOTARIO:

Minuta De Constitucin
DNI De Representantes
Recibo De Agua o Luz

REQUISITOS PARA TRMITES DE RUC:

1.
2.
3.
4.

Copia y original de DNI representante legal.

Copia literal de la empresa.
Minuta de constitucin de la empresa.
Recibo de agua o luz.

PROCEDIMIENTOS PARA CONSTITUCIN DE LA EMPRESA:

PROCESO

TIEMPO

1. Bsqueda de razn 1 da
social en SUNARP

FORMULARIOS
Solicitud
publicidad
registral

de

Solicitud
inscripcin
titulo

de
de

4 Copia literal de la 1 da
empresa

Solicitud
publicidad
registral

de

5 Inscripcin de RUC 1 da
en SUNAT

2119 y 2054 anexo

2. Elaboracin
de
3 das
escritura
por
notario
3.Inscripcin en 5 das hbiles
SUNARP

PAGOS :
Bsqueda de Nombre y razn social SUNARP

6.00

Minuta De Constitucin

300.00

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Inscripcin de ttulo en SUNARP

311.00

Copia literal de la empresa

22.00

Otros gastos

20.00

TOTAL GASTOS TRAMITES

S/. 659.00

1.2 REQUISITOS PARA OBTENER REGISTRO SANITARIO:

1. Solicitud nica de Comercio Exterior SUCE
2. Resultados de los anlisis fsico, qumico y microbiolgico del
producto terminado, confirmando Su aptitud de acuerdo a la
normatividad sanitaria vigente, otorgado por un laboratorio acreditado
o del laboratorio del control de calidad de la fbrica.
3. Certificado de Libre Comercializacin o similar o Certificado Sanitario
emitido por la Autoridad Competente del pas de origen, en original o
copia refrendada por el consulado respectivo, cuando el alimento o
bebida sea importado.
4. Informacin que contendr el rotulado o etiquetado.
5. Anlisis bromatolgico practicados por laboratorio acreditado por
INDECOPI para los Alimentos y Bebidas de regmenes especiales, los
mismos que debern sealar sus propiedades nutricionales.
6. Comprobante de Pago de Derecho de Trmite. (S/370.00)
PROCEDIMIENTOS:

Procedimiento tramitado en la VUCE (Ventanilla nica De Comercio

Exterior), No se deber realizar el pago en el Banco de la Nacin.

Solo para reinscripcin se realizar el pago por el Banco de la Nacin y
se presentar la documentacin en Trmite Documentario DIGESA

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Pgina 26 de 57

Capital Social :
El capital puede ser efectuado mediante aportes en efectivo y para las MYPES
ya no se requiere el depsito bancario Ley 29566.
Aportes no Dinerarios en Bienes (muebles o inmuebles) a travs de un informe
de Valorizacin de Bienes.
SOCIEDAD ANNIMA CERRADA (S.A.C)
Se constituye como mnimo con dos personas y puede llegar a tener como
mximo 20 socios.
Los Socios no Responden con su Patrimonio personal
Organos Administrativos

JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS.

DIRECTORIO.
GERENCIA (MINIMO 3 MIEMBROS)

Pueden prescindir del Directorio

BASE LEGAL: LEY GENERAL DE SOCIEDADES 26887
Obten tu licencia y permiso sectoriales - Inscripcin Sectorial
Segn el giro del negocio, puede requerirse un permiso o autorizacin sectorial
emitida por los Ministerios y otras instituciones pblicas. Averigua si el tuyo lo
necesita.
El permiso o autorizacin sectorial
Es necesario para algunas actividades que deben ser reguladas.
Es emitido por los ministerios y organismos pblicos descentralizados.
Sirve para garantizar que las actividades que desarrollas en tu negocio sean
compatibles con el inters colectivo y la calidad de vida de la ciudadana.
Es una constatacin de que cumples con las normas tcnicas de salud, de
seguridad, de infraestructura, entre otras.
Aqu presentamos algunos casos de permisos:

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 Del Ministerio de Agricultura: Para empresas de procesamiento de flora y

fauna
silvestre
y/o beneficios
de
ganado
y
aves.
Del
MINCETUR:
Para
hoteles,
casinos
y restaurantes.
Del Ministerio de Educacin: Para academias, centros educativos y CEOS.
Del Ministerio de Energa y Minas: Para grifos y empresas mineras
artesanales.
Del Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo: para agencias de empleo
y empresas
de
intermediacin
laboral.
De DIGESA: Para registro sanitario de alimentos, juguetes y tiles de
escritorio
y empresas
comercializadoras
de
desperdicios
slidos.
De DIGEMID: Para establecimientos farmacuticos y qumico-farmacuticos.

