Planeacin de la carrera profesional, capacitacin y desarrollo

Las personas constituyen el recurso eminentemente dinmico de las

organizaciones. El Recurso Humano presenta una increble actitud para
desarrollar nuevas habilidades, obtener nuevos conocimientos y modificar
aptitudes y comportamientos. En los ltimos aos se ha observado como las
empresas lderes y competitivas han comprendido que solo mediante una
racional inversin en programas de capacitacin lograran obtener el nivel de
competencia exigido en los nuevos mercados.
La planeacin del Capital Humano es esencial para su participacin, motivacin
y desarrollo pro-activo en la organizacin, por lo que contar con planes precisos
de desarrollo del capital humano, as como conocer cules sern los
requerimientos de personal a futuro, son elementos fundamentales para
planificar la carrera profesional.
La organizacin donde pertenezco brinda oportunidades a los empleados para
seguir formndote profesionalmente, el departamento de recursos humanos
cuenta con un programa llamado Plan Carrera que te brinda la oportunidad de
crecer en la empresa desde el nivel ms bajo hasta el ms alto.
Cada quien es responsable de sus metas y objetivos siempre hay que saber
aprovechar las oportunidades, en este caso la compaa nos brindas altas
probabilidades de seguir creciendo como personas y profesionales en nuestra
vida laboral. Dependiendo de las capacidades que cada uno tenga as vamos
ascendiendo.
En una organizacin es muy indispensable la capacitacin y desarrollo del
personal. La capacitacin segn Chiavenato es el proceso educativo de corto
plazo, aplicado de manera sistemtica y organizada, por medio del cual las
personas adquieren conocimientos, desarrollan habilidades y competencias en
funcin de objetivos definidos. Y el desarrollo se define como un proceso a
largo plazo, que comprende el mejoramiento tcnico, profesional, actitudinal,
tico, y su preparacin para el desarrollo de funciones ms complejas y es todo
intento de mejorar el desempeo presente o futuro de los colaboradores,
ejecutivos y administradores de una organizacin.
Es por esto que la compaa tambin cuenta con otro programa que se llama
formarte es un campus virtual donde le brinda la oportunidad al trabajador de
desarrollarse como persona y poder alcanzar sus metas, aqu en el programa
es la capacitacin para que los empleados puedan desarrollar todas sus
aptitudes para que al final puedan estar preparados para desarrollar
adecuadamente una ocupacin y tambin pueda aplicar todos sus
conocimientos en la vida cotidiana y el desarrollo va en el da a da en el
enfoque que le estoy dando a los objetivos impuestos pata poder ir avanzando
en la organizacin.