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FICHA RUC : 20477208911

FEGEN SAC
Nmero de Transaccin : 45695231
CIR - Constancia de Informacin Registrada

Informacin General del Contribuyente

Apellidos y Nombres Razn Social
Tipo de Contribuyente
Fecha de Inscripcin
Fecha de Inicio de Actividades
Estado del Contribuyente
Dependencia SUNAT
Condicin del Domicilio Fiscal

:
:
:
:
:
:
:

FEGEN S.A.C.
39-SOCIEDAD ANONIMA CERRADA
14/11/2013
01/12/2013
ACTIVO
0063 - I.R.LA LIBERTAD-MEPECO
HABIDO

Datos del Contribuyente

Nombre Comercial
Tipo de Representacin
Actividad Econmica Principal
Actividad Econmica Secundaria 1
Actividad Econmica Secundaria 2
Sistema Emisin Comprobantes de Pago
Sistema de Contabilidad
Cdigo de Profesin / Oficio
Actividad de Comercio Exterior
Nmero Fax
Telfono Fijo 1
Telfono Fijo 2
Telfono Mvil 1
Telfono Mvil 2
Correo Electrnico 1
Correo Electrnico 2

:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:

CHOTOKI
15499. ELABORACION DE PRODUCTOS ALIMENTICIOS
15432. ELABORACION CACAO; CHOCOLATES Y CONFITES
15417 ELABORACION Y PRODUCCION DE PANADERIA
COMPUTARIZADO
COMPUTARIZADO
ACTIVIDAD
01-5212840
fegensac@hotmail.com
-

Domicilio Fiscal
Departamento
Provincia
Distrito
Tipo y Nombre Zona
Tipo y Nombre Va
Nro
Km
Mz
Lote
Dpto
Interior
Otras Referencias
Condicin del inmueble declarado como
Domicilio Fiscal

:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:

LIMA
LIMA
LOS OLIVOS
---LOS PORTALES DEL NORTE
C
23
OTROS.

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Datos de la Empresa
Fecha Inscripcin RR.PP
Nmero de Partida Registral
Tomo/Ficha
Folio
Asiento
Origen del Capital
Pas de Origen del Capital

:
:
:
:
:
:
:

14/11/2013
11024713
NACIONAL
-

Registro de Tributos Afectos

Exoneracin
Tributo

Afecto
desde
Marca de
Desde
Exoneracin

Hasta

IGV - OPER. INT. - CTA. PROPIA

01/12/2013

RENTA-3RA. CATEGOR.-CTA.PROPIA

01/12/2013

RENTA 5TA. CATEG. RETENCIONES

01/12/2013

ESSALUD SEG REGULAR TRABAJADOR 01/12/2013

SNP - LEY 19990

01/12/2013

SENCICO

01/12/2013

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Licencia de funcionamiento :

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MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DE EMPLEO

DERECHOS DEL TRABAJADOR
a.

Tienen derecho a una Remuneracin mensual puntual

b.

Derecho a la libre eleccin de profesin u oficio.

c.

Libre Sindicalizacin

d.

Negociacin Colectiva

e.

Huelga

f.

Reunin

g.

Informacin, consulta

h.

Ocupacin efectiva

i.

A la promocin, capacitacin y formacin profesional.

j.

A no ser discrimado por: etnia, sexo, estado civil, edad, condicin

social, religin, afiliacin sindical.

k.

A su integridad fsica y una adecuada seguridad e higiene.

l.

Al respeto de su intimidad y dignidad:

. Acoso por origen racial

. Discapacidad
. Orientacin sexual
. Acoso sexual.
DEBERES Y OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR
a.

Cumplir con las obligaciones concretas a su puesto de trabajo,

con diligencia y buena fe.

b.

Observar las medidas de Seguridad e Higiene que adopten las

Empresas.
c.

Cumplir con las rdenes e instrucciones del Empresario.

d.

Contribuir a la mejora de la productividad.

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PROGRAMA NACIONAL DE PROMOCIN DE LA RESPONSABILIDAD

SOCIAL EMPRESARIAL - PER RESPONSABLE
El Programa PER RESPONSABLE promueve la Responsabilidad Social
Empresarial (RSE) generadora de empleo, empleabilidad y emprendimiento
en la poblacin a nivel nacional.
De empleo; promueve la generacin de empleo dependiente y formal, con
nfasis en jvenes, personas con discapacidad y mujeres jefas de hogar.
De empleabilidad; promueve el desarrollo de competencias laborales de la
poblacin beneficiaria en su mbito de intervencin; o que implementen y
fortalezcan centros de formacin profesional vinculados a la demanda
laboral.
De emprendimiento; promueve

la generacin de

oportunidades

de

autoempleo e iniciativas de emprendimiento productivo y formal.

Otra de sus lneas de accin es promover tanto el registro de las empresas
socialmente responsables como la certificacin de las empresas que
acrediten las prcticas de responsabilidad social.
El programa se cre con Decreto Supremo N015-2011-TR el 20 de
Setiembre del 2011 para contribuir a la disminucin de la pobreza,
cumpliendo con las polticas de inclusin social, y mayor presencia del
Estado.
Qu es el Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo - SCTR?
El Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo otorga cobertura adicional
en los casos de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales a los
afiliados regulares de EsSalud que desempean actividades de riesgo
indicadas en D.L. 26790.
Quines se encuentran obligados a contratar el SCTR?
Es de carcter obligatorio para aquellos empleadores que realizan
actividades econmicas de riesgo descritas en el Anexo 5 del Decreto
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Supremo N 003-98-SA., as como las cooperativas de trabajadores,

empresas de servicios especiales, contratistas y subcontratistas, as como,
instituciones de intermediacin o provisin de mano de obra que destaque
trabajadores hacia centros de trabajo que desarrollen actividades de riesgo.
Quines son asegurados obligatorios del SCTR?
Son la totalidad de trabajadores, empleados u obreros en condicin
eventual, temporal o permanente que laboran en un centro de trabajo en el
cual se desarrollan actividades de riesgo.
Qu es un accidente de trabajo?
Es toda lesin orgnica o perturbacin funcional causada en el centro de
trabajo o con ocasin del trabajo, causada por accin imprevista, fortuita u
ocasional de una fuerza externa, repentina y violenta que obra sbitamente
sobre la persona del trabajador o debida al esfuerzo del mismo,
independientemente de su voluntad y que pueda ser determinada por los
mdicos de manera cierta. Se considera accidente de trabajo:
El que sobrevenga al trabajador asegurado durante la ejecucin de
rdenes de la entidad empleadora o bajo su autoridad.
El que se produce antes, durante o despus de la jornada laboral o en las
interrupciones del trabajo, si el trabajador se hallara por razn de sus
obligaciones laborales en cualquier centro de trabajo de la entidad
empleadora.
El

que

sobrevenga

por

accin

de

la

entidad

empleadora,

sus

representantes o tercera persona durante la ejecucin del trabajo.

Qu es una enfermedad profesional?
Todo estado patolgico permanente o temporal que sobreviene al
trabajador como consecuencia directa de la clase de trabajo que
desempea o del medio en que se ha visto obligado a trabajar.
Qu coberturas ofrece el SCTR?

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El SCTR brinda las coberturas de salud o prestaciones de salud, en la cual

se incluye la asistencia y asesoramiento preventivo en salud ocupacional,
los gastos de curacin hasta la total recuperacin del asegurado, prtesis,
aparatos ortopdicos, rehabilitacin y readaptacin laboral; cobertura
correspondiente a EsSalud o a una Entidad Prestadora de Salud (EPS).
Asimismo, brinda la cobertura de pensiones o prestaciones econmicas
por invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio a cargo de la Oficina de
Normalizacin Previsional (ONP) o una Compaa de Seguros.
Qu ofrece el SCTR de La Positiva Vida?
Es un seguro que brinda cobertura a los trabajadores que desarrollan
actividades de riesgo ofrecindoles pensiones de invalidez y sobrevivencia,
y gastos por sepelio a los asegurados.
Beneficios del seguro:
Pensin de invalidez: Se otorga a los trabajadores que quedan temporal o
permanentemente disminuidos en su capacidad de trabajo, sea sta parcial
o total. Las pensiones de invalidez temporal o permanente del SCTR de La
Positiva Vida se otorgan una vez vencido el perodo mximo de subsidio por
incapacidad temporal asumido por EsSalud Seguro correspondiente a un
perodo de 11 meses y 10 das consecutivos luego de que el empleador
haya cubierto los primeros 20 das.
Pensin de sobrevivencia: Es la prestacin econmica que se otorga a los
beneficiarios del trabajador que:
falleci a consecuencia de un accidente de trabajo o de una enfermedad
profesional,
falleci estando percibiendo una pensin de invalidez por dichas causas,
falleci gozando de subsidio de incapacidad temporal a cargo de EsSalud
por las causas mencionadas.
Gastos de sepelio: Es un reembolso dinerario otorgado a la persona natural
o jurdica que hubiera efectuado gastos por sepelio ocasionado por el

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fallecimiento de un trabajador a consecuencia de un accidente de trabajo o

de una enfermedad profesional.
Servicios de Prevencin de Riesgos, sin costo adicional. Contctanos a
travs de: prevencion@lapositivavida.com.pe

Cobertura de salud en SCTR a travs de convenios con otras empresas, a

tarifas convenientes.
Actividades econmicas obligadas a contratar el SCTR:
a. Extraccin de madera
b. Pesca
c. Produccin de petrleo crudo y gas natural
d. Refineras de petrleo
e. Industria del tabaco
f. Fabricacin de textiles
g. Industria del cuero, productos de cuero y sucedneos de cuero
h. Industria de la madera y productos de madera y corcho
i. Fabricacin de sustancias qumicas industriales
j. Fabricacin de otros productos qumicos
k. Fabricacin de productos derivados del petrleo y el carbn
l. Fabricacin de productos plsticos
m. Fabricacin de vidrio y productos de vidrio
n. Fabricacin de otros productos minerales no metlicos
o. Industria bsica de hierro y acero
p. Industria bsica de metales no ferrosos
q. Fabricacin de productos metlicos
r. Construccin de maquinarias
s. Electricidad, gas y vapor
t. Construccin
u. Transporte areo
v. Servicios de saneamiento y similares

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w. Servicios mdicos y odontolgicos, otros servicios de sanidad y

veterinaria
Exclusiones
Invalidez configurada antes del inicio de la vigencia del seguro, sea que las
correspondientes prestaciones sean amparadas por la aseguradora que
otorg la cobertura al tiempo de la configuracin de la invalidez o, por la
Oficina de Normalizacin Previsional en el caso que el trabajador con
calidad de asegurado obligatorio no hubiera estado asegurado en el Seguro
Complementario de Trabajo de Riesgo.
Muerte o invalidez causada por lesiones voluntariamente auto infligidas o
auto eliminacin, o su tentativa.
La muerte o invalidez de los trabajadores asegurables que no hubieran sido
declarados por la Entidad Empleadora, cuyas pensiones sern a cargo de la
Oficina de Normalizacin Previsional.
La muerte del Trabajador producida mientras se encontraba gozando del
subsidio de incapacidad temporal a cargo del EsSalud, por causas distintas
a un accidente de trabajo o enfermedad profesional
Qu hacer en caso de siniestro, plazo y canal para presentar
solicitud de cobertura, incluyendo la documentacin mnima requerida
por la pliza?
El Asegurado o los beneficiarios debern comunicarse a Lnea Positiva al
211-0-211 o desde provincias llamando al 74-9000 o en cualquiera de sus
oficinas a nivel nacional en donde se les brindar el detalle de los
documentos requeridos para solicitar la cobertura de su pliza y el
procedimiento a seguir en caso de ocurrir algn siniestro.
No obstante ello, la relacin de documentos requeridos se encuentra
detallado en las condiciones generales de su pliza.

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Cules son las condiciones de Acceso y Lmites de Permanencia?

Podr ingresar como asegurado de una pliza cualquier trabajador de una
empresa que realice actividades de alto riesgo, de acuerdo a lo establecido
en Ley N 26790, Ley de Modernizacin de la Seguridad Social en Salud y
su Reglamento.
No obstante ello, la Pliza del Seguro Complementario de Trabajo de
Riesgo puede ser contratada por cualquier entidad empleadora.
La Positiva Vida puede exigir exmenes mdicos y/o declaraciones de
salud previas a la celebracin del contrato correspondiente, nicamente
para delimitar la cobertura correspondiente a los trabajadores que ostenten
una condicin de invalidez previa al seguro. As mismo, podrn supeditar la
vigencia de la cobertura a la adopcin de medidas de prevencin o
proteccin de cumplimiento obligatorio.

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CAPITULO II
EMPRESA

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CARACTERSTICAS DEL PRODUCTO

INFRAESTRUCTURA:
Las instalaciones de

HOLY FRUIT contara con un rea para el personal

administrativo y otro para el rea de produccin.

ADMINISTRACION DE RECURSOS:
Las personas que integran este grupo de trabajo estarn sujetas a las
disposiciones de sus superiores.
ELABORACION Y PRODUCCIN:
La produccin y envasado de nuestros productos estarn bajo las normas de
higiene requeridas y una excelente calidad.
DISTRIBUCIN:
La distribucin de nuestro producto ser puntual y totalmente segura ya que
habr personal capacitado para realizar dicha labor.
ALCANCE
Conforme a las degustaciones que realizamos, concluimos que nuestro
mercado actual geogrficamente son personas que viven en Guayaquil, debido
a que nuestro producto todava no ha penetrado en otras provincias ni pases.
Por medio de este trabajo se quiere dar a conocer los puntos por los cuales se
cree que esta idea de negocio, basada en la creacin de una empresa
(productora de dulce de frutas no tradicionales) es viable, dando a conocer sus
debilidades y fortalezas del producto en el mercado.
En el estudio realizado, se mostrara diversos aspectos como:
de mercado, anlisis de la competencia y

investigacin

estudio financiero. Con este

programa de investigacin se pretende mostrar que se ha creado una empresa,

la cual suple las necesidades de un pblico que a su vez saciara sus deseos
por un cmodo precio.

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EXOTIC FRUITS ser una empresa productora y comercializadora de dulce de

frutas no tradicionales, siendo vigilada y aprobada por el INVIMA, que es la
entidad encargada de certificar las empresas del medio farmacutico,
cosmtico y de alimentos, no dejando a un lado las B.P.M. (Buenas Prcticas
de Manufactura).
Nuestros clientes potenciales y actuales sern todos los supermercados
y diversidad de tiendas que adquieran nuestros productos y le permitan una
facilidad de adquisicin a nuestro cliente (ecuatorianos y extranjeros;
hombres y mujeres de clase social y edad indistinta).
OBJETIVO GENERAL
Realizar el estudio de factibilidad para conformar una empresa productora de
dulce de frutas no tradicionales, con el fin de ser empresarios y generar
empleo, contribuyendo al desarrollo socioeconmico de la regin.
OBJETIVOS ESPECFICOS

Identificar claramente el mercado en la ciudad de Guayaquil por medio

de un anlisis de competencia, para saber que tan fuertes son en el
mercado.

Obtener las bases necesarias por medio de estudio de mercado para

poder generar estrategias de (compra / venta), permitindole a nuestra
compaa buscar competitividad, productividad y buenas utilidades.

Demostrar que todo el proceso es organizado, limpio y con buena

tecnologa de planificacin y control.

Realizar un anlisis financiero para de esta manera determinar si es

rentable o no conformar dicha empresa.

Buscar las mejores ofertas para consolidarnos como empresa, tratando

de ofrecer un producto ptimo y rentable.

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OBJETIVOS DE LA EMPRESA

Ser una organizacin lder, ofreciendo un producto de la ms alta calidad

en el mercado.
Corto Plazo

Se espera introducir los productos en nuestro mercado local.

En el primer periodo esperamos haber difundido totalmente a los

productos estrellas en el mercado.

Incrementar las ventas en un 30%.

Mediano Plazo

Recuperar un porcentaje considerable de la inversin realizada.

Estabilizar nuestro margen de utilidad en un 60% del precio de costo

de nuestro producto estrella.

Largo Plazo

Patentar la marca.

Tener un buen posicionamiento dentro de nuestros consumidores.

Incursionar en nuevos productos no tradicionales que satisfagan las

necesidades de nuestros consumidores.

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ESTUDIO ORGANIZACIONAL

MISIN
Ser una organizacin lder, ofreciendo un producto de la ms alta calidad en
el mercado, satisfaciendo las mltiples expectativas de los clientes y los
productos alimenticios, a travs de acciones de calidad, innovacin,
eficiencia, rentabilidad y servicio.

VISIN
Mejorar da a da y mantener un plan de liderazgo en el mercado regional,
posicionndonos como una empresa slida pionera en la elaboracin y
comercializacin de estos dulces.
ORGANIGRAMA
Pensando en una idea de investigacin tecnolgica, hemos decidido crear o
darle vida a un posible producto teniendo en cuenta su calidad y presentacin.
En efecto, hemos decidido incursionar en el campo de elaborar dulce de frutas
no tradicionales, ya que actualmente contamos con una maquinaria disponible
para elaborar este producto y por conocer su desenvolvimiento en el mercado.
Esta idea nace primero que todo, como una iniciativa empresarial sabiendo que
una empresa es un conjunto organizado de recursos fsicos, humanos,
tecnolgicos y financieros que se orienta hacia la consecucin de uno o varios
objetivos previamente establecidos.
En segundo lugar, para dar respuesta a unas altas tasas de desempleo y
graves problemas no slo de insercin laboral sino tambin de integracin
social, pues con esta idea no solo nos beneficiaramos nosotros como empresa
que pudiramos llegar a ser, sino tambin la comunidad.

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El capital ms importante del negocio ser su gente. Es importante

identificar en cada uno de los empleados sus habilidades y experiencia para
el beneficio de la empresa.

HOLY FRUIT ., contara con 11 empleados divididos en:

Socios Capitalistas

Produccin y Operarios

Asistencia y Limpieza

Grafico No. 1 ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA

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MANUAL DE FUNCIONES
Jefe de Produccin
Planificacin y Organizacin:
Capacidad de identificar, preparar y disear diferentes procedimientos
acordes con las metas propuestas por la compaa, as como tambin
supervisar el seguimiento de las mismas por parte del personal a su cargo.

El trabajador conoce e identifica los procesos y formatos de los

procedimientos que se deben llevar a cabo en el rea de produccin.

Tiene la capacidad de orientar y controlar los procesos de fabricacin de

los diferentes productos, llevando un registro que corresponda a la
realidad de las personas que ayudan al buen desempeo de la gran
variedad de labores.

Tiene la responsabilidad de realizar, comunicar y controlar los procesos

de fabricacin de los productos, teniendo en cuenta la optimizacin de la
utilizacin de los elementos en el desarrollo de la produccin.

Responsabilidad:
Capacidad y autonoma en la toma de decisiones y compromiso con la
labor a desarrollar, segn los parmetros establecidos por la normatividad
industrial.

El trabajador orienta y mantiene el control sobre el desarrollo de los

procesos para as ser oportuno en la entrega de las rdenes de
produccin.

Tiene la capacidad e idoneidad para aprobar las condiciones de los

productos listos para salir al mercado.

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Tiene la capacidad de asegurar que los productos estn hechos de

acuerdo con las especificaciones de la compaa con la documentacin
correspondiente por las BPMC, (Buenas Prcticas de manufactura).

Control:
Enfrentar una mala situacin y manejarla con capacidad fsica y mental
para ejecutar procedimientos de acuerdo con los planes y polticas
establecidas.

El trabajador debe conocer y orientar al personal de su rea sobre los

programas de mantenimiento y manipulacin de los diferentes equipos
utilizados en produccin.

Tiene la capacidad de verificar el cumplimiento de los programas de

mantenimiento de reas y equipos, cumpliendo con los requisitos
exigidos por las BPMC, (Buenas Prcticas de Manufactura).

Tiene la capacidad de verificar y registrar que el personal de produccin

siga adecuadamente los diferentes procedimientos para el buen
funcionamiento y mantenimiento tanto de los equipos como del rea de
trabajo.

Ingeniero en alimentos y Control de Calidad

Ingeniero en Alimentos, el cual tiene a su cargo la transformacin fsica,
qumica o biolgica mediante procesos industriales, hasta su envasado y
distribucin; atendiendo tambin los aspectos de calidad, seguridad,
higiene, saneamiento y ecologa.
Raciocinio Conceptual:
Conocimiento y capacidad de analizar y tomar decisiones cuando se
presenten o no problemas para as garantizar que el producto terminado se
ajuste a las polticas de calidad establecidas por la compaa.

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El trabajador debe tener conocimiento acerca del estado de la materia

prima, su apariencia y uso, para cada uno de los productos a desarrollar.

Conocimiento y capacidad de identificar anomalas en cuanto al estado

de la materia prima, realizando una evaluacin en la cual verifica si esta
en las condiciones adecuadas para el procesamiento.

Tiene conocimiento y capacidad de autorizar o rechazar el uso de cada

uno de los lotes de materia prima y productos a granel, basndose en el
anlisis de los resultados de control de calidad.

Control:
Enfrentar una situacin y manejarla con capacidad fsica y mental para
ejecutar procedimientos de acuerdo con los planes y polticas establecidas.

El trabajador debe tener conocimiento sobre la identificacin y control de

los formatos de aprobacin de cada materia prima.

El trabajador debe tener la capacidad de controlar la documentacin

para la aprobacin de la materia prima para cada uno de los productos a
desarrollar.

Tiene la capacidad y el conocimiento para verificar la aprobacin de las

materias primas segn las exigencias de calidad exigidas por la
empresa.

Conocimientos Matemticos:
Tener la habilidad mental y disponer de las herramientas matemticas
necesarias para la resolucin de problemas de ndole numrica, o que
requieran hacer un clculo matemtico.

El trabajador debe tener conocimiento sobre manejo de informacin

estadstica y matemtica, utilizada para el anlisis fisicoqumico y
microbiolgico realizado a diferentes muestras de materia prima.

El trabajador debe tener la capacidad de determinar el tamao de la

poblacin para anlisis de las materias primas y productos, ayudndose

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de los conocimientos matemticos y herramientas de software para

probabilidades.

Tener el conocimiento y la capacidad de realizar un anlisis fisicoqumico

y microbiolgico de materias primas, grneles y producto terminado,
utilizando

las

herramientas

matemticas

de

software

para

probabilidades.
Operario de Planta
Raciocinio Conceptual:
Conocimiento sobre los estndares estipulados por la organizacin para
la adecuada obtencin de los productos a salir al mercado.

Los trabajadores conocen las especificaciones de llenado y empacado

del producto.

Tiene la capacidad de envasar correctamente las cantidades adecuadas,

cumpliendo esto con las especificaciones que la compaa tiene para
cada producto.

Tiene la capacidad de revisar y asegurar que el envasado y empaque

del producto final cumplan con las BPMC, (Buenas Prcticas de
Manufactura)

Manejo de Equipo:
Conocimiento y habilidad para manipular herramientas o equipos
industriales que faciliten el desempeo laboral, para el ahorro de tiempo de
los procesos y aumento de la productividad, cumpliendo con las
expectativas de la organizacin.

Los trabajadores tienen pleno conocimiento de los diferentes equipos

utilizados en el envasado y su adecuado mantenimiento.

Tienen la capacidad de realizar el mantenimiento de los diferentes

equipos de envasado, el despeje adecuado de la lnea de envasado y la
limpieza de los utensilios utilizados en este proceso.

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Tiene la capacidad de realizar el proceso de aseo y desinfeccin de

acuerdo a la programacin de tareas para cada puesto de trabajo.

Comunicacin Oral:
Capacidad y responsabilidad de los determinados puestos de trabajo
sobre la realizacin adecuada de los procesos de produccin informando
peridicamente sobre el funcionamiento de los mismos y las anomalas de
inmediato para poder corregir los errores a tiempo.

Los trabajadores deben establecer una comunicacin directa y abierta

con el Jefe de Produccin, el cual les ayudara a solucionar los
problemas que se presenten en los procesos que se estn llevando a
cabo.

Tiene la responsabilidad de informar sobre las anomalas de la calidad

del material del envase en las lneas de produccin.

Tiene la responsabilidad de dar conocimiento inmediato y adecuado al

Jefe de Produccin, sobre las novedades que se presenten en las lneas
de produccin en cuanto a calidad, orden, limpieza, seguridad y
mantenimiento de los equipos y productos.

2.3.1.3

Contador

Funciones:

Llevar los libros o registros de contabilidad de la empresa.

Registrar los movimientos monetarios de bienes y derechos. Dentro de

dichos informes se encuentran los estados contables o estados
financieros, los presupuestos y las rendiciones de cuentas o balances de
ejecuciones presupuestales, utilizados internamente en las empresas.

Registrar conforme a la normativa aplicable los movimientos u

operaciones econmicos que hace la compaa, de forma que se
puedan publicar esos resultados con vistas a informar a accionistas,

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inversores,

proveedores

dems

personas

interesadas

(como

trabajadores, entidades pblicas, entidades financieras, etc.).

reas de la Empresa
EXOTIC FRUITS, contara con rea administrativa, de marketing, de
produccin y personal de limpieza.

AREA ADMINISTRATIVA: estar conformada por la junta directiva (los

socios capitalistas sern personas multifuncionales), recursos humanos,
un contador y una asistente.

AREA PRODUCCIN: estar conformada por un ingeniero en alimentos

como direccin tcnica, un jefe de produccin y dos operarios de planta.

AREA DE MARKETING: estar conformada por un Eco en Marketing y

Ventas y una asistente.

AREA DE LIMPIEZA: estar conformada por una persona que realice la

limpieza en todas las reas.

Grafico No. 2 FLUJOGRAMA DEL PROCESO PARA LA ELABORACIN DE

LOS DULCES

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Elaborado por las Autoras

FODA DEL PROYECTO

La realizacin del anlisis FODA es indiscutible en todo proyecto, por lo

que comenzaremos a plantear en el mercado donde ofreceremos nuestro
producto. Este anlisis se refiere a las Fortalezas, Oportunidades,
Debilidades y Amenazas que encontraremos al incursionar en dicho
mercado; a continuacin se presenta el anlisis respectivo:
Grafico No. 3 FODA

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Factores Internos Controlables

Fortalezas

El producto entrara a competir con sus nuevos sabores, sus bajos

preservantes, su precio, tratamiento del producto, empaque, valor
nutricional, la rapidez en produccin y tiempos de entrega.

Con la mentalidad siempre de llevar a cabo las ideas, vendiendo el

producto totalmente y en gran cantidad, venciendo a los competidores y
aprovechndonos de sus debilidades para la elaboracin del nuevo
producto.

Para llegar a todo esto se vern cambios, como lo sern sus sabores y
empaque, logrando as una fcil adaptacin y una buena demanda
dentro del mercado, pero sin llegar a perder la finalidad y objetivos de
nuestro producto.

Contar con la ayuda de expertos en la materia, la cual estarn

dispuestos a darnos su experiencia en el producto y la comercializacin
de ello.
Grafico No. 4 Cadena de distribucin
1.

2.
3.
4.

Elaborado por las Autoras

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Debilidades:

Al importar las frutas debido a su escasez en la produccin nos veremos

obligados a sacrificar nuestro margen de utilidad para seguir
complaciendo a nuestros clientes.

No poseemos fincas propias para el cultivo de frutas exticas, por esta

razn hay que comprar las frutas a proveedores nacionales e
internacionales.

Los repuestos de las maquinarias que poseemos son muy escasos en el

pas y sus costos en el mercado exterior son elevados. Por ello damos
un mantenimiento peridicos a nuestras mquinas elaboradoras de los
diferentes dulces.

El clima de nuestro pas no es favorable para el cultivo y cosecha de

ciertos productos, tales como el mango y la grosella durante todo el ao.

Factores Externos Incontrolables

Oportunidades:

Las frutas no tradicionales tienen una gran aceptacin en el mercado

nacional e internacional, lo que nos permitir ampliar el mercado a
mediano plazo.

Compramos frutas de exportacin y no el rechazo entre nuestros

proveedores.

Vamos a ampliar an ms nuestra gama de productos que la gente

mayor solicita y que no son tan expendidas en nuestros mercados, tales
como: fruta de pan, chirimoya, grosella china, carambola, capul, nigito,
etc. para la elaboracin del dulce.

Nuestros clientes potenciales y actuales son todos los supermercados y

diversidad de tiendas que adquieran nuestros productos, esto nos

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permite una rpida introduccin en el mercado y la facilidad de

adquisicin a nuestro cliente final.

En otros tipos de dulces de frutas no tradicionales no poseemos ninguna

competencia.

Amenazas:
La produccin de algunas frutas no tradicionales no se da todo el ao,
por lo que habr que importar la materia prima.

Los proveedores son incumplidos en la entrega de productos.

La produccin de lo dulces se reduce en la temporada playera.

Amenazas Internas

Poco capital de inversin

Ninguna experiencia en creacin de empresa

Amenazas Externas
Como se sabe, empezar una empresa de la noche a la maana es muy
complicado, adems, a pesar de saber que no contamos con una
competencia

directa

pues sabemos tambin

que

existen

grandes

competidores indirectos y entraramos a competir con grandes productos y

empresas que ya estn al mando.

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CONCLUSIONES

El Proyecto para la elaboracin y comercializacin de un dulce a base

de frutas no tradicionales en el mercado de Guayaquil es totalmente
factible, segn los estudios realizados en este proyecto, basados en el
Estudio de Mercado que consta bsicamente de la determinacin y
cuantificacin de la demanda y la oferta, el anlisis de los precios y el
estudio de comercializacin, fueron basados para poder verificar la
posibilidad real de penetracin de la empresa de HOLY FRUIT en el
mercado objetivo.

En general, se considera importante destacar la buena aceptacin que tendra

el dulce de frutas exticas o no tradicionales, por lo que es un producto
novedoso, resaltando la importancia y los beneficios que nos brinda por lo que
es un producto 100% natural y apto para todos.

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ANEXOS
Nmero de RUC: 20502472284 - HONEY FRUIT IMPORT & EXPORT S.A.C.
Tipo
SOCIEDAD ANONIMA CERRADA
Contribuyente:
Nombre
HONEY FRUIT
Comercial:
Fecha de
Fecha de Inicio de
12/07/2001
12/07/2001
Inscripcin:
Actividades:
Estado del
ACTIVO
Contribuyente:
Condicin del
HABIDO
Contribuyente:
Direccin del
JR. AUGUSTO DURAND NRO. 2283 URB. SAN LUIS (MERCADO DE FRUTAS) LIMA - LIMA Domicilio Fiscal: SAN LUIS
Sistema de
Actividad de Comercio
Emisin de
MANUAL/COMPUTARIZADO
IMPORTADOR
Exterior:
Comprobante:
Sistema de
MANUAL/COMPUTARIZADO
Contabilidad:
Actividad(es)
Principal - CIIU 51225 - VTA. MAY. ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO.
Econmica(s):
Comprobantes de
Pago c/aut. de
FACTURA
impresin (F. 806
u 816):
Sistema de
Emision
Electronica:
Emisor
electrnico
desde:
Comprobantes
Electrnicos:
Afiliado al PLE
01/01/2014
desde:
Padrones :

NINGUNO

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